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文档简介

当前,全球建筑业正处于一个关键的转折点。尽管需求持续上涨,但企业面临的压力却与日俱增,持续受到资源和供应链不稳定、地缘政治动荡以及气候变化等因素的影响。对于企业而言,转型已不再是可选之举,而是为了增强韧性、提升竞争力并实现长期增长的必然选择。当下,企业需要重新审视传统的交付模式,积极拥抱数字创新,并将韧性一贯融入所有项目。随着政府和利益相关者的审查日益严格,整个建筑业在透明度、灵活性和可持续发展方面面临着更高的要求。毕马威《2025/2026年度全球建筑业调查》揭示了全球建筑业的现状,并汇集了来自各地区和市场细分领域的数百家领军企业的见解。研究结果显示,提高生产力、推动可持续发展、整合以及采用人工智能等先进技术已成为全球调查发现,企业的乐观情绪呈上升趋势。71%的受访者对行业内依然存在诸多不确定性。脆弱的供应链、不断趋严的监管要求以及日益扩大的人才缺口使得75%的受访者变得更加尽管面临诸多挑战,企业仍取得了显著进展。他们积极赋能员工成长,重构交付模式,并不断提升技术部署的战略水平。本报告不仅揭示了行业面临的问题,还为业界提供了相关指引。它刻画了建筑业的现状,并提出了切实可行的建议,帮助领军企业打造更加智能、更具韧性的组织,以更好地迎接机遇并应对挑战。毕马威致力于为客户的顺利转型提供支持,帮助他们提升效率本人谨代表毕马威全球网络的全体专业人员,感谢所有参与本次调查的人士。他们的宝贵建议和观点对我们的生活、经济和社区产生了积极而深远的影响。基础设施及运输全球主管毕马威国际邮箱:lisa.kelvey@kpmg.co.ukLisaKelvey是毕马威国际的基础设施及运输全球主管,兼任毕马威英国重大项目咨询部主管。她为毕马威客户提供大型基础设施项目规划、采购和交付方面的洞察及国际最佳实践,以及贯穿整个资产生命周期的可持续发展建议。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。各细分领域和地区的受访者均保持乐观情绪,但行业仍然面临着诸多不发展前景表示乐观发展前景表示乐观保持不变,甚至更为强烈。客户的消费模式存在不确定性,企业面临的效率压力不断增加,项目的规模也在不断扩大并变得愈发复杂材料成本不断上涨、融资渠道受限,先进技术成为重点投资领域供应链不稳定、监管格局不断变化且可持续发展要求日益趋严本报告是毕马威发布的第15份全球建筑业调查报告。此次调查是我们迄今为止规模最大、范围最广的一次,共收集了来自全球375家建筑业领军企业的宝贵见解。本报告旨在为各利益相关方提供建筑业现状的深入分析,并提出切实可行的建议,以积极应对新挑战并把威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。劳动力对于实现其战略重技术对于实现其战略重点新型交付模式对于实现建筑业高管越来越清楚地认识到,在不确定性不断增加的背景下,通过运营转型来保持业务增长已经迫在眉睫。今年最重要的发现之一是,业内已普遍认为:行业转型不再是“可能”与“不可能”劳动力对于实现其战略重技术对于实现其战略重点新型交付模式对于实现我们的调查显示,建筑业高管注重通过投资四大战略重点来促进可持续增长。并且,他们的战略重点与现有的运营支点高业扩张,以更快响应不断变化的投资先进数据工风险和韧性管理运营效率和盈威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。我们的数据表明我们的数据表明,为了在充满不确定性的运营环境中顺利推进战略重点,企业必须抛弃片面观点,并全面整合三大运营支点。调查结果:82%的受访者计划增加员工培训运营效率和盈利能力交付模式:对其员工、数字、可持续发展和技术:进行全面的技术整合,以提升效率和和工艺的完善以及施工方式的创新员工,提升业绩交付,增强韧性技术,促进增长技术与创新市场扩张和以客户为中心风险和韧性管理乐观与谨慎并存威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。