六盘水市专职消防员招聘考试题及答案_第1页
六盘水市专职消防员招聘考试题及答案_第2页
六盘水市专职消防员招聘考试题及答案_第3页
六盘水市专职消防员招聘考试题及答案_第4页
六盘水市专职消防员招聘考试题及答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

六盘水市专职消防员招聘考试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)1.我国消防宣传日是()。A.11月9日B.10月9日C.9月11日2.火灾初起阶段是扑救火灾()的阶段。A.最不利B.最有利C.较不利3.下列哪种灭火器适用于扑灭可燃固体火灾()。A.二氧化碳灭火器B.泡沫灭火器C.水基型灭火器4.使用灭火器灭火时,要对准火焰()喷射。A.上部B.中部C.根部5.身上着火后,下列哪种灭火方法是错误的()。A.就地打滚B.用厚重衣物覆盖压灭火苗C.迎风快跑6.消防车道的宽度不应小于()米。A.3B.4C.57.下列()物质是点火源。A.电火花B.纸C.空气8.我国火灾报警电话是()。A.110B.119C.1209.下列哪种物品不属于易燃物品()。A.酒精B.食用油C.玻璃10.电器着火时,下列不能用的灭火方法是()。A.用二氧化碳灭火器灭火B.用水灭火C.用干粉灭火器灭火多项选择题(每题2分,共10题)1.以下属于消防设施的有()。A.消防栓B.灭火器C.火灾自动报警系统D.安全出口指示灯2.火灾逃生时要做到()。A.用湿毛巾捂住口鼻B.低姿前行C.乘坐电梯逃生D.向安全出口方向逃生3.下列属于易燃易爆场所的有()。A.加油站B.烟花爆竹仓库C.商场D.液化气站4.常见的火灾隐患有()。A.私拉乱接电线B.消防通道被堵塞C.未配备灭火器D.易燃物堆放杂乱5.扑救带电火灾可选用()灭火器。A.二氧化碳B.干粉C.泡沫D.水基型6.消防工作的方针是()。A.预防为主B.防消结合C.综合治理D.安全第一7.发生火灾时,被困人员可以()求救。A.在窗口挥动鲜艳衣物B.大声呼喊C.打电话报警D.敲击金属物品8.常见的防火分隔物有()。A.防火墙B.防火门C.防火卷帘D.防火阀9.消防水源包括()。A.消防水池B.天然水源C.市政消火栓D.室内消火栓10.下列关于灭火器使用说法正确的有()。A.使用前要摇晃灭火器B.拔掉保险销C.握住喷管对准火源根部D.按下压把喷射判断题(每题2分,共10题)1.可以在楼道内堆放杂物。()2.公共场所的疏散门应向里开启。()3.发现火灾时,应及时报警并开展初期扑救。()4.泡沫灭火器可用于扑救电器火灾。()5.身上着火时应迅速奔跑,以便甩掉火苗。()6.消防通道可以临时停车。()7.火灾发生后,烟雾通常是向上蔓延的。()8.灭火器压力表指针指向红色区域表示压力正常。()9.单位应定期组织员工进行消防演练。()10.只要不影响正常通行,在楼梯间可以堆放少量易燃物品。()简答题(每题5分,共4题)1.简述火灾报警时应注意的事项。2.简述干粉灭火器的使用步骤。3.简述火灾逃生时的基本原则。4.简述消防设施维护的重要性。讨论题(每题5分,共4题)1.讨论如何提高公众的消防安全意识。2.讨论在火灾现场如何组织人员疏散。3.讨论单位应如何落实消防安全责任制。4.讨论消防员在灭火救援中面临的主要困难及应对措施。答案单项选择题答案1.A2.B3.C4.C5.C6.B7.A8.B9.C10.B多项选择题答案1.ABCD2.ABD3.ABD4.ABCD5.AB6.AB7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.BCD判断题答案1.×2.×3.√4.×5.×6.×7.√8.×9.√10.×简答题答案1.要讲清详细地址、起火物质、火势大小、有无人员被困等,留下准确联系方式,派人到路口引导消防车。2.一提,提起灭火器;二拔,拔掉保险销;三握,握住喷管;四压,按下压把对准火源根部扫射。3.保持冷静,迅速判断安全出口方向;用湿物捂口鼻,低姿前行;不乘电梯,不盲目跳楼。4.能确保消防设施在火灾时正常运行,及时控制和扑灭火灾,保障人员生命和财产安全,减少火灾损失。讨论题答案1.可通过学校教育普及消防知识,社区开展宣传活动,媒体报道火灾案例及消防常识提升公众意识。2.提前规划疏散路线,安排专人引导,稳定人员情绪,避免拥挤踩踏,优先疏散老人、儿童等

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论