2026年度全周期HR系统开发合同

2026年度全周期HR系统开发合同合同编号：签订日期：甲方：委托方公司乙方：服务方公司鉴于甲方需要开发一套人力资源管理系统，以提高人力资源管理效率，乙方具备相关开发能力，双方经友好协商，达成如下协议：一、合同标的1.品名/服务内容：开发一套符合甲方需求的人力资源管理系统。2.规格型号/标准：系统需满足国家相关标准及甲方提出的具体功能需求。3.数量：一套。4.单价：人民币壹拾伍万元整。5.总价：人民币壹拾伍万元整。二、权利义务1.甲方权利义务：-甲方应在本合同签订后5个工作日内向乙方提供完整的系统需求文档。-甲方应在乙方完成系统开发并交付测试版本后5个工作日内完成测试，并提供反馈意见。-甲方应在乙方完成系统调试并达到合同约定的性能指标后5个工作日内支付合同总价。2.乙方权利义务：-乙方应在合同签订后30个工作日内完成系统开发，并交付测试版本。-乙方应确保系统功能完整、稳定，符合国家相关标准及甲方提出的具体需求。-乙方应在本合同签订后10个工作日内提供系统操作手册和技术支持服务。3.知识产权：-系统开发完成后，其知识产权归甲方所有。-乙方不得将系统或其相关技术外泄给任何第三方。4.保密：-双方对本合同内容以及项目实施过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。5.验收：-甲方应在收到货物后5个工作日内完成验收，逾期视为验收合格。6.售后服务：-乙方应在系统交付后提供为期1年的免费售后服务，包括系统升级、故障排除等。三、违约责任1.乙方未按合同约定时间完成系统开发，每逾期一日，应向甲方支付合同总价的千分之五作为违约金。2.甲方未按合同约定支付款项，每逾期一日，应向乙方支付合同总价的千分之五作为违约金。3.任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。四、争议解决双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。五、合同期限、生效条件、份数1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为自合同生效之日起1年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。六、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。2.本合同自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。甲方（盖章）：委托方公司乙方（盖章）：服务方公司代表人（签字）：代表人（签字）：签订地点：四、争议解决双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交仲裁委员会仲裁。若仲裁委员会无法达成一致，则争议提交人民法院诉讼解决。诉讼过程中，双方应积极配合，确保案件审理的顺利进行。为减少诉讼成本，双方可尝试通过调解的方式解决争议。2.本合同生效条件为：-甲方在签订本合同后7日内支付合同总价款的30%作为预付款；,-乙方在系统开发完成后7日内完成系统验收；,-甲方在系统验收合格后7日内支付合同总价款的60%；-乙方在系统正式上线后30日内完成系统维护和培训，确保甲方人员能够熟练使用系统。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。六、其他1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。如遇不可抗力因素导致合同无法履行，双方应协商解决，必要时可解除合同。2.本合同自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。双方在合同履行过程中，应严格遵守国家法律法规，确保合同合法、合规。3.本合同附件包括但不限于以下内容：,-系统需求规格说明书；-系统开发计划；,-系统验收标准；-系统培训计划；-系统维护和升级计划。4.双方在合同履行过程中，如发现任何违反合同约定的行为，应及时通知对方，并采取措施予以纠正。1.双方对本合同内容以及系统开发过程中所涉及的技术、商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方外泄。2.本保密期限自合同签订之日起至系统正式上线后五年止。3.如因法律规定或司法判决等原因，需要披露保密信息，应提前通知对方，并采取必要措施保护对方利益。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。九、合同解除1.如乙方未按合同约定时间完成系统开发，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已收款项。2.如甲方未按合同约定支付款项，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。