2025年保密法考试题库(附答案)

2025年保密法考试题库(附答案)一、单项选择题（共20题，每题只有1个正确答案）1.2024年新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》的施行时间是（）A.2024年4月26日B.2024年5月1日C.2024年10月1日D.2025年1月1日【答案】B2.下列不属于国家秘密核心属性的是（）A.关系国家安全和利益B.依照法定程序确定C.具有商业价值D.在一定时间内只限一定范围人员知悉【答案】C3.国家秘密的密级分为（）三级A.绝密、机密、秘密B.核心、重要、一般C.特密、机密、内部D.绝密、涉密、内部【答案】A4.除另有规定外，绝密级国家秘密的保密期限最长不得超过（）A.10年B.20年C.30年D.50年【答案】C5.机关单位的（）对本机关本单位的定密工作负总责A.保密办主任B.法定代表人或者主要负责人C.定密责任人D.分管保密工作的负责人【答案】B6.核心涉密人员的脱密期为（）A.6个月至1年B.1年至2年C.2年至3年D.3年至5年【答案】C7.下列不属于涉密载体的是（）A.记录涉密内容的U盘B.存储涉密会议录音的移动硬盘C.标注“内部资料”的业务培训手册D.载有国家秘密信息的纸质文件【答案】C8.机关单位应当对所产生的国家秘密事项，按照国家秘密及其密级的具体范围的规定确定密级，同时确定（）和知悉范围A.解密条件B.保密期限C.定密责任人D.保管责任人【答案】B9.绝密级国家秘密载体（）携带、传递出境A.经本单位负责人批准后可以B.经上级主管部门批准后可以C.经省、自治区、直辖市保密行政管理部门批准后可以D.禁止【答案】D10.下列行为符合保密管理要求的是（）A.用私人微信传递涉密文件扫描件B.在涉密计算机上插入普通U盘拷贝资料C.涉密会议结束后收回所有涉密材料D.将涉密笔记本带回家中加班使用【答案】C11.国家秘密的知悉范围，应当根据（）限定在最小范围A.行政级别B.工作需要C.人员资质D.单位性质【答案】B12.机关单位产生的派生国家秘密事项，应当按照（）的密级、保密期限和知悉范围管理A.原定密机关单位确定B.本单位定密责任人确定C.上级主管部门确定D.同级保密行政管理部门确定【答案】A13.涉密信息系统按照涉密程度分为（），实行分级保护A.绝密级、机密级、秘密级B.核心级、重要级、一般级C.一级、二级、三级D.内部级、涉密级、核心级【答案】A14.机关单位应当（）对本机关本单位定密情况进行审核，对不需要继续保密的，应当及时解密A.每半年B.每年C.每两年D.每三年【答案】B15.个人发现已经泄露或者可能泄露国家秘密的，应当立即采取补救措施，并及时向（）报告A.公安机关B.所在机关单位或者保密行政管理部门C.网信部门D.国家安全机关【答案】B16.机关单位应当对拟从事（）工作的人员进行保密审查A.行政B.财务C.涉密D.宣传【答案】C17.泄露（）国家秘密，涉嫌犯罪的，应当依法追究刑事责任A.1项以上B.2项以上C.3项以上D.5项以上【答案】A18.下列关于定密异议的处理，说法正确的是（）A.定密异议只能由知悉范围内的人员提出B.对定密异议的处理结果应当在10个工作日内答复C.异议处理期间可以停止该国家秘密事项的管理D.对答复不服的，可以直接向人民法院提起诉讼【答案】B19.保密工作的方针是（）A.预防为主、综合治理、突出重点、依法管理B.积极防范、突出重点、依法管理、既确保国家秘密安全又便利信息资源合理利用C.安全第一、预防为主、分级负责、属地管理D.谁主管谁负责、谁运行谁负责、谁使用谁负责【答案】B20.下列不属于保密行政管理部门权限的是（）A.组织开展保密检查B.指导定密工作C.对涉嫌泄露国家秘密的案件进行侦查D.组织保密宣传教育【答案】C二、多项选择题（共15题，每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.下列事项不得确定为国家秘密的有（）A.需要社会公众广泛知晓或者参与的B.属于工作秘密、商业秘密、个人隐私的C.已经依法公开或者无法控制知悉范围的D.法律、法规或者国家有关规定要求公开的【答案】ABCD2.涉密人员按照涉密程度分为（）A.核心涉密人员B.重要涉密人员C.一般涉密人员D.普通涉密人员【答案】ABC3.涉密载体销毁的管理要求包括（）A.履行清点、登记手续B.