吉首大学就业协议书

PAGE吉首大学就业协议书甲方：吉首大学法定代表人：[具体姓名]地址：[学校地址]联系方式：[联系电话]乙方：[学生姓名]性别：[学生性别]身份证号码：[身份证号]地址：[学生家庭地址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方为吉首大学[具体专业及年级]学生，即将毕业并寻求就业机会，甲方作为一所具有教育和就业指导职责的高等院校，为规范毕业生就业行为，保障毕业生和用人单位的合法权益，经双方协商一致，特签订本就业协议书。一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在乙方就业过程中的权利义务，确保乙方顺利就业，并维护就业市场的正常秩序。二、标的物或服务具体描述1.就业指导与推荐甲方利用自身资源和渠道，为乙方提供就业信息、就业指导培训等服务，帮助乙方了解就业形势、提升就业能力，并向用人单位推荐乙方就业。2.就业协议书签订甲方协助乙方与用人单位签订就业协议书，明确双方的权利义务，保障就业过程的合法性和规范性。三、权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权对乙方的就业情况进行跟踪和统计，以便更好地开展就业工作。对于乙方违反学校就业规定或本协议约定的行为，有权采取相应的措施进行处理。2.义务按照国家法律法规和学校相关规定，为乙方提供真实、准确、有效的就业信息和就业指导服务。积极向用人单位推荐乙方，协助乙方与用人单位进行沟通和洽谈，促进乙方顺利就业。在乙方与用人单位签订就业协议书后，及时审核协议内容，确保协议的合法性和有效性，并按照规定办理相关手续。为乙方提供就业相关的咨询和帮助，解答乙方在就业过程中遇到的问题。（二）乙方权利义务1.权利有权享受甲方提供的就业信息、就业指导培训等服务。在符合学校就业规定和本协议约定的情况下，有权要求甲方推荐就业。对甲方的就业工作有提出意见和建议的权利。2.义务遵守国家法律法规和学校的就业规定，诚实守信，积极配合甲方开展就业工作。按照甲方的要求，如实提供个人信息和就业相关材料，确保信息的真实性和完整性。认真参加甲方组织的就业指导培训活动，努力提升自身就业能力。在与用人单位洽谈就业事宜时，遵守职业道德和行为规范，维护学校和自身的良好形象。如与用人单位签订就业协议书，应严格履行协议约定的义务，不得擅自变更或解除协议。四、就业推荐与录用1.甲方应根据乙方的专业、学历、综合素质等情况，有针对性地向用人单位推荐乙方。用人单位向甲方提出用人需求时，甲方应及时将相关信息告知乙方，并协助乙方与用人单位进行联系。2.乙方在获得甲方推荐后，应积极与用人单位沟通洽谈。如用人单位决定录用乙方，乙方应按照用人单位的要求签订就业协议书，并及时将就业协议书提交甲方审核备案。3.用人单位录用乙方的条件应符合国家法律法规和学校相关规定，不得设置歧视性条款。甲方有权对用人单位的录用条件进行审核，如发现用人单位存在违法违规行为，应及时制止并要求其改正。五、就业协议书签订与管理1.就业协议书是毕业生与用人单位确立劳动关系的重要依据，双方应认真填写协议内容，确保协议的真实性、准确性和完整性。2.乙方与用人单位签订就业协议书后，应在[具体期限]内将就业协议书原件提交甲方审核。甲方审核通过后，在就业协议书上加盖学校就业指导中心印章，并将就业协议书一份返还乙方，一份留存学校备案，一份寄送至用人单位。3.就业协议书一经签订，双方应严格履行协议约定的义务。如乙方因特殊原因需要变更或解除就业协议书，应提前向甲方提出书面申请，并经甲方同意。同时，乙方应与用人单位协商一致，签订相关变更或解除协议的书面文件，并将文件提交甲方备案。4.甲方应建立健全就业协议书管理制度，妥善保管就业协议书档案，以备查询和核对。对于就业协议书的签订、变更、解除等情况，应及时进行登记和统计，并定期向上级主管部门报告。六、违约及责任1.乙方违约若乙方未经甲方同意擅自变更或解除就业协议书，或与其他用人单位签订就业协议，导致原就业协议书无法履行，乙方应承担违约责任。乙方应向甲方支付违约金，违约金金额按照学校相关规定执行。乙方违约给甲方和用人单位造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方为乙方就业所支出的费用、用人单位因乙方违约而遭受的经济损失等。2.用人单位违约若用人单位违反就业协议书约定，擅自解除或变更协议，导致乙方无法就业，用人单位应承担违约责任。用人单位应向乙方支付违约金，违约金金额按照就业协议书约定执行。用人单位违约给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方因寻找新就业机会而支出的费用、乙方的经济损失等。3.双方违约若甲乙双方均违反就业协议书约定，应各自承担相应的违约责任，并按照过错程度分担对方的损失。七、争议解决1.本协议的签订、履行、变更、解除等事项，适用中华人民共和国民法典及相关法律法规的规定。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方毕业离校之日止。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未