福建中医药大学《管理会计》2025-2026学年期末试卷_第1页
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福建中医药大学《管理会计》2025-2026学年期末试卷一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.管理会计的核心功能是（）。

A.提供外部投资者决策信息B.规划和控制企业内部经营活动C.管理企业财务风险D.优化企业资本结构

2.在成本管理中，作业成本法的主要优势在于（）。

A.简化成本核算过程B.提高成本核算的准确性C.减少成本核算人员D.降低企业管理成本

3.标准成本法的主要目的是（）。

A.提高产品销售价格B.降低生产成本C.增加产品利润D.优化产品结构

4.在预算管理中，滚动预算的主要特点是（）。

A.预算期固定B.预算调整频繁C.预算编制简单D.预算执行效率高

5.平衡计分卡的核心要素不包括（）。

A.财务指标B.客户指标C.内部流程指标D.创新指标

6.在绩效评价中，关键绩效指标法的主要特点在于（）。

A.指标数量多B.指标权重高C.指标易于量化D.指标全面性强

7.变动成本法的主要优势在于（）。

A.简化成本核算B.提高成本控制效率C.优化产品定价D.增加企业利润

8.在决策分析中，边际分析法的主要依据是（）。

A.成本节约B.收入增加C.边际贡献D.利润最大化

9.在风险管理中，风险识别的主要方法不包括（）。

A.德尔菲法B.风险矩阵法C.蒙特卡洛模拟法D.因果分析法

10.在责任会计中，责任中心的主要类型不包括（）。

A.成本中心B.利润中心C.投资中心D.费用中心

二、多项选择题（本大题共5小题，每小题3分，共15分）

1.管理会计的主要职能包括（）。

A.成本管理B.预算管理C.绩效评价D.财务分析E.风险管理

2.作业成本法的主要步骤包括（）。

A.识别作业B.归集资源成本C.计算作业成本动因D.分配作业成本E.核算产品成本

3.标准成本法的主要内容包括（）。

A.制定标准成本B.计算成本差异C.分析成本差异原因D.调整标准成本E.分配成本差异

4.预算管理的主要方法包括（）。

A.固定预算B.滚动预算C.弹性预算D.零基预算E.概率预算

5.绩效评价的主要方法包括（）。

A.关键绩效指标法B.平衡计分卡C.360度评估法D.经济增加值法E.成本效益分析法

三、判断题（本大题共5小题，每小题4分，共20分）

1.管理会计主要是为外部投资者提供决策信息的。（）

2.作业成本法的主要目的是简化成本核算过程。（）

3.标准成本法的主要目的是提高产品销售价格。（）

4.滚动预算的主要特点是预算期固定。（）

5.平衡计分卡的核心要素包括财务指标、客户指标、内部流程指标和学习与成长指标。（）

四、简答题（本大题共3小题，每小题10分，共30分）

1.简述管理会计与财务会计的主要区别。

2.简述作业成本法的主要步骤及其应用价值。

3.简述预算管理的主要方法及其优缺点。

五、论述题（本大题共1小题，共25分）

材料一：某企业是一家生产电子产品的公司，近年来市场竞争日益激烈，企业面临着成本上升、利润下降的压力。为了提高企业的竞争力和盈利能力，企业决定实施全面预算管理。

材料二：在实施全面预算管理的过程中，企业遇到了以

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