2025年社区劳动保障专干真题及答案解析

2025年社区劳动保障专干练习题及答案解析一、单项选择题（共15题，每题1分，共15分。每题只有一个正确答案，多选、错选、不选均不得分）1.下列不属于街道社区级劳动保障公共服务平台核心职责的是（）A.开展劳动保障政策宣传咨询B.直接审批省级就业补助资金项目C.协助开展就业失业登记管理服务D.协助受理辖区内居民社保参保申请2.根据现行《就业补助资金管理办法》，关于灵活就业人员社会保险补贴，下列说法正确的是（）A.所有灵活就业人员只要缴纳社保即可享受补贴B.补贴标准一般不超过灵活就业人员实际缴费的2/3C.所有灵活就业人员享受社保补贴的期限最长不超过3年D.补贴资金必须直接发放给灵活就业人员个人，不得拨付给缴费机构3.根据《就业服务与就业管理规定》，下列人员中，不属于法定就业困难人员认定范围的是（）A.男性年满50周岁、女性年满40周岁的城镇登记失业人员B.享受最低生活保障待遇的失业人员C.离校1年未就业的普通高校毕业生D.零就业家庭中有就业要求和劳动能力的成员4.根据《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》，参保人员达到60周岁时累计缴费不足15年，按规定补缴养老保险费的，下列关于政府缴费补贴的说法正确的是（）A.所有补缴部分同等享受政府缴费补贴B.补缴部分不享受政府缴费补贴C.仅补缴距领取待遇最近5年的部分享受补贴D.仅重度残疾人补缴可以享受政府缴费补贴5.根据现行劳动关系政策，下列情形中，应当依法认定平台企业与新就业形态劳动者存在劳动关系的是（）A.劳动者个人注册个体工商户后入驻平台提供配送服务B.平台企业对劳动者进行严格的日常考勤、劳动定额管理，劳动者需遵守平台各项规章制度C.劳动者自主安排工作时间，自行决定接单量D.平台仅提供信息撮合服务，收取中介服务费6.根据《关于进一步完善就业失业登记管理办法的通知》，我国失业登记的覆盖范围是（）A.仅限本地城镇户籍人口B.仅限法定劳动年龄内，有劳动能力、有就业要求，处于无业状态的城镇户籍人口C.劳动年龄内，有劳动能力、有就业要求，处于无业状态的城乡劳动者，不受户籍限制D.仅限离校未就业高校毕业生和下岗失业人员7.下列争议中，符合社区劳动争议调解委员会受理条件的是（）A.劳动者直接向法院起诉，法院已经受理的劳动争议B.一方当事人不同意调解的争议C.本辖区内个体工商户与其雇佣的员工之间的劳动报酬争议D.已经申请劳动争议仲裁，仲裁委员会已经受理的争议8.根据现行创业担保贷款政策，符合条件的个人自主创业申请创业担保贷款，最高额度为（）A.10万元B.20万元C.50万元D.100万元9.根据现行政策，公益性岗位安置就业困难人员的岗位补贴期限，一般最长不超过（）A.1年B.2年C.3年D.5年10.城乡居民基本医疗保险实行年度缴费，全国大部分统筹地区集中预缴期缴纳下一年度保费后，待遇享受期为（）A.缴费当年1月1日至12月31日B.缴费次日起至次年缴费日C.缴费次年1月1日至12月31日D.缴费当月1日至次年当月最后一日11.社区劳动保障专干摸排辖区企业用工情况时，发现某企业存在3名疑似职业病病人，按照规定应当首先向哪个部门报告（）A.所在地卫生健康行政部门和人力资源社会保障部门B.所在地公安部门C.所在地民政部门D.所在地工会12.下列用工形式中，不属于灵活就业范畴的是（）A.网约配送骑手B.社区便民钟点工C.某连锁超市全职全日制收银员D.个人从事网店经营13.参加城乡居民基本养老保险的人员，满足下列哪个条件可以按月领取基本养老保险待遇（）A.累计缴费满10年，年满60周岁B.累计缴费满15年，年满60周岁C.累计缴费满15年，年满55周岁（女）、60周岁（男）D.累计缴费满20年，年满60周岁14.