无烟检察院工作制度

PAGE无烟检察院工作制度一、总则（一）制定目的为了维护检察院工作场所的良好环境，保障工作人员的身体健康，根据国家相关法律法规以及行业标准，特制定本无烟检察院工作制度。本制度旨在全面推进无烟检察院建设，减少烟草烟雾对工作人员、来访人员以及环境的危害，营造健康、文明、和谐的工作氛围。（二）适用范围本制度适用于检察院全体工作人员、前来检察院办事的外部人员以及在检察院工作区域内的所有人员。（三）基本原则1.健康优先原则：将保护工作人员和公众的健康放在首位，充分认识烟草烟雾的危害，积极倡导无烟工作环境。2.全面控烟原则：全面禁止在检察院工作场所内吸烟，包括室内办公区域、会议室、走廊、楼梯间、电梯、食堂、卫生间等所有场所。3.责任明确原则：明确各部门及人员在无烟检察院建设中的职责，确保制度的有效执行。4.宣传教育原则：通过多种形式的宣传教育活动，提高全体人员对吸烟危害的认识，增强自我约束能力，自觉遵守无烟规定。二、控烟管理职责（一）院领导职责1.负责领导无烟检察院工作制度的制定、实施和监督检查，确保制度的有效执行。2.定期召开会议，研究解决无烟检察院建设过程中遇到的问题，推动控烟工作持续深入开展。3.以身作则，带头遵守无烟规定，并对全院工作人员的控烟行为进行监督。（二）各部门负责人职责1.负责本部门的控烟工作，组织本部门人员学习无烟检察院工作制度，确保每位工作人员知晓并遵守规定。2.加强对本部门人员的日常管理，及时发现和纠正吸烟行为，对违反规定的人员进行批评教育，并记录在案。3.积极配合院控烟工作领导小组的工作，按时报送本部门控烟工作情况。（三）工作人员职责1.严格遵守无烟检察院工作制度，不在工作场所内吸烟，不携带烟草制品进入工作场所。2.积极参与控烟宣传教育活动，向身边人员宣传吸烟危害和控烟知识，劝阻他人吸烟。3.发现有违反无烟规定的行为，及时进行劝阻和制止，并向本部门负责人或控烟工作领导小组报告。（四）控烟工作领导小组职责1.负责组织、协调和指导全院的控烟工作，制定控烟工作计划和措施，定期检查和评估控烟工作效果。2.对违反无烟规定的行为进行调查处理，根据情节轻重给予相应的处罚。3.组织开展控烟宣传教育活动，提高全院人员的控烟意识和健康素养。（五）控烟巡查员职责1.负责在工作场所内进行日常巡查，及时发现和制止吸烟行为，对吸烟者进行劝阻和教育。2.对巡查中发现的问题及时记录，并向控烟工作领导小组报告。3.协助各部门开展控烟工作，提供必要的支持和帮助。三、控烟措施（一）宣传教育1.制定控烟宣传教育计划，通过多种形式开展宣传活动，如张贴禁烟标识、发放宣传资料、举办专题讲座、播放控烟宣传片等，向全体人员普及吸烟危害和控烟知识。2.在新员工入职培训中增加控烟内容，使新员工了解无烟检察院工作制度，增强控烟意识。3.利用内部宣传栏、电子显示屏等宣传阵地，定期发布控烟信息，营造浓厚的控烟氛围。（二）环境布置1.在检察院工作场所内显著位置张贴禁烟标识，如“禁止吸烟”、“吸烟有害健康”等，提醒人员不得吸烟。2.不设置吸烟区，不配备烟具，确保工作场所内无吸烟迹象。3.保持工作场所空气流通，定期对室内空气进行检测和净化处理，改善工作环境质量。（三）监督管理1.建立控烟监督检查机制，控烟巡查员定期对工作场所进行巡查，及时发现和处理吸烟行为。2.设立举报电话和邮箱，鼓励全体人员对违反无烟规定的行为进行举报，对举报属实的给予适当奖励。3.将控烟工作纳入部门绩效考核内容，对控烟工作不力的部门进行通报批评，并责令限期整改。（四）违规处理1.对首次违反无烟规定的人员，进行批评教育，并记录在个人控烟档案中。2.对多次违反规定的人员，给予警告处分，并在全院范围内进行通报批评。3.对情节严重、屡教不改的人员，按照相关规定给予相应的纪律处分。四、控烟宣传教育活动（一）活动计划1.每年年初制定详细的控烟宣传教育活动计划，明确活动主题、内容、形式、时间安排和责任人等。2.根据不同季节和工作重点，适时调整活动计划，确保宣传教育活动的针对性和实效性。（二）活动内容1.举办专题讲座：邀请健康专家或控烟专家举办吸烟危害专题讲座，讲解烟草烟雾对人体健康的危害以及控烟的重要性，提高全体人员的健康意识和控烟自觉性。2.开展知识竞赛：组织控烟知识竞赛活动，通过竞赛的形式激发全体人员学习控烟知识的积极性，加深对吸烟危害的认识。3.观看宣传片：定期组织全体人员观看控烟宣传片，直观感受吸烟对健康和环境的危害，增强控烟意识。4.发放宣传资料：制作并发放控烟宣传资料，如宣传手册、海报、书签等，方便人员随时学习和了解控烟知识。5.主题演讲活动：举办“无烟检察院，健康你我他”主题演讲活动，鼓励工作人员分享自己对控烟的认识和体会，营造良好的控烟氛围。（三）活动实施1.按照活动计划，由控烟工作领导小组办公室负责组织实施各项控烟宣传教育活动。2.活动实施过程中，要做好活动记录，包括活动时间、地点、参与人员、活动内容、活动效果等，及时总结经验教训，不断改进活动形式和内容。3.充分利用现代信息技术手段，如微信公众号、内部办公平台等，扩大控烟宣传教育的覆盖面和影响力，提高活动效果。五、控烟工作监督与考核（一）监督检查1.控烟工作领导小组定期对全院各部门的控烟工作进行监督检查，检查内容包括无烟规定的执行情况、控烟宣传教育活动开展情况、工作场所环境布置情况等。2.监督检查可采取现场检查、查阅资料、问卷调查等方式进行，对发现的问题及时提出整改意见，并跟踪整改落实情况。3.建立控烟工作监督检查台账，详细记录检查时间、检查部门、检查人员、发现问题及整改情况等，确保监督检查工作有据可查。（二）考核评估1.制定控烟工作考核评估标准，将控烟工作纳入部门绩效考核体系，对各部门的控烟工作进行量化考核。2.考核评估内容包括无烟规定执行情况、控烟宣传教育效果、违规处理情况等方面，考核结果与部门和个人的绩效挂钩。3.每年年底对各部门的控烟工作进行综合考核评估，评选出控烟工作先进部门和个人，给予表彰和奖励；对控