2026年职业健康安全管理体系外审题

2026年职业健康安全管理体系外审题一、单项选择题（每题1分，共20题）1.职业健康安全管理体系（OHSMS）的核心理念是（）。A.以顾客为中心B.预防为主、防治结合C.全员参与D.持续改进2.职业健康安全管理体系的核心要素不包括（）。A.方针B.风险评估C.运营控制D.产品认证3.职业健康安全管理体系审核的主要目的是（）。A.判定体系是否符合标准B.改善企业绩效C.进行行政处罚D.取得第三方认证4.职业健康安全管理体系文件结构中，属于程序文件的是（）。A.职业健康安全手册B.目标管理程序C.组织机构图D.法律法规清单5.职业健康安全管理体系中，负责体系策划和风险评估的人员是（）。A.最高管理者B.职业健康安全负责人C.内部审核员D.管理代表6.职业健康安全管理体系中，用于记录事件调查结果的文件是（）。A.管理评审记录B.事件报告C.风险评估表D.检查表7.职业健康安全管理体系中，不属于纠正措施的是（）。A.修订操作规程B.增加安全培训C.改进设备维护D.提高产品售价8.职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行（）。A.内部审核B.管理评审C.风险评估D.现场检查9.职业健康安全管理体系中，用于识别和评估风险的工具是（）。A.检查表B.风险矩阵C.控制计划D.管理评审记录10.职业健康安全管理体系中，不属于应急准备要素的是（）。A.应急预案B.应急演练C.应急资源D.日常生产计划11.职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是（）。A.培训签到表B.培训评估表C.培训计划D.培训记录12.职业健康安全管理体系中，不属于法律法规要求的是（）。A.劳动安全法B.环境保护法C.产品质量法D.职业病防治法13.职业健康安全管理体系中，用于评估职业健康安全绩效的指标是（）。A.事故率B.培训次数C.检查频次D.设备数量14.职业健康安全管理体系中，不属于风险评估步骤的是（）。A.识别风险B.评估风险C.控制风险D.评估绩效15.职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全目标的文件是（）。A.方针声明B.目标管理程序C.风险评估表D.管理评审记录16.职业健康安全管理体系中，最高管理者应签署（）。A.内部审核报告B.职业健康安全手册C.风险评估表D.管理评审记录17.职业健康安全管理体系中，用于记录不符合项的文件是（）。A.管理评审记录B.不符合项报告C.风险评估表D.检查表18.职业健康安全管理体系中，不属于应急准备要素的是（）。A.应急预案B.应急演练C.应急资源D.日常生产计划19.职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是（）。A.培训签到表B.培训评估表C.培训计划D.培训记录20.职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行（）。A.内部审核B.管理评审C.风险评估D.现场检查二、多项选择题（每题2分，共10题）1.职业健康安全管理体系的核心要素包括（）。A.方针B.风险评估C.运营控制D.绩效监测E.持续改进2.职业健康安全管理体系审核的类型包括（）。A.第一方审核B.第二方审核C.第三方审核D.调查审核E.专项审核3.职业健康安全管理体系中，风险评估的步骤包括（）。A.识别风险B.评估风险C.控制风险D.监测风险E.记录风险4.职业健康安全管理体系中，属于应急准备要素的是（）。A.应急预案B.应急演练C.应急资源D.应急培训E.日常生产计划5.职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全绩效的指标包括（）。A.事故率B.伤害率C.培训次数D.检查频次E.设备数量6.职业健康安全管理体系中，最高管理者应履行的职责包括（）。A.制定方针B.资源分配C.管理评审D.内部审核E.绩效监测7.职业健康安全管理体系中，用于记录不符合项的文件包括（）。A.不符合项报告B.纠正措施计划C.管理评审记录D.内部审核报告E.检查表8.职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括（）。A.应急预案B.应急演练C.应急资源D.应急培训E.日常生产计划9.职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具包括（）。A.培训签到表B.培训评估表C.培训计划D.培训记录E.培训反馈10.职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行的活动包括（）。A.内部审核B.管理评审C.风险评估D.现场检查E.绩效监测三、判断题（每题1分，共20题）1.职业健康安全管理体系（OHSMS）的核心要素是ISO45001标准。2.职业健康安全管理体系审核的目的是判定体系是否符合标准。3.职业健康安全管理体系文件结构中，程序文件属于一级文件。4.职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行管理评审。5.职业健康安全管理体系中，风险评估的目的是识别和评估风险。6.