学校禁烟禁酒工作制度_第1页
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PAGE学校禁烟禁酒工作制度一、总则(一)目的为维护学校正常的教学、科研和生活秩序,保障师生员工的身体健康,营造文明、整洁、安全的校园环境,特制定本禁烟禁酒工作制度。(二)适用范围本制度适用于学校全体师生员工、校内各单位以及进入校园的其他人员。(三)基本原则1.以人为本原则:充分考虑师生员工的健康权益,将禁烟禁酒作为维护师生健康的重要举措。2.全面覆盖原则:确保校园内所有区域均纳入禁烟禁酒管理范围,不留死角。3.教育与管理相结合原则:通过宣传教育提高师生员工的禁烟禁酒意识,同时加强管理监督,确保制度有效执行。二、禁烟规定(一)禁烟区域1.教学区域:包括教学楼、实验楼、图书馆、体育馆等所有教学场所。2.办公区域:各行政办公楼、学院办公室等。3.学生宿舍区:学生公寓楼内及周边公共区域。4.食堂、餐厅:包括教工食堂、学生食堂等就餐场所。5.校内公共交通区域:校车、校内通勤车等。6.其他人员密集场所:如会议室、报告厅、礼堂、活动中心等。(二)禁烟要求1.任何人不得在上述禁烟区域内吸烟。2.不得在禁烟区域内设置烟具、烟灰缸等吸烟器具。3.不得在禁烟区域内张贴、散发吸烟宣传品。(三)吸烟区设置在校园内相对独立、通风良好的室外区域设置吸烟区,吸烟区应远离人员密集场所和通道,并设置明显的标识。(四)吸烟区管理1.吸烟区应保持整洁卫生,配备必要的垃圾收集设施。2.吸烟区周边应设置醒目的禁烟标识,提醒吸烟者不得在禁烟区域吸烟。3.管理人员应定期对吸烟区进行巡查,确保吸烟区秩序良好。三、禁酒规定(一)禁酒区域1.教学区域、办公区域、学生宿舍区、食堂、餐厅等禁烟区域同时禁止饮酒。2.学校举办的各类会议、培训、考试、比赛等活动期间禁止饮酒。3.执行公务、值班期间禁止饮酒。(二)禁酒要求1.任何人不得在上述禁酒区域内饮酒。2.不得在禁酒区域内携带酒类饮品。3.不得在禁酒区域内进行任何形式的劝酒、敬酒活动。(三)特殊情况说明1.因工作需要确需饮酒的,应提前向所在单位负责人报告,并严格控制饮酒量,不得影响正常工作和个人形象。2.因外事活动、商务接待等需要饮酒的,应按照学校相关规定执行,遵循适量、适度的原则。四、宣传教育(一)宣传方式1.利用校园广播、电视、宣传栏、电子显示屏等多种媒体,广泛宣传禁烟禁酒的重要意义和相关规定。2.在新生入学教育、教职工培训等活动中,将禁烟禁酒作为重要内容进行宣传教育。3.制作禁烟禁酒宣传海报、手册等资料,发放到各单位和师生员工手中。(二)教育活动1.各学院、各单位应组织开展形式多样的禁烟禁酒主题教育活动,提高师生员工的禁烟禁酒意识。2.邀请专家学者举办健康讲座,讲解吸烟饮酒对健康的危害,增强师生员工的自我保护意识。五、监督管理(一)监督主体学校成立禁烟禁酒工作领导小组,负责统筹协调全校禁烟禁酒工作。领导小组下设办公室,设在保卫处,负责日常监督管理工作。各学院、各单位应明确专人负责本单位的禁烟禁酒监督管理工作。(二)监督措施1.保卫处、后勤管理部门等相关职能部门应加强对校园内禁烟禁酒区域的巡查,及时发现和制止吸烟、饮酒行为。2.设立举报电话和邮箱,鼓励师生员工对违反禁烟禁酒规定的行为进行举报。对举报属实的,给予举报人适当奖励。3.各单位应加强对本单位人员的日常管理,对违反禁烟禁酒规定的人员进行批评教育,并记录在案。(三)违规处理1.对在禁烟区域内吸烟的人员,第一次发现给予批评教育,并责令其立即停止吸烟;第二次发现给予警告处分,并在全校范围内通报批评;第三次发现给予记过处分,并取消当年评优评先资格。2.对在禁酒区域内饮酒的人员,第一次发现给予批评教育,并责令其立即停止饮酒;第二次发现给予警告处分,并在全校范围内通报批评;第三次发现给予记过处分,并视情节轻重给予相应的纪律处分。3.对因吸烟、饮酒引发火灾、安全事故等严重后果的,依法依规追究相关人员的责任。六、考核与奖惩(一)考核机制将各单位禁烟禁酒工作纳入学校年度工作考核内容,考核结果与单位评先评优挂钩。(二)奖励办法1.对在禁烟禁酒工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。2.对积极参与禁烟禁酒宣传教育活动、制止违规行为的师生员工,给予适当的物质奖励或精神奖励。(三)惩罚措施对违反禁烟禁酒规定的单位和个人

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