经机关单位分管负责人审批C.送交保密行政管理部门设立的销毁工作机构或者指定的单位销毁D.自行采用碎纸机销毁所有涉密纸质载体【答案】ABC4.禁止在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和无线通信中传递（）A.国家秘密B.工作秘密C.商业秘密D.个人隐私【答案】AB5.保密要害部门、部位应当具备的保密防护措施包括（）A.安装防盗报警装置B.配备视频监控设备C.配置涉密信息设备和保密防护产品D.对进入人员进行身份验证和登记【答案】ABCD6.定密责任人的职责包括（）A.审核批准本机关本单位产生的国家秘密的密级、保密期限和知悉范围B.对本机关本单位产生的尚在保密期限内的国家秘密进行审核，作出是否变更或者解密的决定C.对是否属于国家秘密和属于何种密级不明确的事项先行拟定密级，并按照规定的程序报保密行政管理部门确定D.对本单位所有工作人员进行保密培训【答案】ABC7.国家秘密的解密情形包括（）A.保密期限已满的B.原定密机关单位或者其上级决定解密的C.已经公开的D.保密事项范围调整后不再属于国家秘密的【答案】ABD8.机关单位应当建立的保密管理制度包括（）A.定密管理制度B.涉密人员管理制度C.涉密载体管理制度D.涉密信息系统管理制度【答案】ABCD9.下列行为违反保密管理规定的有（）A.将涉密计算机接入互联网B.在涉密场所使用具有录音录像功能的智能设备C.在个人社交媒体上发布工作相关涉密信息D.经批准携带涉密载体外出【答案】ABC10.涉密会议、活动应当采取的保密措施包括（）A.对参会人员进行资格审查B.对会议场所进行保密检查C.配发涉密会议材料并进行编号登记D.明确会议保密要求【答案】ABCD11.对违反保密法规定的人员，机关单位可以依法给予的处分包括（）A.警告B.记过C.降级、撤职D.开除【答案】ABCD12.下列关于保密期限的说法，正确的有（）A.保密期限可以标注为“1年”“6个月”等具体期限B.保密期限可以标注为“长期”C.保密期限可以标注为“公开前”D.没有标注保密期限的国家秘密，视为按最高密级对应的默认期限管理【答案】ABCD13.机关单位任用、聘用涉密人员应当审查的内容包括（）A.国籍B.政治立场、思想品德C.个人征信记录D.主要社会关系【答案】ABCD14.泄露国家秘密的“情节严重”情形包括（）A.泄露绝密级国家秘密1项以上的B.泄露机密级国家秘密2项以上的C.泄露秘密级国家秘密3项以上的D.通过互联网传递国家秘密的【答案】ABCD15.2024年修订的保密法新增的保密管理内容包括（）A.工作秘密管理B.涉密数据安全管理C.涉密新业态、新领域保密管理D.互联网企业保密责任【答案】ABCD三、判断题（共20题，正确打√，错误打×）1.机关单位的定密责任人只能是单位主要负责人。（）【答案】×，定密责任人包括法定代表人、主要负责人、分管保密工作的负责人、其他负责人以及指定的人员。2.核心涉密人员离岗离职后，在脱密期内不得出国（境）。（）【答案】×，脱密期内确需出国（境）的，应当经原所在机关单位批准。3.标注“内部资料”的文件属于国家秘密。（）【答案】×，内部资料属于工作秘密范畴，不属于国家秘密。4.派生定密事项不需要履行定密审批程序。（）【答案】×，派生定密同样需要经定密责任人审批。5.国家秘密的知悉范围应当根据行政级别确定，级别越高知悉范围越大。（）【答案】×，知悉范围应当根据工作需要限定在最小范围，与行政级别无必然关联。6.涉密计算机可以安装使用普通无线网卡。（）【答案】×，涉密计算机禁止安装使用无线网卡、无线鼠标、无线键盘等无线设备。7.保密期限已满的国家秘密自行解密。（）【答案】√8.普通手机经过关机处理后可以带入涉密会场。（）【答案】×，普通手机禁止带入涉密会场，确需带入的应当放入手机屏蔽柜。9.机关单位可以自行销毁少量绝密级涉密载体。（）【答案】×，绝密级涉密载体应当送交保密行政管理部门指定的销毁机构统一销毁，不得自行销毁。10.国家秘密的密级、保密期限和知悉范围变更的，应当及时书面通知知悉范围内的机关单位或者人员。（）【答案】√11.保密工作责任制只需要落实到单位负责人层面即可。（）【答案】×，应当落实到全体工作人员，实行谁主管谁负责、谁在岗谁负责。12.个人发现国家秘密已经泄露的，应当首先向公安机关报案。（）【答案】×，应当向所在机关单位或者保密行政管理部门报告。13.