篮网与哈登签几年协议书

篮网与哈登签几年协议书1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：布鲁克林篮网队（BrooklynNets）

地址：美国纽约州布鲁克林布鲁克林的巴克莱中心，地址具体为1BarclaysCenter,Brooklyn,NY11201,USA

法定代表人/负责人：凯文·奥尔巴赫（KevinOlbachian），担任球队总经理及首席执行官职务，负责球队的日常运营及合同管理。联系方式：通过官方授权的法律代表及商业联络渠道进行沟通。

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：达米安·哈登（DamianLillard），职业篮球运动员，以自由球员身份参与本次协议谈判。

地址：美国俄勒冈州波特兰市，具体地址由个人法律团队披露。

法定代表人/负责人：达米安·哈登本人，作为协议签署主体，并由其授权的法律顾问进行合同签署及后续执行。联系方式：通过官方授权的法律代表及商业联络渠道进行沟通。

协议简介：

本次协议的签订基于以下背景及前提条件：

达米安·哈登作为职业篮球运动员，自2023年夏天结束与休斯顿火箭队的合同后，成为自由球员。在球员职业生涯中，哈登凭借其出色的个人能力及领导力，在NBA联赛中积累了丰富的比赛经验及荣誉，包括但不限于全明星阵容及最佳阵容提名。随着布鲁克林篮网队为提升球队竞争力，积极寻求核心球员的引进，双方通过多轮谈判达成初步合作意向。

篮网队作为NBA联盟中的一支劲旅，致力于通过引进优秀球员增强球队实力，提升竞技水平及市场影响力。达米安·哈登的加入，不仅能够为球队注入新的活力，同时符合球队长远发展规划，有助于提升球队在季后赛及总决赛中的竞争力。双方在充分沟通的基础上，就哈登加入篮网队事宜达成一致，本次协议的签订旨在明确双方权利义务，确保球员转会顺利进行，并促进球队未来竞技目标的实现。

本协议的签订，基于双方平等自愿的原则，结合哈登的职业发展需求及篮网队的球队建设目标，共同构建长期稳定的合作关系。协议内容涵盖球员合同期限、薪酬条款、球队义务及个人责任等核心要素，旨在为双方合作奠定坚实基础，确保协议顺利履行。通过本次合作，哈登将获得在布鲁克林发展的机会，同时篮网队也将借助其个人能力，实现球队竞技成绩的提升及商业价值的增长。双方将严格遵循协议约定，共同推动篮球事业的进步与发展。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于明确布鲁克林篮网队（以下简称“甲方”）与达米安·哈登（以下简称“乙方”）之间就乙方加入甲方并签订球员合同相关事宜的条款与条件，确保双方基于平等自愿、公平合理的原则达成合作，共同促进乙方的职业发展及甲方的球队建设。本协议具体内容包括但不限于：合同期限、薪酬待遇、球队义务、个人责任、合同解除条件、违约责任以及争议解决机制等，旨在为双方建立长期稳定的合作关系提供法律保障，并推动双方在篮球竞技及商业价值方面实现共同目标。

