落实基层党建工作制度

PAGE落实基层党建工作制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实党的精神，加强基层党组织建设，提高基层党建工作科学化水平，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动公司/组织各项事业持续健康发展，特制定本实施方案。（二）依据本实施方案依据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》等党内法规以及相关行业标准制定。（三）适用范围本实施方案适用于公司/组织所属各基层党组织。二、工作目标通过落实基层党建工作制度，实现以下目标：（一）党组织建设更加坚强有力基层党组织设置科学合理，班子配备齐全、结构优化，党组织凝聚力、战斗力明显增强。（二）党员队伍素质显著提高党员理想信念更加坚定，党性修养明显增强，先锋模范作用充分发挥。（三）党建工作机制更加完善形成一套系统完备、科学规范、运行有效的基层党建工作制度体系，党建工作规范化、制度化、科学化水平显著提升。（四）党建工作与业务工作深度融合基层党组织围绕中心、服务大局的意识和能力不断提高，党建工作对业务工作的引领和促进作用充分彰显。三、工作内容（一）加强基层党组织设置1.根据公司/组织发展需要和党员分布情况，及时调整和优化基层党组织设置，做到应建尽建。2.创新党组织设置方式，探索在产业链、项目组、服务窗口等建立党组织，实现党的组织和工作全覆盖。（二）选优配强基层党组织班子1.严格按照干部选拔任用程序，选好配强基层党组织书记，注重选拔政治素质高、工作能力强、群众基础好的党员担任党组织书记。2.加强对基层党组织班子成员的培训和考核，提高班子成员的综合素质和履职能力。（三）规范党组织生活1.严格落实“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课。2.认真开展主题党日活动，每月确定一天为主题党日，组织党员开展学习教育、志愿服务、民主议事等活动。3.严格执行组织生活会和民主评议党员制度，认真开展批评与自我批评，确保组织生活会质量。（四）加强党员教育管理1.制定党员教育培训计划，丰富教育内容，创新教育方式，提高党员教育的针对性和实效性。2.加强党员日常管理，严格党员组织关系转接，做好党费收缴、使用和管理工作。3.做好党员发展工作，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，做好入党积极分子培养、党员发展对象确定和预备党员接收、转正工作。（五）强化党建工作保障1.加强党建工作经费保障，按照规定足额安排党建工作经费，确保党建工作正常开展。2.加强党建阵地建设，建设标准化党员活动室，为党员开展活动提供必要场所。3.加强党务工作者队伍建设，选优配强党务工作者，加强培训和考核，提高党务工作者的业务水平和工作能力。四、工作措施（一）加强组织领导1.成立落实基层党建工作制度领导小组，由公司/组织党委书记任组长，其他班子成员任副组长，相关部门负责人为成员。领导小组下设办公室，负责日常工作。2.明确各级党组织书记为落实基层党建工作制度的第一责任人，将基层党建工作纳入党组织书记抓基层党建工作述职评议考核内容，确保工作责任落到实处。（二）强化督促检查1.建立健全基层党建工作督促检查机制，定期对基层党组织落实党建工作制度情况进行检查，及时发现问题，督促整改落实。2.加强对基层党建工作的考核评价，将考核结果与党组织评先评优、党员干部选拔任用等挂钩，推动基层党建工作不断迈上新台阶。（三）注重典型引领1.及时总结推广基层党组织落实党建工作制度的好经验、好做法，培育选树一批基层党建工作先进典型，发挥典型示范引领作用。2.通过召开经验交流会、现场观摩会等形式，学习借鉴先进经验，推动基层党建工作整体提升。五、工作步骤（一）动员部署阶段（[具体时间区间1]）1.召开动员大会，传达上级关于落实基层党建工作制度的文件精神，安排部署公司/组织落实基层党建工作制度工作。2.各基层党组织结合实际，制定具体的实施方案，明确工作目标、任务和措施。（二）组织实施阶段（[具体时间区间2]）1.各基层党组织按照实施方案要求，认真组织实施，确保各项工作任务落到实处。2.公司/组织落实基层党建工作制度领导小组办公室加强对各基层党组织工作进展情况的跟踪指导，及时发现问题，解决问题。（三）检查验收阶段（[具体时间区间3]）1.公司/组织落实基层党建工作制度领导小组办公室制定检查验收标准，对各基层党组织落实基层党建工作制度情况进行全面检查验收。2.对检查验收中发现的问题，及时反馈给各基层党组织，督促限期整改。对工作落实不到位的，进行通报批评，并责令限期整改。（四）总结提升阶段（[具体时间区间4]）1.各基层党组织对落实基层党建工作制度工作进行全面总结，形成总结报告。公司/组织落实基层党建工作制度领导小组办公室对全公司/组织落实基层党建工作制度工作进行总结，分析存在的问题，提出改进措施，建立长效机制。2.召开总结表彰大会，