建筑劳务人员住宿协议2026年补充内容

建筑劳务人员住宿协议2026年补充内容甲方（发包单位或其指定的分包单位/劳务派遣单位）：________________________法定代表人或授权代表：________________________地址：________________________联系电话：________________________乙方（提供住宿条件的主体）：________________________法定代表人或授权代表：________________________地址：________________________联系电话：________________________鉴于甲方因生产经营需要，在________________________项目（以下简称“项目”）雇佣建筑劳务人员，部分劳务人员需在项目所在地或指定地点提供住宿。乙方同意为甲方劳务人员提供住宿条件。为明确双方权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国消防法》及其他相关法律法规，双方经友好协商，达成如下协议：第一条适用对象与范围1.1本协议适用于甲方在项目期间，根据实际用工情况安排入住乙方提供的住宿设施的劳务人员。1.2劳务人员的具体名单及入住资格由甲方确认，并定期向乙方提供更新名单。劳务人员凭甲方出具的有效证件或名单入住。第二条住宿条件与标准2.1乙方提供的住宿应符合国家及地方关于居住建筑安全、卫生的相关标准，具备必要的居住、生活设施。2.2宿舍人均居住面积不得低于______平方米。2.3宿舍区应配备满足使用需求的卫生间、盥洗室、淋浴间、洗衣设施、晾晒区域。通风良好，采光充足。2.4宿舍区应设置符合安全规范的公共活动区域，如吸烟区（须指定固定位置并加强管理）、少量公共休息区等。2.5宿舍区应配备足够的消防设施，包括但不限于灭火器、应急照明、疏散指示标志，并确保其处于有效状态。乙方应定期组织消防检查，制定应急预案并适时组织演练。2.6水、电、燃气（若有）供应应安全、稳定，符合国家相关安全标准，并配备必要的漏电保护、燃气泄漏报警等安全装置。乙方负责保障供水供电供气正常。2.7乙方应确保宿舍区环境基本卫生，定期组织清扫保洁。第三条安全管理与责任3.1乙方为住宿安全的第一责任人，应建立并落实各项安全管理制度，确保劳务人员的人身和财产安全。3.2乙方应严格遵守消防法规，配备足够的消防器材并确保有效，保持疏散通道畅通无阻，严禁堵塞占用。3.3乙方应建立宿舍区门卫管理制度和访客登记制度，维护宿舍区域治安秩序，安装必要的监控设备。3.4乙方应制定并公示宿舍内部管理规定，明确禁止私拉乱接电线、使用大功率电器、明火煮食等危险行为，并有权对违规行为进行制止和处罚。3.5乙方应定期对住宿人员进行安全用电、防火、防盗、急救等知识的教育和告知。3.6甲方有责任对乙方进行安全管理和相关法规的监督指导，并配合乙方做好安全管理工作。3.7发生安全事故时，双方应立即采取救助措施，并按规定及时上报有关部门，双方应根据事故原因和责任划分承担相应责任。第四条住宿费用与支付4.1劳务人员在乙方提供的住宿期间，住宿费用由甲方承担（或甲方按政策规定给予劳务人员住宿补贴，劳务人员自行承担）。4.2若住宿费用由甲方承担，甲方应按月（或双方约定的其他周期）将住宿费用支付给乙方。支付金额按实际入住人数和约定的收费标准计算。4.3水电燃气费用按以下方式处理：□甲方统一承担并支付乙方，乙方负责分摊至各房间或用户；□劳务人员自行承担，凭有效票据向甲方报销；□甲方按一定标准给予补贴，超出部分由劳务人员承担。4.4具体的收费标准、支付周期、支付方式等细节由双方另行约定或根据国家及地方政策执行。第五条入住、退出与管理5.1劳务人员入住需向乙方出示甲方出具的有效工作证明或名单，并遵守乙方的入住登记制度。5.2劳务人员退房时，应按乙方规定的时间返回宿舍，配合进行物品清点，确认无损坏或个人遗留物品后办理退房手续。5.3劳务人员应遵守宿舍的各项管理规定，爱护宿舍设施，保持室内和公共区域的卫生整洁。5.4乙方有权对违反宿舍管理规定的行为进行批评教育，并根据规定予以处理，包括但不限于要求整改、暂停入住、直至清退。5.5劳务人员因工作调动、合同终止、违纪等原因需要退出住宿的，应提前______日通知乙方，并按乙方规定办理退房手续。第六条维护与维修6.1乙方负责宿舍建筑主体结构及附属公共设施（包括但不限于门窗、水电管线、消防设施、公共卫生洁具等）的日常维护和定期检修，确保其处于良好使用状态。6.2对于非因乙方维护不当造成的设施损坏，由造成损坏的责任方负责修复或赔偿。6.3劳务人员发现设施损坏或存在安全隐患，应及时通知乙方。乙方应在接到通知后______小时内派人维修。紧急情况应立即处理。6.4维修费用由乙方承担（因使用不当造成的除外）。维修期间影响使用的，乙方应采取临时安置措施。第七条违约责任7.1乙方未能按本协议约定的条件提供安全、卫生的住宿设施，或未履行安全管理和维护义务，导致劳务人员人身或财产受到损害的，应承担相应的赔偿责任。7.2甲方未能按时足额支付住宿费用（如适用），应向乙方支付逾期付款违约金，违约金为逾期金额的______%。7.3任何一方违反本协议其他约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第八条协议期限与终止8.1本协议有效期自______年______月______日起至______年______月______日止。若项目持续时间超过协议期限，本协议自动延续至项目劳务人员全部撤离且住宿服务终止之日止。8.2协议期满或提前终止，由双方协商决定。提前终止需提前______日书面通知对方。8.3协议终止后，双方应做好工作交接，包括但不限于住宿人员清退、设施设备移交、费用结清等事宜。乙方应配合甲方完成劳务人员的退房安置。第九条争议解决9.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。9.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本协议未尽事宜，由双方协商签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。10.2本协议一式______份，甲方执______份，乙方执______份，具有同等法律效力。10.3本协议自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________________法定代表人或授权代表（签字