乐观与谨慎并存毕马威《2025/2026年度全球建筑业调查》显示,建筑业的乐观情绪有所上升,71%的受访者表示他们对行业政府的强力刺激措施,加上可持续发展和人工智能领域需求的快速增长,显著提升了建筑业的乐观情绪,预示着行业正逐步向低碳和科技驱动的增长模式转型。但实现增长的道路并非一帆风顺。高管们报告称,在宏观经济逆风、供应链脆弱以及监管压力不断增加的背景不出所料,75%的受访者表现出了更强的避险态度,导致“风险落差”进一步扩大。这种高风险与强烈避险态度共存的状况正在重塑各地区的企业战略并影响着价值但乐观情绪与风险偏好并不匹配,因为的受访者表现出更强烈的避险意愿建筑公司面临着一种运营矛盾:一方面,整体情绪日趋乐观;另一方面,风险偏好却有所下降。因此,建筑公司逐渐加强了成本控制,更加谨慎地选择项目,并进行了交付模式的转型。这些措施可能在短期内提高公司的盈利能力并降低风险敞口,但同时也可能会拖累企业的创新进展、减缓技术采用的速度,并限制进入新威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。乐观与谨慎并存提振企业信心得益于结构性和周期性因素的共同作用,企业对行业前景感到乐观。疫情后的经济复苏以及政府支持的基础设施计划(如美国具有里程碑意义的基础设施法案和亚太地区正在推进的各种发展举措)进一步推动了这种乐观情绪。与此同时,新型基础设施的建设推动了多个子行业的例如,数据中心的扩张同时推动了对数字化、能源和这种乐观情绪源于越来越多的受访者认识到这种乐观情绪源于越来越多的受访者认识到,转型已从一种选择转变为一个结构性的必然需求。这种认识,加上在可持续发展和数字化领域的重大进展,增强了受访者对行业韧性和未来受到这些趋势的鼓舞,71%的受访者认为建筑业在未来一年将迎来强劲的增长。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。乐观与谨慎并存全球情绪普遍乐观南美则表现出最高的总体信心水平南美则表现出最高的总体信心水平,在基础设施项目和供水设施方面的信心尤为高涨,同时对运输和住宅开发的需求也亚太区在绿色电力、供水、运输和大型基础设施项目均展现进展和政府支持的发展计划仍在在大力投资的刺激下,北美对基础设施现代化和公用事业升级的需求不断增长,但绿色发电方面的进展略低于其他地区。在EMEA,绿色发电和供水设施成为主要增长领域,反映了该地区的可持续发展法规日益亚太区北美对建筑业的发展前景表示乐观的受访者比例(%)•亚太区:澳大利亚、中国内地、中国香港、日本、印度、印度尼西亚、新西兰、新加坡、韩国•北美:加拿大、墨西哥、美国•南美:阿根廷、巴西威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。乐观与谨慎并存避险的驱动因素尽管对需求增长持乐观态度,高管们仍然敏锐地意识到日益严峻的挑战。这些风险不仅会影响项目的进度和预算,还会干扰公司的三大主要风险抑制了对行业前景的乐观情绪,并使得企业更加谨慎:的受访者表示他们的客户对可持续发展提建筑公司正面临双重挑战:一方面要应对不断上涨的材料成本和融资限制,另一方面还要持续投资于数字化转型和项目管理工具,以保持竞争的受访者将材料/设备成本以及融资限制列为他们面临的最大挑战主要风险因素包括地缘政治紧张局势和贸易限制、商品价格波动、物流威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。建筑公司已明确四大战略重点…企业的运营转型需求比以往任何建筑公司已明确四大战略重点…我们的调查显示,这些战略重点与运营支点这些支点使领军企业能够将想法转化为创新解砥砺前行|13砥砺前行|13威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。点推动转型点推动转型效率、创新、韧性和市场增长成为首续增长并增强业务韧性。这些重点事项不仅包括优化流程和提升盈利能力,还涉及解决行业长期面临的生产效率问题。除了提高效率之外,公司还致力于推动增长、提升客户需求响应能力,并促进创新。这标志着转型公司正通过提升生产效率、优化流程和强化成本管理来提升整体运营效能。对于经接导致利润下滑的因素。公司正不断拓展新市场,并投资于新型基础设施,如可再生能源走廊和超大规模数据中心。