2026年安全工程师《安全生产法》测试卷

2026年安全工程师《安全生产法》测试卷一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项的字母填在括号内）1.根据《安全生产法》（2021年修订），生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有的首要职责是（）。A.组织制定安全生产规章制度B.组织制定并实施安全生产教育和培训计划C.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制D.组织制定并实施生产安全事故应急救援预案2.某化工企业未按照规定设置安全生产管理机构，也未配备专职安全生产管理人员，依据《安全生产法》，应责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以上三万元以下B.三万元以上十万元以下C.十万元以上二十万元以下D.二十万元以上五十万元以下3.下列关于安全生产费用提取与使用的说法，正确的是（）。A.安全生产费用可用于发放职工福利B.安全生产费用应当专户核算，专款专用C.安全生产费用可挪用于技术改造D.安全生产费用可结转至下一年度用于非安全项目4.某矿山企业发生较大事故，造成3人死亡，依据《安全生产法》，对该企业的罚款幅度为（）。A.二十万元以上五十万元以下B.五十万元以上一百万元以下C.一百万元以上二百万元以下D.二百万元以上一千万元以下5.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，关于培训时间的规定，下列说法正确的是（）。A.新员工上岗前培训不少于8学时B.新员工上岗前培训不少于24学时C.新员工上岗前培训不少于32学时D.法律未规定具体学时，由企业自行决定6.依据《安全生产法》，下列哪项不属于从业人员的权利（）。A.拒绝违章指挥和强令冒险作业B.发现事故隐患立即报告C.因批评安全生产违法行为被降低工资D.了解作业场所存在的危险因素7.某建筑公司项目经理因未履行安全生产管理职责，导致发生一般事故，依据《安全生产法》，应给予的处罚是（）。A.警告B.记过C.撤职D.处上一年年收入百分之三十的罚款8.下列关于安全生产标准化建设的说法，错误的是（）。A.是企业落实主体责任的重要手段B.是企业自愿开展的工作C.是企业申请安全生产许可证的前置条件D.是企业提升安全管理水平的重要途径9.依据《安全生产法》，下列哪类企业应当设置安全生产管理机构（）。A.从业人员五十人的服装加工厂B.从业人员八十人的机械制造企业C.从业人员一百人的食品加工企业D.从业人员一百人的危险物品储存企业10.某企业未如实记录安全生产教育和培训情况，依据《安全生产法》，应责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.三万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下11.依据《安全生产法》，下列哪项属于生产经营单位的安全生产保障义务（）。A.为从业人员购买意外伤害保险B.为从业人员缴纳住房公积金C.为从业人员提供符合标准的劳动防护用品D.为从业人员提供带薪年假12.某企业发生生产安全事故后，单位负责人未在规定时间内报告，依据《安全生产法》，应给予的处罚是（）。A.警告B.记过C.降级D.处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款13.下列关于重大危险源管理的说法，正确的是（）。A.企业可自行决定是否备案B.企业应登记建档，定期检测、评估、监控C.企业只需在发生事故后报告D.企业只需向行业协会备案14.依据《安全生产法》，下列哪项不属于政府监管部门的职责（）。A.开展安全生产监督检查B.制定安全生产国家标准C.组织事故调查处理D.直接参与企业生产经营活动15.某企业因存在重大事故隐患被责令停产停业整顿，整改后仍不具备安全生产条件，依据《安全生产法》，应（）。A.再次责令限期改正B.处以罚款C.提请地方人民政府予以关闭D.吊销营业执照16.下列关于安全生产举报制度的说法，错误的是（）。A.任何单位或个人均有权举报B.举报内容应真实、客观C.监管部门应保护举报人合法权益D.举报必须实名，否则不予受理17.依据《安全生产法》，下列哪项属于从业人员的义务（）。A.拒绝违章指挥B.接受安全生产教育和培训C.了解危险因素D.提出安全建议18.某企业未为从业人员提供符合标准的劳动防护用品，依据《安全生产法》，应责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.三万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下19.下列关于安全生产责任保险的说法，正确的是（）。A.所有企业必须投保B.国家鼓励高危行业企业投保C.企业可自愿选择是否投保D.保险费用由从业人员承担20.依据《安全生产法》，下列哪项属于生产安全事故等级的划分依据（）。A.直接经济损失B.事故影响范围C.事故责任大小D.事故整改难度21.某企业未建立事故隐患排查治理制度，依据《安全生产法》，应责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.三万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下22.下列关于安全生产许可证的说法，正确的是（）。A.所有企业均需申领B.高危行业企业需申领C.许可证有效期为一年D.许可证由行业协会颁发23.依据《安全生产法》，下列哪项属于重大事故隐患（）。A.灭火器过期B.安全出口上锁C.电气线路老化D.可能导致重大事故的危险因素24.某企业未制定应急救援预案，依据《安全生产法》，应责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.三万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下25.