2025年度保密知识答题活动真题解析含答案

2025年度保密知识答题活动真题解析含答案一、选择题（共15题，每题2分，共30分）1、保密工作是维护国家安全和利益的重要组成部分，其核心是防止什么？A.人员流失

B.信息泄露

C.财产损失

D.系统故障

答案：B

解析：保密工作的核心是防止信息泄露，确保国家秘密、商业秘密和工作秘密不被未经授权的人员获取或传播。2、《中华人民共和国保守国家秘密法》实施的时间是？A.1989年

B.1990年

C.1992年

D.1993年

答案：D

解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》于1993年5月1日施行，是国家加强对秘密载体和保密工作的管理的重要法律依据。3、保密要害部门是指？A.普通办公区

B.信息处理中心

C.存储国家秘密的场所或区域

D.会议室

答案：C

解析：保密要害部门是指存储、处理国家秘密的场所或区域，其安全防护等级最高。4、机关单位应当对涉密人员进行定期保密教育和培训，培训周期是？A.每年一次

B.每半年一次

C.每季度一次

D.每月一次

答案：A

解析：根据《保密法》规定，机关单位应当每年对涉密人员进行一次保密教育和培训。5、国家秘密的密级分为哪三级？A.秘密、机密、绝密

B.机密、秘密、普通

C.绝密、机密、秘密

D.秘密、普通、公开

答案：C

解析：国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级，依保密程度由高到低排列。6、涉密信息处理应当在？A.普通办公电脑上

B.保密专用计算机系统

C.移动设备上

D.手机上

答案：B

解析：涉密信息处理应当在符合保密要求的专用计算机系统中进行，防止信息泄露。7、保密工作实行的原则是？A.分级管理

B.分区域管理

C.分部门管理

D.分级别管理

答案：A

解析：保密工作实行“谁主管，谁负责”的原则，按照行政隶属关系和业务范围实行分级管理。8、保密期限届满的国家秘密文件应当？A.永久保存

B.随意处理

C.解密并销毁

D.密级降低

答案：C

解析：保密期限届满的国家秘密文件应当按照规定解密并销毁，不得继续使用或传播。9、未经批准，任何个人不得擅自将涉密计算机接入？A.互联网

B.局域网

C.内部网络

D.专用网络

答案：A

解析：涉密计算机不得接入互联网或其他非保密网络，以防范信息外泄。10、复制国家秘密载体应当经？A.所在单位批准

B.上级单位批准

C.保密行政管理部门批准

D.保密委员会批准

答案：A

解析：复制国家秘密载体应当经过所在单位的批准，确保复制过程符合保密规定。11、涉密人员离岗离职前应当？A.享受补助

B.接受离岗审查

C.清退所有涉密载体

D.以上都是

答案：D

解析：涉密人员离岗离职前应接受离岗审查，清退所有涉密载体，确保国家秘密安全。12、国家秘密载体应当由具备？A.高级职称人员

B.保密资质的人员

C.管理经验的人员

D.信息安全人员

答案：B

解析：国家秘密载体的传递、复制、使用、保存等工作应当由具备保密资质的人员负责。13、在涉密计算机上处理信息时，应当开启？A.防病毒软件

B.防火墙

C.保密防护系统

D.以上都是

答案：C

解析：在涉密计算机上处理信息时，应当开启保密防护系统，防止信息被恶意窃取或篡改。14、保密工作应当坚持？A.保密与公开并重

B.以公开为原则

C.以保密为原则

D.以防控为原则

答案：A

解析：保密工作应当坚持“保密与公开并重”的原则，既要确保秘密安全，又要依法公开应当公开的信息。15、保密责任追究制度是？A.惩罚机制

B.奖励机制

C.激励机制

D.教育机制

答案：A

解析：保密责任追究制度是一种惩罚机制，用于对违反保密法规的行为进行处理和追责。二、填空题（共10题，每题2分，共20分）16、可以向_______的干部和职工提供《国家秘密及其密级具体范围的规定》。

答案：涉密单位

解析：涉密单位的干部和职工可以提供《国家秘密及其密级具体范围的规定》。17、国家秘密的密级为_______、机密、秘密。

答案：绝密

解析：国家秘密的密级分为绝密、机密和秘密三级。18、未经批准，不得擅自将涉密文件_______。

答案：携带外出

解析：涉密文件未经批准，不得擅自携带外出，防止泄密。19、保密要害部门应当实行_______管理。

答案：严格

解析：保密要害部门因涉及重要国家秘密，应实行严格管理。20、机关单位应对涉密人员进行_______培训。

答案：保密

解析：机关单位应对涉密人员定期进行保密教育和培训。21、国家秘密载体的复制应当经过_______。

答案：审批

解析：国家秘密载体的复制应经过相关管理层的审批，确保操作合规。22、保密工作必须坚持_______、公开并重的原则。

答案：保密

解析：保密工作必须坚持“保密”与“公开”并重的原则。23、涉密人员离岗离职前应进行_______审查。

答案：离岗

解析：涉密人员离岗离职前应接受离岗审查，防止泄密。24、国家秘密的保密期限一般为_______、长期和不定期。

答案：短期

解析：国家秘密的保密期限分为短期、长期和不定期三种类型。25、国家秘密的标识应当有密级、保密期限和_______。

答案：保密范围

解析：国家秘密的标识应包含密级、保密期限和保密范围。三、简答题（共5题，每题6分，共30分）26、简述保密工作“谁主管，谁负责”的原则。

答案：保密工作实行“谁主管，谁负责”的原则，即机关单位的主要负责人对本单位的保密工作负总责，各部门负责人对本部门的保密工作负直接责任。

解析：该原则体现了保密工作的责任明确性和层级管理，确保每项工作有明确的责任单位和责任人，有利于加强保密管理。27、保密要害部门和部位有哪些？

答案：保密要害部门和部位包括领导办公室、涉密会议场所、档案室、涉密计算机房、涉密通信站等。

解析：保密要害部门是指存储、处理国家秘密的场所或区域，而部位则指具体的安全敏感位置。28、保密工作责任追究包括哪些内容？

答案：保密工作责任追究包括警示谈话、批评教育、行政处分和追究刑事责任等。

解析：责任追究是一种确保保密制度落实的重要手段，既包括行政层面的处理，也包括刑事处罚。29、涉密人员的保密管理有哪些措施？

答案：涉密人员的保密管理包括签订保密责任书、定期考核、限制非涉密人员接触、离岗审查、保密教育等。

解析：对涉密人员的管理措施旨在确保其在工作中严格遵守保密规定，防止泄密行为发生。30、简述保密期限届满后国家秘密的处理方式。

答案：保密期限届满后，国家秘密应当依法解密并销毁。

解析：保密期限届满后，相关信息不再具有保密价值，应及时解密并按照规定程序销毁，从源头上防范泄密风险。四、综合题（共2题，每题10分，共20分）31、某机关单位涉密文件共有50份，其中30份是秘密级，15份是机密级，5份是绝密级。请计算该单位涉密文件的密级比例（保留分数形式）。

答案：秘密级占35，机密级占310，绝密级占11