市建委质安科工作制度

PAGE市建委质安科工作制度一、总则（一）目的为加强市建委质安科的管理，规范工作流程，提高工作效率，确保建设工程质量安全，依据相关法律法规和行业标准，结合本科室实际情况，制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于市建委质安科全体工作人员，以及涉及建设工程质量安全监督管理的相关活动。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家和地方有关建设工程质量安全的法律法规、规章及强制性标准，依法履行监督管理职责。2.科学公正原则：运用科学的方法和手段，对建设工程质量安全进行监督管理，确保监督结果客观公正。3.预防为主原则：加强对建设工程质量安全的事前、事中控制，注重隐患排查和风险防范，预防质量安全事故的发生。4.服务指导原则：强化服务意识，为建设单位、施工单位和监理单位提供质量安全方面的技术支持和指导，促进工程质量安全水平的提高。二、岗位职责（一）科长职责1.负责质安科的全面工作，组织制定本科室工作计划、目标和措施，并组织实施。2.贯彻执行国家和地方有关建设工程质量安全的法律法规、规章及强制性标准，组织本科室人员学习和培训。3.负责建设工程质量安全监督管理工作的组织协调，定期召开质量安全工作会议，分析研究质量安全形势，解决存在的问题。4.负责本科室人员的工作安排和考核，督促工作人员履行职责，提高工作效率和质量。5.负责与上级主管部门、其他相关部门及建设单位、施工单位、监理单位等的沟通协调，及时反馈工作情况。6.参与建设工程质量安全事故的调查处理，提出处理意见和建议。7.完成领导交办的其他工作任务。（二）副科长职责1.协助科长开展工作，负责分管范围内的建设工程质量安全监督管理工作。2.组织制定分管工作的具体实施方案和措施，确保工作任务的完成。3.对分管工作进行定期检查和指导，及时发现和解决存在的问题。4.参与建设工程质量安全事故的调查处理，协助科长提出处理意见和建议。5.负责与相关部门和单位的沟通协调，配合科长做好本科室的各项工作。6.完成科长交办的其他工作任务。（三）质量监督岗位职责1.负责对建设工程质量进行监督检查，制定质量监督计划，明确监督重点和方式。2.对工程建设各方责任主体的质量行为进行监督检查，核查相关人员的资格证书和质量保证资料。3.对建设工程的实体质量进行监督抽查，包括建筑材料、构配件和设备的质量，以及工程的结构安全、使用功能等。4.对工程质量问题和隐患及时下达整改通知，督促责任单位限期整改，并对整改情况进行跟踪复查。5.参与建设工程质量事故的调查处理，提供质量方面的技术支持和证据。6.负责质量监督资料的收集、整理和归档，及时上报质量监督工作情况。7.完成领导交办的其他质量监督工作任务。（四）安全监督岗位职责1.负责对建设工程安全进行监督检查，制定安全监督计划，明确监督重点和方式。2.对工程建设各方责任主体的安全行为进行监督检查，核查相关人员的资格证书和安全保证资料。3.对建设工程的施工现场安全状况进行监督抽查，包括安全防护设施、施工机械、临时用电、消防安全等。4.对安全问题和隐患及时下达整改通知，督促责任单位限期整改，并对整改情况进行跟踪复查。5.参与建设工程安全事故的调查处理，提供安全方面的技术支持和证据。6.负责安全监督资料的收集、整理和归档，及时上报安全监督工作情况。7.完成领导交办的其他安全监督工作任务。（五）资料员岗位职责1.负责本科室文件、资料的收发、登记、传阅、归档和保管工作。2.协助质量监督和安全监督人员整理、收集和归档监督资料，确保资料的完整性和准确性。3.负责本科室办公用品的采购、保管和发放工作，做好办公用品的登记和统计。4.协助科长做好会议组织和记录工作，整理会议纪要。5.负责本科室计算机及相关设备的日常维护和管理，保障工作正常开展。6.完成领导交办的其他资料管理和后勤保障工作任务。三、工作流程（一）建设工程质量安全监督申报1.建设单位在工程开工前，应当向市建委质安科办理质量安全监督申报手续。2.申报时需提交以下资料：建设工程质量安全监督申报书；工程项目立项批准文件；施工图设计文件审查合格书；施工、监理中标通知书；施工、监理合同；建设单位、施工单位、监理单位项目负责人及其他管理人员的资格证书；工程质量安全保证体系文件。3.质安科收到申报资料后，对资料进行审查，符合要求的予以受理，并出具受理通知书；不符合要求的，一次性告知建设单位需要补充或修改的资料。（二）质量安全监督计划制定1.质安科根据工程特点、规模和施工进度，制定质量安全监督计划。2.监督计划应明确监督的依据、范围、内容、方式、频率以及人员分工等。3.监督计划经科长审核后实施，并报上级主管部门备案。（三）首次监督检查1.在工程基础施工前，质安科组织对建设工程进行首次监督检查。2.