2025河北衡水故城县故投文旅集团有限公司招聘47名劳务派遣工作人员笔试历年典型考点题库附带答案详解

2025河北衡水故城县故投文旅集团有限公司招聘47名劳务派遣工作人员笔试历年典型考点题库附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、“沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春”蕴含的哲学道理是：

A.事物是普遍联系的

B.新事物必然战胜旧事物

C.量变引起质变

D.矛盾具有特殊性2、下列不属于河北衡水故城县著名历史文化景点的是：

A.京杭大运河故城段

B.饶阳店码头遗址

C.避暑山庄

D.故城运河文化公园3、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立几年以上的固定期限劳动合同？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年4、在计算机系统中，负责指挥和控制计算机各部分协调工作的部件是：

A.运算器

B.控制器

C.存储器

D.输入设备5、下列哪项不属于劳务派遣用工岗位的“三性”特征？

A.临时性

B.辅助性

C.替代性

D.盈利性6、市场经济中，价格机制的核心作用是：

A.调节供求关系

B.增加政府税收

C.提高产品质量

D.扩大生产规模7、下列关于职业道德的说法，错误的是：

A.爱岗敬业是职业道德的基础

B.诚实守信是职业道德的精髓

C.办事公道是职业道德的基本准则

D.追求个人利益最大化是职业道德的核心8、公文中，“特此通知”通常出现在哪种公文的结尾？

A.请示

B.报告

C.通知

D.函9、下列公文文种中，适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题的是：

A.通知

B.函

C.请示

D.报告10、事业单位或国企招聘笔试中，常考的法律常识指出，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过：

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月11、在计算机基础操作中，若要快速选中当前文档中的所有内容，通常使用的快捷键组合是：

A.Ctrl+C

B.Ctrl+V

C.Ctrl+A

D.Ctrl+Z12、下列成语中，书写完全正确且适合用于形容文旅项目策划需要创新思维的是：

A.墨守成规

B.标新立异

C.独辟蹊径

D.因循守旧13、某景区门票原价100元，现打八折出售，若再使用一张10元代金券，最终游客需支付：

A.70元

B.80元

C.90元

D.72元14、关于职业道德，下列行为中符合劳务派遣工作人员职业规范的是：

A.利用职务之便谋取私利

B.泄露公司商业机密

C.爱岗敬业，诚实守信

D.对工作推诿扯皮15、下列地理常识中，位于河北省衡水市故城县附近的著名水系是：

A.长江

B.黄河

C.京杭大运河

D.珠江16、在团队协作中，当个人意见与团队决策不一致时，最恰当的做法是：

A.坚决抵制，拒绝执行

B.表面服从，背后抱怨

C.保留意见，坚决执行

D.散布负面情绪，影响他人17、下列哪项不属于我国《劳动法》规定的劳动者享有的权利？

A.平等就业和选择职业的权利

B.取得劳动报酬的权利

C.随意解除劳动合同且无需通知的权利

D.休息休假的权利18、公文写作中，“特此通知”、“妥否，请批示”分别常用于哪种公文的结尾？

A.通知、请示

B.函、报告

C.决定、批复

D.通报、意见19、故投文旅集团作为国有企业，其劳务派遣用工比例不得超过用工总量的多少？

A.5%B.10%C.15%D.20%20、故城县位于河北省哪个地级市管辖？

A.石家庄市B.衡水市C.沧州市D.邢台市21、劳务派遣用工主体与劳动者建立劳动关系的是？

A.用工单位B.劳务派遣单位C.行业协会D.政府主管部门22、公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的文种是？