通过制定独特的市场策略和建立战略合作伙伴关系,公司寻求在不断变化公司聚焦于集成和全面的数字化转型,将设计、采购和执行环节紧密连接,形成一个实时的协同生态系统。这一举措提高了灵活性,加快了交付速度,并确保了长期公司越来越重视韧性在及时交付和成本控制中的关键作用,因此他们热衷于引入各种可持续发展实践,采用创新的风险分摊方式,并通过完善风险框架来确保供应链的稳定性。的中型企业认为这些因素极其重要,反映出他们扩大规模并优化运营的迫切需求。然而,与中型企业相比,小型企业威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。增长策略存在全球差异专注于把握基础设施发展的机遇,并通过技术保持领先地位。我们的调查揭示了该地区的两大重点领域:市场扩张和在政府主导的基础设施现代化和加速城市化进程当中,市场扩张和以客户为中心成为行业的焦点。在此背景下,提升运营效率和增强盈利能力已成为企业的企业将运营效率和盈利能力、市场扩张和客户多元化列为同等重要的重点事项。面对不断攀升的成本和日益严格的监管,公司需要采取灵活且可持续的措施来保障利面对供应链中断、地缘政治动荡和投入成本不断增加的挑战,企业将提升运营效率和盈利能力列为重点事项。•亚太区:澳大利亚、中国内地、中国西兰、新加坡、韩国波兰、葡萄牙、沙特阿拉伯、土耳其、阿拉伯联合酋长国、英国•北美:加拿大、墨西哥、美国•南美:阿根廷、巴西威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。三大关键支点重塑战略重点交付模式。这标志着从单一改进措施向整合交付的转然而,现实情况并不乐观:尽管有所发展,建筑业仍然面临生产率低下、利润微薄和供应链不稳定等问题,同时还需要应对不断变化的客户需求、市场环境和监管要求。这些压力在风险落差扩大的情况下被进一步放大,表明仅靠渐进式变调查发现了一个矛盾现象:尽管技术已成为董事会讨论的核心话题,但其顺利推行却高度依赖于能够迅速采用并扩展技术应用的员工队伍。行业面临的最大风险不是资本不足,而是人才短缺,这阻碍了自动化、模块化和数据驱动交付的实现。机器人和自动化设备能否成功从试点阶段转向全面应用,关键在于是否拥有能够操作、维护和优化这些系统的专业人才。各企业正在审视其交付模式,旨在通过新的模式提升交付速度和稳定性。新型交付模式可以使承包商尽早参与,从而提升公开账目的透明度,并制定以结果为导向的激励措施。企业可以采取哪些措施?通过整合数字化工作流程、协作承包框架和弹性供应链,企业可以将交付模式打造为能够大规模提升预测能力和绩效的平台。企业正重点推进数字化倡议,旨在缩短项目周期、整合供应链并提高透明度。尽管数字化进程正在逐步推进,但仍未能完全达到预期效果。在未来几年里,公司计划将分散的工具整合成一个互联的生态系统,实现从设计到调试的数据无缝流动,劳动力劳动力数字化系统和流程新型交付方法可持续发展实践企业的运营模式战略性供应链管理合并与收购威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。化支点为行动每个支点在提升效率、促进增长、激发创新和增强韧性这四大战略重点上都发挥着独特的作用。然而,单独看待这些支点可能会限制其整体效果。公司只有将人才战略与数字化方案和现代化交付方法相结合,才能实现真正的转型。通过这种方式,公司可以打造一个生态系统,在成本、速度和风险管理等方面实现显著的倍增效应。风险和韧性管理运营效率和盈利能力技术与创新市场扩张和以客户风险和韧性管理为中心运营支点劳动力数字化员工员工,提升业绩交付,增强韧性技术,促进增长寻求具备长期发展规划并认可我们运营模式的合作伙伴。这些措施使得我用当前条件持续提升盈利能力。在政府层面和受监管的公用事业部门,我们作计划。这表明客户已经认识到长期规划的重要性,尤其是在确保供应链稳定方面。稳定的供应链不仅为供应商提供了投资支持,还促进了自身的业务发展和完善。我相信,与客户建立长期合作关系对于我们取得成功至关重要。我坚信,我们一贯而严谨公司发展和人才培育方式将为我们的企业、我们致力于确保公司约10%的员工由应届毕业生或学徒组成,以建立稳定的人才梯队,为未来的发展奠定坚实的基础。我们对未来人才的投资与企业对员工持续发展的支持相辅相成。