2025浙江温州市鹿城区城改建设有限公司面向社会公开招聘其他用工人员6人笔试历年常考点试题专练附带答案详解

2025浙江温州市鹿城区城改建设有限公司面向社会公开招聘其他用工人员6人笔试历年常考点试题专练附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、根据《劳动合同法》，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过多少个月？A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月2、工程建设项目“三同时”制度要求安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工及什么？A.同时验收B.同时投入使用C.同时结算D.同时维护3、行政复议机关收到行政复议申请后，应当在多少日内予以审查？A.5日B.7日C.10日D.15日4、“两学一做”学习教育中，“一做”具体指什么？A.做合格公民B.做优秀干部C.做合格共产党员D.做模范职工5、根据《政府采购法》，采用竞争性谈判方式采购的，应当遵循的程序顺序是？A.成立谈判小组→制定谈判文件→确定邀请对象→谈判→确定成交供应商B.制定谈判文件→成立谈判小组→谈判→确定邀请对象→确定成交供应商C.成立谈判小组→确定邀请对象→制定谈判文件→谈判→确定成交供应商D.制定谈判文件→确定邀请对象→成立谈判小组→谈判→确定成交供应商6、公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不使用标点符号。以下正确的是？A.《关于XX公司2024年度工作计划》B.《XX公司关于印发“十四五”规划的通知》C.《XX公司2024年第一季度财务报告》D.《XX公司关于开展安全生产月活动的通知》7、建设项目环境影响评价文件自批准之日起超过多少年方决定开工的，需重新审核？A.1年B.3年C.5年D.10年8、以下哪项属于行政强制措施？A.查封场所B.吊销执照C.行政拘留D.罚款9、根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，征收补偿方案应公示不少于多少日？A.7日B.15日C.30日D.60日10、下列哪项不属于“三重一大”决策制度的内容？A.重大决策B.重要人事任免C.重大项目安排D.大额资金使用11、在房屋征收过程中，若被征收人对补偿决定有异议，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。若逾期不申请且不搬迁，应如何处理？A.协商解决B.强制拆除C.由作出征收决定的人民政府申请法院强制执行D.暂停征收程序12、根据《建设工程安全生产管理条例》，施工单位的哪项行为将被责令限期改正，并处5万元以上10万元以下罚款？A.未对施工人员进行安全培训B.未在施工现场设置安全警示标志C.未对危大工程编制专项施工方案D.使用未经验收的施工起重机械13、温州市鹿城区“城市更新”项目审批流程中，哪项文件是核发《建设工程规划许可证》的前提？A.项目建议书批复B.用地预审意见C.初步设计审批D.施工图审查合格书14、在招标投标活动中，若投标人相互串通报价，损害招标人利益，且情节严重，应如何处罚？A.处中标无效，但不罚款B.处中标无效，1年内不得参与投标C.吊销营业执照D.依法追究刑事责任15、根据《温州市市容和环境卫生管理条例》，下列哪种行为可处100元以上500元以下罚款？A.在公共区域乱贴小广告B.擅自占用人行道摆摊设点C.未按规定分类投放垃圾D.运输车辆沿途泄漏渣土16、某工程发生安全事故导致3人死亡，直接经济损失1000万元。依据事故等级划分标准，该事故属于？A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故17、鹿城区某旧城改造项目涉及文物保护单位，施工单位应当采取的措施是？A.暂停施工并向文物部门报告B.继续施工并通知业主单位C.自行拆除文物周边建筑D.调整设计方案避开文物18、劳动合同中约定“工伤概不负责”的条款，其法律效力是？A.有效B.部分有效C.无效D.效力待定19、温州市鹿城区生态环境局对超标排放废水的企业可采取的强制措施是？A.吊销营业执照B.查封排污设施C.直接移送公安机关D.责令停产整治20、根据《浙江省房屋建筑和市政基础设施工程质量监督管理办法》，监理单位发现施工不符合标准时，首先应？A.直接处罚施工单位B.要求施工单位整改C.报告建设单位D.自行组织整改21、根据《建设工程质量管理条例》，施工单位在施工过程中发现设计文件和图纸有差错时，正确的处理方式是（）。A.自行修改后继续施工B.及时提出意见和建议C.要求设计单位赔偿损失D.按原图纸施工并留档记录22、城市更新项目中，涉及历史建筑保护的，应遵循（）原则。