2026年续订变更劳动合同（1篇）

2026年续订变更劳动合同（1篇）甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，就乙方向甲方提供保安服务并进行续订与变更事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同续订与变更

1、本合同原签订日期为____年____月____日，原合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。经双方协商一致，现续订并变更部分条款，续订期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、变更内容主要包括：岗位职责调整、服务费用调整、人员配置优化等，具体内容详见本合同附件。

二、服务内容与职责

1、乙方向甲方提供专业保安服务，包括但不限于以下内容：

（1）门岗值守、出入管理、巡逻检查；

（2）突发事件应急处置、安全监控协助；

（3）车辆停放管理、访客引导服务；

（4）甲方要求的其他与安全相关的辅助工作。

2、乙方需严格按照甲方提供的岗位职责说明履行职责，确保保安人员具备合法从业资格，并向甲方提供相关资质证明及人员身份信息。

三、服务方式与人员配置

1、服务地点：__________________。

2、服务时间：乙方向甲方提供每周7天，每天24小时的保安服务，具体排班由乙方根据甲方需求调整，并需提前一周提交排班表至甲方确认。

3、保安人数：_______人，其中队长1名，负责现场统筹；普通保安_______名。乙方需确保所有保安人员均经过专业培训，并持有有效上岗证。

4、人员更换：如因乙方原因需更换保安人员，应提前10日通知甲方，并确保新派遣人员资质不低于原人员标准。

四、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应提供必要的执勤条件，包括但不限于办公区域、休息区域、通讯设备等，并确保保安人员工作环境符合安全标准。

2、甲方有权对乙方的服务进行监督，包括但不限于现场检查、服务质量评估等，乙方应积极配合。

3、甲方应按月向乙方提供保安人员工作考核表，乙方可根据考核结果提出薪酬调整建议。

4、如甲方因自身原因导致服务中断（如设施维修、活动调整等），应提前15日书面通知乙方，并协商调整服务方案。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备合法的保安服务资质，并确保所有保安人员与甲方签订正式劳动合同，缴纳社会保险。

2、乙方保安人员需遵守甲方内部管理规定，佩戴工牌，统一着装，并配备必要的执勤装备（如对讲机、手电筒、急救箱等）。

3、乙方应建立保安人员培训制度，定期开展安全知识、应急处置等培训，确保人员素质达标。

4、如发现服务范围内存在安全隐患，乙方应立即采取措施并书面报告甲方，甲方应在3日内予以处理或反馈解决方案。

五、服务费用与支付方式

1、服务费用：

（1）基础服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整）；

（2）如因甲方需求增加额外服务（如临时巡逻、大型活动安保等），费用按实际工作量另行协商。

2、支付方式：

（1）乙方每季度提供正规发票，甲方自收到发票后15日内通过银行转账支付至乙方指定账户；

（2）支付账户信息：开户行_______，户名_______，账号_______。

3、逾期支付：甲方未按约定支付服务费，每逾期一日，应按逾期金额的千分之一支付滞纳金；逾期超过30日，乙方有权暂停服务并解除合同。

六、违约责任

1、如乙方擅自减少服务人员或降低服务质量，甲方有权要求其限期整改，并可根据情况扣减当月服务费；情节严重者，甲方有权解除合同并要求赔偿损失。

2、因乙方保安人员失职导致甲方财产损失或第三方人身损害的，乙方应承担全部赔偿责任，甲方有权要求其赔偿金额不低于_______元。

3、合同提前解除：

（1）任何一方提前解除合同，需支付对方相当于两个月服务费的违约金；

（2）如因不可抗力（如自然灾害、政策调整等）导致合同无法履行，双方互不承担违约责任，但需协商处理后续事宜。

七、争议解决

1、本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过书面形式协商解决；协商不成的，提交_______仲裁委员会仲裁。

2、仲裁裁决为终局，双方均应自觉履行。

八、其他事项

1、本合同附件包括岗位职责说明、人员名单、服务考核标准等，与本合同具有同等法律效力。

2、本合同一式陆份，甲方执叁份，乙方执叁份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

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