学校红十字会工作制度

PAGE学校红十字会工作制度一、总则（一）宗旨学校红十字会以弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神为宗旨，致力于保护师生的生命和健康，促进校园文明建设，推动学校素质教育的全面发展。（二）任务1.宣传和普及红十字知识，开展人道主义教育，提高师生的红十字意识。2.组织师生参加初级卫生救护培训，掌握基本的急救技能，提高应对突发事件的能力。3.开展无偿献血宣传活动，倡导师生积极参与无偿献血，为保障临床用血需求贡献力量。4.协助学校开展校园安全工作，参与意外伤害事故的应急处理，维护师生的生命安全和健康权益。5.组织师生参与志愿服务活动，关爱弱势群体，传播爱心，促进校园和谐。6.依照国际红十字与红新月运动的基本原则，与其他学校红十字会及相关组织开展交流与合作。（三）工作原则1.依法开展工作，严格遵守国家法律法规和红十字会的章程。2.坚持以人为本，把保护师生的生命和健康放在首位。3.遵循自愿、无偿的原则，充分尊重师生的意愿，鼓励师生积极参与红十字会工作。4.注重实效，结合学校实际，开展形式多样、富有成效的活动。5.加强协作，与学校各部门、社会各界密切配合，形成工作合力。二、组织建设（一）机构设置学校红十字会设理事会，理事会由学校领导、教师代表、学生代表等组成。理事会设会长1名，副会长若干名，秘书长1名。会长由学校领导担任，副会长由教师代表和学生代表担任，秘书长由学校红十字会办公室主任担任。学校红十字会办公室是理事会的办事机构，负责处理学校红十字会的日常工作。办公室设主任1名，工作人员若干名。（二）会员管理1.会员入会凡承认学校红十字会章程，自愿申请加入并经学校红十字会批准的师生，均可成为学校红十字会会员。会员入会时需填写入会申请表，经学校红十字会审核通过后，颁发会员证。2.会员权利（1）参加学校红十字会组织的各项活动，享受学校红十字会提供的培训、服务等。（2）对学校红十字会的工作提出意见和建议。（3）有选举权、被选举权和表决权。（4）优先获得学校红十字会推荐的志愿服务机会。3.会员义务（1）遵守学校红十字会章程，执行学校红十字会的决议。（2）积极学校红十字会的工作，积极参加学校红十字会组织的各项活动。（2）学习和宣传红十字知识，传播红十字精神。（3）关心他人的生命和健康，积极参与人道主义救助活动。（4）维护学校红十字会的声誉，保护学校红十字会的财产。4.会员退会会员退会应书面通知学校红十字会，并交回会员证。会员如有严重违反学校红十字会章程的行为，经学校红十字会理事会讨论通过，予以除名。（三）干部选拔与培养1.干部选拔学校红十字会干部应具备良好的政治素质、业务能力和奉献精神。干部选拔应遵循公开、公平、公正的原则，通过民主选举、组织推荐等方式产生。2.干部培养学校红十字会应加强对干部的培养，定期组织干部培训，提高干部的业务水平和工作能力。同时，为干部提供实践锻炼的机会，让干部在实际工作中积累经验，增长才干。三、宣传与培训（一）宣传工作1.宣传内容（1）红十字基本知识，包括红十字运动的起源、发展、基本原则等。（2）人道主义精神，如关爱他人、尊重生命、乐于奉献等。（3）学校红十字会的工作动态、活动信息等。（4）无偿献血、急救知识、健康保健等方面的科普知识。2.宣传方式（1）利用校园广播、宣传栏、黑板报等宣传阵地，定期发布红十字相关信息。（2）组织开展红十字知识竞赛、演讲比赛、征文活动等，激发师生学习红十字知识的积极性。（3）通过学校网站、微信公众号等新媒体平台，及时推送红十字会工作动态和相关知识。（4）邀请专家学者举办专题讲座，普及红十字知识和人道主义精神。（二）培训工作1.培训目标使师生掌握基本的急救技能，如心肺复苏、止血包扎、骨折固定等，提高应对突发事件的能力。2.培训对象全体师生，重点是班主任、体育教师、学生干部等。3.培训内容（1）急救知识与技能培训，包括心肺复苏术、创伤急救、常见急症处理等。（2）无偿献血知识培训，包括无偿献血的意义、流程、注意事项等。