2025年江苏省环保集团有限公司纪检监督岗位招聘笔试历年参考题库附带答案详解

2025年江苏省环保集团有限公司纪检监督岗位招聘笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、下列哪项不属于《中国共产党纪律处分条例》规定的六大纪律？A.政治纪律B.组织纪律C.廉洁纪律D.工作纪律E.生活纪律F.群众纪律G.财经纪律2、监察机关在调查过程中，对涉嫌职务违法的被调查人采取留置措施，最长不得超过几个月？A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月3、国有企业领导人员违反规定从事营利性活动，情节较轻的，给予什么处理？A.警告B.严重警告C.撤销党内职务D.开除党籍4、下列行为中，哪一项违反了廉洁纪律中的“禁止利用职权为亲属谋利”规定？A.正常参加学术研讨会B.配偶在其管辖区域内经营同类业务C.按规定申报个人事项D.接受单位安排的公务出差5、信访举报工作中，对于实名举报，纪检监察机关应当如何处理？A.不予理会B.优先办理并反馈结果C.仅内部存档D.转交公安机关6、“四种形态”中，第一种形态指的是什么？A.党纪重处分、重大职务调整B.党纪轻处分、组织调整C.批评教育、红脸出汗D.立案审查、移送司法7、下列哪项不属于行政监察对象的范围？A.公务员B.法律法规授权组织中从事公务的人员C.国有企业管理人员D.普通私营企业员工8、在案件审理中，证据必须具备哪三个基本特征？A.真实性、合法性、关联性B.客观性、主观性、及时性C.完整性、复杂性、隐蔽性D.公开性、秘密性、强制性9、国有企业纪检机构履行监督责任时，重点监督的内容不包括？A.贯彻落实党中央决策部署情况B.企业生产经营具体技术细节C.“三重一大”决策制度执行情况D.党风廉政建设责任制落实情况10、下列哪种情形下，党员可以从轻或者减轻处分？A.主动交代本人应当受到党纪处分的问题B.强迫他人违纪C.拒不上交违纪所得D.串供或者伪造证据11、根据《中国共产党纪律处分条例》，党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分（）内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。A.一年B.一年半C.两年D.三年12、下列成语中，与“防微杜渐”蕴含的哲学原理相同的是：A.刻舟求剑B.水滴石穿C.掩耳盗铃D.郑人买履13、某国企纪检工作人员在核查线索时，发现被反映人存在轻微违规问题，但尚未构成违纪。根据监督执纪工作规则，最适合采取的处理方式是：A.立案审查B.谈话函询C.初步核实D.暂存待查14、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次环保督察，使我们深刻认识到绿色发展的重要性。B.能否坚持廉洁自律，是党员干部保持先进性的关键。C.该公司不仅加强了内部监管，而且完善了风险防控机制。D.为了防止这类事故不再发生，我们制定了严格的管理制度。15、在公文写作中，用于向上级机关汇报工作、反映情况、回复上级机关询问的文种是：A.请示B.报告C.通知D.函16、下列关于“四种形态”的说法，错误的是：A.第一种形态是党内关系要正常化，批评和自我批评要经常开展B.第二种形态是党纪轻处分和组织处理要成为大多数C.第三种形态是党纪重处分和重大职务调整要成为少数D.第四种形态是严重违纪涉嫌违法立案审查要成为极少数17、类比推理：审计：监督A.医生：治疗B.教师：授课C.警察：执法D.律师：辩护18、下列哪项不属于国有企业纪检监察机构的职责？A.维护党的章程和其他党内法规B.检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况C.直接决定企业重大经营投资决策D.协助党委推进全面从严治党19、填入横线处最恰当的词语是：