根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同期限3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期最长不得超过（）A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月15.零就业家庭是指城镇家庭中，所有法定劳动年龄内、有劳动能力和就业愿望的成员均处于（）状态的家庭。A.无业B.失业C.灵活就业D.隐性就业二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选、不选均不得分）1.社区劳动保障专干的核心工作职责包括下列哪些内容（）A.宣传贯彻劳动保障法律法规、方针政策B.协助开展辖区内就业困难人员认定、就业援助工作C.协助做好城乡居民社会保险参保登记、缴费提醒、待遇领取资格认证D.调解处理辖区内发生的简单劳动争议纠纷2.根据现行政策，下列属于法定就业困难人员范围的有（）A.大龄失业人员B.残疾失业人员C.享受最低生活保障的失业人员D.零就业家庭成员3.灵活就业人员申请社会保险补贴需要满足的条件有（）A.属于符合条件的就业困难人员或离校2年内未就业高校毕业生B.已经实现灵活就业C.办理了灵活就业登记D.按时足额缴纳了基本养老保险、基本医疗保险费4.城乡居民基本养老保险的参保范围包括（）A.年满16周岁（不含在校学生）B.非国家机关和事业单位工作人员C.不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民D.必须具有本地户籍5.下列主体中，属于个人创业担保贷款法定扶持对象的有（）A.城镇登记失业人员B.就业困难人员C.返乡创业农民工D.离校2年内未就业高校毕业生6.社区劳动争议调解应当遵循的基本原则包括（）A.自愿原则B.合法公正原则C.及时调解原则D.强制调解原则7.公益性岗位重点安置的就业群体包括（）A.就业困难人员B.零就业家庭成员C.脱贫人口D.符合条件的就业困难高校毕业生8.根据新就业形态劳动关系认定规则，下列情形中，可作为认定平台企业与劳动者存在劳动关系的参考因素的有（）A.平台对劳动者进行考勤、考核管理B.劳动者需要遵守平台制定的劳动规则和服务标准C.劳动者的劳动报酬由平台按月定期核算发放D.劳动者提供的劳动是平台企业主营业务的组成部分9.失业登记的核心内容包括（）A.劳动者个人基本信息B.就业失业状况C.求职意向D.享受公共就业服务和就业扶持政策情况10.社区劳动保障公共服务平台应当向社会公开公示的内容包括（）A.劳动保障相关政策内容B.各类服务事项的办理流程C.各类服务事项的办理时限D.监督投诉电话三、案例分析题（共2题，第一题25分，第二题40分，共65分）案例一：某城市老旧社区居民张桂兰，女，49岁，户籍地为本社区，10年前从本地国营纺织厂下岗后一直打零工，今年原单位破产后彻底失业，目前享受城市居民最低生活保障待遇。家中女儿王某，22岁，2024年6月本地普通本科高校毕业，离校后未就业，至今未找到稳定工作，全家符合条件的劳动力均处于失业状态，被社区摸排为零就业家庭。张桂兰年龄较大，没有专业技能，希望从事时间灵活的手工加工类工作，同时咨询自身社保缴费有没有相关优惠政策。问题：（1）根据现行就业扶持政策，张桂兰和王某分别可以享受哪些政策？（12分）（2）作为该社区劳动保障专干，你应当按照什么工作流程为张桂兰提供服务？（13分）案例二：某社区辖区内有一家外卖平台合作的第三方配送站点，共有骑手18名，近半年先后有4名骑手在配送途中发生交通事故，由于站点未给骑手缴纳工伤保险，所有医疗费用均由骑手自行承担，骑手多次与站点负责人协商未果。近日5名骑手共同向社区劳动争议调解中心提出调解申请，要求站点补缴在职期间的社会保险，承担工伤医疗相关费用。