我们还将继续打造一个高度参JMurphy&JMurphy&SonsLimited首席执行官威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。2025年的调查显示,全球正在经历重大转变。公司不仅加大了在生产力多年未见显著增长的建筑业中,下一次重大突破将不再依赖于增加人力,而是依靠数字化能力和自动化技术。凭借在自动化、模块化和数据驱动交付方面的专业知识,团队能够更快地执行任务,扩大全球运营规模,并提供创新解决方案,从而开拓数字化能力还能实现实时协作和预测性洞察,从而提升客户体验并建立信任。通过采用现代化的交付模式,如远程构建和集成平工程建筑公司不仅专注于建造项目,还非常重视人才培养。他们利用教育和技术等资源,通过推行多样性和包容性的政策,并采取更加人性化和灵活的管理方式,来促进员工的基础设施部门主管砥砺前行|20企业可以通过赋能员工,提高现场效率,建立客户信任,并采用灵活的交付模式来增强项目韧性,从而将计划转化为绩效。凭借适当的技能和工具砥砺前行|20威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。劳动力准备程度是主要制约因素人才短缺和能力差距成为主要障碍每个建筑项目都将员工视为其最宝贵的资产。然而,人才短缺是建筑行业面临的一个严重挑战,尤其是技术和数据人才的短缺尤为突出。不出所料,55%的受访者认为技术人员短缺和技术正在飞速发展技术正在飞速发展,但员工的能力却难以跟上步伐。许多建筑员工不熟悉现代交付模式所需的新兴数字工具和先进建筑技术。由于企业对未来技能需求的预见性不足,这种差距进一步扩大,导致企业在创新和转型过程中面临能力不足的风险。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。程度。如果不对劳动力进行数字化培训,公司将面临交付速度变慢、投资回报率下降的风险,并错失自动化、模块化和数据驱动模技术员工短缺在项目执行阶段尤为严重,因技术员工短缺在项目执行阶段尤为严重,因术的采用对项目的速度和质量至关重要。在面,承包商面临的挑战最大,其次是业主和公司,因为他们的技术专业知识对项目的交度和性能至关重要。相比之下,建筑设计事的风险程度较低,因为他们主要承担设计角威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。员工成为核心议题劳动力短缺、高离职率和劳动力老龄化使得吸引和保留人才成这反映了企业对提升员工素质的明确承诺。各企业正加大对培训和发展计划的投资,以吸引新型人才并培育创这种转变涉及提升员工技能、增强韧性和激发员高管们认识到,可以通过数字工具和先进的建筑技术(如BIM、机器人和人工智能驱动的项目管理)来提升生产力。势在于拥有一支精通数字技能并准备好接受模块化、自动化和数据驱动交付模式的员工队伍。这说明建筑业已经达成共识:未来的成功在于赋能员工,使其掌握关键技能和工具,从而提升在数字建筑业正在积极调整其战略,优先培养人才,并通过技术手段提升他们的能力,同时建立促进持续发展的合作伙伴关系,以确保转型的可持续性、可扩展性和影响力。整个价值链的方向已经明确。超过80%的业主、承包商和工程公司增加了对员工培训的投资,这表明未来将更加重视技能发展。此外,87%的领军企业承诺将培育拥抱技术的企业文化•培育由高层领导的、推崇创新的企业文化•奖励成功采用新技术和推动创新的个人和团队•鼓励内部竞技以提升员工参与度培育拥抱技术的企业文化•培育由高层领导的、推崇创新的企业文化•奖励成功采用新技术和推动创新的个人和团队•鼓励内部竞技以提升员工参与度•建立战略伙伴关系以加快转型•投资技术、软件和新兴领域(包括人工智能•投资技术、软件和新兴领域(包括人工智能),持续提升员工技能•启动数字学徒计划,培养员工动手能力•促进跨职能技能发展,增强灵活性和协作性财务咨询合伙人•识别并授权内部技术先锋,以推广技术采用•促进IT、运营和人力资源部门之间的跨职能团队协作•部署协作平台,以支持集成交付威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。