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文档简介
PAGE税务双公示工作制度一、总则(一)制定目的为了规范税务双公示工作,提高税收征管透明度,保障纳税人合法权益,促进社会信用体系建设,依据相关法律法规,制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于各级税务机关在履行税收征管职责过程中,对行政许可和行政处罚等信息进行公示的活动。(三)基本原则1.依法依规原则:严格按照法律法规和相关行业标准,准确、及时地公示税务信息。2.真实准确原则:确保公示信息的真实性、准确性和完整性,不得虚假或隐瞒重要信息。3.及时高效原则:按照规定的时间和程序,及时公示税务信息,提高工作效率。4.便民公开原则:方便纳税人及社会公众查询公示信息,保障其知情权和监督权。二、公示内容(一)行政许可信息1.税务行政许可事项名称、许可决定书文号、许可内容、行政相对人名称及统一社会信用代码、法定代表人姓名、许可机关、许可决定日期、有效期自、有效期至、许可类别等。2.对于变更、延续、撤回、撤销、注销的行政许可,应当公示相关决定及理由。(二)行政处罚信息1.行政处罚决定书文号、处罚名称、处罚类别、处罚事由、处罚依据、行政相对人名称及统一社会信用代码、法定代表人姓名、处罚结果、处罚决定日期、处罚机关等。2.对于涉及重大税收违法案件的行政处罚,应当按照相关规定进行重点公示,包括违法事实、法律依据、处罚措施等详细信息。三、公示渠道(一)税务机关官方网站各级税务机关应在其官方网站设立专门的双公示专栏,集中公示行政许可和行政处罚信息。公示专栏应具备信息查询、检索、下载等功能,方便纳税人及社会公众使用。(二)信用中国网站按照国家信用信息共享交换平台的要求,及时将税务双公示信息推送至信用中国网站,实现信息共享。(三)其他渠道根据实际情况,可通过当地政府政务服务平台、办税服务厅公告栏等渠道进行公示,确保信息公开透明,便于社会公众获取。四、公示程序(一)信息收集与整理1.税务机关各业务部门在作出行政许可或行政处罚决定后,应及时将相关信息传递给负责双公示工作的部门。传递的信息应包括决定书文本、相关证据材料、审批文件等,确保信息的完整性和准确性。2.负责双公示工作的部门对收集到的信息进行审核,重点审核信息的真实性、准确性、完整性以及是否符合公示要求。审核内容包括:决定书文号是否准确、处罚依据是否正确、行政相对人信息是否完整、公示内容是否涉密等。(二)信息录入与公示1.经审核无误的双公示信息,由负责双公示工作的部门按照规定的格式和要求,录入税务机关官方网站双公示专栏及其他公示渠道。录入过程中应确保信息与原始决定书一致,不得擅自修改或遗漏重要内容。2.按照规定的时间节点,将双公示信息推送至信用中国网站及其他相关平台。推送信息应与录入税务机关官方网站的信息保持一致,确保数据的准确性和一致性。(三)信息更新与撤销1.对于行政许可或行政处罚决定发生变更、延续、撤回、撤销、注销等情况的,税务机关应在相关决定作出后及时更新公示信息。更新信息应包括变更后的内容、延续的有效期、撤回或撤销的原因、注销的日期等,并说明原公示信息失效的情况。2.发现公示信息存在错误或不准确的,税务机关应及时进行更正,并在原公示渠道发布更正公告,说明更正的原因和内容。对于已推送至其他平台的错误信息,应及时协调相关平台进行更正,确保信息的准确性和一致性。五、公示期限(一)行政许可信息公示期限1.除法律法规另有规定外,行政许可决定作出后,应在7个工作日内进行公示。2.行政许可的公示期限自许可决定作出之日起计算,有效期届满后自动失效,不再公示。3.对于变更、延续、撤回、撤销、注销的行政许可,应在相关决定作出后及时更新公示信息,公示期限为自更新之日起至该行政许可事项终结之日止。(二)行政处罚信息公示期限1.一般行政处罚信息应在7个工作日内进行公示,公示期限为自处罚决定作出之日起5年。2.涉及重大税收违法案件的行政处罚信息,公示期限为自处罚决定作出之日起10年。3.对于行政处罚决定被依法撤销、变更或者确认违法的,税务机关应及时撤下原公示信息,并在原公示渠道发布撤销公告,说明撤销的原因和日期。六、监督与考核(一)内部监督1.各级税务机关应建立健全双公示工作内部监督机制,定期对双公示工作进行检查和评估。检查内容包括公示信息的准确性、及时性、完整性,公示渠道的畅通性,信息录入与推送的规范性等。2.对在双公示工作中存在违规行为的部门和个人,应按照有关规定进行严肃处理,追究相应责任。违规行为包括:未及时公示信息、公示信息虚假或不准确、擅自修改公示信息、未按规定推送信息等。(二)外部监督1.鼓励纳税人及社会公众对税务双公示工作进行监督,对发现的问题及时向税务机关反映。税务机关应设立专门的举报渠道,接受社会公众的监督举报,并及时处理举报信息。2.对于社会公众反映的公示信息问题,税务机关应认真核实,如情况属实,应及时进行更正和处理,并将处理结果反馈给举报人。(三)考核机制1.将双公示工作纳入税务机关绩效考核体系,制定科学合理的考核指标和评分标准。考核指标应包括公示信息的准确性、及时性、完整性,公示渠道的畅通性,信息更新与撤销的及时性等。2.根据考核结果,对在双公示工作中表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励,对工作不力的进行督促整改和问责。七、保密与安全(一)保密要求1.税务机关在双公示工作中,应严格遵守国家保密法律法规,对涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的信息,不得进行公示。2.在信息收集、整理、录入、公示等过程中,应采取必要的保密措施,防止信息泄露。对接触双公示信息的工作人员,应进行保密教育,签订保密协议,明确保密责任。(二)安全保障1.加强对税务机关官方网站双公示专栏及其他公示渠道的安全管理,确保信息系统的稳定运行和数据安全。定期对信息系统进行维护、升级和安全检测,及时发现和处理安全隐患。2.设置信息安全防护机制,防止网络攻击、数据篡改等安全事件的发生。对涉及双公示信息的网络访问进行监控和审计,确保信息传输的安全性。八、培训与宣传(一)培训工作1.定期组织开展双公示工作培训,提高税务工作人员对双公示工作的认识和业务水平。培训内容包括法律法规、公示程序、信息录入与审核、系统操作等方面。2.通过案例分析、模拟演练等方式,增强培训的针对性和实效性,使税务工作人员熟练掌握双公示工作的要求和操作技能。(二)宣传工作1.加强对税务双公示工作的宣传,提高纳税人及社会公众对双公示制度的知晓度和关注度。通过税务机关官方网站、微信公众号、
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