安庆职业技术学院《经济法学》2025-2026学年期末试卷

安庆职业技术学院《经济法学》2025-2026学年期末试卷一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.经济法调整的社会关系主要特征是（）。

A.平等主体间的财产关系B.非平等主体间的经济管理关系

C.市场主体间的竞争关系D.社会保障关系

2.经济法的核心价值追求是（）。

A.效率优先B.公平优先C.自由优先D.安全优先

3.反垄断法中的"滥用市场支配地位"行为不包括（）。

A.高价销售B.低价购买C.搭售商品D.独家交易

4.产品质量法规定的生产者责任承担原则是（）。

A.过错责任原则B.无过错责任原则C.公平责任原则D.合同责任原则

5.竞争法中的"搭售"行为是指（）。

A.限制购买数量B.强制购买附加商品C.提高销售价格D.降低成本

6.消费者权益保护法规定的"欺诈行为"不包括（）。

A.虚假宣传B.低价销售C.误导消费D.滥收费用

7.税法中的"税收法定原则"要求（）。

A.税收征收必须依法B.税收政策可以随意调整C.税收优惠自主决定D.税收收入全部上缴国库

8.劳动法中规定的"劳动合同"无效情形不包括（）。

A.以欺诈手段签订B.违反法律强制性规定C.未经公证D.显失公平

9.银行法中的"存款保险制度"主要目的是（）。

A.鼓励银行创新B.维护金融稳定C.提高存款利率D.规范银行竞争

10.知识产权法中的"专利权"保护客体不包括（）。

A.发明创造B.文学作品C.商标标识D.外观设计

二、多项选择题（本大题共5小题，每小题3分，共15分）

1.经济法的渊源包括（）。

A.宪法B.法律C.行政法规D.司法解释E.国际条约

2.反不正当竞争法规制的行为包括（）。

A.商业贿赂B.虚假宣传C.侵犯商业秘密D.擅自使用他人商号E.搭售商品

3.产品质量责任主体包括（）。

A.生产者B.销售者C.违章者D.仓储者E.运输者

4.税法的基本原则包括（）。

A.税收法定原则B.税收公平原则C.税收效率原则D.税收中性原则E.税收合作信赖原则

5.劳动合同的主要内容有（）。

A.工作内容B.工作地点C.工作时间D.休息休假E.社会保险

三、判断题（本大题共10小题，每小题2分，共20分）

1.经济法调整的社会关系必须具有经济性。（）

2.反垄断法只规制垄断协议行为。（）

3.产品质量法规定销售者承担过错责任。（）

4.竞争法中的"低于成本销售"行为一定违法。（）

5.消费者权益保护法规定消费者享有知情权。（）

6.税法中的"税收征收管理法"属于税收实体法。（）

7.劳动合同法规定试用期工资不得低于最低工资标准。（）

8.银行法中的"存款保险制度"实行全额保险。（）

9.知识产权法中的"著作权"保护期限为作者终身加50年。（）

10.经济法上的法律责任只能由行政机关追究。（）

四、简答题（本大题共4小题，每小题5分，共20分）

1.简述经济法的概念及其调整对象。

2.简述反垄断法中的"市场支配地位"认定因素。

3.简述消费者权益保护法规定的经营者义务。

4.简述劳动合同法中的"经济补偿"情形。

五、论述题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）

1.论述经济法的社会本位性特征及其表现。

2.论述我国反不正当竞争法对虚假宣传行为的规制。

六、案例分析题（本大题共2小题，每小题10分，共20分）

材料一：某市A公司与B公司达成垄断协议，约定在本地市场联合销售某品牌空调，不得低于定价销售，否则将受到处罚。C公司试图以更低价格销售同类产品，但遭到A公司拒绝。

材料二：某电商平台销售某品牌手机，在商品页面使用夸张宣传语"全国最低价"，但实际该品牌手机在其他平台售价更低。消费者投诉后，市场监管部门介入调查。

1.根据反垄断法规定，分析A公司与B公司行为是否违法？为什么？

2.根据反不正当竞争法规定，分析该电商平台行为是否违法？可能承担哪些法律责任？

材料三：某工厂与员工签订劳动合同，约定试用期工资为800元/月，但该地区最低工资标准为1200元/月。员工工作满3个月后提出辞职，要求工厂支付经济补偿。

材料四：某公司因经营不善濒临破产，与员工达成协议解除劳动合同，但未支付经济补偿金。员工起诉要求支付补偿。

1.分析该工厂试用期工资约定是否合法？为什么？

2.分析该公司解除劳动合同未支付补偿金是否合法？为什么？

七、综合题（本大题共1小题，20分）

材料一：某省市场监督管理局接到举报，反映某食品加工厂存在以下问题：（1）使用过期原料生产食品；（2）未在产品包装上标注生产日期；（3）以次充好销售，将合格产品冒充优质产品；（4）拒绝消费者索要产品成分说明。经调查，该厂存在上述违法行为。

材料二：某市消费者协