2026年幼儿园外聘教师协议

2026年幼儿园外聘教师协议甲方（幼儿园）：_________________________地址：_________________________法定代表人/负责人：_______________联系方式：_________________________乙方（教师）：_________________________姓名：_________________________身份证号：_________________________联系电话：_________________________住址：_________________________职业资格：_________________________入职日期：_________________________##一、协议目的为规范2026年度幼儿园外聘教师的聘用管理，明确双方权利义务，保障双方合法权益，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，就乙方为甲方提供教学服务事宜达成如下协议。##二、协议内容###1.聘用岗位乙方同意接受甲方聘用，担任_________（具体教学岗位，如：班主任、语文教师、数学教师等）岗位，工作地点为_________（具体地点）。###2.工作时间与职责-乙方应按照甲方安排，按时完成教学任务，遵守幼儿园教学管理制度。-乙方需按时参加幼儿园组织的培训、教研活动及各类会议。-乙方应遵守国家法律法规及幼儿园规章制度，不得从事违法违纪行为。###3.工资与报酬-乙方基本工资为人民币_________元/月，工资发放方式为_________（如：月结、按实发工资发放等）。-乙方绩效工资按学期考核结果发放，具体标准为_________。-乙方的各类补贴、津贴、福利等由甲方另行规定，双方另行签订补充协议。###4.工作时间与假期-乙方工作时间按幼儿园作息时间执行，具体为每天_________小时，每周_________天。-乙方享有国家法定节假日、年休假、婚丧假、产假等假期，具体按国家规定执行。###5.保密义务乙方在任职期间及离职后，应保守甲方商业秘密、教学资料、学生信息等，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。##三、协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为2026年1月1日至2026年12月31日。协议期满后，双方可协商续签。##四、权利与义务###1.甲方权利-有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。-有权根据乙方表现调整其工作内容、工资标准或岗位。-有权在乙方违反协议规定时，解除劳动合同。###2.乙方义务-遵守幼儿园规章制度，服从管理。-完成教学任务，提高教学质量。-保持良好职业形象，不得从事有损幼儿园声誉的行为。-依法缴纳各项社会保险。##五、付款方式-甲方应于每月______日前支付乙方工资，支付方式为_________（如：银行转账、现金等）。-乙方应于每月______日前提交工作考核表及相关材料，以便甲方进行工资核算。##六、违约责任-任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。-乙方未按时完成教学任务或违反规章制度，甲方有权解除合同并要求乙方赔偿损失。-甲方未按时支付工资，乙方有权要求甲方支付逾期利息，利息按银行同期贷款利率计算。##七、协议变更与解除-本协议经双方协商一致，可书面形式变更或解除。-任何一方如需解除协议，应提前______日书面通知对方，经双方协商一致后方可解除。##八、争议解决-本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。##九、其他条款-本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。-本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_________________________法定代表人（签字）：