下列关于安全生产约谈制度的说法，正确的是（）。A.仅适用于企业主要负责人B.由行业协会组织实施C.是监管部门督促履职的措施D.具有行政处罚性质26.依据《安全生产法》，下列哪项属于安全生产监管部门的执法措施（）。A.行政拘留B.查封、扣押C.刑事处罚D.民事赔偿27.某企业未按照规定开展应急演练，依据《安全生产法》，应责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.三万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下28.下列关于安全生产信用管理的说法，错误的是（）。A.纳入社会信用体系B.对失信企业实施联合惩戒C.信用信息可公开查询D.信用等级由企业自行评定29.依据《安全生产法》，下列哪项属于事故调查报告的内容（）。A.事故整改方案B.事故责任人的处理建议C.事故赔偿协议D.事故媒体通报稿30.某企业未按照规定报告事故，依据《安全生产法》，应给予的处罚是（）。A.警告B.处五万元以上十万元以下罚款C.处十万元以上二十万元以下罚款D.吊销许可证二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，请将所有正确选项的字母填在括号内，漏选、错选均不得分）31.依据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产责任制应包括（）。A.主要负责人职责B.安全生产管理机构职责C.从业人员职责D.工会职责E.政府监管职责32.下列哪些属于安全生产教育和培训的内容（）。A.安全生产法律法规B.安全操作规程C.应急处理措施D.企业文化E.事故案例分析33.依据《安全生产法》，下列哪些属于从业人员的权利（）。A.拒绝违章指挥B.了解危险因素C.提出安全建议D.参与事故调查E.获得赔偿34.下列哪些属于重大事故隐患的治理措施（）。A.停产停业B.限期整改C.挂牌督办D.行政处罚E.刑事追责35.依据《安全生产法》，下列哪些属于政府监管部门的执法手段（）。A.现场检查B.查封扣押C.行政拘留D.罚款E.责令改正36.下列哪些企业应当投保安全生产责任保险（）。A.矿山企业B.建筑施工企业C.危险物品生产企业D.食品加工企业E.道路运输企业37.下列哪些属于生产安全事故的等级（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故E.轻微事故38.依据《安全生产法》，下列哪些属于事故应急救援的基本任务（）。A.营救受害人员B.控制危险源C.消除危害后果D.追究责任E.恢复生产39.下列哪些属于安全生产违法行为的行政处罚（）。A.警告B.罚款C.没收违法所得D.行政拘留E.吊销许可证40.下列哪些属于安全生产信用信息的内容（）。A.行政许可B.行政处罚C.事故信息D.整改情况E.企业财务报表三、判断题（共10题，每题1分，共10分。请判断下列说法是否正确，正确的填“√”，错误的填“×”）41.安全生产责任制只适用于企业主要负责人。（）42.从业人员发现事故隐患应立即报告现场负责人。（）43.企业可将安全生产费用用于发放职工福利。（）44.安全生产许可证有效期为三年。（）45.企业未发生事故即可不建立应急救援预案。（）46.安全生产信用信息可向社会公开。（）47.企业工会无权参与安全生产监督。（）48.重大事故隐患整改后可申请销号。（）49.安全生产责任保险可替代工伤保险。（）50.事故调查报告应包括事故原因分析及责任认定。（）四、案例分析题（共3题，每题20分，共60分）51.【案例背景】2025年10月，某危险化学品储存企业在卸料过程中发生泄漏，造成2人死亡，5人重伤，直接经济损失800万元。经调查，该企业未设置气体检测报警装置，未制定专项应急预案，未开展应急演练，安全管理人员未经培训上岗。问题：（1）依据《安全生产法》，该企业存在哪些违法行为？（2）对该企业及相关负责人应如何处罚？（3）提出整改措施建议。52.【案例背景】某建筑公司在高层脚手架搭设过程中，因未设置安全网，导致一名工人坠落死亡。调查发现，该项目未配备专职安全员，工人未佩戴安全带，监理单位未履行监理职责。问题：（1）该建筑公司违反了《安全生产法》的哪些规定？（2）对建筑公司、监理单位及责任人应如何追责？（3）如何防止类似事故再次发生？53.【案例背景】某矿山企业因通风系统故障，导致瓦斯积聚，发生爆炸事故，造成10人死亡。事故调查发现，企业未定期检测瓦斯浓度，未建立瓦斯抽采系统，矿工未佩戴自救器。问题：（1）该企业违反了哪些安全生产法律法规？（2）对企业和责任人应如何处罚？（3）提出系统性整改建议。【参考答案与解析】一、单项选择题1.C2.B3.B4.C5.B6.C7.D8.C9.D10.C11.C12.D13.B14.D15.C16.D17.B18.C19.B20.A21.C22.B23.D24.C25.C26.B27.C28.D29.B30.C二、多项选择题31.ABCD32.ABCE33.ABCE34.ABCD35.ABDE36.ABCE37.ABCD38.ABC39.ABCE40.ABCD三、判断题41.×42.√43.×44.√45.×46.√47.×48.√49.×50.√四、案例分析题51.（1）违法行为包括：①未设置安全监测报警装置；②未制定专项应急预案；③未开展应急演练；④安全管理人员未经培训上岗。（2）处罚：①对企业处一百万元以上二百万元以下罚款；②对主要负责人处上一年年收入百分之六十罚款；③对直接负责的主管人员和其他责任人员处二万元以上五万元以下罚款；④构成犯罪的，依法追究刑事责任。（3）整改建议：①立即安装气体检测报警系统；②制定并演练专项应急预案；③安全管理人员必须持证上岗；④建立隐患排查治理台账，实行闭环管理。52.（1）违反规定：①未配备专职安全生产管理人员；②未为工人提供安全带；③未设置安全网；④未开展安全教育培训。（2）追责：①建筑公司处五十万元以上一百万元以下罚款；②项目负责人处上一年年收入百分之三十罚款；③监理单位承担连带责任，处十万元以上二十万元以下罚款；④构成犯罪的，追究刑事责任。（3