A.保留优先，功能置换B.全面拆除重建C.按市场价值评估决定D.以开发商需求为主23、根据《安全生产法》，施工现场发生安全事故后，事故调查应于（）日内完成。A.15B.30C.60D.9024、下列情形中，用人单位可单方解除劳动合同的是（）。A.劳动者因工负伤未丧失劳动能力B.劳动者严重违反规章制度C.女职工在孕期、产期、哺乳期D.劳动者患病医疗期未满25、城市地下管线工程竣工后，建设单位需在（）个月内向城建档案馆移交档案资料。A.1B.3C.6D.1226、根据《招标投标法实施条例》，投标保证金不得超过招标项目估算价的（）。A.1%B.2%C.5%D.10%27、城市道路施工需临时占用绿地的，应向（）部门申请许可。A.城市规划主管部门B.园林绿化主管部门C.公安交通管理部门D.市政工程管理部门28、下列情形中，劳动者可向劳动行政部门投诉追讨工资的是（）。A.用人单位支付工资低于当地最低工资标准B.因劳动者过失造成经济损失要求赔偿C.加班工资计算基数约定不明D.用人单位调整薪资结构引发争议29、施工企业取得安全生产许可证后，安全生产条件降低的，暂扣期限最长可达（）。A.30日B.60日C.90日D.120日30、根据《城市市容和环境卫生管理条例》，在城市道路两侧堆放物料需经（）批准。A.城市规划部门B.市容环卫部门C.市场监管部门D.公安部门二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、下列行为中，属于行政诉讼受案范围的是：A.行政机关对某企业作出的行政处罚决定B.政府发布的防疫管控通告C.某公务员因工作失误被单位内部处分D.市人民政府制定城市更新规划的行为32、根据《民法典》，下列关于民事法律行为效力的说法，正确的是：A.无民事行为能力人实施的纯获利益行为有效B.因重大误解订立的合同，当事人可请求撤销C.以合法形式掩盖非法目的的行为无效D.超越经营范围签订的合同一律无效33、工程建设项目招标过程中，出现以下情况时，评标委员会应当否决其投标的是：A.投标文件未按招标文件要求密封B.投标报价低于成本价且无法合理说明C.投标文件存在细微偏差D.投标人提供虚假业绩证明34、根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括：A.组织制定并实施安全规章制度和操作规程B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.组织制定并实施生产安全事故应急预案D.每周进行现场安全检查35、下列情形中，用人单位可以单方解除劳动合同的是：A.劳动者患病在医疗期内B.劳动者严重违反规章制度C.劳动者不能胜任工作，经培训仍不胜任D.经济性裁员时优先留用的人员36、根据《浙江省城乡规划条例》，在城市规划区内进行临时建设的，应当：A.取得临时建设用地规划许可证B.不得占用永久基本农田C.经城市管理部门批准D.不得超过批准期限37、下列关于公文处理的说法，符合《党政机关公文处理工作条例》的是：A.请示应当一文一事B.公文标题中可添加书名号C.联合行文时，以主办机关负责人签发日期为准D.涉密公文应标注“特提”“急件”等时限38、工程总承包模式的优点包括：A.有利于缩短建设周期B.合同关系简单C.承包商承担风险较小D.有利于控制工程造价39、下列情形中，应当认定为工伤的是：A.职工在下班途中被机动车撞伤B.职工因醉酒导致工作期间受伤C.职工患职业性尘肺病D.职工在抢险救灾中受伤40、根据《行政处罚法》，下列关于行政处罚设定权限的说法正确的是：A.地方性法规可设定吊销营业执照的处罚B.行政法规可设定行政拘留C.部门规章可设定通报批评D.法律对违法行为已作出行政处罚规定的，行政法规不得重复规定41、以下属于城建项目管理必须遵守的原则是（）A.公平竞争原则B.可持续发展原则C.效益最大化原则D.属地管理原则42、公共租赁住房申请需符合（）A.户籍年限要求B.收入限额标准C.房产证明D.企业纳税记录43、根据我国《劳动合同法》规定，关于劳动合同试用期的约定，下列说法正确的是：A.劳动合同期限3个月以下的，试用期不得超过1个月B.劳动合同期限1年以下的，试用期不得超过2个月C.劳动合同期限3年以上的，试用期不得超过6个月D.无固定期限劳动合同不得约定试用期44、下列属于我国宪法明确规定的公民基本权利有：A.选举权和被选举权B.言论自由与宗教信仰自由C.财产继承权D.受教育权45、行政机关对公务员的行政处分种类包括：A.警告B.记过C.降职D.开除三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者约定的试用期最长不得超过六个月，且试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%。

