2025年儋州市社区工作者招聘考试真题及答案_第1页
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文档简介

2025年儋州市社区工作者(满分100分时间120分钟)【说明】2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号;1.面向整个社区与所有社区居民开展工作、侧重社区全面发展的工作方法是()。整为职能式组织结构,其适宜的做法是()。A.在机构层面建立区域统筹中心C.授予服务主管对各区域的指挥权3.社会工作者老蒋在外展工作中发现了一名13岁男孩,男孩瘦小的身上留有许多新旧伤痕,后,初步判断男孩可能遭受了家庭暴力。为此,他首先应当◎4.下列对社区党委委员和社区居委委员描述正确的是()B.党委委员和居委委员可以兼任5.在现阶段的我国城市社区中,社区社会工作人员队伍主要是指()。孩子又不逆反的方法,是吗?”上述对话中,社会工作者采用的技巧是:C.对质10.社区党组织工作职责不包括()。C.加强对社区内离退休党员、流动党员的教育管理11.学校社会工作者小王发现四年级某班有些学生存在不尊重他人,不善团结合作、遇到矛盾12.赵女士经常当着外人的面指责儿子小辉,不是说他学习不用功,辜负了妈妈的期望,就是A.“您能谈一下孩子让您感到满意的地方吗?”B.“您认为自己对待孩子的方式与孩子的表现有什么关系?”C.“您认为孩子为什么会这样?”D.“孩子哪些表现让您不满意?”13.()如何,是判断一个国家政治、经济、文化和社会进步的重要标志,也是一个国家文15.夫妻双失人员认定提交的资料:本人身份证原件及复印件、户口簿原件及复印件、()、配B.结婚证16.()是社会个案工作助人的核心要义。B.沟通技巧17.下列贫困救助领域个案方法描述不正确的是()。A.个案工作方法能有效地帮助救助对象缓解贫困所带来的精神和心理问题18.下列对保障房、经适房、廉租房和公租房的说法不准确的是()。B.经适房是指根据国家经济适用住房建设计划安排建设的住宅19.申请廉租住房,申请人应当向户口所在地街道办事处或乡镇人民政府提出书面申请,并提供申请材料,以下不属于申请材料的是()。20.公共管理强调()对社会治理的主要责任。D.市场21.关于社区工作中社会策划模式的正确说法是()。A.社会工作者是制定方案和采取行动的专家B.社会工作者是制定方案和采取行动的辅22.社会工作是一种()。B.自发助人活动23.收集社区资料,进行社区分析及社区诊断,进行社会调查、资讯提供、组织运作及评估等是社会工作者在社区工作中扮演的()角色。C.方案实施者D.技术专家24.社区建设的管理协调功能是指:在党的领导下,通过()活动,贯彻党的路线、方针、政策,加强社区思想政治工作,反映社情民意,达到整个社区的稳定C.社区居民自发性活动25.在我国城市社区建设中,上海模式是()的代表。B.行政主导型26.道路楼(门)牌编号走向顺序是()C.由北向南,从右到左再提交社区居民代表大会决定。这是社区党组织()作用的体现。B.思想领导28.社区工作的主要内容之一是动员群众。下列社会工作者动员群众的做法中,正确的是()。B.适当夸大参与的成效,以吸引群众参与29.社会工作专业对服务对象的基本功能之一——促进服务对象正常生活是指()。30.下列不属于社区专职工作人员职责范围内的是()。32.社区工作者萧然在假释人员吴亮的家访中得知,他是最近发生的一起特大入室盗窃案的作案者。此时,社区工作者萧然最恰当的处理方法是()。33.应当对党政领导干部实行问责。()C.违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误该社区属于()。B.小区型社区费实时结算的功能外,该卡还将逐步拓宽到养老、就业、医疗卫生社区服务等社会福利服务领域。持卡人()。B.不能往该卡中存过多的钱二、多选题36.社区大党委成员单位包括有()。37.信息采集类别中的特殊人群信息包括:()。B.刑满释放人员38.村(居)民委员会选举采取()的方式。B.记名投票39.缩短工作时间适用于()。40.小项15岁,初中生,因为身材比同龄人高大,常常欺负同学,某次欺负同班同学小利时,致对方轻微伤,被小利的父亲送到公安局,公安局()。41.受机构委派,社会工作者老钱与司法部门合作,负责开展民事案件处理中未成年人的社会工作服务。下列对老钱工作的描述正确的有()。42.社区照顾模式中,在社区照顾包括多种形式,下面是在社区照顾的服务形式的是()。B.将远离市区的大型机构迁回社区内C.受照顾者迁回他们熟悉的社区中的家庭里生活。并辅以社区支援性服务43.社区照顾模式的实行方略涉及()。B.在机构内照顾C.为社区照顾44.以下哪些情况属于不合规操作()?B.日常巡查走访轨迹时长少于2小时45.社区服务的主要内容有()。B.面向老年人、儿童、残疾人、社会贫困户、优抚对象的社会求助和福利服务46.职工福利的基金来源于()。B.财政补贴C.企业白筹要跟他离婚。上述情况反映出高先生目前面临的主要问题有()。C.婚姻危机48.用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿。()B.克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的49.不

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