构建未来十年所需的能力基础为了更好地应对未来的挑战,企业必须培养贯穿整个项目生命周期的能力,这些能力不仅限于技术专长,还应包括战略思维、数字素养和合规能力。通过综合运用这些能力,企业可以项目管理技能技术技能注:上图列示了有望塑造建筑业未来的新兴技信息来源:建筑业2030年展望、建筑业信息管理、数字孪生、智能国际部部长张永康先生的观点在中国新型城镇化、绿色低碳转型和“十五五”规划目标的推动下,预计从2025年到2030年,中国建筑市场将保持5%至7%的年均增长率。《“十四五”建筑节能与绿色建筑发展规划》等政策文件正积极推动行业向更加绿色、低碳和环保的方向发展。此外,在“一带一路”等国家倡议的推动下,海外承包项目的数量稳步增长,东南亚和目前,我司在建设国际化人才队伍方面存在一定的局限性,主要表现为高端综合人才短缺和人才本地化水平相对较低。为解决这些问题,我们计划采取以下措施:一方面,我们将加强现有员工的培训;另一方面,我们将通过扩大社会招聘渠道,加大吸引和培养高端人才的力度。此外,我们还将努力改善海外人才的职业发展道路,以留住关通过技术提升人才管理水平在工程项目的实践中,技术的应用在管理供应链风险和人才相关风险方面发挥着至关重要的作用。我们通过多种方式来充分释放技术的潜力。例如,我们正在收集和分析供应链各方面的大量数据,包括供应此外,我们还建立了人力资源管理系统,以全面管理公司的组织结构和员工信息。这使我们能够建立完整的人才档案,为企业全面了解员威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。促进增长技术正在重塑企业的项目规划、建造和交付方式威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。促进增长的受访者认为技术和数据解的投资总额用于技术和数据技术是提高运营效率和盈利能力、提升市场占有率以及管理风险和增强抵御能力的核心支点。企业除了投资员工和新型交付模式外的受访者认为技术和数据解的投资总额用于技术和数据我们的调查显示,业界对此需求有强烈共识。建筑公司将其总投资的近18%用于技术和数据解决方案,工的投资。这突显了从孤立的技术应用转向可扩展的集成然而,企业的技术采用水平仍然参差不齐。许多公司仍然依赖孤立的系统、纸质工作流程和未充分利用的数字工具,导致运营效率低下和投资回报受限。为了促进未来的业绩增长,公司必须从单一的点式解决方案转向集成平高团队的数字现场管理技能,并将技术更好地应用于模块化和异地交付模式中。技术塑造建筑业的未来砥砺前行|28从人工智能到物联网,智能技术正在重塑建造方式,并在提高效率、增强韧性和推动可持续创新方面发挥着重要作用。通过赋能团队,智能技术可以降低项目损耗砥砺前行|28威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。数字蓝图中的尽管前景看好,企业之间的技术采用水平仍然参差不齐,因此在效率、韧性和盈利能力方面仍存在不确定性作还是后台运营,技术采用仍然进展缓慢。许多对韧性和绩效至关重要的工具,如风险监测、供应链跟踪和可持续发展评估,仍未得到充分应用。这种状况导致了结构性缺口,削弱了企即使是最热门的技术领域——人工智能,也未能实现广泛应用。大多数公司在技术采用方面仅处于20%至50%的水平,这表明企业更多的是选择性地部署技术,而不是在整个企业范围内进行全面集成。促进增长数字化成为企业的议程焦点,但其实践整合水平仍有待提升采用风险监测工具采用供应链映射工具采用可持续发展采用人工智能管理合同采用人工智能生成报告技术采用滞后的原因•许多公司仍然依赖于电子表格和割裂的计划或采购工具,导致数据集成进展缓慢且成本高昂。•用于成本预测、设备优化和安全风险预测的预测分析和人工智能等高级解决方案需要大量资金投入,而这些投资的回报往往需要数倍于项目周期的时间才能实现。•现场团队和项目经理在BIM平台、物联网仪表盘和人工智能驱动的日程安排方面进展困难,而财务和采购团队则缺乏必要的分析专业知识,从而限制了技术应用规模的有效扩展。•小型公司,尤其是区域承包商和特种行业的公司,更倾向于优先考虑现金流和即时交付,而不是进行技术投资,因此将数字化转型置于次威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。