职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急预案和应急演练。7.职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是培训评估表。8.职业健康安全管理体系中，最高管理者应签署职业健康安全手册。9.职业健康安全管理体系中，不符合项报告用于记录不符合项。10.职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急资源和应急培训。11.职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全绩效的指标是事故率。12.职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行内部审核。13.职业健康安全管理体系中，风险评估的步骤包括识别风险和评估风险。14.职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括日常生产计划。15.职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是培训签到表。16.职业健康安全管理体系中，最高管理者应签署管理评审记录。17.职业健康安全管理体系中，不符合项报告用于记录纠正措施计划。18.职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急演练。19.职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全绩效的指标是培训次数。20.职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行现场检查。四、简答题（每题5分，共5题）1.简述职业健康安全管理体系的核心要素。2.简述职业健康安全管理体系审核的主要目的和类型。3.简述职业健康安全管理体系中风险评估的步骤。4.简述职业健康安全管理体系中应急准备要素的内容。5.简述职业健康安全管理体系中最高管理者的职责。五、论述题（每题10分，共2题）1.结合实际案例，论述职业健康安全管理体系在提升企业绩效中的作用。2.结合实际案例，论述职业健康安全管理体系在预防和控制职业健康安全风险中的作用。答案及解析一、单项选择题1.B解析：职业健康安全管理体系（OHSMS）的核心理念是“预防为主、防治结合”，旨在通过系统化管理，预防职业健康安全风险，减少事故发生。2.D解析：职业健康安全管理体系的核心要素包括方针、风险评估、运营控制、绩效监测、持续改进等，不包括产品认证。3.A解析：职业健康安全管理体系审核的主要目的是判定体系是否符合标准，评估体系的适宜性、充分性和有效性。4.B解析：职业健康安全管理体系文件结构中，程序文件属于二级文件，用于规定具体操作步骤，如目标管理程序。5.B解析：职业健康安全管理体系中，负责体系策划和风险评估的人员是职业健康安全负责人，通常由企业指定专人负责。6.B解析：职业健康安全管理体系中，用于记录事件调查结果的文件是事件报告，详细记录事件经过、原因和措施。7.D解析：职业健康安全管理体系中，纠正措施包括修订操作规程、增加安全培训、改进设备维护等，不包括提高产品售价。8.B解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行管理评审，评估体系绩效和改进方向。9.B解析：职业健康安全管理体系中，用于识别和评估风险的工具是风险矩阵，通过定性或定量方法评估风险等级。10.D解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急预案、应急演练、应急资源等，不包括日常生产计划。11.B解析：职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是培训评估表，评估培训效果和改进需求。12.C解析：职业健康安全管理体系中，法律法规要求包括劳动安全法、职业病防治法等，不包括产品质量法。13.A解析：职业健康安全管理体系中，用于评估职业健康安全绩效的指标是事故率，反映企业安全绩效。14.D解析：职业健康安全管理体系中，风险评估步骤包括识别风险、评估风险、控制风险，不包括评估绩效。15.B解析：职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全目标的文件是目标管理程序，明确目标和管理措施。16.B解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应签署职业健康安全手册，体现对体系的承诺。17.B解析：职业健康安全管理体系中，用于记录不符合项的文件是不符合项报告，详细记录不符合项和整改措施。18.D解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急预案、应急演练、应急资源等，不包括日常生产计划。19.B解析：职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是培训评估表，评估培训效果和改进需求。20.B解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行管理评审，评估体系绩效和改进方向。