大学安全联络员工作制度

PAGE大学安全联络员工作制度一、总则（一）目的为加强大学安全管理工作，及时发现、处理各类安全隐患和突发事件，确保师生生命财产安全和校园的稳定秩序，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本校全体安全联络员。（三）工作原则1.预防为主原则通过建立健全安全预防机制，加强安全教育和培训，提高师生安全意识和自我防范能力，尽可能避免安全事故的发生。2.及时报告原则安全联络员在发现安全隐患或突发事件后，应及时、准确地向相关部门报告，不得隐瞒、拖延。3.协同配合原则各安全联络员应密切配合，形成合力，共同做好校园安全工作。在处理安全问题时，要与学校各职能部门、师生等协同合作，确保问题得到妥善解决。4.依法依规原则安全联络员的工作必须严格遵守国家法律法规和学校的各项规章制度，依法履行职责。二、安全联络员职责（一）日常安全巡查1.负责对所负责区域（教学楼、宿舍楼、图书馆、食堂、操场等）进行定期安全巡查，每天至少巡查[X]次，重点检查消防设施、电器设备、楼梯通道、门窗等是否正常，有无安全隐患。2.在巡查过程中，要认真填写巡查记录（包括巡查时间、地点、发现的问题及处理情况等），对发现的安全问题要及时拍照留存证据。（二）安全信息收集与反馈1.广泛收集师生关于校园安全的意见、建议和问题，及时反馈给学校安全管理部门。2.关注校园内的各类安全动态，如发现异常情况（如陌生人在校园内徘徊、可疑物品等），要立即进行调查，并及时向学校保卫处报告。（三）安全教育宣传1.协助学校开展安全教育活动，向师生宣传安全知识和法律法规，提高师生的安全意识和自我保护能力。2.定期组织安全知识讲座、培训或演练，如消防安全演练、地震应急演练等，确保师生熟悉应急处置流程。（四）突发事件应急处置1.一旦发生安全突发事件（如火灾、地震、盗窃、打架斗殴等），安全联络员应立即到达现场，按照学校制定的应急预案进行初步处置。2.迅速组织师生疏散，维护现场秩序，避免事态扩大，并及时向学校相关领导和部门报告事件情况。3.配合学校相关部门做好事件的调查、处理工作，提供相关信息和证据。（五）与相关部门沟通协调1.加强与学校保卫处、后勤管理部门、学生工作部门等相关职能部门的沟通与联系，及时了解学校安全工作的部署和要求。2.对于涉及多个部门的安全问题，要积极协调各方力量，共同研究解决方案，确保问题得到有效解决。三、工作流程（一）安全巡查流程1.巡查准备安全联络员应提前了解当天的巡查任务和重点区域，准备好巡查所需的工具（如手电筒、检查表等）。2.现场巡查按照预定路线和时间对负责区域进行全面巡查，仔细检查各项安全设施和设备的运行情况，注意观察有无异常迹象。3.问题记录与处理发现安全问题后，立即在巡查记录上详细记录问题的位置、类型、严重程度等信息，并拍照留存。对于能够当场解决的问题，应及时采取措施进行处理；对于无法当场解决的问题，要及时报告给学校相关部门，并跟踪处理进度。4.巡查总结巡查结束后，对当天的巡查情况进行总结分析，评估安全状况，提出改进建议，为后续的安全管理工作提供参考。（二）安全信息报告流程1.信息收集安全联络员通过日常巡查、师生反馈、校园监控等渠道收集安全信息。2.信息核实对收集到的安全信息进行核实，确保信息的真实性和准确性。3.报告方式与内容对于一般安全问题，应及时以口头或书面形式向学校安全管理部门报告，报告内容包括问题发生的时间、地点、经过、现状等；对于重大安全隐患或突发事件，要立即通过电话向学校相关领导和部门报告，并在[X]分钟内提交书面报告，报告内容应详细、全面，包括事件的基本情况、已采取的措施、可能造成的影响及下一步建议等。4.跟踪反馈在报告安全信息后，要及时跟踪学校相关部门的处理情况，了解问题的解决进度，并将处理结果反馈给信息来源方。（三）突发事件应急处置流程1.事件报警安全联络员在发现突发事件后，应立即拨打学校保卫处电话[电话号码]报警，并向学校相关领导报告事件的大致情况。2.现场指挥学校相关领导到达现场后，安全联络员应协助领导进行现场指挥，按照应急预案的分工组织师生疏散、救援等工作。3.信息收集与传递及时收集现场的各种信息，如伤亡情况、事件原因、发展态势等，并迅速传递给学校相关部门和领导，为决策提供依据。4.配合调查处理事件处理过程中，安全联络员要积极配合学校相关部门进行调查，提供相关证据和信息，协助查明事件真相，做好后续的处理工作。四、培训与考核（一）培训1.培训内容安全法律法规知识，如《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》等。校园安全管理知识，包括消防、治安、交通、食品卫生等方面的安全要求和管理措施。安全联络员工作职责与工作流程，确保每位联络员熟悉自身工作任务和操作规范。突发事件应急处置技能，如火灾扑救、人员急救、疏散引导等。2.培训方式定期组织集中培训，邀请安全专家、消防队员、公安干警等进行授课，每年不少于[X]次。开展线上培训，通过学校内部网络平台发布安全培训资料和视频，供安全联络员自主学习。现场实操培训，针对消防器材使用、应急演练等内容进行实地操作培训，提高安全联络员的实际操作能力。（二）考核1.考核标准工作任务完成情况，包括安全巡查记录的完整性、准确性，安全信息报告的及时性、有效性，突发事件应急处置的规范性等。安全知识与技能掌握程度，通过定期考试、实际操作考核等方式检验安全联络员对安全法律法规、管理知识和应急处置技能的掌握情况。工作态度与协作能力，考察安全联络员在工作中的责任心、积极性以及与其他部门和人员的协作配合情况。2.考核周期每学期对安全联络员进行一次全面考核。3.考核结果应用对于考核优秀的安全联络员，给予表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予一定的物质奖励等。对于考核不合格的安全联络员，进行诫勉谈话，要求其限期整改。如连续两个学期考核不合格，将取消其安全联络员资格。五、工作保障（一）组织保障1.学校成立安全联络员工作领导小组，由分管安全工作的校领导担任组长，保卫处、后勤管理部门、学生工作部门等负责人为成员。领导小组负责统筹协调安全联络员工作，定期召开会议，研究解决安全工作中的重大问题。2.明确各部门在安全联络员工作中的职责分工，确保各项工作有序开展。保卫处负责安全联络员的业务指导和培训；后勤管理部门负责提供安全巡查所需的物资和设备保障；学生工作部门负责组织学生安全联络员开展工作，并配合做好安全教育宣传等工作。（二）物资保障1.学校为安全联络员配备必要的工作装备，如巡查制服、手电筒、检查表、对讲机等，确保安全联络员能够正常开展工作。2.定期对安全设施和设备进行维护和更新，如消防器材的检查与更换、电器设备的维修保养等，保障校园安全设施设备的正常运行。（三）经费保障1.学校设立安全联络员工作专项经费，用于安全培训、考核奖励、物资采购、应急演练