纪检监察工作必须坚持______，既要查处违纪违法案件，又要注重保护干部干事创业的积极性。A.严管厚爱B.惩前毖后C.治病救人D.宽严相济20、根据《中华人民共和国监察法》，监察机关对涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等______进行调查。A.犯罪行为B.职务违法和职务犯罪C.行政违法行为D.民事侵权行为21、下列哪项不属于《中华人民共和国监察法》规定的监察对象？A.国有企业管理人员B.公办学校从事管理的人员C.基层群众性自治组织中从事管理的人员D.私营企业普通员工22、党纪处分中，警告的影响期为多久？A.六个月B.一年C.一年半D.两年23、下列行为属于违反廉洁纪律的是？A.对抗组织审查B.违规收受礼品礼金C.搞团团伙伙D.不如实报告个人有关事项24、监督执纪“四种形态”中，第一种形态是指？A.党纪重处分、重大职务调整成为少数B.经常开展批评和自我批评、约谈函询C.党纪轻处分、组织调整成为大多数D.严重违纪涉嫌违法立案审查成为极少数25、下列关于“三重一大”制度的表述，错误的是？A.重大事项决策B.重要干部任免C.重大项目安排D.大额资金使用需由部门负责人单独审批26、下列哪项是形式主义的主要表现？A.弄虚作假，欺上瞒下B.脱离实际，照搬照抄C.贪图享受，挥霍浪费D.任人唯亲，拉帮结派27、公职人员政务处分的种类不包括？A.警告B.记过C.降职D.开除28、下列哪项不属于内部审计机构的职责？A.对本单位及所属单位财政财务收支进行审计B.对本单位内部控制的健全性和有效性进行评价C.直接查处外部供应商的商业贿赂犯罪D.督促落实审计发现问题的整改29、关于信访举报处理，下列说法正确的是？A.所有举报都必须实名才受理B.匿名举报一律不予核查C.对诬告陷害行为应依规依纪依法严肃处理D.举报材料可以随意公开以警示他人30、下列哪项体现了“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进中的“不能腐”？A.加大案件查办力度，形成震慑B.完善权力运行制约和监督机制C.加强党性教育和道德修养D.开展警示教育大会31、下列哪项不属于《中国共产党纪律处分条例》中规定的党的六大纪律？A.政治纪律B.组织纪律C.群众纪律D.生活纪律E.工作纪律F.廉洁纪律G.学习纪律32、在公文写作中，用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的文种是？A.通知B.通报C.通告D.公告33、根据《中华人民共和国监察法》，监察机关对涉嫌职务违法和职务犯罪的公职人员采取留置措施，留置时间不得超过几个月？A.一个月B.两个月C.三个月D.六个月34、“绿水青山就是金山银山”理念深刻揭示了生态环境保护与经济发展的关系，其核心要义是？A.先污染后治理B.生态优先、绿色发展C.牺牲环境换取增长D.停止开发保护自然35、下列行为中，属于违反廉洁纪律的是？A.拒不执行党组织决定B.利用职权为他人谋利并收受财物C.在公共场所有不当言行D.泄露国家秘密36、成语“防微杜渐”体现的哲学原理是？A.量变引起质变B.矛盾具有普遍性C.实践是认识来源D.事物发展曲折性37、根据《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，国企领导人员不得利用职权为配偶、子女及其他特定关系人从事营利性经营活动提供便利条件，这主要体现了？A.民主集中制原则B.利益冲突回避原则C.公开透明原则D.效率优先原则38、下列哪项不属于行政处分种类？A.警告B.记过C.罚款D.开除39、在逻辑判断中，“所有S都是P”与“有的S不是P”之间的关系是？A.矛盾关系B.反对关系C.下反对关系D.从属关系40、江苏省推进生态文明建设，重点打造的“美丽江苏”样板，其基础支撑是？A.工业扩张B.生态修复与环境治理C.城市规模扩大D.资源高强度开采41、下列哪项不属于《中国共产党纪律处分条例》中规定的六大纪律？A.政治纪律B.组织纪律C.工作纪律D.生活作风纪律42、在监督执纪工作中，坚持“惩前毖后、治病救人”方针，体现了哪种原则？A.实事求是B.民主集中制C.严管和厚爱结合D.依规依纪依法43、国有企业纪检监察机构履行监督职责时，发现重大违纪违法问题线索，应当及时向谁报告？A.同级党委B.上级纪委监委C.企业董事会D.职工代表大会44、下列行为中，属于违反廉洁纪律的是：A.在党内搞团团伙伙B.拒不执行党组织决定C.违规收受礼品礼金D.对待群众态度恶劣45、监察机关对涉嫌职务违法的被调查人采取留置措施，期限不得超过：A.一个月B.三个月C.六个月D.十二个月46、“四种形态”中，第一种形态是指：A.党纪重处分、重大职务调整B.党纪轻处分、组织调整C.严重违纪涉嫌违法立案审查D.经常开展批评和自我批评、约谈函询47、下列哪项不属于国企纪检监督的重点领域？A.工程建设B.物资采购C.员工日常考勤D.产权交易48、依据《公职人员政务处分法》，警告处分的期间为：A.六个月B.十二个月C.十八个月D.二十四个月49、在环保集团项目中，若发现供应商存在围标串标行为，纪检部门应首先建议启动什么程序？A.刑事立案B.内部核查与线索移送C.公开通报批评D.解除合同50、落实全面从严治党主体责任，谁是第一责任人？A.纪委书记B.党委书记C.总经理D.分管副总经理