二、多项选择题1.A,B,C,D,E解析：职业健康安全管理体系的核心要素包括方针、风险评估、运营控制、绩效监测、持续改进。2.A,B,C解析：职业健康安全管理体系审核的类型包括第一方审核（内部审核）、第二方审核（客户审核）、第三方审核（认证审核）。3.A,B,C解析：职业健康安全管理体系中，风险评估的步骤包括识别风险、评估风险、控制风险。4.A,B,C,D解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急预案、应急演练、应急资源、应急培训。5.A,B,C,D解析：职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全绩效的指标包括事故率、伤害率、培训次数、检查频次。6.A,B,C,E解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应履行的职责包括制定方针、资源分配、管理评审、绩效监测。7.A,B,C,D解析：职业健康安全管理体系中，用于记录不符合项的文件包括不符合项报告、纠正措施计划、管理评审记录、内部审核报告。8.A,B,C,D解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急预案、应急演练、应急资源、应急培训。9.A,B,C,D,E解析：职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具包括培训签到表、培训评估表、培训计划、培训记录、培训反馈。10.B,C,D,E解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行的活动包括管理评审、风险评估、现场检查、绩效监测。三、判断题1.正确解析：职业健康安全管理体系（OHSMS）的核心要素是ISO45001标准，该标准规定了体系的结构和要求。2.正确解析：职业健康安全管理体系审核的目的是判定体系是否符合标准，评估体系的适宜性、充分性和有效性。3.错误解析：职业健康安全管理体系文件结构中，程序文件属于二级文件，一级文件是职业健康安全手册。4.正确解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行管理评审，评估体系绩效和改进方向。5.正确解析：职业健康安全管理体系中，风险评估的目的是识别和评估风险，制定控制措施。6.正确解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急预案、应急演练、应急资源、应急培训。7.正确解析：职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是培训评估表，评估培训效果和改进需求。8.正确解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应签署职业健康安全手册，体现对体系的承诺。9.正确解析：职业健康安全管理体系中，不符合项报告用于记录不符合项，详细描述问题并提出整改措施。10.正确解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急资源和应急培训，确保应急响应能力。11.正确解析：职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全绩效的指标是事故率，反映企业安全绩效。12.错误解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行管理评审，而不是内部审核。13.正确解析：职业健康安全管理体系中，风险评估的步骤包括识别风险和评估风险。14.错误解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素不包括日常生产计划，而是应急预案、应急演练等。15.错误解析：职业健康安全管理体系中，用于记录培训效果的工具是培训评估表，而不是培训签到表。16.正确解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应签署管理评审记录，记录评审内容和结论。17.正确解析：职业健康安全管理体系中，不符合项报告用于记录纠正措施计划，确保问题得到解决。18.正确解析：职业健康安全管理体系中，应急准备要素包括应急演练，确保应急响应能力。19.错误解析：职业健康安全管理体系中，用于记录职业健康安全绩效的指标是事故率，而不是培训次数。20.错误解析：职业健康安全管理体系中，最高管理者应定期进行管理评审，而不是现场检查。四、简答题1.简述职业健康安全管理体系的核心要素职业健康安全管理体系的核心要素包括：方针、风险评估、运营控制、绩效监测、持续改进。其中，方针是体系的指导原则，风险评估是识别和评估风险，运营控制是制定控制措施，绩效监测是监测体系绩效，持续改进是不断提升体系有效性。2.简述职业健康安全管理体系审核的主要目的和类型职业健康安全管理体系审核的主要目的是判定体系是否符合标准，评估体系的适宜性、充分性和有效性。审核类型包括：第一方审核（内部审核）、第二方审核（客户审核）、第三方审核（认证审核）。3.简述职业健康安全管理体系中风险评估的步骤职业健康安全管理体系中，风险评估的步骤包括