工作秘密的管理参照国家秘密的相关规定执行。（）【答案】√14.涉密人员在脱密期内可以到境外驻华机构、组织或者外资企业工作。（）【答案】×，脱密期内不得违反规定就业，不得到境外驻华机构、组织或者外资企业工作。15.定密异议处理期间，相关国家秘密事项的管理措施可以暂停执行。（）【答案】×，异议处理期间，相关国家秘密事项应当按照原定密级继续管理。16.禁止在非涉密计算机上存储、处理国家秘密信息。（）【答案】√17.机关单位对已定密事项的密级调整，应当报上级主管部门批准后方可执行。（）【答案】×，原定密机关单位可以自行调整密级，不需要报上级批准，调整后应当报同级保密行政管理部门备案。18.召开涉密会议时，禁止使用无线话筒、无线投影等无线设备。（）【答案】√19.公民、法人和其他组织都有保守国家秘密的义务。（）【答案】√20.对在保密工作中做出突出贡献的个人和单位，应当按照国家有关规定给予表彰和奖励。（）【答案】√四、简答题（共4题）1.简述2024年修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》的主要调整内容。【参考答案】（1）完善定密制度，明确定密责任人职责，优化定密异议处理程序，新增派生定密管理规则；（2）扩大保密管理覆盖范围，新增工作秘密、涉密数据、新业态新领域（如涉密创新平台、跨境数据流动等）的保密管理规则，明确互联网平台企业的保密协助义务；（3）强化涉密人员全周期管理，细化涉密人员分类、保密审查、脱密期管理、权益保障相关要求；（4）完善保密监管措施，明确保密行政管理部门的检查、调查、处置权限，细化违法线索移送机制；（5）加大违法惩戒力度，提高对泄密行为的行政处罚标准，明确机关单位及工作人员、其他主体的违法责任。2.简述国家秘密的定密流程。【参考答案】（1）承办人对拟定密事项对照国家秘密及其密级具体范围的规定，拟定密级、保密期限和知悉范围，填写定密审批表；（2）定密责任人对承办人提交的定密申请进行审核，符合规定的予以批准，不符合规定的提出调整意见；（3）对定密后事项标注国家秘密标志，明确保管责任人；（4）将定密情况报同级保密行政管理部门备案，对属于不明确事项的，先行拟定密级并报保密行政管理部门确定。3.简述机关单位应当对哪些人员开展保密审查。【参考答案】（1）拟任用、聘用的涉密岗位工作人员；（2）拟参与涉密项目、涉密会议活动的非本单位人员；（3）拟进入保密要害部门部位的外部人员；（4）拟出国（境）执行涉密任务的工作人员；（5）拟接触国家秘密的劳务派遣、外包服务等人员。4.简述泄露国家秘密应当承担的法律责任类型。【参考答案】（1）行政责任：机关单位工作人员违反保密规定尚未构成犯罪的，依法给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等政务处分；其他主体违反规定的，由保密行政管理部门给予警告、罚款、没收违法所得等行政处罚；（2）刑事责任：故意或者过失泄露国家秘密，情节严重的，依照刑法有关规定追究刑事责任；（3）民事责任：因泄露国家秘密给国家、其他主体造成损失的，依法承担赔偿责任。五、案例分析题（共2题）1.案例背景：某省直机关政策研究室工作人员王某，为完成个人主持的社科基金课题，将自己承办的1份机密级政策草稿、3份秘密级行业统计数据，通过私人邮箱发送给在高校任教的课题组成员张某，张某收到后未采取保密措施，将相关材料存储在接入互联网的个人电脑中，后被境外黑客组织窃取，造成国家秘密泄露。请回答：（1）王某、张某的行为违反了哪些保密管理规定？（2）应当承担什么法律责任？（3）机关单位应当采取哪些防范措施避免此类事件发生？【参考答案】（1）违反的规定：①王某违反“禁止在互联网及其他公共信息网络传递国家秘密”的规定，通过私人邮箱发送涉密材料；②王某违反国家秘密知悉范围管理规定，未经批准将国家秘密提供给知悉范围之外的张某；③张某违反保密管理要求，在非涉密计算机上存储处理国家秘密信息，未采取保密防护措施。（2）法律责任：王某故意泄露机密级国家秘密1项、秘密级国家秘密3项，情节严重，应当依法追究刑事责任；机关单位应当对王某给予开除处分；张某过失泄露国家秘密，情节严重的应当追究刑事责任，尚不构成犯罪的由保密行政管理部门给予罚款等行政处罚。（3）防范措施：①加强涉密人员保密教育培训，强化保密红线意识；②完善涉密文件全流程管理，对涉密文件的流转、复制、提供给外部人员的行为