参考答案及解析1.【参考答案】G【解析】党的六大纪律包括政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。财经纪律虽重要，但不属于六大纪律范畴，故选G。2.【参考答案】B【解析】根据《中华人民共和国监察法》，留置时间不得超过三个月。在特殊情况下，可以延长一次，延长时间不得超过三个月。因此最长不超过六个月，故选B。3.【参考答案】A【解析】依据《中国共产党纪律处分条例》，违反有关规定从事营利活动，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。通常初犯或轻微违规首选警告，故选A。4.【参考答案】B【解析】党员领导干部的配偶、子女及其配偶不得在该领导干部管辖的区域或者业务范围内从事可能影响其公正执行公务的经营活动。B项明显违反此规定，其他选项均为合规行为，故选B。5.【参考答案】B【解析】根据《纪检监察机关处理检举控告工作规则》，提倡实名举报。对实名检举控告，应当按照规定优先办理、优先处置，并在办结后向检举控告人反馈处理结果，故选B。6.【参考答案】C【解析】监督执纪“四种形态”中，第一种形态是经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态。旨在抓早抓小，防微杜渐，故选C。7.【参考答案】D【解析】监察对象包括所有行使公权力的公职人员。公务员、授权组织公务人员、国企管理人员均属于此列。普通私营企业员工若不涉及公权力行使，不属于监察对象，故选D。8.【参考答案】A【解析】证据的三个基本特征是真实性（客观存在）、合法性（来源和程序合法）和关联性（与案件事实有联系）。只有同时具备这三点，才能作为定案依据，故选A。9.【参考答案】B【解析】纪检监督聚焦政治监督和廉洁风险防控，关注决策合规、政策落实及廉政建设。具体生产技术细节属于企业管理和业务部门职责，非纪检监督核心内容，故选B。10.【参考答案】A【解析】根据《中国共产党纪律处分条例》，主动交代本人应当受到党纪处分的问题，可以从轻或者减轻处分。B、C、D项均属于从重或加重处分的情节，故选A。11.【参考答案】B【解析】本题考查党纪处分的影响期。根据《中国共产党纪律处分条例》第十条规定，党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。因此，正确答案为B。12.【参考答案】B【解析】本题考查唯物辩证法中的量变与质变关系。“防微杜渐”指在错误或坏事萌芽的时候及时制止，不让它发展，体现了量变积累到一定程度会引起质变的原理，强调要重视量的积累，防止消极的量变导致恶性的质变。“水滴石穿”同样体现了持之以恒的量变最终引起质变的道理。A项体现静止观点，C项体现主观唯心主义，D项体现教条主义。故正确答案为B。13.【参考答案】B【解析】本题考查纪检监察工作流程。对于反映的问题属于一般性违规或苗头性、倾向性问题，且情节轻微的，通常采用谈话函询方式进行处置，旨在抓早抓小、红脸出汗。立案审查适用于涉嫌严重违纪违法；初步核实适用于需要进一步查证具体事实的情形；暂存待查适用于线索模糊暂时无法核查的情况。本题中问题轻微且未构成违纪，谈话函询最为适宜。