2020直招军官笔试管理岗必考题型及满分答案梳理

2020直招军官笔试管理岗必考题型及满分答案梳理

一、单项选择题，(总共10题，每题2分)。1.中国人民解放军建军节的日期是（）。A.7月1日B.8月1日C.9月3日D.10月1日2.习近平强军思想的核心内涵是（）。A.听党指挥、能打胜仗、作风优良B.党对军队绝对领导C.战斗力标准D.能打仗、打胜仗3.《中华人民共和国现役军官法》规定，军官实行职务军衔等级制度，下列不属于军官军衔的是（）。A.上将B.中校C.士官长D.少校4.军队管理的根本原则是（）。A.依法管理B.集中统一C.官兵一致D.教养一致5.党的十九大报告指出，我国社会主要矛盾已转化为人民日益增长的（）需要和（）的发展之间的矛盾。A.物质文化/落后B.美好生活/不平衡不充分C.精神文化/不足D.物质需求/不平衡6.公文的主要特点不包括（）。A.法定性B.权威性C.保密性D.时效性7.军队基层建设的“三个一线”是指（）。A.指挥在一线、工作在一线、保障在一线B.干部在一线、骨干在一线、党员在一线C.训练在一线、管理在一线、战斗在一线D.思想在一线、作风在一线、责任在一线8.国防教育的基础是（）。A.学校国防教育B.全民国防教育C.军队国防教育D.社会国防教育9.军官基本职责不包括（）。A.指挥部队完成作战任务B.培养所属人员的军事素质C.管理部队日常事务D.制定国家发展战略规划10.新时代军队人才建设的核心要求是（）。A.能打仗、打胜仗B.德才兼备、以德为先C.听党指挥、服务人民D.科技强军、人才兴军二、填空题，(总共10题，每题2分)。1.中国共产党在中国人民解放军中的（）是党对军队绝对领导的根本制度。2.《中国人民解放军内务条令》规定，军人必须按规定着（），保持军容严整。3.军队管理教育工作必须贯彻（）、（）、（）的方针。4.军队基层建设要实现“四个过硬”，即政治过硬、（）过硬、（）过硬、（）过硬。5.党的十八届三中全会提出全面深化改革的总目标是完善和发展中国特色社会主义制度，推进国家（）和（）现代化。6.中国特色社会主义进入新时代，我国发展新的历史方位是（）。7.《中华人民共和国兵役法》规定，义务兵服现役的期限为（）年。8.管理的四大基本职能是计划、（）、领导、（）。9.军队“三大条令”是指《内务条令》《纪律条令》和（）。10.军队思想政治教育的核心内容是（）教育。三、判断题，(总共10题，每题2分)。1.军队管理的基本依据是《中国人民解放军纪律条令》。（）2.军官职务晋升必须经过相应院校培训。（）3.军队基层建设纲要规定，基层单位必须设立士兵委员会。（）4.新时代军队建设的战略目标是到2035年基本实现国防和军队现代化。（）5.公文处理工作的原则是实事求是、准确规范、精简高效、安全保密。（）6.中国人民解放军的最高军事指挥机构是中央军委联合参谋部。（）7.军队管理中“教养一致”是指纪律约束与思想教育相结合。（）8.国防法规定，公民有义务依法服兵役和参加民兵组织。（）9.管理幅度与管理层次成正比关系。（）10.军队基层建设要坚持战斗力标准，全部工作向能打仗、打胜仗聚焦。（）四、简答题，(总共4题，每题5分)。1.简述军队管理的基本原则。2.简述习近平强军思想的主要内容。3.简述公文的主要特点。4.简述军官的基本职责。五、讨论题，(总共4题，每题5分)。1.结合基层管理实际，谈谈如何贯彻“以人为本”原则。2.面对网络舆情对军队形象的影响，军队应如何加强意识形态安全？3.结合《军队基层建设纲要》，分析提升基层管理效能的关键措施。4.作为直招军官，如何在岗位上践行“能打仗、打胜仗”的强军目标？答案和解析：一、单项选择题答案1.B解析：1927年8月1日南昌起义标志建军，故建军节为8月1日。2.A解析：习近平强军思想核心是强军目标“听党指挥、能打胜仗、作风优良”。