工商联信息工作制度

PAGE工商联信息工作制度一、总则（一）目的为加强工商联信息工作的规范化、制度化建设，提高信息工作质量和效率，充分发挥信息在反映情况、服务决策、推动工作等方面的重要作用，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于工商联机关各部门、所属事业单位以及工商联会员单位在信息工作方面的活动。（三）基本原则1.及时准确：信息收集、整理、报送要做到及时、全面、准确，确保信息反映的情况真实可靠，数据准确无误。2.突出重点：紧密围绕工商联中心工作和重点任务，关注经济社会发展中的热点、难点问题，突出信息的针对性和实用性。3.高效服务：以服务领导决策、推动工作落实为目标，提高信息工作的时效性和有效性，为工商联各项工作的顺利开展提供有力支持。4.严格保密：严格遵守国家有关保密法律法规，加强信息安全管理，确保信息不泄露。二、信息工作机构及职责（一）信息工作领导小组成立由工商联主要领导担任组长，各分管领导担任副组长，机关各部门负责人为成员的信息工作领导小组。负责统筹领导工商联信息工作，研究解决信息工作中的重大问题，审定信息工作规划、计划和重要信息。（二）信息工作部门工商联办公室作为信息工作的归口管理部门，负责信息工作的组织协调、指导督促和审核把关。具体职责包括：1.制定信息工作制度、计划和考核办法，并组织实施。2.负责信息的收集、整理、编辑、报送和反馈工作。3.定期分析研究信息工作情况，总结经验，发现问题，提出改进措施。4.组织开展信息工作培训和交流活动，提高信息工作人员的业务水平。5.负责与上级有关部门、其他单位信息工作部门的联系与沟通。（三）信息工作人员各部门确定一名信息员，负责本部门信息的收集、整理和报送工作。信息员应具备较强的政治素质、业务能力和责任心，熟悉本部门工作情况，掌握信息写作技巧。三、信息内容及分类（一）工作动态类信息主要反映工商联及所属单位开展的各类重要活动、工作进展情况、取得的成效和经验等。包括会议活动、调研考察、培训交流、表彰奖励等方面的信息。（二）经济形势分析类信息围绕国家宏观经济政策、区域经济发展趋势以及工商联会员企业的生产经营状况，收集、分析相关数据和资料，撰写经济形势分析报告、企业发展动态等信息，为领导决策提供参考依据。（三）建言献策类信息针对经济社会发展中的热点、难点问题，组织工商联会员及相关专家学者进行调研，提出具有前瞻性、针对性和可行性的意见建议，形成建言献策类信息，供上级领导和有关部门决策参考。（四）会员风采类信息宣传工商联会员企业的先进事迹、成功经验、创新成果以及会员个人的优秀品质和突出贡献，展示会员风采，提升工商联的影响力和凝聚力。（五）政策法规类信息及时收集国家和地方出台的与工商联工作相关的政策法规，解读政策法规要点，分析对工商联会员企业的影响，为会员企业提供政策咨询服务。四、信息收集（一）收集渠道1.建立信息员定期报送制度，各部门信息员每周至少报送1条信息，重要信息及时报送。2.加强与工商联会员企业的联系，通过走访调研、召开座谈会、问卷调查等方式，收集企业的意见建议和生产经营情况等信息。3.关注上级有关部门、政府网站、新闻媒体等发布的信息，从中筛选与工商联工作相关的重要信息。4.鼓励工商联机关干部职工、会员积极提供信息线索，拓宽信息收集渠道。（二）收集要求1.信息内容要真实、准确、客观，避免虚假信息和片面性。2.在收集信息过程中，要注重挖掘深层次、有价值的信息，对重要信息要进行深入核实和分析。3.加强信息收集的针对性，围绕工商联中心工作和重点任务，收集相关领域的信息。五、信息整理与编辑（一）信息整理1.对收集到的信息进行分类整理，按照工作动态类、经济形势分析类、建言献策类、会员风采类、政策法规类等类别进行归档。2.对信息内容进行审核，检查信息的真实性、准确性、完整性和规范性，对不符合要求的信息及时反馈给信息提供者进行修改完善。（二）信息编辑1.根据信息的内容和用途，对整理后的信息进行编辑加工，突出重点，提炼精华，使信息更加简洁明了、逻辑清晰。2.对信息进行格式规范，统一字体、字号、排版等，确保信息的规范性和美观性。3.在信息编辑过程中，要注重语言表达的准确性和生动性，增强信息的可读性。六、信息报送（一）报送方式1.重要信息通过电子邮件、传真等方式及时报送上级有关部门。2.日常工作动态类信息通过工商联内部信息管理系统报送办公室。3.定期将整理编辑后的信息编印成《工商联信息》，发送给工商联领导、机关各部门、所属事业单位以及会员单位。（二）报送要求1.严格按照上级有关部门和工商联领导的要求，及时、准确地报送信息。2.信息报送要突出时效性，重要信息要在事件发生后24小时内报送，一般性信息要在3个工作日内报送。3.信息报送要注明信息来源、作者及联系方式，确保信息的可追溯性。七、信息反馈与利用（一）信息反馈1.建立信息反馈机制，对上级有关部门和领导批示的信息，及时将批示意见反馈给信息提供者，并跟踪信息的办理情况。2.对会员企业报送的信息，及时将采用情况和领导批示意见反馈给会员企业，增强会员企业对信息工作的参与度和积极性。（二）信息利用1.定期对信息进行分析研究，总结工作经验，发现存在的问题，为领导决策提供参考依据。2.加强信息资源共享，将有价值的信息在工商联内部进行交流和推广，促进工作协同推进。3.围绕工商联中心工作和重点任务，对信息进行深度挖掘和综合分析，形成专题信息报告，为领导决策提供全面、系统的信息支持。八、信息工作考核与奖励（一）考核内容1.信息报送数量：各部门信息员每月报送信息的数量。2.信息采用质量：被上级有关部门、《工商联信息》及其他媒体采用的信息数量和质量。3.信息反馈情况：对上级批示信息和会员企业信息的反馈及时率和准确率。4.信息工作创新：在信息收集、整理、报送、利用等方面的创新举措和工作成效。（二）考核方式1.信息工作领导小组定期对各部门信息工作进行考核，考核结果纳入部门年度绩效考核内容。2.办公室负责对信息报送情况进行统计汇总，每月通报各部门信息报送及采用情况。（三）奖励办法1.对信息工作成绩突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.根据信息采用情况，对信息提供者给予一定的物质奖励。3.在评先评优、干部选拔任用等方面，将信息工作表现作为重要参考依据。九、信息安全与保密（一）安全管理1.加强信息工作的安全管理，建立健全信息安全管理制度，明确信息安全责任。2.配备必要的信息安全设备，如防火墙、杀毒软件等，保障信息系统的安全运行。3.定期对信息系统进行维护和检查，及时发现和排除安全隐患。（二）保密措施1.严格遵守国家有关保密法律法规，加强信息保密教育，提高信息工作人员的保