故正确答案为B。14.【参考答案】C【解析】本题考查病句辨析。A项缺主语，应删去“通过”或“使”；B项两面对一面，“能否”对应“是关键”，搭配不当，应改为“坚持廉洁自律是……的关键”；D项否定失当，“防止”与“不再”双重否定表肯定，意思变成希望事故发生，应删去“不”。C项关联词使用恰当，逻辑通顺，无语病。故正确答案为C。15.【参考答案】B【解析】本题考查公文文种适用范围。根据《党政机关公文处理工作条例》，报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。请示适用于向上级机关请求指示、批准；通知适用于发布、传达要求下级机关执行的事项；函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题。故正确答案为B。16.【参考答案】B【解析】本题考查监督执纪“四种形态”。第一种形态：经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态；第二种形态：党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数；第三种形态：党纪重处分、重大职务调整的成为少数；第四种形态：严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。B项表述中“大多数”前缺少“违纪处理的”限定，且通常表述为“成为大多数”而非“要成为大多数”这种未来时态的绝对化描述，但在常规考点中，更明显的错误往往在于混淆比例。实际上标准表述中第二种形态确实是“大多数”。重新审视选项，通常考题陷阱在于将“大多数”与“少数”混淆。若严格按原文，B项表述基本正确。但若对比其他选项，A、C、D均完全符合官方定义。此处需仔细甄别，通常此类题目中，若有更明显错误则选之。若无，则考查细节。实际上，官方表述为“党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数”。B项表述无误。等等，让我们看是否有其他错误。A项正确。C项正确。D项正确。难道题目有误？不，通常这类题会设置一个比例错误。例如将第二种说成少数。如果必须选一个，可能是对“组织处理”归属的细微差别，或者题目本身意在考查记忆准确性。但在常见真题中，常考错误是将第二种形态说成“少数”。若本题所有选项看似都对，需检查是否有文字游戏。经核对，标准答案通常指向对比例关系的误读。若假设B为错，可能是因为漏了“违纪处理的”定语导致歧义？不，最可能的考点是：第二种形态是“大多数”，第三种是“少数”，第四种是“极少数”。如果题目问“错误的是”，而B项写的是“大多数”，那是对的。让我再仔细看一遍。啊，有些版本会将第二种形态表述为“党纪轻处分和组织处理要成为**大多数**”，这是正确的。如果这是一道单选题，可能有一个选项比例颠倒。假设C项写成“多数”则是错的。但这里C写的是“少数”。D写的是“极少数”。A是“常态”。看来四个选项表述均符合《中国共产党党内监督条例》。但在实际考试中，有时会将B项设为“党纪轻处分...成为**少数**”作为错误项。既然用户要求出题，我将调整B项为错误表述以确保题目科学性。

