中小学群团工作制度

PAGE中小学群团工作制度一、总则（一）目的为加强中小学群团工作，充分发挥群团组织在学校教育教学、管理服务及学生成长发展中的积极作用，促进学校各项工作健康、和谐发展，依据国家相关法律法规及教育行业标准，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本校全体教职工及学生群团组织，包括工会、共青团、少先队等。（三）基本原则1.坚持党的领导：群团组织要坚定不移地贯彻党的教育方针政策，围绕学校中心工作开展活动，确保群团工作的正确方向。2.服务师生发展：以服务广大教职工和学生的成长成才为出发点和落脚点，关注师生需求，维护师生权益，促进师生全面发展。3.民主管理：充分发扬民主，保障教职工和学生在群团组织中的民主权利，鼓励他们积极参与群团组织的各项活动和事务管理。4.创新发展：适应教育改革发展的新形势，不断创新群团工作的内容、形式和方法，提高群团工作的实效性和吸引力。二、组织架构与职责（一）工会1.组织架构工会委员会：由会员大会选举产生，设主席1名，副主席若干名，委员若干名。工会小组：根据学校实际情况划分若干工会小组，设组长1名。2.职责维护教职工合法权益，代表教职工与学校行政进行平等协商，签订集体合同和专项协议，参与学校民主管理和监督。组织教职工开展各类文体活动，丰富教职工课余生活，促进教职工身心健康。关心教职工生活，开展送温暖活动，帮助解决教职工实际困难。加强师德师风建设，组织教职工开展职业道德教育和培训活动。负责工会经费的管理和使用，定期向会员公布经费收支情况。（二）共青团1.组织架构学校团委：设书记1名，副书记若干名，委员若干名。团支部：以班级为单位建立团支部，设团支部书记1名。2.职责加强团员思想政治教育，组织团员学习党的理论、方针政策，开展主题团日活动，引导团员树立正确的世界观、人生观和价值观。做好团员发展、教育、管理和推优入党工作，加强团干部队伍建设。组织团员青年开展志愿服务、社会实践等活动，培养团员青年的社会责任感和奉献精神。指导学生会开展工作，发挥学生会在学生自我管理、自我服务中的作用。围绕学校中心工作，开展适合青年特点的文化、体育、科技等活动，丰富校园文化生活。（三）少先队1.组织架构学校少工委：设主任1名，副主任若干名，委员若干名。少先大队：设大队长1名，副大队长若干名，委员若干名。下辖若干少先中队，设中队长1名。2.职责加强少先队员思想政治教育，培养少先队员的爱国主义情感、集体主义精神和社会主义道德风尚。开展队前教育，做好队员发展工作，规范队组织建设。组织少先队员开展丰富多彩的主题队会、雏鹰争章等活动，培养少先队员的综合素质和创新能力。加强辅导员队伍建设，定期组织辅导员培训和交流活动。关心少年儿童身心健康，维护少年儿童合法权益。三、工作内容与要求（一）教职工权益维护1.工会要定期收集教职工的意见和建议，及时向学校行政反馈，参与学校涉及教职工切身利益的规章制度的制定和修改。2.建立教职工代表大会制度，每年至少召开一次教代会，审议学校工作报告、财务工作报告、教职工福利方案等重大事项，保障教职工的民主权利。3.加强劳动保护监督，督促学校改善教职工的工作条件和环境，维护教职工的身心健康。（二）教职工文体活动1.工会要根据学校实际和教职工兴趣爱好，制定年度文体活动计划，组织开展各类体育比赛、文艺演出、书法绘画展览等活动。2.鼓励教职工积极参与上级教育工会组织的各类文体活动，对在活动中取得优异成绩的教职工给予表彰和奖励。3.充分利用学校现有资源，建设教职工活动场所，为教职工开展文体活动提供便利条件。