（3）红十字精神与文化培训，增强师生对红十字会的认同感和归属感。4.培训方式（1）举办培训班，邀请专业人员进行授课，通过理论讲解、现场演示、实际操作等方式，让师生掌握急救技能。（2）开展线上培训，利用网络平台发布培训视频、课件等资料，供师生自主学习。（3）组织模拟演练，让师生在实践中巩固所学的急救知识和技能。四、志愿服务（一）志愿服务组织学校红十字会成立志愿服务队，志愿服务队设队长1名，副队长若干名。志愿服务队下设若干个志愿服务小组，每个小组设组长1名。（二）志愿服务项目1.关爱弱势群体组织师生到社区、敬老院、孤儿院等开展关爱活动，为弱势群体提供生活帮助、心理慰藉等服务。2.无偿献血宣传与服务在学校开展无偿献血宣传活动，组织师生参与无偿献血，并为献血者提供服务。3.应急救援志愿服务在学校及周边地区开展应急救援志愿服务，参与突发事件的应急处理，协助疏散师生、抢救伤员等。4.健康科普宣传组织师生到社区、学校开展健康科普宣传活动，普及健康知识，提高师生的健康意识。（三）志愿服务管理1.志愿者招募通过学校公告、班级宣传等方式，招募志愿者。志愿者应具备良好的思想道德素质、身体素质和志愿服务精神。2.志愿者培训对新招募的志愿者进行培训，使其了解志愿服务的宗旨、任务、要求等，掌握相关的服务技能。3.志愿服务记录建立志愿者服务档案，对志愿者的服务时间、服务内容、服务效果等进行记录。志愿服务记录将作为志愿者评优表彰的重要依据。4.志愿服务激励对表现优秀的志愿者进行表彰和奖励，激励更多的师生参与志愿服务活动。同时，为志愿者提供志愿服务证明，鼓励志愿者在升学、就业等方面优先考虑。五、应急救护（一）应急救护工作机制1.建立应急救护工作领导小组，负责统筹协调学校应急救护工作。领导小组由学校领导、相关部门负责人等组成。2.制定应急预案，明确应急救护的组织指挥、职责分工、应急响应、处置措施等内容。3.定期组织应急救护演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高师生的应急救护能力。（二）应急救护培训与演练1.培训内容按照《急救员培训大纲》的要求，开展心肺复苏、创伤急救、常见急症处理等方面的培训。2.培训方式采用集中培训、现场演示、实际操作等方式进行培训，确保师生掌握应急救护技能。3.演练组织定期组织应急救护演练，模拟火灾、地震、意外伤害等突发事件场景，检验师生的应急反应能力和应急救护技能。演练结束后，对演练情况进行总结评估，针对存在的问题及时进行改进。（三）应急救护器材配备1.在学校公共场所配备必要的应急救护器材，如急救箱（包）、担架及心肺复苏设备等。2.定期对应急救护器材进行检查、维护和更新，确保器材处于良好状态，随时可用。六、无偿献血（一）无偿献血宣传1.制定无偿献血宣传计划，通过多种形式广泛宣传无偿献血的意义、政策法规、流程等知识。2.利用校园广播、宣传栏、黑板报、主题班会等宣传阵地，宣传无偿献血先进事迹，营造良好的无偿献血氛围。（二）无偿献血组织与动员1.与当地血液中心密切合作，制定无偿献血工作方案，明确工作目标、任务和措施。2.组织师生参加无偿献血活动，提前做好宣传动员、报名登记、现场组织等工作。3.对参加无偿献血的师生进行关心和慰问，为献血者提供必要的服务和保障。（三）无偿献血激励措施1.对积极参加无偿献血的师生给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。2.将无偿献血情况纳入学生综合素质评价体系，作为评优评先、升学推荐的重要参考依据。七、财务管理（一）财务管理制度1.学校红十字会应建立健全财务管理制度，严格执行国家有关财务法规和制度。2.财务工作要做到账目清晰、手续完备、收支合理、监督严格。（二）经费来源1.学校拨款。2.社会捐赠。3.开展活动的收入。（三）经费使用1.经费主要用于学校红十字会的宣传、培训、志愿服务、应急救护、无偿献血等工作。2.经费使用应严格按照预算执行，不得擅自扩大开支范