A.正确

B.错误47、公文标题中“事由”部分必须准确概括主要内容，且“关于”与“事由”之间必须使用介词“对”连接。

A.正确

B.错误48、事业单位公开招聘工作人员时，若岗位要求“研究生学历”，则博士研究生不在该岗位招聘范围内。

A.正确

B.错误49、“建设生态文明必须树立和践行绿水青山就是金山银山的理念”首次写入党的全国代表大会报告是在十九大。

A.正确

B.错误50、公共建筑内疏散楼梯间的设置数量应根据建筑用途、人员密度和疏散距离综合计算确定，且不少于2个。

A.正确

B.错误51、根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有全面责任，但因临时出差可委托他人代行职责。（）A.正确B.错误52、建设工程施工招标时，招标人有权要求投标人提交投标保证金，但最高不得超过合同估算价的5%。（）A.正确B.错误53、国有企业财务预算管理应遵循“以收定支”原则，年度预算经董事会批准后可直接执行，无需报上级主管部门备案。（）A.正确B.错误54、信访人提出信访事项时，若对处理结果不满，可自收到书面答复之日起30日内请求原办理机关复查。（）A.正确B.错误55、城市基础设施建设项目必须进行环境影响评价，但建筑面积小于5000平方米的公共设施项目可豁免环评审批。（）A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限合同，试用期不得超过六个月。2.【参考答案】B【解析】《安全生产法》规定，安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，以确保项目全周期安全。3.【参考答案】A【解析】《行政复议法》第十七条规定，行政复议机关收到申请后应在5日内审查，决定是否受理；材料不全的可要求补正。4.【参考答案】C【解析】“两学一做”即“学党章党规、学系列讲话，做合格共产党员”，是党内教育的重要实践。5.【参考答案】A【解析】《政府采购法》第三十八条明确，竞争性谈判应先成立谈判小组，制定文件后确定供应商，谈判后确定成交方。6.【参考答案】D【解析】公文标题中“计划”“通知”等非法规性文件无需加书名号，选项D符合《党政机关公文格式》要求。7.【参考答案】C【解析】《环境影响评价法》第二十五条规定，超过5年未开工的项目需报原审批部门重新审核，防止环境风险变化。8.【参考答案】A【解析】《行政强制法》第九条明确，行政强制措施包括限制人身自由、查封、扣押、冻结等，而B、C、D属于行政处罚。9.【参考答案】C【解析】条例第十条规定，征收补偿方案需公开征求意见，公示期不少于30日，保障被征收人知情权与参与权。10.【参考答案】A【解析】“三重一大”指重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用，但选项A“重大决策”表述不完整，标准提法为“重大决策事项”。11.【参考答案】C【解析】根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第28条，被征收人逾期不复议、不诉讼又不搬迁的，由作出征收决定的政府申请法院强制执行，确保程序合法性。12.【参考答案】B【解析】条例第62条规定，未设置安全警示标志的行为属于一般违规，罚款5万至10万元；其他选项对应更严重的处罚或不同条款。13.【参考答案】D【解析】根据《城乡规划法》第40条，核发规划许可证需提交施工图审查合格书，确保设计方案符合规划要求。其他文件为前期阶段材料。14.【参考答案】D【解析】《招标投标法》第53条规定，串通投标情节严重的，构成犯罪的依法追究刑事责任（如刑法第223条串通投标罪），并处中标无效、罚款等处罚。15.【参考答案】A【解析】条例第32条规定，张贴小广告属于影响市容行为，罚款100-500元；其他行为对应不同处罚标准，如泄漏渣土罚款5000元以上。16.【参考答案】B【解析】《生产安全事故报告和调查处理条例》第3条明确，死亡3-10人，或重伤10-50人，或直接损失1000万-5000万的事故属于较大事故（对应选项B）。17.【参考答案】A【解析】根据《文物保护法》第28条，在文物保护单位周边施工，发现文物应立即停止施工、保护现场，并报告文物行政部门，不得擅自处理。18.【参考答案】C【解析】《劳动合同法》第26条规定，免除用人单位法定责任、排除劳动者权利的条款无效，工伤责任不得通过约定免除，劳动者仍可申请工伤认定。19.【参考答案】B【解析】《环境保护法》第25条授权环保部门对可能造成严重污染的设施予以查封、扣押，责令整治和移送公安需根据情节严重程度分阶段处理。