公司安全生产例会制度

公司安全生产例会制度一、总则（一）目的与依据为切实加强公司安全生产管理，规范安全生产例会（以下简称“例会”）的组织与实施，及时分析研判安全生产形势，总结经验教训，部署重点工作，消除安全隐患，保障员工生命财产安全和公司生产经营活动的有序进行，依据国家相关法律法规及公司内部安全管理要求，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司及各部门、各生产单元的安全生产例会管理。公司各级管理人员、相关职能部门人员及涉及安全生产的岗位人员均须遵守本制度。（三）基本原则例会应遵循“求真务实、问题导向、全员参与、注重实效”的原则，确保会议内容聚焦、讨论深入、决议明确、执行有力。二、会议组织与频次（一）组织层级与职责1.公司级例会：由公司安全生产第一责任人或其授权的分管负责人主持，安全生产管理部门（如安全环保部或指定的安全管理科室）负责具体组织、记录与会议决议的跟踪督办。2.部门/车间级例会：由各部门负责人或车间主任主持，本部门/车间安全员或指定人员负责组织、记录与决议跟踪。（二）会议频次1.公司级例会：每月至少召开一次。遇有重大节日、重要活动、特殊季节（如夏季防汛、冬季防火防冻）或发生安全生产事故、重大险情时，应及时组织召开专题会议。2.部门/车间级例会：每周至少召开一次，可结合本单位实际生产情况和安全管理需要适当增加频次。班组级安全活动可参照本制度精神，结合“班前会”、“班后会”等形式灵活开展。（三）参会人员1.公司级例会：公司领导班子成员、各部门主要负责人、安全生产管理部门相关人员，根据议题需要可邀请相关技术人员、重点岗位员工代表或外部专家列席。2.部门/车间级例会：本部门/车间管理人员、班组长、安全员、关键岗位操作人员代表等。（四）会议通知例会召开前，组织部门应提前将会议时间、地点、主要议题及所需准备材料通知参会人员，确保相关人员做好充分准备。三、会议内容与议题（一）会前准备1.组织部门应提前收集、汇总安全生产相关信息、数据、存在问题及典型案例，拟定会议议题和议程。2.各相关部门或参会人员应根据会议预告，准备本单位/本岗位安全生产工作情况汇报、需提交会议讨论的问题及相关建议。（二）主要内容例会内容应紧密围绕公司当前安全生产中心工作，重点包括但不限于：1.传达学习：传达贯彻国家、地方政府及上级主管部门关于安全生产的最新法律法规、政策文件、会议精神和工作部署。2.形势分析：通报近期公司及行业内安全生产形势，分析存在的普遍性、倾向性问题及潜在风险。3.工作汇报：各相关部门汇报上期例会决议事项的落实情况、本期安全生产工作开展情况（如隐患排查治理、安全教育培训、应急演练、设备设施安全状况、劳动防护用品使用等）。4.问题研讨：针对近期发生的安全事故（包括未遂事件）、安全检查中发现的重大隐患、生产过程中出现的难点问题进行深入剖析，查找原因，研究制定整改措施和防范对策。5.计划部署：研究确定下一阶段安全生产重点工作任务、目标及具体实施方案，明确责任部门、责任人和完成时限。6.经验交流：分享安全生产管理的成功经验、先进做法或典型案例，促进相互学习借鉴。7.其他事项：讨论研究其他需要例会决定的安全生产相关重要事项。四、会议记录与决议落实（一）会议记录1.例会应指定专人负责记录，详细记录会议时间、地点、主持人、参会人员、缺席人员及原因、会议主要议题、发言要点、形成的决议、明确的工作任务（包括任务内容、责任单位/人、完成时限）等。2.会议记录应做到准确、完整、规范，并经主持人审签后存档。（二）会议纪要1.公司级例会及重要的部门级例会应形成会议纪要。会议纪要应简明扼要、重点突出，准确反映会议决议和工作部署。2.会议纪要经主持人签发后，应及时分发至各相关部门和人员，并按规定报送上级主管部门（如需）。（三）决议落实与跟踪1.各责任部门/责任人应严格按照会议决议和工作部署，认真组织落实相关工作任务。2.会议组织部门负责对会议决议事项的落实情况进行跟踪、检查和督办，及时向会议主持人反馈进展情况。对未能按期完成的任务，应查明原因，并提出处理意见。3.下次例会应首先对上次会议决议事项的落实情况进行通报。五、监督检查与责任追究（一）监督检查公司安全生产管理部门负责对各层级例会制度的建立、执行情况及会议决议落实情况进行定期或不定期的监督检查，检查结果纳入相关安全生产考核。（二）责任追究对未按规定组织召开例会、会议记录不规范、决议事项落实不力或弄虚作假的部门和个人，公司将视情节轻重予以通报批评、约谈提醒，并与绩效考核挂钩；因工作失职渎职导致安全事故或重大不良影响的，将依照公司相关规定严肃追究责任。六、附则（一）制度解释本制度由公司安全生产管理部门负责解释。（二）制度修订本制度根据国家法律法规变化及公司发展实际情况，可适时进行修订，修订程序同制定程序。（三）生效日期本制度自发布之日起正式施行。原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。通过规范、高效的安全生