2026年山西单招法律常识考试试题

2026年山西单招法律常识考试试题考试时长：120分钟满分：100分一、单选题（总共10题，每题2分，总分20分）1.我国《宪法》规定，中华人民共和国的一切权力属于（）A.人民法院B.人民代表大会C.国家主席D.国务院2.根据我国《民法典》的规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为，应当认定为（）A.无效行为B.有效行为C.经法定代理人同意后有效D.需经法定代理人追认3.在我国，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）A.一个月B.两个月C.三个月D.六个月4.下列哪项不属于我国《刑法》规定的犯罪构成要件？（）A.犯罪主体B.犯罪客体C.犯罪主观方面D.犯罪动机5.根据我国《消费者权益保护法》，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的（）A.一倍B.两倍C.三倍D.四倍6.我国《行政法》的基本原则不包括（）A.合法原则B.合理原则C.高效原则D.程序正当原则7.下列哪项不属于我国《婚姻法》规定的无效婚姻的情形？（）A.重婚B.有禁止结婚的亲属关系C.婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病D.未到法定婚龄8.根据我国《公司法》，有限责任公司股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过，该规定体现了公司治理中的（）A.股东平等原则B.少数股东保护原则C.股东会自治原则D.股东会民主原则9.我国《刑法》规定的“正当防卫”必须是为了保护国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，下列哪项不属于正当防卫的构成要件？（）A.存在不法侵害B.防卫行为针对不法侵害人C.防卫行为明显超过必要限度造成重大损害D.防卫意图10.根据我国《劳动法》，用人单位在劳动者有下列情形之一时，可以解除劳动合同，但应当给予经济补偿的是（）A.劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的C.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的D.劳动者被依法追究刑事责任的二、填空题（总共10题，每题2分，总分20分）11.我国《宪法》规定，中华人民共和国公民有______的自由。12.根据我国《民法典》的规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为，由其______依法代理。13.我国《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。14.我国《刑法》规定的犯罪主观方面包括故意和______。15.根据我国《消费者权益保护法》，经营者提供商品或者服务不得设置______。16.我国《行政法》的基本原则包括合法原则、合理原则和______。17.根据我国《婚姻法》的规定，结婚年龄，男不得早于______周岁，女不得早于______周岁。18.我国《公司法》规定，股份有限公司发起人人数不得少于______人。19.我国《刑法》规定的“紧急避险”是为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险，不得已采取的损害另一较小合法权益的行为。20.根据我国《劳动法》，劳动者在试用期内提前______日通知用人单位，可以解除劳动合同。三、判断题（总共10题，每题2分，总分20分）21.我国《宪法》规定，中华人民共和国公民有宗教信仰自由。22.根据我国《民法典》的规定，限制民事行为能力人实施的与其年龄、智力相适应的民事法律行为有效。23.我国《劳动合同法》规定，用人单位在解除劳动合同时，必须提前三十日以书面形式通知劳动者。24.我国《刑法》规定的犯罪客体是指刑法所保护的社会关系。25.根据我国《消费者权益保护法》，消费者有权拒绝经营者的强制交易行为。26.我国《行政法》的基本原则包括依法行政原则和权责统一原则。27.根据我国《婚姻法》的规定，离婚后，一方抚养的子女，另一方负担部分或者全部抚养费。28.我国《公司法》规定，有限责任公司股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。29.我国《刑法》规定的“过失犯罪”是指行为人应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的犯罪。30.根据我国《劳动法》，劳动者有权享受社会保险和福利。四、简答题（总共4题，每题4分，总分16分）31.简述我国《宪法》规定的公民的基本权利。32.简述我国《民法典》中规定的民事法律行为的有效要件。33.简述我国《劳动合同法》中规定的用人单位解除劳动合同的情形。34.简述我国《刑法》中规定的正当防卫的构成要件。五、应用题（总共4题，每题6分，总分24分）35.某消费者在商场购买了一台电视机，使用一个月后出现质量问题，消费者要求商场退货，商场以“特价商品，概不退换”为由拒绝。请根据我国《消费者权益保护法》的相关规定，分析商场的做法是否合法，并说明理由。36.某公司员工小王在试用期内发现公司未依法为其缴纳社会保险，小王要求公司补缴，公司以“试用期内不缴纳社会保险”为由拒绝。请根据我国《劳动法》的相关规定，分析公司的做法是否合法，并说明理由。37.某甲在夜间行路时，被某乙持刀抢劫，某甲为保护自身安全，将某乙打成重伤。请根据我国《刑法》的相关规定，分析某甲的行为是否构成正当防卫，并说明理由。38.某公司员工小张因病无法工作，医疗期满后，公司以其“不能从事原工作，也不能从事由公司另行安排的工作”为由解除了与小张的劳动合同。请根据我国《劳动合同法》的相关规定，分析公司的做法是否合法，并说明理由。【标准答案及解析】一、单选题1.B解析：我国《宪法》第三条规定，中华人民共和国的一切权力属于人民。人民行使国家权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。2.B解析：我国《民法典》第一百四十四条规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。3.B解析：我国《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。