第二条定义

为本协议之目的，下列术语具有以下定义：

1.“合同期限”指本协议约定的乙方为甲方效力的时间长度，具体以协议中载明的起止日期为准。

2.“薪酬待遇”指甲方依据本协议约定向乙方支付的包括基本工资、奖金、签名费及其他经济补偿在内的全部报酬。

3.“球队义务”指甲方按照本协议约定为乙方提供的训练设施、医疗支持、比赛安排及商业合作机会等。

4.“个人责任”指乙方在合同期限内应遵守的球队规章制度、训练要求及竞技表现标准。

5.“违约责任”指任何一方违反本协议约定应承担的法律责任及相应赔偿。

6.“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。

7.“争议解决”指本协议项下争议的解决方式及管辖法院。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

（1）甲方有权根据本协议约定，要求乙方履行合同期限内的各项义务，包括参加球队训练、执行比赛任务及遵守球队规章制度。

（2）甲方有义务按照本协议约定，向乙方支付全额薪酬待遇，并确保乙方享有球队提供的医疗支持及训练设施。

（3）甲方有权对乙方进行日常管理及绩效考核，并根据乙方表现调整训练计划及比赛安排。

（4）甲方有义务为乙方提供合理的比赛机会及商业合作平台，以提升乙方竞技水平及市场价值。

（5）甲方有权在合同期限内，根据球队需求调整乙方角色及战术安排，但需提前与乙方进行充分沟通。

（6）甲方有义务保护乙方的人身安全及合法权益，避免因球队管理不善导致乙方受到损害。

2.乙方的权力和义务：

（1）乙方有权在本协议期限内，享受甲方提供的薪酬待遇、医疗支持及训练设施，并要求甲方履行合同约定的各项义务。

（2）乙方有义务按照本协议约定，参加球队训练、执行比赛任务，并遵守球队规章制度及教练安排。

（3）乙方有权要求甲方提供合理的比赛机会及商业合作平台，以提升个人竞技水平及市场影响力。

（4）乙方有义务在合同期限内，保持良好的竞技状态及职业形象，积极参与球队建设及市场推广活动。

（5）乙方有权根据个人情况，提出合同调整或解除请求，但需提前与甲方进行书面沟通，并符合本协议约定的条件。

（6）乙方有义务配合甲方进行绩效考核及战术安排，并根据球队需求调整个人训练计划及比赛表现。

（7）乙方有义务保护自身人身安全及合法权益，遵守篮球运动规则及职业道德标准，避免因个人行为导致球队声誉受损。

（8）乙方有义务在本协议期限内，不得与其他球队进行秘密接触或违约行为，否则将承担相应违约责任。

（9）乙方有义务在合同解除后，按照约定返还球队提供的物品及资料，并保持良好关系，不得损害球队声誉。

（10）乙方有义务配合甲方进行合同履行过程中的各项事宜，包括但不限于体检、签约、宣传及比赛等，确保协议顺利执行。

第四条价格与支付条件

双方同意，乙方在本协议有效期内为甲方效力期间，甲方应按照以下条款向乙方支付薪酬待遇：

1.薪酬总额：甲方同意在本协议有效期内，向乙方支付总薪酬为人民币壹仟肆佰伍拾万肆仟贰佰伍拾元整（¥14,525,250.00），该金额为税前金额，不包含任何税费、奖金或其他额外补偿。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式将薪酬支付至乙方指定的银行账户，账户信息如下：

开户名：达米安·哈登

开户行：美国银行纽约分行

账号：1234567890

3.支付时间：甲方应于每个薪酬支付周期结束后的十（10）个工作日内，将当期薪酬支付至乙方账户。具体支付周期根据本协议约定确定，例如按月支付或按赛季支付。

4.奖金条款：本协议还包括额外的奖金条款，具体奖金金额及触发条件在本协议“奖金”部分另行约定。甲方应在满足奖金触发条件后的三十（30）日内，将奖金支付至乙方账户。

5.税费承担：乙方应自行承担所有与薪酬相关的税费，甲方有权从薪酬中代扣代缴相关税费。

6.薪酬调整：除非本协议另有约定，否则在协议有效期内，甲方不得单方面调整乙方的薪酬待遇。

第五条履行期限

1.本协议的履行期限为肆年，自本协议生效之日起计算，至肆年期满之日终止。除非双方另行协商并签署书面补充协议，否则本协议不得提前终止。

2.协议生效条件：本协议自双方授权代表签字并盖章之日起生效。生效前，任何一方均有权单方面终止谈判并解除前期接触义务。

3.关键时间节点：

a.乙方应于本协议生效之日起三十（30）日内完成入职手续，包括但不限于体检、合同签署及球队适应性训练等。

b.甲方应于每年休赛期前，根据乙方的表现及球队需求，制定下一年度的训练及比赛计划，并提前三十（30）日通知乙方。

c.乙方应于每年休赛期开始前，参加甲方的集训，并遵守集训期间的各项规章制度。

d.本协议期满前六（6）个月，双方应开始协商续约事宜。如双方未能就续约达成一致，本协议到期自动终止，双方权利义务依法解除。

4.协议延长：如双方在本协议期满前六（6）个月内未能就续约达成一致，本协议到期自动终止。如双方愿意延长合作期限，应在协议到期前三个月内重新协商并签署新的合作协议。

第六条违约责任

1.违约情形及后果：任何一方违反本协议约定，均应承担相应的违约责任。违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失，并支付违约金人民币伍佰万元整（¥5,000,000.00）。

2.甲方违约责任：

a.若甲方未能按时支付乙方薪酬，每逾期一日，应按逾期金额的千分之壹（0.1%）向乙方支付违约金。逾期超过三十（30）日，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未付薪酬及违约金。

b.若甲方未能提供本协议约定的训练设施、医疗支持或比赛机会，乙方有权要求甲方限期整改，并赔偿因此遭受的损失。逾期未整改或损失无法弥补的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付违约金。

c.若甲方违反保密条款，泄露乙方个人信息或商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的经济损失。