促进增长特别值得注意的是,企业已经识别了未来将塑造建筑业的一些关键技术。其中,数据分析和生成式人工智能居于首位。这些技术不仅能够预测风险,还能优化项目进度并加速决策过程,从而有效防止成本超支、改善安全并增强竞争力。在当前这个对速度和精度要求极高的市场紧随其后的是建筑信息建模(BIM)和集成项目管理系统。它们能够提高设计准确性、减少返工,并将采购、调度和报告整合成一个生态系统。结合预制解决方案,这些技术解锁了模在这些明确信号的推动下,公司制定了各自的重点投资领域。接下来的挑战是如何有效地扩数据分析和生成式人工智能位居建筑业十大颠覆性技术之首威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。促进增长整合方案有助于充分发挥技术在数据处理和项目交付方面的价值创造潜能尽管企业在加速进行技术投资,但关键挑战在于将这些投资转化为实际成果。只有通过建立强大的数据基础、采用易于实施的策略以及使用可扩展的实施模式,数据分析、生成式人工融合技术并充分释放其价值潜能的可行步骤投资构造稳健的具来预测成本、优化设备利用率并降低安全风险。强大的数据能力将成为预测分析和人工智能驱动决策的基础。用统一的云平台取代分散的电子表格和手动工作流程,以实现设计、调度和采购环节的无缝连接,并有效控制成本。BIM等集成解决方案确保了单一的真实数据源,并促进了现场与后台功能之间的实时协作,从而确保项目能够按为工头和现场经理选择具备用户友好界面的平台,以降低采用难度。让团队尽早参与技术规划过程,将有助于创建更友好且易于使用的解决方案。这样可以确保技术被视为提升工作效率的工具,而不是增加额外负担。在交付可能受变动影响的建筑行业中,企业可以从调度、采购和报告的轻量级移动应用程序开始,以摆脱现金流的束缚。这些循序渐进的措施能够迅速带来成效,不仅简化了流程,还增强了团队的信心,从而在不影响日常运营的情况下为更广泛的数字化转型随着公司不断整合平台并向基于云的生态系统过渡,保护敏感的项目和财务数据变得至关重要。为此,需要实施完善的网络安全应对不断变化的安全威胁,并维采用新型交付模式是企业保持竞争力、影响力并确保长期发展的基础威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。的受访者表示,在未来12个月内,采用新型交付模式将是的受访者预计,与可持续发展的受访者表示,在未来12个月内,采用新型交付模式将是的受访者预计,与可持续发展相关的法规将日益趋严,但目前仅有42%的项目采用了可持交付工作需要同时管理规模、速度和不确定性方面的风险,因为这些价值数十亿美元的项目经常面临复杂的监管环境和数据驱动的生态系统所带来的挑战。传统的线性交付模式在这种复杂情况下显得力不从心。结构性缺陷正推动建筑业从一次性的交易型承包转向集成生例如集成项目交付、联合承包以及以数字化为核心的框架等。这些方法有助于加速决策,减少浪费,并实效管理。通过这些方法,企业能够调整激励措施房地产行业的可持续发展旨在减少碳排放并满足租户界普遍关注相同的环境和社会风险。未来的可持续发采用可持续的建筑材料和施工方法。99砥砺前行|33房地产全球主管砥砺前行|33威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。业主和开发商不再仅仅关注成本控制,而是开始拥抱创新的交付方法,这反映了他们在设定项目要求方面的重要作用。承包商将交付创新与供应链和风险管理相结合,而供应商在创新方面的投数据显示,交付模式的转型对于业主、承包商、工程公司和供应商来说都是一种必然,这是他们满足不断演变的可持续发展要求和交付预期的关键所在。进一步缩小企业在技术、流程和合作伙伴关系方面的差距仍然至关重要可持续发展已成为企业的必然选择,69%的建筑企业对此给予了高度重视,但执行力度却相对滞后。71%的受访者预计可持续发展法规将日趋严格,70%的受访者表示可持续发展要求已影响了他们的项目目前只有42%的项目真正采用了可持续发展实践。这揭示了企业宏伟目标与实际执行之间的巨大差距。可持续发展评估更是罕见,仅有36%的企业进行了此类评估。事实证明,企业在转型方面依然举步维艰。