A.报告B.请示C.函D.通知23、下列哪项不属于社会主义核心价值观个人层面的内容？

A.爱国B.敬业C.诚信D.自由24、若某景区门票原价100元，先涨价10%后再降价10%，现价为？

A.100元B.99元C.101元D.98元25、在团队合作中，“木桶效应”启示我们应重点关注？

A.最长板的优势发挥B.最短板的补齐提升C.桶壁的厚度增加D.桶底的大小扩展26、下列河流中，流经故城县且被誉为“黄金水道”的是？

A.黄河B.长江C.京杭大运河D.海河27、计算机操作中，用于永久删除文件且不放入回收站的快捷键是？

A.DeleteB.Shift+DeleteC.Ctrl+DeleteD.Alt+Delete28、下列关于“文旅融合”的理解，错误的是？

A.以文塑旅，以旅彰文B.文化与旅游相互独立发展C.提升旅游文化内涵D.增强文化传播力29、面对游客投诉服务态度差，作为工作人员首要做法是？

A.立即辩解澄清事实B.倾听并安抚情绪C.拒绝受理推给领导D.无视投诉继续工作30、故城县隶属于河北省哪座地级市？

A.石家庄市

B.衡水市

C.沧州市

D.邢台市二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳务派遣用工是补充形式，只能在（）工作岗位上实施。A.临时性B.辅助性C.替代性D.长期性32、下列属于事业单位工作人员处分种类的是（）。A.警告B.记过C.降低岗位等级D.开除33、公文处理工作应当坚持的原则包括（）。A.实事求是B.准确规范C.精简高效D.安全保密34、下列关于“十四五”规划中文化和旅游发展的表述，正确的有（）。A.坚持以文塑旅、以旅彰文B.推进文化和旅游融合发展C.建设一批富有文化底蕴的世界级旅游景区D.全面取消门票经济35、下列情形中，用人单位可以解除劳动合同且无需支付经济补偿的是（）。A.在试用期间被证明不符合录用条件的B.严重违反用人单位的规章制度的C.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的D.劳动者不能胜任工作，经过培训仍不能胜任的36、衡水湖国家级自然保护区主要保护的生态系统类型包括（）。A.湿地生态系统B.森林生态系统C.淡水水生生物D.候鸟栖息地37、下列属于劳务派遣单位应当履行的义务有（）。A.与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同B.按月支付劳动报酬C.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬D.缴纳社会保险费38、职业道德的基本规范包括（）。A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.服务群众39、下列属于故城县历史文化名片或特色资源的有（）。A.京杭大运河故城段B.周亚夫封侯地C.武官寨清真寺D.避暑山庄40、突发事件应对工作实行预防为主、预防与应急相结合的原则。突发事件分为以下哪几类？（）A.自然灾害B.事故灾难C.公共卫生事件D.社会安全事件41、下列属于劳务派遣用工适用岗位的有：

A.临时性工作岗位

B.辅助性工作岗位

C.替代性工作岗位

D.核心管理岗位42、故投文旅集团在招聘劳务派遣人员时，下列做法符合法律规定的有：

A.与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同

B.按月支付劳动报酬

C.在无工作期间按当地最低工资标准支付报酬

D.向劳动者收取入职押金43、关于劳务派遣中用工单位的义务，下列说法正确的有：

A.执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护

B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬

C.支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇

D.对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训44、下列情形中，用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位的有：

A.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件

B.劳动者严重违反用工单位的规章制度

C.劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作

D.用工单位经营状况发生轻微变化45、故城县某文旅项目涉及安全生产，下列关于劳务派遣员工安全培训的说法正确的有：

A.用工单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程培训

B.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育

C.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业

D.安全培训费用由被派遣劳动者个人承担三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、劳务派遣用工是我国企业基本用工形式，故投文旅集团可大量使用派遣工替代正式员工。（对/错）47、笔试中考察的“公共基础知识”通常包含法律、政治、经济及管理等内容。（对/错）48、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。（对/错）49、在公文写作题中，“请示”可以用于向上级机关汇报工作并请求批准事项。（对/错）50、故城县位于河北省东南部，隶属于衡水市，历史悠久。（对/错）51、劳务派遣期间，被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位无需支付报酬。（对/错）52、面试环节中，仪态端庄、语言流畅是评价考生综合素质的重要指标。（对/错）53、计算机操作中，Ctrl+C组合键的功能是“粘贴”。（对/错）54、国有企业招聘劳务派遣人员，必须遵循公开、平等、竞争、择优的原则。（对/错）55、职业道德中，“爱岗敬业”要求员工仅完成本职工作，无需关心团队协作。（对/错）