3.C解析：士官长属于士官军衔，军官军衔包括上将、中将、少将等。4.B解析：集中统一是军队管理的根本原则，依法管理是基本方法。5.B解析：十九大报告明确社会主要矛盾转化为“人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾”。6.C解析：公文特点包括法定性、权威性、时效性、规范性、针对性，无保密性。7.A解析：军队基层建设要求指挥、工作、保障在一线，体现一线工作法。8.B解析：全民国防教育是国防教育的基础，覆盖全体公民。9.D解析：制定国家发展战略规划是国家层面职责，非军官基本职责。10.B解析：新时代人才建设核心是“德才兼备、以德为先、任人唯贤”。二、填空题答案1.绝对领导2.军装3.从严治军、依法治军、科学管理4.组织、能力、作风5.治理体系、治理能力6.中国特色社会主义进入新时代7.28.组织、控制9.《队列条令》10.理想信念三、判断题答案1.×解析：军队管理基本依据是《中国人民解放军管理条例》，纪律条令是纪律规范。2.√解析：军官晋升需经相应院校培训，符合军队人才培养规律。3.√解析：纲要明确基层单位设立士兵委员会，保障士兵民主权利。4.√解析：十九大提出2035年基本实现国防和军队现代化。5.√解析：公文处理工作原则为实事求是、准确规范、精简高效、安全保密。6.×解析：中央军委是最高军事指挥机构，联合参谋部是执行机构。7.√解析：教养一致即纪律约束与思想教育结合，培养良好作风。8.√解析：国防法明确公民有依法服兵役和参加民兵组织的义务。9.×解析：管理幅度与管理层次成反比，幅度宽则层次少。10.√解析：纲要明确基层建设必须坚持战斗力标准，聚焦能打胜仗。四、简答题答案1.军队管理基本原则：①集中统一原则（党对军队绝对领导核心）；②官兵一致原则（尊干爱兵，民主管理）；③教养一致原则（纪律约束与思想教育结合）；④训管结合原则（训练与管理并重）；⑤依法管理原则（依规施管，规范秩序）；⑥科学管理原则（运用现代管理方法提升效能）。2.习近平强军思想主要内容：①明确强军目标是建设世界一流军队；②强调党对军队绝对领导是强军之魂；③战斗力标准是强军之要；④作风优良是强军之基；⑤聚焦备战打仗，提升实战能力；⑥坚持科技强军、人才兴军；⑦构建中国特色现代作战体系。3.公文主要特点：①法定性（法定作者制发，效力由法规规定）；②权威性（体现领导机关意志，有强制执行力）；③规范性（格式、行文规则、语言规范统一）；④时效性（反映当前工作，内容随时间变化）；⑤针对性（解决特定问题，服务具体工作）；⑥政治性（体现党和军队意志，服务国防建设）。4.军官基本职责：①贯彻执行命令指示，指挥部队完成作战、训练任务；②组织管理部队日常工作，培养官兵军事素质；③管理武器装备，确保战备完好；④开展思想政治教育，落实思想工作；⑤团结带领官兵完成各项任务，提升部队战斗力；⑥关心官兵生活，维护合法权益。五、讨论题答案1.基层管理贯彻“以人为本”原则：①尊重官兵主体地位，发挥主观能动性，鼓励士兵参与管理；②关注官兵成长需求，提供培训、晋升等发展机会，解决实际困难；③坚持尊干爱兵，建立平等关系，营造团结氛围；④管理方式人性化，避免简单粗暴，注重思想疏导；⑤落实士兵民主权利，保障知情权、参与权，激发内生动力。2.军队意识形态安全应对网络舆情：①建立舆情监测机制，及时发现负面信息；②坚持正面宣传，主动发布权威信息，抢占舆论先机；③加强军媒阵地建设，传播正能量，塑造良好形象；④提升官兵媒介素养，增强辨别能力，抵制错误言论；⑤依法依规处置恶意攻击，维护军队声誉和形象。3.提升基层管理效能关键措施：①按纲抓建，严格落实《纲要》要求，规范日常管理；②科学统筹资源，优化训练、管理、保障流程；③精细管理，细化任务分工，明确责任到人；④激发基层活力，推广“双争”活动，营造竞争氛围；⑤强化纪律约束，