20.【参考答案】B【解析】监理单位职责包括发现质量问题时签发整改通知单，要求施工方按设计图纸和规范整改，若拒改则报告建设单位或主管部门进一步处理。21.【参考答案】B【解析】根据《建设工程质量管理条例》第28条，施工单位在施工中发现设计文件和图纸有差错的，应当及时提出意见和建议，不得擅自修改或强行施工，以确保工程质量符合规范要求。22.【参考答案】A【解析】历史建筑保护需以保留为首要原则，通过功能置换、修缮等方式实现活化利用，避免破坏历史文化价值。选项B、C、D均不符合保护优先的政策要求。23.【参考答案】C【解析】《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应在事故发生之日起60日内提交调查报告，特殊情况下可延长，但总时长不超过120日。24.【参考答案】B【解析】根据《劳动合同法》第39条，劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿。选项A、C、D属于法定禁止解除情形。25.【参考答案】B【解析】《城市地下管线工程档案管理办法》规定，建设单位应在管线工程竣工验收后3个月内向城建档案馆移交完整资料，确保档案的时效性和完整性。26.【参考答案】B【解析】《招标投标法实施条例》第26条规定，投标保证金不得超过招标项目估算价的2%，且有效期应当与投标有效期一致，防止过度限制投标人资金。27.【参考答案】B【解析】《城市绿化条例》明确，任何单位和个人不得擅自占用城市绿地，临时占用需经园林绿化行政主管部门批准，并采取相应补偿措施。28.【参考答案】A【解析】根据《劳动合同法》第30条和85条，用人单位低于最低工资标准支付劳动报酬的，劳动者有权向劳动行政部门投诉，由其责令限期支付差额部分。29.【参考答案】C【解析】《安全生产许可证条例》规定，企业安全生产条件降低的，暂扣许可证并限期整改，情节严重的暂扣期可延长至90日，期满仍未整改合格的将吊销证书。30.【参考答案】B【解析】《城市市容和环境卫生管理条例》第16条规定，在道路两侧堆放物料影响市容的，必须征得市容环境卫生行政主管部门同意，并按要求设置规范围挡。31.【参考答案】A【解析】根据《行政诉讼法》第12条，行政处罚属于行政诉讼受案范围（A正确）。行政法规、规章等抽象行政行为（B、D）及内部行政行为（C）不属受案范围。32.【参考答案】B、C【解析】无民事行为能力人实施的所有民事行为均无效（A错误）；《民法典》第147条允许撤销重大误解合同（B正确）；第153条明确违反法律强制性规定或以合法形式掩盖非法目的的无效（C正确）；超越经营范围不必然无效（D错误）。33.【参考答案】B、D【解析】《招标投标法实施条例》第51条明确，投标报价低于成本且无合理说明（B）、弄虚作假（D）应否决投标。未密封的文件可要求补正（A错误）；细微偏差不影响效力（C错误）。34.【参考答案】A、B、C【解析】《安全生产法》第21条明确主要负责人职责包括A、B、C项。现场安全检查可由管理人员负责（D错误）。35.【参考答案】B、C【解析】《劳动合同法》第39条允许因严重违纪（B）解除；第40条允许不胜任工作经培训仍不胜任（C）解除。医疗期内（A）、优先留用人员（D）不得解除。36.【参考答案】A、B、D【解析】条例第44条规定临时建设需取得临时用地规划许可（A正确），不得占用永久基本农田（B正确），且需按期拆除（D正确）。审批权限归属自然资源主管部门而非城管（C错误）。37.【参考答案】A、C【解析】请示必须一文一事（A正确）；公文标题一般不用标点（B错误）；联合行文以最后签发机关负责人签发日期为准（C正确）；涉密公文标注“机密”“秘密”，紧急公文标注“特急”“加急”（D错误）。38.【参考答案】A、B、D【解析】工程总承包模式（EPC）通过设计施工一体化缩短工期（A正确），业主仅与总承包商签约（B正确），但承包商承担较大风险（C错误），且总价合同有利于控制造价（D正确）。39.【参考答案】A、C、D【解析】《工伤保险条例》第14条明确，上下班途中非本人主责交通事故（A）、职业病（C）、抢险救灾受伤（D）属于工伤。醉酒导致受伤不认定（B错误）。40.【参考答案】C【解析】地方性法规不得设定吊销营业执照（A错误）；行政法规不可设定行政拘留（B错误）；部门规章可设定通报批评（C正确）；行政法规可在法律规定的处罚幅度内补充（D错误）。41.【参考答案】ABD【解析】城建项目需遵循《城乡规划法》及属地管理要求，注重社会公平与可持续发展。效益最大化属于商业原则，不完全适用公共建设项目。