问题：（1）作为负责本次调解工作的社区劳动保障专干，受理调解申请后，应当按照什么程序开展工作？（20分）（2）结合本案例，社区今后应当针对辖区内新业态就业群体开展哪些常态化劳动保障服务？（20分）参考答案及解析一、单项选择题（每题1分，共15分）1.答案：B解析：根据《基层公共就业服务平台建设规范（试行）》，街道社区级劳动保障公共服务平台主要负责辖区内劳动保障政策宣传、基础信息摸排、协助办理各类服务事项，省级就业补助资金项目的审批属于省级财政、人社部门的法定职责，不属于基层平台核心职责，因此选B。2.答案：B解析：根据财政部、人社部《就业补助资金管理办法》，A选项错误，只有符合条件的就业困难人员和离校2年内未就业高校毕业生才能享受灵活就业社保补贴，并非所有灵活就业人员；C选项错误，距法定退休年龄不足5年的就业困难人员享受补贴的期限可延长至退休，不受最长3年限制；D选项错误，各地可根据实际情况选择将补贴发放给个人或直接拨付给社保缴费机构，并非必须发放给个人；B选项表述符合政策规定，补贴标准原则上不超过实际缴费的2/3，因此选B。3.答案：C解析：根据《就业服务与就业管理规定》，法定就业困难人员范围包括：大龄失业人员（男满50周岁、女满40周岁）、享受最低生活保障的失业人员、残疾失业人员、零就业家庭成员、脱贫人口等。普通离校未就业高校毕业生只有符合上述特定条件才能认定为就业困难人员，仅离校1年未就业不属于法定认定范围，因此选C。4.答案：B解析：根据《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》，参保人员自愿补缴养老保险费的，补缴部分不享受政府缴费补贴，该规则适用于所有参保人员，因此B选项正确。5.答案：B解析：根据《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》，企业对劳动者实行较强的劳动管理，符合劳动关系情形的，应当依法认定劳动关系。A选项中劳动者以个体工商户身份入驻，不存在劳动关系；C、D选项中劳动者自主经营、平台仅提供信息撮合服务，不认定劳动关系；B选项平台对劳动者进行严格劳动管理，符合劳动关系认定条件，因此选B。6.答案：C解析：根据人社部《关于进一步完善就业失业登记管理办法的通知》，我国已经全面放开失业登记户籍限制，劳动年龄内、有劳动能力、有就业要求、处于无业状态的城乡劳动者，均可在就业地或户籍地办理失业登记，因此C选项正确。7.答案：C解析：根据《劳动争议调解仲裁法》，已经进入仲裁、诉讼程序的争议，以及一方明确不同意调解的争议，基层调解组织不予受理。本辖区内个体工商户与雇工之间的劳动争议属于基层调解的法定受理范围，因此选C。8.答案：B解析：根据现行创业担保贷款全国统一政策，符合条件的个人自主创业申请创业担保贷款，最高额度为20万元，合伙创业的可按每人最高20万元累加，因此选B。9.答案：C解析：根据现行就业扶持政策，公益性岗位安置就业困难人员的岗位补贴期限一般最长不超过3年，距法定退休年龄不足5年的可延长至退休，因此选C。10.答案：C解析：我国城乡居民基本医疗保险实行年度统筹，大部分统筹地区的政策为：参保人员在集中预缴期（一般为每年9-12月）预缴下一年度保费，待遇享受期为缴费次年1月1日至12月31日，因此选C。11.答案：A解析：根据《职业病防治法》规定，发现疑似职业病病人的，责任主体应当及时向所在地卫生健康行政部门和人力资源社会保障部门报告，因此选A。12.答案：C解析：灵活就业是指非全日制、临时性、弹性工作等灵活形式的就业，全职全日制收银员属于标准全日制劳动关系就业，不属于灵活就业范畴，因此选C。13.答案：B解析：根据城乡居民基本养老保险制度规定，参保人员累计缴费满15年，年满60周岁，未领取职工基本养老保险待遇的，可按月领取城乡居民养老保险待遇，因此选B。14.