只有37%的企业采用结构化的业务案例框架来指导变革。作为现代交付的主要推动力,技术仍未得到充分应用。仅42%的企业使用技术进行风险评估,而只有40%的企业通过数字化手段监控供应链风险。只有28%的企业在其投资组合中全面部署了数字建造解决方案,这表明数字化技术的采用水平仍然较低,生产效率的提升也较为有限。供应链中预见性不足和薄弱的风险监控环节人才短缺是另一个限制因素。只有32%的企业通过建立长期战略伙伴关系来获取经验丰富的技术人才,而仅有38%的企业优先考虑多部门协作和综合技能发展。这进一步拖累了企业采用数字化交付、模块化构建和过程自动化的进度。构建韧性要求企业在员工、技术和交付模式方面做好准备,而不仅仅是供应链中的参与者需要对项目风险有更清晰的理解,包括他们所面临的风险敞口,以及项目如何从文化和实践层面为他们带来经济回报。99英国帝国勋章获得者、副郡长、英格兰及威尔士特许师协会资深会员、英国土木工程师学会前董威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。新型交付模式日益盛行20%56%10%20%56%10%合作承包和交付模式供应链全面数字化20%54%15%非现场制造为主导18%50%9%碳中和施工方法16%48%24%自动化施工流程15%47%20%自动化施工设备14%46%22%将这些做法视作标准实践的受访者占比(%)预计这些做法将在5年内成为标准实践的受访者占比(%)预计这些做法将在5年后成为标准实践的受访者占比(%)这标志着企业对韧性的态度正从一种应对挑战的被动策略转变为一种能够提升灵活性、促进创新和长期价值创造的主动战略能力。因此,新型交付模式将成为企业竞争的关键优势。这些转变将重新定义企业之间的竞争方式,从而缩短项目周期、提升采购流程的透明度,并提出更为严格的可持续发展合规要求。领军企业正在加速采用集成交付框架、先进技术和可持续发展实践,将这些做法视作标准实践的受访者占比(%)预计这些做法将在5年内成为标准实践的受访者占比(%)预计这些做法将在5年后成为标准实践的受访者占比(%)合作承包和交付模式正在加拿大市场逐步推广,该市场借鉴了澳大利亚和英国的成功经验合作承包和交付模式正在加拿大市场逐步推广,该市场借鉴了澳大利亚和英国的成功经验,继续加速采用联盟模式和渐进式设计建造模式。然而,加拿大尚未充分吸取这些国家的经验教训,因此这些模式并不能解决过去十年里它所面临的所有问题。全球基础设施咨询总监发展需求催生集成和协作模式为了在动荡的市场格局中寻求发展,企业必须摒弃渐进式的转型措施,拥抱全面的交付模式,将可持续发展实践、协作和技术融入项目的每个阶段。加速采用合作承包框架有利于企业共担风险、建立信任,并将可持续发展置于核心位置。结合可持续发展方案与碳中和方法,有助于企业实现持续的业务增长。此外,先进的施工方法(如模块化和自动化)有助于企业提升总之,业务增长的关键在于整合员工、数字化工具、可持续发展实践以及供应链改革等各个环节。综合采用技术、新型交付模式和可持续发展实践的企业可以更好地捕捉市场需求并缓解风险。全球范围内的建筑企业正在积极采用灵活的合作承包模•北美:业主和承包商逐渐采用集成项目交付和全项目•欧洲:根据合作伙伴关系类型采用不同的模式,并订•中东:利用技术赋能的项目交付模式和模块化方法来•亚洲:在建筑信息模型(BIM)、模块化施工和联合承包模式的推动下,政府和社会资本合作模式(PPP)中国香港(特别行政区)和中国内地的建筑领军企业正在树立技术应用方面的全球标杆,并进行数字化转型的战略投资,以提升自身的生产力和竞争力。随着企业迅速推广高效的建筑技术,如模块化集成建造(MiC该地区的技术推广水平远超英国和欧洲等市场,成为全球先锋和榜政府和基础设施咨询香港副总监合作承包和风险共担合作承包和风险共担全生命周期的数字化赋能•通过以数据为导向的决策流程来管理风险•使交付模式与客户的可持续发展目标相一致将数字化赋能视作重点优先事项将数字化赋能视作重点优先事项威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。