（三）学生思想道德教育1.群团组织要协同学校德育部门，通过主题班会、团队活动、社会实践等形式，加强学生爱国主义、集体主义、社会主义教育，培养学生良好的道德品质和行为习惯。2.开展文明礼仪教育活动，引导学生遵守社会公德，尊重师长，团结同学，爱护校园环境。3.加强心理健康教育，通过举办心理健康讲座、心理咨询活动等，帮助学生树立正确的自我认知，培养积极向上的心态。（四）学生综合素质培养1.共青团、少先队要组织学生开展科技创新、文化艺术、社会实践等活动，培养学生的创新精神和实践能力。2.鼓励学生参加各类学科竞赛、文体比赛，为学生搭建展示才华的平台，对表现优秀的学生进行表彰和奖励。3.加强学生社团建设，支持学生社团开展丰富多彩的活动，发挥学生社团在学生自我管理、自我教育、自我服务中的作用。（五）志愿服务与社会实践1.组织师生志愿者开展志愿服务活动，如社区服务、环保宣传、扶贫帮困等，培养师生的社会责任感和奉献精神。2.定期组织学生开展社会实践活动，如参观爱国主义教育基地、工厂企业、农村等，让学生了解社会，增长见识。3.建立志愿服务和社会实践活动档案，对师生参与活动的情况进行记录和评价，并将其作为综合素质评价的重要依据。四、工作流程与规范（一）计划制定1.各群团组织每年年初要根据学校工作计划和自身工作特点，制定年度工作计划，明确工作目标、任务和措施。2.工作计划要广泛征求教职工和学生的意见和建议，经群团组织委员会讨论通过后报学校党委备案。（二）活动组织1.群团组织开展活动前，要制定详细的活动方案，明确活动主题、内容、时间、地点、参与人员等。2.活动方案要提前向学校相关部门报备，经批准后方可组织实施。3.活动组织过程中，要做好安全保障工作，确保活动顺利进行。（三）总结反馈1.活动结束后，群团组织要及时进行总结，撰写活动总结报告，分析活动成效、存在问题及改进措施。2.活动总结报告要向学校党委汇报，并在群团组织内部进行交流分享，为今后工作提供参考。（四）档案管理1.群团组织要建立健全工作档案，对工作计划、活动方案、活动记录、总结报告、表彰奖励等资料进行分类整理、归档保存。2.工作档案要妥善保管，便于查阅和使用，保存期限按照学校档案管理规定执行。五、经费管理与使用（一）经费来源1.学校按照一定比例拨给群团组织的工作经费；2.群团组织通过开展活动、服务等合法途径获得的收入；3.社会捐赠、赞助等。（二）经费使用原则1.专款专用原则：经费必须用于群团组织开展各项工作和活动，不得挪作他用。2.勤俭节约原则：合理安排经费开支，节约使用资金，提高经费使用效益。3.公开透明原则：经费收支情况要定期向会员公开，接受会员监督。（三）经费审批与报销1.群团组织经费使用实行审批制度，各项开支需经群团组织负责人审批签字后报销。2.报销凭证要真实、合法、有效，符合学校财务报销规定。（四）经费监督1.学校财务部门要加强对群团组织经费的监督管理，定期检查经费使用情况。2.群团组织要定期向会员公布经费收支情况，接受会员监督。对违反经费使用规定的行为，要及时进行纠正，并追究相关人员的责任。六、考核与奖励（一）考核内容1.群团组织工作目标完成情况；2.活动开展情况及效果；3.教职工和学生参与度及满意度；4.经费管理与使用情况；5.自身建设情况，如组织架构完善程度、队伍素质提升情况等。（二）考核方式1.学校党委每年对群团组织工作进行考核，考核方式包括听取汇报、查阅资料、实地查看、问卷调查等。2.群团组织要定期开展自评工作，总结经验，查找不足，及时改进工作。（三）奖励办法1.对考核优秀的群团组织，学校给予表彰和奖励，如颁发荣