答案：D解析：根据《劳动合同法》第十九条规定，3年以上固定期限和无固定期限劳动合同，试用期最长不得超过6个月，因此选D。15.答案：B解析：零就业家庭的法定定义为：城镇家庭中，所有法定劳动年龄内、有劳动能力和就业愿望的成员均处于失业状态的家庭，因此选B。二、多项选择题（每题2分，共20分）1.答案：ABCD解析：以上四项均为社区劳动保障专干的法定工作职责，覆盖政策宣传、就业服务、社保协办、争议调解等核心工作范畴，因此全选。2.答案：ABCD解析：以上四类均符合法定就业困难人员的认定范围，因此全选。3.答案：ABCD解析：四个选项均为灵活就业社保补贴的法定申请条件，缺一不可，因此全选。4.答案：ABC解析：城乡居民养老保险参保要求为：年满16周岁（不含在校学生），非机关事业单位工作人员，未纳入职工基本养老保险覆盖范围的城乡居民。D选项错误，随着户籍制度改革，多数统筹地区允许持居住证的非本地户籍居民参保，因此“必须具有本地户籍”表述错误，本题选ABC。5.答案：ABCD解析：以上四类均属于个人创业担保贷款的法定扶持对象，因此全选。6.答案：ABC解析：劳动争议调解遵循自愿、合法、公正、及时的原则，调解必须尊重双方当事人意愿，不得强制调解，因此D错误，本题选ABC。7.答案：ABCD解析：公益性岗位的核心安置对象就是各类就业困难群体，包括就业困难人员、零就业家庭成员、脱贫人口、就业困难高校毕业生等，因此全选。8.答案：ABCD解析：以上四项均是劳动关系认定的核心要素，符合新就业形态劳动关系认定的规则要求，可作为认定依据，因此全选。9.答案：ABCD解析：失业登记的法定内容包括以上四类核心信息，因此全选。10.答案：ABCD解析：基层公共服务平台按照政务公开要求，应当公开以上所有信息，接受群众监督，方便群众办事，因此全选。三、案例分析题（共65分）案例一参考答案（1）可享受的就业扶持政策：①张桂兰符合“大龄+低保”就业困难人员、零就业家庭成员双重认定条件，可享受的政策包括：优先帮扶的就业援助政策；灵活就业社会保险补贴政策；免费职业技能培训政策；公益性岗位托底安置政策；符合条件可享受一次性创业补贴（若自主创业）。（6分）②王某属于离校2年内未就业高校毕业生，且属于低保家庭，可享受的政策包括：免费公共就业服务、职业岗位推荐；符合条件可享受一次性求职创业补贴；实现灵活就业后可申请灵活就业社会保险补贴；若自主创业可享受创业担保贷款、一次性创业补贴扶持。（6分）（2）服务流程：第一步：按照规定流程为张桂兰和王某办理就业困难人员身份认定，公示无异议后将二人纳入就业援助专项帮扶台账，明确帮扶责任人；（3分）第二步：对接张桂兰的灵活就业需求，筛选推送社区周边符合要求的手工加工、社区便民服务等灵活就业岗位信息，同时推荐其参加人社部门组织的免费职业技能培训，提升就业适配能力；（3分）第三步：若张桂兰成功实现灵活就业，指导其办理灵活就业登记，整理准备社保补贴申请材料，协助上报街道人社部门申请补贴；（3分）第四步：落实零就业家庭帮扶要求，承诺自认定之日起30个工作日内至少帮助1人实现就业，若市场岗位推荐失败，开发社区公益性岗位进行托底安置；（2分）第五步：对接王某的就业需求，登记求职意向，推送匹配的企业岗位信息，协助王某准备材料申请低保家庭高校毕业生求职创业补贴；若王某有创业意愿，协助对接创业孵化资源，申请创业担保贷款和创业扶持补贴。（2分）（流程表述符合基层工作实际即可得分）案例二参考答案（1）调解工作程序：第一步：审查调解申请，首先确认争议是否属于本社区调解的受理范围，确认5名申请人均自愿申请调解，同时确认站点负责人是否同意接受调解。符合受理条件的，予以登记受理，当场告知双方当事人调解的权利义务；不符合受理条件的，书面说明不予受理的理由，引导申请人通过劳动仲裁或诉讼途径维护权益；（5分）第二步：做好调解前准备，提前至少3个工作日将调解的时间、地点通知双方当事人，要求双方