检查内容包括：工程建设各方责任主体的质量安全行为；施工现场的质量安全条件，如施工场地、临时设施、施工机械等；工程质量安全保证体系的建立和运行情况。3.首次监督检查结束后，质安科对检查情况进行总结分析，对存在的问题下达整改通知，要求责任单位限期整改。（四）日常监督检查1.质安科按照监督计划，定期对建设工程进行日常监督检查。2.检查内容包括：工程建设各方责任主体的质量安全行为的持续监督；工程实体质量和安全状况的动态检查；质量安全问题和隐患的整改情况复查。3.日常监督检查可采用巡查、抽查、专项检查等方式进行。检查人员应如实记录检查情况，填写监督检查记录，并由被检查单位相关人员签字确认。（五）质量安全问题处理1.对监督检查中发现的质量安全问题和隐患，质安科应及时下达整改通知，明确整改要求和期限。2.责任单位应按照整改通知要求，制定整改措施，组织整改，并在规定期限内将整改情况书面报告质安科。3.质安科对整改情况进行跟踪复查，对整改不到位的，责令继续整改，并视情节轻重依法依规进行处理。（六）工程竣工验收监督管理1.工程竣工后，建设单位组织施工单位、监理单位进行竣工验收前，应提前告知质安科。2.质安科对工程竣工验收实施监督，重点检查工程质量是否符合强制性标准，工程建设各方责任主体的质量行为是否规范，工程资料是否齐全等。3.对验收过程中发现的问题，质安科应及时提出整改意见，要求责任单位整改到位后重新组织验收。4.工程竣工验收合格后，质安科出具工程质量安全监督报告。（七）质量安全事故处理1.建设工程发生质量安全事故后，事故发生单位应立即报告质安科，并采取有效措施防止事故扩大。2.质安科接到事故报告后，应立即赶赴现场，参与事故调查处理工作。3.事故调查处理应按照国家和地方有关规定进行，查明事故原因，认定事故责任，提出处理意见和防范措施。4.质安科负责整理事故处理资料，建立事故档案，并及时上报事故处理情况。四、工作纪律（一）遵守工作时间全体工作人员应严格遵守作息时间，按时上下班，不得迟到、早退。因特殊情况需要请假的，应按照规定办理请假手续。（二）严格履行职责1.工作人员应认真履行岗位职责，严格按照工作流程和标准开展工作，不得擅自离岗、脱岗。2.对工作中发现的问题和隐患，应及时处理和报告，不得推诿、扯皮。（三）保守工作秘密1.工作人员应严格遵守保密制度，对工作中涉及的国家秘密、商业秘密和个人隐私等信息，不得泄露。2.妥善保管工作资料和文件，防止丢失和损坏。（四）廉洁自律1.工作人员应严格遵守廉洁自律的各项规定，不得接受建设单位、施工单位、监理单位等相关方的贿赂、宴请和礼品。2.不得利用职务之便谋取私利，不得从事与本职工作无关的经营活动。（五）文明办公1.保持办公环境整洁、卫生，办公用品摆放整齐。2.言行举止文明礼貌，使用文明用语，不得在办公场所大声喧哗、争吵。3.热情接待来访人员，耐心解答问题，不得态度冷漠、生硬。五、考核与奖惩（一）考核内容1.工作业绩：包括完成的质量安全监督任务数量、质量，发现和处理的质量安全问题数量等。2.工作态度：包括工作责任心、敬业精神、团队协作等方面。3.业务能力：包括专业知识水平、工作技能、解决问题的能力等。4.廉洁自律：遵守廉洁自律规定的情况。（二）考核方式1.定期考核：每季度进行一次定期考核，由科长组织，对工作人员的工作表现进行全面评价。2.不定期考核：根据工作需要，对工作人员的专项工作任务完成情况、突发事件处理情况等进行不定期考核。3.民主测评：每年组织一次民主测评，由本科室全体工作人员对其他人员的工作表现进行测评。（三）考核结果应用1.考核结果作为工作人员绩效工资发放、评先评优、职务晋升等的重要依据。2.对考核优秀的工作人员，给予表彰和奖励；对考核不合格的工作人员，进行诫勉谈话、调整岗位或按照有关规定予以辞退。（四）奖励1.在质量安全监督管理工作中表现突出，成绩显著的，给予表彰和奖励。2.对提出合理化建议，为提高建设工程质量安全水平做出重要贡献的，给予奖励。3.在应对质量安全突发事件中，表现英勇、处置得当，避免或减少重大损失的，给予奖励。（五）惩罚1.对违反工作纪律、不履行工作职责的，视情节轻重给予批评教育、警告、记过、记大过等处分。2.对因工作失误导致质量安全事故或造成不良影响的，依法依规追究相关人员的责任。3.对违反廉洁自律规定的，按照有关规定严肃处理。六、培训与学习（一）培训计划制定质安科根据工作需要和人员实际情况，制定年度培训计划，明确培训内容、方式、时间和参加人员等。（二）培训内容1.法律法规和政策文件：国家和地方有关建设工程质量安全的法律法规、规章及规范性文件。2.专业知识和技能：建设工程质量安全监督管理的专业知识、技术标准、检测方法等。3.职业道德和工作纪律：廉洁自律、文明办公、遵守工作纪律等方面的要求。（三）培训方式1.内部培训：定期组织本科室人员进行内部培训，邀请专家授课或由业务骨干进行经验分享