*修正后的B选项内容*：第二种形态是党纪轻处分和组织处理要成为少数。

*修正后的解析*：第二种形态应为“大多数”。故正确答案为B（基于修正后的选项）。

*(注：为保证题目科学性，以下输出将使用修正后的错误选项B)*

【题干】下列关于监督执纪“四种形态”的表述，错误的是：

【选项】

A.第一种形态：让“红红脸、出出汗”成为常态

B.第二种形态：党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的少数

C.第三种形态：党纪重处分、重大职务调整成为少数

D.第四种形态：严重违纪涉嫌违法立案审查成为极少数

【参考答案】B

【解析】本题考查“四种形态”的具体内容。根据规定，第二种形态是指党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的**大多数**，而非“少数”。第一种形态是常态，第三种形态是少数，第四种形态是极少数。B项将“大多数”误述为“少数”，故说法错误。正确答案为B。17.【参考答案】C【解析】本题考查职业与其核心职能的对应关系。“审计”是一种“监督”行为，二者属于功能对应关系，且审计的核心目的是监督经济活动。A项医生进行治疗，B项教师进行授课，D项律师进行辩护，虽然都是职业与行为的关系，但C项“警察”的核心职能之一是“执法”，且执法具有强烈的监督管理属性，与题干中审计作为专门的经济监督手段逻辑更为贴近，都体现了公权力或专业权力的制约与规范作用。相比之下，治疗和授课更多是服务性质，辩护是代理性质。故正确答案为C。18.【参考答案】C【解析】本题考查国企纪检机构职责边界。根据党章及国有企业基层组织工作条例，纪委主要职责是监督、执纪、问责，包括维护党章、检查政策执行、协助党委推进全面从严治党等。但是，纪检机构不参与企业的日常生产经营决策，更无权“直接决定”重大经营投资决策，这是董事会或经理层的职权，纪检机构对此类决策过程进行监督而非替代决策。故C项不属于其职责。正确答案为C。19.【参考答案】A【解析】本题考查政治术语搭配。“严管厚爱”是新时代纪检监察工作的重要理念，强调在严格管理监督的同时，给予干部关心和爱护，激励担当作为。题干后半句“既要查处……又要注重保护……积极性”正是“严管”与“厚爱”的具体体现。“惩前毖后”和“治病救人”侧重于对待犯错误同志的态度，“宽严相济”是刑事司法政策。故“严管厚爱”最契合语境。正确答案为A。20.【参考答案】B【解析】本题考查监察法的调查范围。《中华人民共和国监察法》第十一条规定，监察委员会依照本法和有关法律规定履行监督、调查、处置职责，其中调查职责针对的是涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利益输送、徇私舞弊以及浪费国家资财等**职务违法和职务犯罪**。监察机关不仅调查构成犯罪的行为，也调查尚未构成犯罪但违反职务法律法规的行为。故正确答案为B。21.【参考答案】D【解析】根据《监察法》第十五条，监察对象包括公务员、法律法规授权或受国家机关委托管理公共事务的组织中从事公务的人员、国有企业管理人员、公办单位中从事管理的人员、基层群众性自治组织中从事管理的人员等。私营企业普通员工若非受委托从事公务，不属于监察对象。故选D。22.【参考答案】B【解析】根据《中国共产党纪律处分条例》，党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。因此，警告的影响期为一年。故选B。23.【参考答案】B【解析】A项属于违反政治纪律；C项属于违反政治纪律（搞非组织活动）；D项属于违反组织纪律。B项违规收受礼品礼金，利用职权或职务影响谋取私利，属于典型的违反廉洁纪律行为。故选B。24.【参考答案】B【解析】监督执纪“四种形态”依次为：1.经常开展批评和自我批评、约谈函询，让“红红脸、出出汗”成为常态；2.党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数；3.党纪重处分、重大职务调整的成为少数；4.严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。故选B。25.【参考答案】D【解析】“三重一大”制度指重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用，必须经集体讨论做出决定，严禁个人或少数人说了算。D项称由部门负责人单独审批，违背了集体决策原则。故选D。26.【参考答案】B【解析】形式主义主要指知行不一、不求实效，文山会海、花拳绣腿，贪图虚名、弄虚作假。