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文档简介
家政派遣服务2025合同协议甲方(用工方):[用工方全称]法定代表人/负责人:[姓名]地址:[用工方地址]联系电话:[用工方联系电话]乙方(派遣方):[派遣方全称]法定代表人/负责人:[姓名]地址:[派遣方地址]联系电话:[派遣方联系电话]根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国家政服务管理办法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就家政派遣服务事宜达成如下协议:第一条服务内容与范围1.1乙方根据甲方需求,向甲方派遣家政服务人员[人数]名,服务岗位为[岗位名称],具体服务内容包括但不限于:[详细列出服务内容,例如:家庭日常保洁、厨房卫生清洁、衣物洗涤、家具摆放整理、地面清洁打蜡、门窗擦拭等]。1.2服务范围限于甲方位于[具体地址]的[房屋类型,例如:住宅、办公楼]。1.3服务时间安排为[详细说明服务时间,例如:每周一至周五,上午[时间]至下午[时间],共计[小时]小时;或根据甲方需求提供其他时间安排]。第二条服务期限2.1本合同服务期限自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止,共计[期限]。2.2合同期满前[时间,例如:一个月],如甲方需要继续使用服务人员,应提前书面通知乙方,双方可协商续签合同。2.3任何一方单方面提前终止本合同,应提前[时间,例如:一个月]书面通知对方,并承担相应的违约责任。第三条服务人员的管理与考核3.1乙方负责招聘、录用、培训、管理和服务人员的劳动关系处理,包括但不限于劳动合同签订、社会保险缴纳、劳动争议处理等,并承担因服务人员的劳动关系问题产生的全部责任。3.2乙方应对服务人员进行岗前培训,确保其具备相应的专业技能和服务意识。3.3甲方有权对服务人员的日常工作进行监督,并应提供必要的工作条件和协助。甲方应就服务人员的服务情况及时向乙方反馈意见。3.4乙方应建立服务人员考核机制,定期对服务人员进行考核,考核结果作为服务人员奖惩、续约的重要依据。甲方应积极配合乙方进行服务人员的考核工作。第四条服务费用及支付方式4.1家政服务费用标准为每人[金额]元/月(大写:[大写金额]),共计[人数]人,月服务费用总额为[总金额]元(大写:[大写总金额])。4.2费用支付方式为[支付方式,例如:银行转账],甲方应于每月[日期]前将当月服务费用支付至乙方指定账户:账户名称:[账户名称]开户银行:[开户银行]银行账号:[银行账号]4.3如服务内容或服务时间发生变化,导致服务费用发生调整的,双方应另行协商确定新的服务费用标准。第五条双方的权利与义务5.1乙方的权利与义务:(1)按照合同约定,按时、按质、按量向甲方派遣符合要求的家政服务人员;(2)对服务人员进行必要的岗前培训和日常管理,提高服务人员的专业技能和服务水平;(3)负责服务人员的劳动关系管理,依法为服务人员缴纳社会保险,保障服务人员的合法权益;(4)建立服务人员考核机制,对服务人员进行定期考核,并根据考核结果进行奖惩;(5)对甲方提供的商业秘密和个人信息进行保密。5.2甲方的权利与义务:(1)按照合同约定,按时足额支付服务费用;(2)为服务人员提供必要的工作条件,包括但不限于:工作场所、清洁工具、饮用水等;(3)对服务人员的日常工作进行监督,并就服务情况向乙方反馈意见;(4)对甲方提供的商业秘密和个人信息进行保密。第六条违约责任6.1乙方未能按时、按质、按量派遣服务人员,或服务人员服务质量不符合甲方要求的,甲方有权要求乙方限期整改,并可根据情况要求乙方支付违约金[金额]元。若逾期不改或情况严重,甲方有权解除合同,并要求乙方赔偿损失。6.2甲方未能按时足额支付服务费用的,每逾期一日,应向乙方支付逾期付款部分[比例,例如:千分之五]的违约金。逾期超过[时间,例如:一个月],乙方有权暂停提供服务,直至甲方付清款项及违约金。6.3任何一方违反保密义务,给对方造成损失的,应承担赔偿责任。第七条争议解决7.1本合同履行过程中发生争议,双方应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向[法院名称]提起诉讼。第八条其他8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式[份数]份,甲方执[份数]份,乙方执[份数]份,具有同
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