派出所受案室工作制度_第1页
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文档简介

PAGE派出所受案室工作制度一、总则1.目的为规范派出所受案室工作流程,提高受案工作效率,确保案件受理、登记、移交等环节的依法、公正、高效运行,保障公民、法人和其他组织的合法权益,维护社会治安秩序,特制定本工作制度。2.适用范围本制度适用于本派出所受案室工作人员及涉及案件受理相关的各类警情处理工作。3.工作原则依法依规原则:严格依照国家法律法规、公安部及上级公安机关的有关规定开展受案工作。公正公平原则:对待每一起警情,不论案件性质、当事人身份,均做到公正受理、公平处理。高效便民原则:优化受案流程,提高工作效率,方便群众报案、咨询,及时处理各类警情。保密原则:对涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的案件信息严格保密,防止信息泄露。二、受案范围1.刑事案件刑法分则规定的各类犯罪案件,如危害国家安全犯罪、危害公共安全犯罪、侵犯公民人身权利民主权利犯罪、侵犯财产犯罪、妨害社会管理秩序犯罪等。公安机关管辖的其他刑事案件,如经济犯罪案件中属于公安机关管辖的部分。2.治安案件扰乱公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身权利、财产权利、妨害社会管理的具有社会危害性,尚不够刑事处罚的行为。违反治安管理的其他行为,如违反交通管理、消防管理等方面的治安违法行为。3.其他依法应当由公安机关受案处理的案件涉及公安机关职责范围的其他纠纷、事件,如因民间纠纷引起的打架斗殴、损毁财物等情节较轻的案件,经双方当事人同意,公安机关可以调解处理;调解不成的,告知当事人依法通过其他途径解决。上级公安机关交办的案件,以及其他有关部门移送的属于公安机关管辖的案件。三、受案流程1.报案受理接待报案人时,应当态度热情、耐心细致,主动询问案件情况,认真做好记录。记录内容应当包括报案人的姓名、性别、年龄、职业、联系方式,发案时间、地点、详细经过、涉及人员及财物情况等。对报案人提供的证据材料,应当进行妥善保管,并制作证据清单,由报案人签名确认。对于口头报案的,应当当场记录,并经报案人核实无误后签名确认。必要时,可以录音、录像固定报案内容。2.受理审查受案民警在接到报案后,应当及时对报案内容进行审查,判断是否属于本派出所受案范围。对于不属于本派出所受案范围的案件,应当告知报案人向有管辖权的机关报案,并说明理由。对于属于本派出所受案范围,但不属于公安机关管辖的案件,应当告知报案人向其他主管机关报案,并说明理由。对于属于本派出所受案范围且属于公安机关管辖的案件,应当及时受理,并按照规定进行登记。3.案件登记受案民警应当使用统一的受案登记表,对受理的案件进行详细登记。登记内容应当包括案件编号、报案时间、报案人信息、案件来源、简要案情、处理情况等。案件登记应当准确、完整、清晰,不得漏登、错登。登记完毕后,应当由受案民警签名确认。4.分流处理根据案件性质和情况,受案民警应当及时将案件分流至相关办案部门或者岗位进行处理。对于一般治安案件,应当分流至治安管理部门办理;对于刑事案件,应当分流至刑侦部门办理;对于其他需要联合办理的案件,应当按照规定进行协调处理。在分流案件时,应当填写案件移送单,注明案件基本情况、移送原因、移送部门等,并由受案民警和移送部门负责人签名确认。四、受案人员职责1.受案民警职责负责接待报案人,受理各类案件,做好案件记录和证据收集工作。对受理的案件进行审查,判断是否属于本派出所受案范围,并按照规定进行登记和分流处理。及时向报案人反馈案件受理情况,解答报案人疑问,做好报案人的安抚工作。协助办案部门开展案件调查工作,提供必要的信息和证据支持。遵守工作纪律,保守案件秘密,不得泄露案件信息和工作秘密。2.受案室负责人职责负责受案室的日常管理工作,组织实施本制度及相关工作流程。对受案民警的工作进行指导、监督和检查,确保受案工作的规范、高效运行。定期对受案工作进行总结分析,及时发现问题并提出改进措施。协调与其他部门的工作关系,保障受案工作的顺利开展。负责受案室的人员培训、考核等工作,提高受案人员的业务素质和工作能力。五、工作纪律1.严格遵守法律法规受案室工作人员必须严格遵守国家法律法规,依法履行职责,不得超越职权、滥用职权。2.保守工作秘密对在受案工作中知悉的国家秘密、商业秘密、个人隐私等信息,应当严格保密,不得泄露给无关人员。3.公正廉洁执法在受案工作中,应当坚持公正廉洁的原则,不得接受当事人及其代理人的请客送礼,不得徇私舞弊、枉法裁判。4.文明规范服务接待报案人时,应当使用文明、规范的语言,态度热情、耐心细致,不得刁难、推诿报案人。5.遵守工作时间和工作制度严格遵守派出所的工作时间和各项工作制度,不得迟到、早退、旷工,不得擅自离岗、脱岗。六、监督与考核1.内部监督受案室负责人应当加强对受案民警工作的日常监督,定期检查受案记录、案件登记、分流处理等工作情况,及时发现问题并督促整改。派出所应当建立健全内部监督机制,定期对受案室工作进行检查和评估,发现问题及时纠正。2.外部监督主动接受社会监督,通过设立举报电话、举报信箱等方式,广泛收集群众对受案室工作的意见和建议。对群众举报和投诉的问题,应当及时进行调查处理,并将处理结果反馈给举报人。3.考核机制建立受案室工作考核制度,对受案民警的工作业绩、工作质量、工作效率、工作纪律等方面进

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