学校新冠肺炎疫情报告管理制度

学校新冠肺炎疫情报告管理制度一、总则为有效应对当前新冠肺炎疫情防控形势，切实保障全校师生员工的身体健康和生命安全，维护学校正常的教育教学秩序，根据国家及地方相关法律法规及政策要求，结合我校实际，特制定本制度。本制度旨在规范疫情信息的收集、报告、分析和应对流程，确保疫情信息传递及时、准确、畅通，为学校科学决策和精准防控提供依据。本制度适用于学校全体师生员工（含离退休人员）以及进入校园的外来人员。疫情报告工作遵循“预防为主、快速响应、属地管理、分级负责、信息准确、及时上报”的原则。二、疫情报告组织与职责（一）学校疫情防控工作领导小组学校成立疫情防控工作领导小组，由校长担任组长，分管校领导任副组长，成员包括学校办公室、学生工作处、教务处、后勤保障处、校医院（卫生室）、保卫处等相关部门负责人。领导小组全面负责学校疫情报告的组织领导和统筹协调工作，审定疫情报告相关重要事项。（二）各部门及院系职责1.校医院（卫生室）：作为学校疫情报告的核心部门，负责疫情信息的初步核实、登记、汇总、分析及上报工作；指导各单位开展疫情排查和报告；对接属地卫生健康部门和疾控机构。2.学生工作处与各院系：负责学生群体的健康监测、信息排查与报告工作，建立学生健康档案，及时掌握学生身体状况，特别是有发热、咳嗽等症状学生的情况，并按要求上报校医院（卫生室）。3.人事处与各部门：负责教职工（含离退休人员）的健康监测、信息排查与报告工作，及时了解教职工健康状况，发现异常情况按规定流程上报。4.后勤保障处：负责校园公共区域的清洁消毒、后勤服务人员的健康管理及相关信息报告，保障防疫物资供应。5.保卫处：负责校园入口管理，对进入校园的外来人员进行健康码查验、体温检测和信息登记，发现异常情况及时报告并按规定处置。6.学校办公室：协助领导小组做好疫情报告的上传下达、协调联络等工作。（三）个人职责全体师生员工是自身健康的第一责任人，应主动学习疫情防控知识，每日进行自我健康监测。如出现发热、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等新冠肺炎相关症状，或本人及共同居住人有疫情高风险地区旅居史、与确诊病例或疑似病例有密切接触史等情况，须立即向所在单位（部门、院系、班级）负责人报告，并配合后续的排查、检测和管控措施。三、疫情报告情形与流程（一）报告情形1.疑似症状报告：师生员工出现上述新冠肺炎相关症状时，应立即报告。2.确诊/无症状感染报告：师生员工被诊断为新冠肺炎确诊病例或无症状感染者，本人或其家属、所在单位应立即报告。3.密切接触者报告：师生员工被判定为新冠肺炎确诊病例或无症状感染者的密切接触者，应立即报告。4.涉疫地区旅居史报告：师生员工本人或共同居住人有疫情中高风险地区（或根据属地政策划定的重点关注地区）旅居史，返（抵）校前或返（抵）校后应立即报告。5.其他需要报告的情形：如接到属地疾控部门协查通知、校园内出现聚集性疫情苗头或其他可能影响校园疫情防控的情况。（二）报告流程1.初次报告：*个人发现上述报告情形，应第一时间向所在单位（部门、院系、班级）负责人报告。*单位负责人接到报告后，应立即对信息进行初步核实，确认后在规定时限内（一般不超过1小时）向校医院（卫生室）报告。*校医院（卫生室）接到报告后，进行信息登记、初步评估，并立即向学校疫情防控工作领导小组办公室报告。2.后续报告：*对于疑似症状人员，校医院（卫生室）指导其就医，并跟踪了解诊断结果，及时上报。*对于确诊病例、无症状感染者或密切接触者，学校疫情防控工作领导小组办公室接到报告后，应立即向属地教育主管部门和卫生健康部门、疾控机构报告，并按照其指导开展后续工作。*在事件处置过程中，应根据事态发展和处置情况，及时进行后续报告，直至事件结束。（三）报告内容报告内容应至少包括：报告人及联系方式、事发时间、地点、涉及人员基本信息（姓名、性别、年龄、学号/工号、院系/部门）、主要症状或情况描述、已采取的措施、目前状况等。四、疫情信息的管理与保密学校建立疫情信息专报制度，由校医院（卫生室）指定专人负责疫情信息的收集、整理、分析和归档，确保信息的真实性、准确性和完整性。疫情信息属于敏感信息，相关工作人员应严格遵守保密纪律，不得擅自泄露、传播涉及个人隐私的疫情信息，违者将按有关规定处理。五、监督与责任追究学校疫情防控工作领导小组将对各单位疫情报告工作进行监督检查。对在疫情报告工作中认真负责、及时准确上报信息的单位和个人，予以表扬；对迟报、漏报、瞒报、谎报疫情信息，或因工作失职渎职导致疫情扩散或造成不良影响的，将视情节轻重对相关责任人进行批评教育、