《市第二人民医院住院医师规范化培训学员补助发放规定（暂行）》的通知

《市第二人民医院住院医师规范化培训学员补助发放规定（暂行）》的通知各科室：

现将《**市第二人民医院住院医师规范化培训学员补助发放规定（暂行）》印发给你们，请遵照执行。

**市第二人民医院

202*年12月4日**市第二人民医院住院医师规范化培训学员补助发放规定（暂行）

为加强本院住院医师规范化培训经费的管理，规范住院医师规范化培训学员补助的发放，根据广西壮族自治区卫生计生委、机构编制委员会办公室、改革委、教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅、中医药管理局《关于印发建立住院医师规范化培训制度实施方案的通知》（桂卫发〔2014〕30号）文件精神，结合本院住院医师规范化培训工作的实际，制定本规定。

一、经费来源

（一）国家财政投入的培训经费，每名住院医师每年投入3万元。

（二）自治区财政投入的培训经费，每名住院医师每年配套1万元。

（三）医院自筹的专项经费，包括医院住院医师规范化培训基金。

二、住院医师规范化培训学员福利

（一）免缴纳培训费。

（二）培训期间的学习生活待遇：根据国家和医院有关规定和标准，统一发放生活补助并缴纳社会保险。

（三）医院设有住院医师规范化培训住宿楼，3人一间，设有空调、热水系统、卫生间，提供住培学员培训期间住宿，免收住宿费，水电费自理。

（四）按国家和医院有关规定享有休假。

（五）办理执业医师考试及注册管理手续。

（六）完成规范化培训并经过自治区卫健委考试或考核合格者，颁发由国家卫健委统一印制的《住院医师规范化培训合格证书》。

（六）社会学员培训结业后自主择业，考核优秀者或为医院做出突出贡献者可直接与本院签订聘用合同。

三、住院医师规范化培训学员的补助

（一）住培学员基本工资、岗位津贴、生活补助和社会保障等。

培训对象的补助按照其学历和资历情况，参照本院同类人员水平发放，享有养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保障，享受国家法律法规规定的以及合同约定的相关福利待遇，具体如下。

1.未取得《执业医师证》或取得《医师资格证》未单独值班，经考核合格，待遇如下。

（1）对已与本院签订聘用合同的住院医师规范化培训学员学历工资（元）规培补贴养老金医疗保险失业保险生育保险工伤保险本科学历17421000按社保规定的标准缴付研究生18471200按社保规定的标准缴付（2）单位委培学员

单位委培学员由原工作单位负责发放委培学员的基本工资，领取的工资低于本院同等条件住院医师工资水平的，由本院发放差额生活补助。

（3）社会学员

享有与本院签订聘用合同的住院医师规范化培训学员的同等待遇。

2.取得《执业医师证》和《医师资格证》，并注册到本单位，未独立值班，待遇如下。

（1）对已与本院签订聘用合同的住院医师规范化培训学员：学历工资（元）规培补贴养老金医疗保险失业保险生育保险工伤保险本科学历17422000按社保规定的标准缴付研究生18472400按社保规定的标准缴付（2）单位委培学员

单位委培学员由原工作单位负责发放委培学员的基本工资，领取的工资低于本院同等条件住院医师工资水平的，由本院发放差额生活补助。

（3）社会学员

享有与本院签订聘用合同的住院医师规范化培训学员的同等待遇。

3.取得《执业医师证》和《医师资格证》，并注册到本单位，独立值班，待遇如下。

（1）对已与本院签订聘用合同的住院医师规范化培训学员：学历工资（元）住培补贴养老金医疗保险失业保险生育保险工伤保险本科学历1742由所在科室参照同类人员发放绩效劳务费按社保规定的标准缴付研究生1847由所在科室参照同类人员发放绩效劳务费按社保规定的标准缴付（2）单位委培学员

单位委培学员由原工作单位负责发放委培学员的基本工资，领取的工资低于本院同等条件住院医师工资水平的，由本院发放差额生活补助。

（3）社会学员

享有与本院签订聘用合同的住院医师规范化培训学员的同等待遇。

（二）

其他福利补贴参照本院同类人员发放。

四、管理原则

（一）每月由各科室上报学员考勤，科教培训部核对，上交医发部、财务部、人力