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】诗句意为沉船旁边有很多船驶过，发病的树木旁边有很多茂盛的树木。比喻新生势力锐不可当，体现了发展的观点，即新事物必然战胜旧事物，这是事物发展的总趋势。A、C、D项虽为正确哲学观点，但与诗句主旨不符。故本题选B。2.【参考答案】C【解析】避暑山庄位于河北省承德市，是清代皇帝夏天避暑和处理政务的场所，不属于衡水故城县。京杭大运河流经故城，饶阳店码头遗址和故城运河文化公园均位于故城县，是当地重要的文旅资源。故城县依托大运河文化带建设，大力发展文旅产业。故本题选C。3.【参考答案】B【解析】根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。故本题选B。4.【参考答案】B【解析】中央处理器（CPU）由运算器和控制器组成。运算器负责算术和逻辑运算；控制器负责从内存中取出指令，分析指令，并向其他部件发出控制信号，指挥全机协调工作，是计算机的指挥中心。存储器用于存储数据和程序；输入设备用于向计算机输入数据。故本题选B。5.【参考答案】D【解析】根据《中华人民共和国劳动合同法》第六十六条规定，劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。临时性是指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。盈利性不属于“三性”特征。故本题选D。6.【参考答案】A【解析】价格机制是市场机制中最敏感、最有效的调节机制。价格的变动直接影响供求关系：价格上涨，供给增加，需求减少；价格下跌，供给减少，需求增加。通过价格波动，市场自动调节资源配置，实现供求平衡。虽然价格变化可能间接影响税收、质量或规模，但其核心直接作用是调节供求。故本题选A。7.【参考答案】D【解析】社会主义职业道德的主要内容包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。其中，爱岗敬业是基础，诚实守信是精髓，办事公道是准则，服务群众是宗旨，奉献社会是最高要求。职业道德强调集体主义和社会责任，反对将个人利益最大化作为核心，那违背了职业精神。故本题选D。8.【参考答案】C【解析】“特此通知”是通知这一文种的专用结语，用于正文结束后，表示告知事项完毕。请示的结语通常为“妥否，请批示”；报告的结语通常为“特此报告”；函的结语通常为“特此函达”或“盼复”。不同文种有特定的规范用语，以体现公文的严肃性和规范性。故本题选C。9.【参考答案】B【解析】根据《党政机关公文处理工作条例》，函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项；请示适用于向上级机关请求指示、批准；报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况。故城县故投文旅集团作为企业，在与非隶属单位沟通时常用“函”。因此，本题正确答案为B。10.【参考答案】A【解析】根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。劳务派遣用工也需遵守此规定。故本题选A。11.【参考答案】C【解析】Ctrl+C是复制，Ctrl+V是粘贴，Ctrl+Z是撤销上一步操作，而Ctrl+A（All）是全选命令，用于选中当前窗口或文档中的所有内容。在办公自动化考试中，这是高频考点。对于文旅集团行政岗位而言，熟练掌握Office软件快捷键能提高工作效率。故本题正确答案为C。12.【参考答案】C【解析】“墨守成规”和“因循守旧”均含贬义，指保守不知改进，不符合创新要求。“标新立异”有时含贬义，指故意显示与众不同；“独辟蹊径”比喻独创一种新风格或新方法，含褒义，更契合文旅策划需要的创新性。题目要求书写正确且语境合适，C项最佳。故本题选C。13.【参考答案】A【解析】首先计算打折后的价格：100元×0.8=80元。然后减去代金券金额：80元-10元=70元。此类计算题常见于行测数量关系模块，考察基本的数学运算能力。注意运算顺序，通常先折扣后减券，除非题目另有说明。故本题正确答案为A。14.【参考答案】C【解析】职业道德的基本要求包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。A、B、D项均严重违反职业道德和相关法律法规，损害用人单位利益。作为故投文旅集团的工作人员，应具备良好的职业素养，维护企业形象。故本题选C。15.【参考答案】C【解析】故城县位于河北省东南部，京杭大运河贯穿故城县全境，是该县重要的文化资源和旅游名片。