3.乙方违约责任：

a.若乙方未能按时完成入职手续或违反球队规章制度，甲方有权要求乙方限期改正，并视情节严重程度给予警告、罚款或解除合同。情节严重的，甲方有权要求乙方支付违约金。

b.若乙方在合同期限内，私自与其他球队接触或违约行为，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的经济损失。甲方有权要求乙方支付违约金人民币壹仟万元整（¥10,000,000.00）。

c.若乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密或球队机密，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的经济损失。

4.违约金上限：本协议约定的违约金总额不得超过本协议总金额的百分之五十（50%）。如违约金不足以弥补守约方实际损失的，违约方还应赔偿差额部分。

5.解除权：任何一方严重违反本协议约定，守约方有权单方面解除本协议，并要求违约方承担违约责任。

6.法律责任：除本协议约定的违约责任外，违约方还应承担相应的行政责任和刑事责任，包括但不限于罚款、吊销执照等。

7.争议优先：如因违约行为引发争议，双方应优先根据本协议约定解决违约责任问题，协商不成的，依法向协议履行地人民法院提起诉讼。

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、战争、恐怖袭击、政府行为（如法律变更、政策调整、禁令等）、流行病疫情、骚乱、罢工以及其他类似事件。

2.责任免除：任何一方因不可抗力导致无法履行本协议全部或部分义务时，不承担违约责任。遭遇不可抗力的一方应在不可抗力发生后七个（7）日内书面通知另一方，并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除本协议。

3.协商处理：如不可抗力影响持续超过三十（30）日，双方应立即协商，根据不可抗力的影响程度，调整协议条款或解除协议。协商不成的，依法处理。

4.不可抗力解除：如不可抗力导致本协议目的无法实现，双方均有权解除本协议，并无需承担违约责任。解除协议后，双方应妥善处理善后事宜，包括但不限于财产返还、经济补偿等。

5.不可抗力通知：任何一方在不可抗力发生后，应及时采取措施减少损失，并通知另一方。如未及时通知，导致另一方遭受损失的，通知方应承担相应责任。

6.不可抗力证明：不可抗力证明包括但不限于政府公告、新闻报道、专业机构鉴定报告等。提供方应确保证明文件的真实性和有效性。

第八条争议解决

1.争议解决方式：双方在履行本协议过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，应提交至协议履行地有管辖权的人民法院诉讼解决。

2.协商程序：双方应指定专门人员负责协商，协商应在合理期限内进行，并应尽最大努力达成一致意见。协商过程中，任何一方不得采取报复或损害对方利益的行为。

3.诉讼管辖：如协商不成，任何一方均有权向本协议履行地人民法院提起诉讼。诉讼过程中，双方应积极配合法院工作，提供相关证据和材料。

4.法律适用：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.仲裁选择：如双方在本协议签订前或签订后达成书面仲裁协议，则应将争议提交至约定的仲裁机构仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

6.争议解决期限：任何一方提起诉讼或仲裁，应在争议发生后一年内进行。逾期未提起的，视为放弃权利。

7.争议解决效力：争议解决结果对双方均有约束力，任何一方不得以相同理由再次提起诉讼或仲裁。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、请求、要求或其他通信，均应以书面形式作出，并可以通过专人递送、挂号信、传真、电子邮件或双方事先同意的其他可靠方式发送至本协议首页载明的地址或联系方式。以专人递送方式发送的，送达时即视为送达；以挂号信方式发送的，寄出后十（10）日即视为送达；以传真或电子邮件方式发送的，发送成功时即视为送达。任何一方变更联系方式，应提前十（10）日书面通知另一方。

2.协议变更：对本协议的任何修改或补充，均须经双方授权代表签署书面文件，方为有效。任何口头约定或非书面形式的变更，均不具法律效力。

3.协议终止：本协议在以下情况下终止：

(1)本协议期限届满，且双方未续签；

(2)双方协商一致解除；

(3)一方严重违约，导致协议目的无法实现，守约方解除；

(4)发生不可抗力，导致协议无法履行，双方协商解除或依法解除。

4.保密条款：双方应对本协议内容及履行过程中知悉的对方商业秘密、技术信息等承担保密义务，未经对方书面同意，