4.D解析：我国《刑法》第十三条规定了犯罪构成的四个要件：犯罪主体、犯罪客体、犯罪主观方面和犯罪客观方面。犯罪动机不属于犯罪构成要件。5.B解析：我国《消费者权益保护法》第五十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的两倍。6.C解析：我国《行政法》的基本原则包括合法原则、合理原则、程序正当原则和高效原则。7.C解析：我国《婚姻法》第十条规定，有下列情形之一的，婚姻无效：（一）重婚的；（二）有禁止结婚的亲属关系的；（三）婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的；（四）未到法定婚龄的。8.B解析：我国《公司法》第四十二条规定，股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过，该规定体现了少数股东保护原则。9.C解析：我国《刑法》第二十条第一款规定，正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为，对不法侵害人造成损害的，属于正当防卫，不负刑事责任。正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚。10.B解析：我国《劳动法》第二十四条规定，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（五）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位在解除劳动合同时，应当给予劳动者经济补偿的情形包括：（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。二、填空题11.政治自由解析：我国《宪法》第三十五条规定，中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、______的自由。12.法定代理人解析：我国《民法典》第一百四十三条规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为，由其______依法代理。13.三个月14.过失解析：我国《刑法》第十四条和第十五条分别规定了故意犯罪和过失犯罪。15.不合理的差别待遇解析：我国《消费者权益保护法》第二十四条规定，经营者提供商品或者服务，不得设置______。16.权责统一原则解析：我国《行政法》的基本原则包括合法原则、合理原则、程序正当原则和权责统一原则。17.二十二；二十解析：我国《婚姻法》第六条规定，结婚年龄，男不得早于______周岁，女不得早于______周岁。18.三解析：我国《公司法》第七十九条规定，股份有限公司发起人人数不得少于______人。19.紧急避险解析：我国《刑法》第二十一条条规定，为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险，不得已采取的损害另一较小合法权益的行为，属于紧急避险。20.三三、判断题21.√解析：我国《宪法》第三十六条规定，中华人民共和国公民有宗教信仰自由。22.√解析：我国《民法典》第一百四十四条规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效。23.×解析：我国《劳动合同法》第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。24.√解析：我国《刑法》第十三条规定，犯罪客体是指刑法所保护的社会关系。25.√解析：我国《消费者权益保护法》第九条规定，消费者有权拒绝经营者的强制交易行为。26.√解析：我国《行政法》的基本原则包括依法行政原则和权责统一原则。27.√解析：我国《婚姻法》第三十七条规定，离婚后，一方抚养的子女，另一方负担部分或者全部抚养费。28.×解析：我国《公司法》第四十二条规定，股东会会议由股东按照出资比例行使表决权，但公司章程另有规定的除外。29.√解析：我国《刑法》第十五条条规定，过失犯罪是指行为人应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果，因为疏忽大意而没有预见，或者已经预见而轻信能够避免，以致发生这种结果的犯罪。30.√解析：我国《劳动法》第七十二条规定，劳动者有权享受社会保险和福利。四、简答题31.我国《宪法》规定的公民的基本权利包括：（1）平等权；（2）政治权利和自由；（3）宗教信仰自由；（4）人身自由；（5）监督权；（6）社会经济权利；（7）文化教育权利。32.我国《民法典》中规定的民事法律行为的有效要件包括：（1）行为人具有相应的民事行为能力；（2）意思表示真实；（3）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。33.我国《劳动合同法》中规定的用人单位解除劳动合同的情形包括：（1）劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（3）劳动者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（4）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。34.我国《刑法》中规定的正当防卫的构成要件包括：（1）存在不法侵害；（2）防卫行为针对不法侵害人；（3）防卫意图；（4）防卫行为没有明显超过必要限度造成重大损害。五、应用题35.商场的做法不合法。根据我国《消费者权益保护法》第二十五条规定，经营者提供商品或者服务，应当按照国家有关规定或者商业惯例，向消费者出具购货凭证或者服务单据；消费者索要购货凭证或者服务单据的，经营者必须出具。消费者有权自接受商品或者服务之日起七日内退货，但下列商品除外：（一）消费者定作的；（二）鲜活易腐的；（三）在线下载或者消费者拆封的音像制品、计算机软件等数字化商品；（四）交付的报纸、期刊。除前款所列商品外，其他根据商品性质并经消费者在购买时确认不宜退货的商品，不适用七日无理由退货。本题中，电视机不属于上述例外情形，消费者有权在七日内退货。商场以“特价商品，概不退换”为由拒绝退货的做法违反了《消费者权益保护法》的规定。36.公司的做法不合法。根据我国《劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。本题中，公司未依法为小王缴纳社会保险，违反了《劳动法》的规定。小王要求公司补缴，公