长江、黄河、珠江均不流经衡水故城。了解当地地理和文化资源是文旅集团员工的基本素质。故本题正确答案为C。16.【参考答案】C【解析】团队决策一旦形成，成员应遵循“民主集中制”原则或个人服从组织的原则。若有异议，可在决策前充分表达，决策后应保留个人意见并坚决执行，以保证团队效率和专业性。A、B、D项均破坏团队团结和工作开展。故本题选C。17.【参考答案】C【解析】根据《劳动法》，劳动者享有平等就业、取得报酬、休息休假、获得安全卫生保护等权利。但解除劳动合同需依法进行，如提前三十日以书面形式通知用人单位（试用期内提前三日），不能“随意”且“无需通知”。C项表述错误。故本题正确答案为C。18.【参考答案】A【解析】“特此通知”是通知类公文的惯用结语，表示正文结束；“妥否，请批示”是请示类公文的专用结语，用于向上级请求指示或批准。函的结语常用“特此函达”或“盼复”；报告常用“特此报告”。掌握公文规范用语是行政岗位必备技能。故本题选A。19.【参考答案】B【解析】根据《劳务派遣暂行规定》，用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的10%。这是为了规范劳务派遣用工，保障劳动者权益，防止企业滥用派遣制度降低用工成本。故本题选B。20.【参考答案】B【解析】故城县隶属于河北省衡水市，位于河北省东南部，冀鲁两省交界处。它是衡水市的南大门，西临京杭大运河。了解报考单位所在地的行政区划是备考地方性国企招聘的基础常识，有助于考生建立对地域文化及经济背景的基本认知。21.【参考答案】B【解析】根据《劳动合同法》，劳务派遣单位是用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务，与被派遣劳动者订立劳动合同。用工单位仅使用劳动力，不与劳动者直接建立劳动关系。此题考查劳动法核心概念，区分“用人”与“用工”主体是处理劳务纠纷的关键。22.【参考答案】B【解析】“请示”适用于向上级机关请求指示、批准。“报告”适用于汇报工作、反映情况，不得夹带请示事项；“函”适用于不相隶属机关之间商洽工作；“通知”适用于发布、传达要求下级机关执行的事项。掌握公文规范是行政文秘岗位的基本技能。23.【参考答案】D【解析】社会主义核心价值观个人层面包括：爱国、敬业、诚信、友善。国家层面为富强、民主、文明、和谐；社会层面为自由、平等、公正、法治。“自由”属于社会层面价值取向。此类题目常考政治理论素养，需准确记忆三个层面的具体内涵。24.【参考答案】B【解析】先涨价10%后价格为100×(1+10%)=110元；再降价10%，是以110元为基数，即110×(1-10%)=99元。最终价格低于原价。此类数量关系题考查百分比变化的基准量不同导致的差异，是行测数学运算中的经典陷阱题，需细心计算。25.【参考答案】B【解析】木桶效应（短板理论）指出，一只水桶能装多少水取决于它最短的那块木板。在团队管理中，这意味着整体绩效往往受制于最薄弱的环节。因此，管理者应识别并提升弱势成员或环节的能力，以实现团队整体效能最大化，而非仅关注优势。26.【参考答案】C【解析】京杭大运河流经故城县，历史上是重要的交通动脉，素有“黄金水道”之称。故城县因运河而兴，运河文化是其文旅资源的重要组成部分。对于文旅集团招聘，了解当地核心文旅资源及地理历史背景是必备的知识储备。27.【参考答案】B【解析】在Windows系统中，单独按Delete键会将文件移入回收站；而按下Shift+Delete组合键则会直接永久删除文件，不经过回收站，数据难以恢复。Ctrl+Delete和Alt+Delete无此特定功能。掌握基本办公电脑操作技巧是提高工作效率的基础。28.【参考答案】B【解析】文旅融合的核心理念是“以文塑旅、以旅彰文”，强调文化与旅游的深度融合、相互促进，而非相互独立。通过旅游载体传播文化，通过文化内容提升旅游品质。选项B违背了融合发展的初衷，故为错误项。此题考查对行业政策导向的理解。29.【参考答案】B【解析】处理投诉的首要原则是“先处理心情，再处理事情”。倾听游客诉求并安抚其情绪，能有效降低冲突等级，为后续解决问题创造条件。立即辩解易激化矛盾，推诿或无视则严重违反服务规范。良好的沟通技巧和服务意识是文旅服务人员的基本素质。30.【参考答案】B【解析】故城县位于河北省东南部，隶属于衡水市。它东临卫运河，与山东省德州市相望，是河北的南大门。作为衡水市下辖县，其行政管辖权归属衡水市人民政府。了解属地行政划分是备考当地国企招聘的基础常识，有助于考生理解区域经济发展背景及企业隶属关系。其他选项中，石家庄为河北省会，沧州和邢台虽邻近但非故城上级行政区。31.