规划和设计结合数字孪生技采购采用合作采购模式(如基于成果的采购方法借助数字化平台和智能合同进行赋能,并应用模块化和低碳策略以实现可持施工和执行采用模块化施工以提高生产效率结合机器人技术低对传统人力的工现场的机械化运维通过预测分析运维通过预测分析工具和物联网技术检测资产能效,以制定完善的协物流与供应链通过数字化物流控制塔进行物联网跟踪和人工智能驱动的路径优化,从而加强碳排放管理和风险将数字孪生技术集成到调试流程为运营团队提供实用的分析和建可持续发展的回报可持续发展的回报例如,我们参加了EcoVadis的报告排名。EcoVadis是一个全球公认的评估平台,它从环境影响、劳工和人权标准以及采购实践等多个维度对企业这种透明度带来了实质性的回报。为刚踏上可持续发展之旅的建筑领军企业提供的建议永远不要掉队!无论公司规模大小,都必须紧跟最新的可持续发展趋势。会成为行业的基本要求,而且市场对此议题的关注度也越来越高。客户在做出重大采购决策之前,都会要求提供可持续发展数据。建筑公司不能承受掉队的后果。客户的可持续发展要求越来越多的机构开始向我们发送关于可持续发展的调查问卷。这些问卷中询问最多的问题主要集中在几个关键领域:首先,他们非常关注我们的碳排放清单和环境控制措施,尤其是废弃物管理方面的具体控制措施;其次,在社会义务方面,他们想进一步了解我们在社会公益活动中的投入及其取得的成果;最后,他们对我们的治理情况也表现出了浓厚的兴趣,并通推动可持续发展议程HTB在可持续建筑方面一直走在前沿。四十多年前,我们在圣保罗建造总部时,就采用了绿色屋顶设计,以提升自然采光并降低能源成本。我们还安装了遮阳板来降低高温的影响,并采用其他生物亲和性设计元素来提高员工的工作效率。尽管我们长期以来一直关注可持续发展,但我们也意识到自己尚未完全理解其全部内涵。因此,我们开始了自我学习和教育的过程。我们开发了一些内部学习课程,参加了各种可持续发展会议,并与行业领袖进行了交流。最初,我们聘请了一家咨询公司来进行重要性评估,该评估结果为我们报告编制提供了基准。从2023年开始,我们基于GRI威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。克服风险落差威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。优化员工、技术和交付模式,推动可持续发展威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。克服风险落差根据本报告的调查结果根据本报告的调查结果,我们可以清楚地看到,转型是种充满潜力的必然抉择。在风险管理、生产效率、技术创新、经济增长和可持续发展等方面,塑造行业的各种力量正在加速引发变革。今年,企业面临的共同挑战是运营环境日益复杂。例如,随着市场迅速转变,利益相关者和监管机构的预期不断提高,技术也在不断更新迭代。然而,领军企业并未被这种复杂环境所困扰,而是将其视为加速创新、革新并获取竞争优势对于准备履行可持续发展义务的领军企业而言,需要将员工、技术和交付模式这三大运营支点集成为一个整体系统,才能展望未来,想要成为塑造建筑业未来格局的生力军,企业不能仅仅追求扩大项目规模,而应注重提升自身的洞察力和业务建筑业正迎来一个关键的发展时期。随着技术的飞速进步、公共和私营部门的投资加码,以及全球对可持续发展的高度重视,建筑业进行大规模深刻转型的条件已全面成熟。但建筑业的进步不能仅局限于规模层面。那些想要塑造建筑业未来格对于准备引领未来的建筑公司而言对于准备引领未来的建筑公司而言,成功的关键不仅在于转变思维方式,还在于严格执行方案和策略。提供更智能、克服风险落差建筑业的转型需求已经开始具象化,日益复杂的运营环境和收紧的监管要求都在迫使企业快速进行转变。在风险管理方面,企业不再仅仅依赖临时应对措施,而是综合应用了运营规范、数字化工具、灵活的交付劳动力和技术创新已成为决定企业绩效水平的关键因素。只有同步推进劳动力发展和技术创新,企业才能提升运可持续发展和交付转型是确保企业获取资本、吸引人如果企业不能改进交付模式并整合技术和人才,它们威会计师事务所—香港特别行政区合伙制事务所,均是与毕马威国际有限公司(英国私营担保有限公司)相关联的独立成员所全球组织中的成员。版权所有,不得转载。

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