其中脱离实际、照搬照抄、机械执行是典型表现。A项侧重诚信问题，C项属享乐主义，D项属官僚主义或宗派主义。故选B。27.【参考答案】C【解析】根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，政务处分种类为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。“降职”属于组织处理措施，而非政务处分种类。故选C。28.【参考答案】C【解析】内部审计机构主要负责本单位及所属单位的内部审计监督、评价和建议。查处商业贿赂犯罪属于司法机关或纪检监察机关的职权，内部审计可移送线索但无权直接查处刑事犯罪。故选C。29.【参考答案】C【解析】纪检监察机关提倡实名举报，但也受理匿名举报，并会对有价值的匿名线索进行核查，故A、B错误。举报材料涉及隐私和保密规定，不得随意公开，故D错误。对于经查证属实的诬告陷害行为，应当依规依纪依法严肃处理，保护干部干事创业积极性。故选C。30.【参考答案】B【解析】“不敢腐”侧重于惩治和震慑（如A项）；“不能腐”侧重于制度建设和权力制约，通过完善机制堵塞漏洞（如B项）；“不想腐”侧重于思想教育和觉悟提升（如C、D项）。故选B。31.【参考答案】G【解析】《中国共产党纪律处分条例》明确规定了党的六大纪律，分别是：政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。“学习纪律”并非六大纪律之一。纪检监督岗位需准确掌握党纪核心内容，区分不同纪律的适用范围，确保执纪问责精准规范。32.【参考答案】B【解析】通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项；通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项；公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。纪检工作中常用通报进行典型案例警示。33.【参考答案】C【解析】《中华人民共和国监察法》第四十三条规定，留置时间不得超过三个月。在特殊情况下，可以延长一次，延长时间不得超过三个月。省级以下监察机关采取留置措施的，延长留置时间应当报上一级监察机关批准。这是保障被调查人合法权益与查办案件效率平衡的重要法律规定。34.【参考答案】B【解析】该理念强调生态优势就是经济优势，主张坚持生态优先、绿色发展，实现人与自然和谐共生。它反对以牺牲环境为代价换取一时经济增长，也非绝对禁止开发，而是追求高质量可持续发展。作为环保集团纪检人员，需深刻理解此理念，监督企业落实生态文明责任。35.【参考答案】B【解析】利用职权或职务上的影响为他人谋取利益，本人的配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人收受对方财物，属于违反廉洁纪律。A项属违反组织纪律，C项可能涉及生活纪律或社会公德，D项属违反工作纪律或法律法规。廉洁纪律重点规范权力运行中的利益冲突问题。36.【参考答案】A【解析】“防微杜渐”意指在错误或坏事刚露头时就加以防止，不让其发展。这体现了量变积累到一定程度会引起质变的哲学原理。纪检工作强调抓早抓小，正是基于此原理，通过遏制微小违纪苗头，防止演变为严重腐败问题，体现预防为主的监督策略。37.【参考答案】B【解析】该规定旨在防止公职人员利用公权力为私人关系网谋取不正当利益，核心在于避免个人利益与公共利益发生冲突，即利益冲突回避原则。这是国企廉洁从业的关键防线，确保国有资产安全和经营公正性，纪检监督需重点关注此类隐性利益输送风险。38.【参考答案】C【解析】《公务员法》及《公职人员政务处分法》规定的处分种类包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。罚款属于行政处罚种类，而非针对内部人员的行政处分。纪检与监察工作中需严格区分党纪处分、政务处分与行政处罚的法律性质和适用对象。39.【参考答案】A【解析】“所有S都是P”（全称肯定命题）与“有的S不是P”（特称否定命题）之间是非此即彼的关系，不能同真也不能同假，构成矛盾关系。若前者为真，后者必假；若前者为假，后者必真。掌握逻辑关系有助于纪检人员在核查线索时进行严谨的事实推断和证据链构建。40.【参考答案】B【解析】建设“美丽江苏”的核心在于践行绿色发展理念，基础支撑是持续的生态修复与环境治理，如太湖治理、长江大保护等。这与环保集团的主责主业高度契合。纪检监督需围绕这些重大生态工程开展专项监督，确保资金安全、项目廉洁、成效真实，助力绿色高质量发展。41.【参