【参考答案】ABC【解析】《劳动合同法》第六十六条规定，劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。故本题选ABC。32.【参考答案】ABCD【解析】根据《事业单位人事管理条例第二十九条，处分分为：警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。所有选项均符合法律规定，故本题全选。33.【参考答案】ABCD【解析】《党政机关公文处理工作条例》第五条规定，公文处理工作应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则。这四项原则涵盖了公文内容的真实性、格式的规范性、流转的效率性以及信息的安全性，是公文处理的基本准则。故本题选ABCD。34.【参考答案】ABC【解析】《“十四五”文化和旅游发展规划》明确提出，坚持以文塑旅、以旅彰文，推进文化和旅游深度融合发展。同时提出建设一批富有文化底蕴的世界级旅游景区和度假区。D项“全面取消门票经济”表述过于绝对，政策导向是降低重点国有景区门票依赖，而非全面取消。故本题选ABC。35.【参考答案】ABC【解析】根据《劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的等。D项属于第四十条情形，需提前三十日通知或支付代通知金，并支付经济补偿。故本题选ABC。36.【参考答案】ACD【解析】衡水湖是华北平原唯一保持沼泽、水域、滩涂、草甸和森林等完整湿地生态系统的自然保护区。其核心保护对象为湿地生态系统、珍稀濒危鸟类及其栖息地以及淡水水生生物资源。虽然区内有林地，但其核心特征和保护重点在于湿地及生物多样性，特别是作为候鸟迁徙的重要驿站。故本题选ACD。37.【参考答案】ABCD【解析】《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。第五十九条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议，并将协议内容告知被派遣劳动者。同时，劳务派遣单位依法为劳动者缴纳社会保险费是其法定义务。故本题全选。38.【参考答案】ABCD【解析】社会主义职业道德的主要内容包括：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。这五项规范构成了职业道德的核心体系，适用于各行各业从业人员。题目中列出的四项均为职业道德的基本规范要求，故本题选ABCD。39.【参考答案】ABC【解析】故城县位于河北省东南部，京杭大运河穿境而过，拥有丰富的大运河文化遗产。故城也是西汉条侯周亚夫的封地，具有深厚历史底蕴。武官寨清真寺是当地著名的古建筑。D项避暑山庄位于河北承德，不属于故城县资源。故本题选ABC。40.【参考答案】ABCD【解析】《中华人民共和国突发事件应对法》第三条规定，本法所称突发事件，是指突然发生，造成或者可能造成严重社会危害，需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。这四类构成了我国突发事件分类体系的基础。故本题选ABCD。41.【参考答案】ABC【解析】根据《劳动合同法》规定，劳动合同用工是我国企业基本用工形式，劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。临时性指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性指因原劳动者脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。核心管理岗位通常涉及公司核心业务或机密，不属于劳务派遣适用范围。故本题选ABC。42.【参考答案】ABC【解析】《劳动合同法》规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。严禁向劳动者收取财物或扣押证件。故D项违法，ABC项符合规定。43.【参考答案】ABCD【解析】根据《劳动合同法第六十二条》，用工单位应当履行以下义务：执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；连续用工的，实行正常的工资调整机制。故ABCD均正确。44.【参考答案】ABC【解析】《劳动合同法》第六十五条规定，被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位。包括：试用期不符合录用条件、严重违纪、严重失职、患病医疗期满不能从事原工作等。D项“轻微变化”不属于