消防宣传大使工作制度

PAGE消防宣传大使工作制度一、总则（一）目的为加强消防安全宣传教育工作，充分发挥消防宣传大使的积极作用，提高全社会消防安全意识和自防自救能力，预防和减少火灾事故的发生，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织聘任的消防宣传大使开展相关工作的管理。（三）基本原则消防宣传大使工作应遵循“预防为主、防消结合”的方针，坚持“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的原则，广泛传播消防安全知识，增强公众消防安全素质。二、消防宣传大使职责（一）宣传普及消防法律法规1.深入社区、学校、企业、农村、家庭等场所，宣传《中华人民共和国消防法》等消防法律法规，让公众了解自身在消防安全方面的权利和义务。2.结合实际案例，向群众讲解违反消防法律法规的后果，增强公众守法意识。（二）传播消防安全知识1.宣传火灾预防知识，包括火灾的成因、火灾隐患的识别与整改、用火用电用气安全等。2.传授火灾扑救和逃生自救技能，如灭火器、消火栓的使用方法，不同场所的逃生路线选择，火灾发生时的正确应对措施等。3.介绍消防安全常识，如家庭火灾应急预案制定、消防设施器材的维护保养等。（三）参与消防宣传活动1.积极参与本公司/组织及相关部门举办的各类消防宣传活动，如消防知识讲座、消防演练、消防宣传日活动等。2.协助策划和组织有特色、有影响力的消防宣传活动，吸引更多公众关注消防安全。（四）收集反馈消防安全信息1.关注身边的消防安全状况，及时发现并反馈火灾隐患和消防安全问题。2.了解公众对消防安全知识的需求和意见建议，为改进消防宣传工作提供参考。三、聘任与解聘（一）聘任条件1.热爱消防公益事业，具有较强的社会责任感和奉献精神。2.具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效地向公众传播消防安全知识。3.熟悉消防安全基本知识，或有相关行业领域工作经验，能够准确解读消防法律法规和消防安全知识。4.具有一定的组织协调能力，能够积极参与和推动消防宣传活动的开展。（二）聘任程序1.本公司/组织发布消防宣传大使聘任公告，明确聘任条件、职责、工作要求等。2.个人自愿报名或相关单位、组织推荐，填写申请表并提交相关证明材料。3.本公司/组织对报名人员进行资格审查和综合评估，确定拟聘任人员名单。4.举行聘任仪式，为本公司/组织聘任的消防宣传大使颁发聘书。（三）解聘情形1.违反法律法规或本工作制度，给消防宣传工作造成不良影响的。2.不能履行消防宣传大使职责，连续多次无故不参加消防宣传活动或不完成宣传任务的。3.因个人原因不再适合担任消防宣传大使的其他情形。（四）解聘程序1.由本公司/组织相关部门提出解聘建议，说明解聘理由。2.经本公司/组织研究决定后，向被解聘的消防宣传大使发出解聘通知，并收回聘书。四、工作保障（一）培训与指导1.定期组织消防宣传大使参加消防安全知识培训，包括消防法律法规、火灾预防与扑救、逃生自救技能等方面的培训课程。2.邀请消防专家、专业人员对消防宣传大使进行业务指导，提高其宣传水平和能力。3.建立线上学习交流平台，为消防宣传大使提供学习资料、案例分析和经验分享，方便其随时学习和交流。（二）宣传资料与设备支持1.为消防宣传大使提供丰富的消防宣传资料，如宣传手册、海报、视频、课件等，确保宣传内容准确、生动、易懂。2.根据工作需要，为消防宣传大使配备必要的宣传设备，如投影仪、音响设备、宣传展板等，保障宣传活动的顺利开展。（三）工作经费保障1.本公司/组织设立消防宣传大使工作专项经费，用于支付培训费用、宣传资料制作费用、宣传设备购置费用、活动组织费用以及给予消防宣传大使适当的工作补贴等。2.严格经费管理，确保经费使用合理、规范、透明，提高经费使用效益。五、工作要求（一）工作计划制定1.消防宣传大使应根据本公司/组织的工作安排和实际情况，制定年度工作计划，明确宣传重点、宣传方式、宣传活动安排等。2.工作计划应具有针对性和可操作性，确保能够有效覆盖不同群体，达到良好的宣传效果。（二）宣传活动组织实施1.按照工作计划认真组织开展消防宣传活动，提前做好活动策划、准备工作，确保活动顺利进行。2.在宣传活动中，要注重与公众的互动交流，采用多样化的宣传方式，如现场演示、案例讲解、问答互动、模拟演练等，提高公众的参与度和积极性。3.活动结束后，及时总结经验教训，对活动效果进行评估，为今后的宣传活动改进提供参考。（三）宣传效果跟踪反馈1.定期对消防宣传工作效果进行跟踪评估，通过问卷调查、现场观察、公众反馈等方式，了解公众对消防安全知识的掌握程度和宣传活动的满意度。2.根据跟踪反馈结果，及时调整宣传内容和方式，不断提高消防宣传工作的针对性和实效性。（四）工作记录与档案管理1.消防宣传大使应做好工作记录，详细记录每次宣传活动的时间、地点、内容、参与人数、活动效果等信息。2.本公司/组织负责建立消防宣传大使工作档案，将工作记录、培训资料、宣传活动资料、表彰奖励等相关材料进行整理归档，以便查阅和管理。六、考核与奖励（一）考核标准1.宣传工作完成情况：包括是否按照工作计划开展宣传活动，活动的数量、质量和覆盖面等。2.宣传效果评估：公众对消防安全知识的知晓率、掌握程度的提升情况，以及对消防宣传活动的满意度等。3.工作创新与贡献：在消防宣传方式、内容等方面是否有创新举措，对推动消防宣传工作发展是否有突出贡献。4.遵守工作制度情况：是否遵守本工作制度及相关规定，有无违规违纪行为。（二）考核方式1.定期考核：每年对消防宣传大使进行一次年度考核，由本公司/组织相关部门组织实施。2.日常考核：对消防宣传大使的日常工作表现进行不定期检查和评估，记录其工作情况。3.综合评定：结合定期考核和日常考核结果，对消防宣传大使进行综合评定，确定考核等级。（三）奖励措施1.对考核优秀的消防宣传大使给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。2.在本公司/组织内部宣传优秀消防宣传大