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文档简介

技能训练十二公司进行内部跟踪审核【学习目标】1.培养初步运用质量管理思想组织审核工作的能力。2.训练每个成员的责任意识和演讲能力。3.培养学生良好的心理素质。【学习方法】1.深入企业调研，根据企业的实际运作为模板，搜集相关质量管理体系内部跟踪审核资料。2.利用网络、图书馆的文献资料查阅相关资料，搜集整理相关质量管理体系内部跟踪审核的相关材料。【学习过程】1.讨论并帮助李响完成他现在的跟踪审核的任务，所需基础资料自拟。2.编制你公司的跟踪审核报告。3.请按照2天审核时间编制一份质量管理体系内部审核计划。编制依据如下：（1）XX公司机构图（2）ISO9001:2008标准（3）审核员6人，分三组【交流评价】1.交流：各组小组长以PPT形式汇报本组讨论内容。2.标准：分工合理，思路清晰。3.评价：对每个人的演讲表现结合演讲稿进行评估，计入平时成绩，对各小组的汇报表现进行评估，计入小组成绩。工作任务一跟踪审核任务要求工作任务内容学习内容组织应加强对审核后的区域、过程的实施及纠正情况进行跟踪审核，并在紧接着的下一次审核时，对措施的实施情况及效果进行复查评价，写入报告，实现审核闭环管理，以推动连续的质量改进资讯学生根据公司资源进行研究学习任务单决策学生根据实例，展开研讨分析案例计划具体可操作并落实责任的计划和要求模块1：跟踪审核策划实施应用于各特定产品的实现过程活动中模块2：传达跟踪审核计划检查在课堂上让老师进行指导模块3：明确跟踪审核事项评估学生对成果进行展示模块4：落实跟踪审核安排考核标准分值考核内容能力要求逻辑结构是否清晰20分过程结构清晰逻辑思维能力结构是否齐全20分结构合理，内容全面条目分配合理，任务清晰运筹帷幄能力、时间管理、自我控制能力内容是否恰当20分用词用句恰当，合理文字表达能力、逻辑思维能力团队合作情况10分团队分工合理，积极参与沟通能力、任务优化能力职责分工明确10分职责分工明确自我控制能力职业

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