【2026】广西民族大学1月期末考试教育心理学_第1页
【2026】广西民族大学1月期末考试教育心理学_第2页
【2026】广西民族大学1月期末考试教育心理学_第3页
【2026】广西民族大学1月期末考试教育心理学_第4页
【2026】广西民族大学1月期末考试教育心理学_第5页
已阅读5页,还剩15页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

B.18世纪末广西民族大学2026年1月期末考试教育心理学1、桑代克于()年写成《教育心理学》一书,而后又发展成三卷本的《教育心理学大纲》。(2分)2、桑代克的准备律与现代学习心理学中的()相一致。(2分)A.成熟概念。B.动机原理C.学习的发展准备原理D.强化原理3、()是个体对某人或某事的选择性注意倾向。(2分)A.感觉D.记忆A.19世纪末C.20世纪末D.17世纪末5、()也称替代学习,是指通过观察环境中他人的行为及其后果而发生的B.亲历学习C.观察学习D.内隐学习6、具体概念的最适当学习方法是()。(2分)A.发现学习B.接受学习C.下定义D.模仿学习7、我们常说:“学生不但要掌握知识,而且要获得技能。”此处的“知识”概念与信息加工心理学的()大致相对应。(2分)A.陈述性知识B.书本知识C.言语知识D.程序性知识属于皮亚杰道德发展阶段论中的()。(2分)A.权威阶段B.公正阶段C.自我中心阶段D.可逆性阶段恶和好坏。(2分)A.行为价值观B.道德价值观C.情感价值观D.理想价值观10、皮亚杰道德发展理论的自我中心阶段处于()年龄段。(2分)11、“玉不琢,不成器;人不学,不知道”出自古代教育专著(2分)A.《灵魂论》C.《劝学篇》种现象的心理学解释是()。(2分)C.中国人面形相对易辨认D.外国人面形难以辨认13、物理课学习“电压越大、电流越大”这一新知识时,常用学生原有知识经验“水压越大,水流越强”来类比,这属于学习中的()。(2分)B.并列学习C.下位学习D.意义学习14、研究表明,学习成功的儿童往往对学习抱积极态度,学习屡受挫折的儿童对学习抱消极态度。这种现象的最合理的解释是()。(2分)B.经典条件反射C.社会学习论15、心理学家()提出了道德发展理论中的认知失调论。(2分)A.吉利根C.艾森伯格二、多选题B.道德认识C.道德行为D.道德修养17、一般来说,态度的构成由以下几个成分组成()。(2分)B.行为倾向成分C.认知成分D.情感成分18、一般来说,资源管理策略包括()。(2分)A.环境管理B.复述C.社会支持管理19、与学习直接相关的动机是()。(2分)A.认知内驱力B.外部学习动机D.自我提高内驱力E.内部学习动机20、德国教育理论家梅伊曼提出“实验教育学”的名称,指出必须借助()的研究成果和方法对儿童生活和学习进行实验研究。(2分)B.精神病学C.解剖学D.实验心理学高各种能力如()等而实现的。(2分)B.推理力D.想象力B.与公民身份有关的态度C.与人交往活动的态度D.对学科的态度23、李洪学习的平行四边形知识对他梯形的学习很有帮助,这种现象属于()B.垂直迁移C.正向迁移D.逆向迁移A.躯体疲劳B.情绪消极C.动机缺失D.焦虑E.消极认识25、在知识迁移过程中,可以利用()等方法,可以增强原有的起固定作用的观念的稳定性。(2分)A.过度学习B.反馈C.想象D.及时纠正A.社会规范的学习B.技能的学习C.语言的学习D.知识的学习27、学习动机是由哪些方面构成的()。(2分)B.诱因C.教师认可D.学习需要A.道德情感B.道德认识C.道德行为D.道德意志29、影响迁移的因素()。(2分)B.智力C.学习的心向与定势D.相似性E.原有认知结构A.相似性B.定势C.原有认知结构D.心向二、填空题31、教学不是知识传递,而是。(1分)32、所谓学习动机,是指(1分)33、强化有正强化与负强化之分。(2分)35、我国心理学家一般把学习分为三类。(3分)36、程序性知识也叫操作性知识,是(1分)滞的现象。(1分)与自我的形成无关。(1分)43、当学习者原有知识的包容和概括水平低于新学习的知识时,所进行的学错误错误错误46、根据比率智商,一个8岁的儿童通过了10岁组的所有项目,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论