2.【题干】房屋征收补偿协议应明确（）

【选项】A.补偿方式B.过渡期限C.违约责任D.市场评估价

【参考答案】ABCD

【解析】根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》，补偿方案需包含补偿方式、安置地点、过渡期限、违约责任及评估价等要素。

3.【题干】施工安全监管中，需重点检查的环节包括（）

【选项】A.高空作业防护B.临时用电安全C.材料采购价格D.特种设备年检

【参考答案】ABD

【解析】施工安全检查聚焦于高风险环节，如高空作业、临时用电及特种设备年检，材料价格属于成本管理范畴。

4.【题干】下列情形中，可认定为工伤的是（）

【选项】A.上下班途中交通事故B.醉酒操作机械致伤C.职业病诊断D.抢险救灾受伤

【参考答案】ACD

【解析】依据《工伤保险条例》，上下班途中非本人主责交通事故、职业病及抢险救灾受伤属于工伤，醉酒导致伤害除外。

5.【题干】智慧城市建设项目的核心技术包括（）

【选项】A.BIM技术B.传统测绘C.物联网D.区块链

【参考答案】ACD

【解析】智慧城市依赖BIM、物联网和区块链等技术实现数据整合与智能管理，传统测绘已逐渐被数字化技术替代。42.【参考答案】ABC【解析】公租房申请需审核户籍、收入及房产状况，企业纳税记录与个人住房保障无直接关联。

7.【题干】工程招标的法定程序包括（）

【选项】A.发布招标公告B.评标委员会组建C.内部比选D.中标结果公示

【参考答案】ABD

【解析】《招标投标法》规定必须履行公告、评标、公示等程序，内部比选属于非公开招标流程。

8.【题干】应对突发公共事件应遵循（）

【选项】A.快速响应原则B.信息公开原则C.分级处置原则D.结果导向原则

【参考答案】ABC

【解析】突发事件应对需分级处置、快速响应并及时公开信息，结果导向可能忽视过程合规性。

9.【题干】房地产开发项目需取得的“五证”包含（）

【选项】A.建设工程规划许可证B.预售许可证C.环保验收证D.消防验收合格证

【参考答案】ABD

【解析】“五证”包括土地使用证、规划许可证、施工许可证、预售许可证及竣工备案表，环保验收属专项验收范畴。

10.【题干】城市更新项目需优先保障（）

【选项】A.历史建筑保护B.居民回迁权益C.商业利润最大化D.基础设施扩容

【参考答案】ABD

【解析】城市更新遵循“留改拆”原则，需保护历史文化、保障居民权益并同步升级基础设施，商业利益非优先级。43.【参考答案】AC【解析】《劳动合同法》第19条规定：劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月（A正确）；1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限劳动合同，试用期不得超过6个月（C正确）。D项错误，无固定期限合同可约定试用期，但不得超过法定上限。44.【参考答案】ABD【解析】《宪法》第34条、第35条、第46条分别规定了选举权、言论自由、宗教信仰自由和受教育权。财产继承权属于民法调整范畴，虽受法律保护，但非宪法直接列举的基本权利。45.【参考答案】ABD【解析】根据《行政机关公务员处分条例》第6条，行政处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除（ABD正确）。降职不属于法定行政处分种类，而是岗位调整情形。46.【参考答案】A【解析】《劳动合同法》第十九条明确规定试用期最长为六个月，且第二十条规定试用期工资不得低于同岗位最低档工资或约定工资的80%，并不得低于当地最低工资标准。

2.【题干】行政机关实施行政强制措施时，必须由两名以上行政执法人员共同进行，并出示执法证件。

A.正确

B.错误

【参考答案】A

【解析】《行政强制法》第十八条第二款规定，行政强制措施应由两名以上执法人员实施，且需表明身份、出示证件，确保程序合法性。47.【参考答案】B【解析】公文标题通常由“发文机关+关于+事由+的文种”构成，“关于”后直接接事由，无需介词“对”，例如《国务院关于印发规划的通知》。

4.【题干】“所有A都是B，某甲是A”这一三段论推理的结论是“某甲是B”。

A.正确

B.错误

【参考答案】A

【解析】三