十、合同附件1.系统需求规格说明书：详细列出了系统的功能、性能、界面设计等要求。2.系统开发计划：包括开发时间表、人员安排、阶段验收标准等。3.系统验收标准：明确了系统验收的流程、标准和验收时间。4.系统培训计划：包括培训内容、培训时间、培训对象等。1.系统需求规格说明书2.系统开发计划3.系统验收标准4.系统培训计划5.系统维护和升级计划十一、保密条款1.双方对本合同内容以及项目开发过程中涉及的商业秘密和技术秘密负有保密义务。2.未经对方同意，任何一方不得向任何第三方外泄合同内容或项目信息。3.本保密条款自合同签订之日起生效，至项目验收合格后三年止。十二、知识产权归属1.本合同项下开发完成的系统及其相关技术成果的知识产权归甲方所有。2.乙方在开发过程中所使用的第三方软件、技术文档等，其知识产权归原权利人所有。3.乙方应确保其提供的源代码、技术文档等不侵犯任何第三方的知识产权。十三、不可抗力1.因不可抗力导致本合同无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任。2.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、管理部门行为、社会异常事件等。3.发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方，并采取一切必要措施减轻损失。十四、通知1.双方之间的通知应以书面形式进行，并送达至对方指定的地址。2.通知自送达之日起生效。十五、其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。附件：,1.系统需求规格说明书2.系统开发计划-用户管理：支持用户注册、登录、修改密码、权限分配等功能；,-岗位管理：支持岗位添加、修改、删除、查询等功能；,-员工管理：支持员工信息录入、修改、删除、查询等功能；,-薪酬管理：支持薪酬计算、发放、查询等功能；,-绩效管理：支持绩效评估、查询等功能；,-培训管理：支持培训计划制定、实施、查询等功能；-考勤管理：支持考勤记录、查询、统计等功能。2.系统开发计划：包括开发时间表、人员安排、阶段验收标准等，具体如下：-开发周期：6个月；-人员安排：项目经理1名，开发人员3名，测试人员2名；-阶段验收标准：每个阶段完成后，由甲方进行验收，验收合格后方可进入下一阶段。3.系统验收标准：明确了系统验收的流程、标准和验收时间，具体如下：-验收流程：系统开发完成后，甲方组织验收小组对系统进行验收；-验收标准：系统功能、性能、界面设计等符合需求规格说明书的要求；-验收时间：系统开发完成后，甲方应在30日内完成验收。4.系统培训计划：包括培训内容、培训时间、培训对象等，具体如下：,-培训内容：系统操作、功能介绍、常见问题解答等；-培训时间：系统验收合格后，甲方组织培训，培训时间为2天；-培训对象：甲方相关操作人员。5.系统维护和升级计划：包括维护内容、维护时间、升级计划等，具体如下：,-维护内容：系统故障排除、性能优化、功能更新等；-维护时间：每周一至周五，9:00-18:00；-升级计划：根据甲方需求，每季度进行一次系统升级。6.系统安全保障措施：为确保系统数据安全，双方应采取以下措施：-数据加密：对用户数据进行加密存储和传输，采用AES256位加密算法；,-访问控制：设置不同权限级别，限制用户对敏感数据的访问；,-安全审计：定期进行安全审计，确保系统安全；-应急预案：制定应急预案，应对突发安全事件。7.系统运行维护费用：系统运行维护费用为人民币10万元/年，由甲方支付。具体费用包括：,-系统故障排除及修复；-系统性能优化；-系统升级；-技术支持。8.系统知识产权归属：系统开发完成后，其知识产权归甲方所有。乙方在开发过程中产生的所有技术文档、源代码等，甲方有权无偿使用。9.违约责任：若乙方未按约定时间完成系统开发，每延迟一天，应向甲方支付人民币1万元的违约金；若甲方未按约定时间完成验收，每延迟一天，应向乙方支付人民币1万元的违约金。10.争议解决：双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同生效及终止：本合同自双方签字盖章之日起生效，合同有效期为6年。合同期满后，如双方无异议，可续签本合同。12.其他约定：本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。,代表人（签字）：签订日期：签订地点：13.系统培训：乙方应提供不少于10小时的系统操作培训，包括但不限于系统基本功能、高级操作和故障排除等，培训对象为甲方指定的操作人员。培训结束后，甲方应组织考核，确保操作人员能够熟练使用系统。14.系统测试：系统开发完成后，乙方应按照甲方要求进行不少于30个测试用例的测试，确保系统功能完整、稳定。测试过程中，若发现重大缺陷，乙方应在2个工作日内提出解决方案，并在3个工作日内完成修复。15.系统上线：系统测试合格后，乙方应在5个工作日内协助甲方完成系统上线工作，包括但不限于系统部署、数据迁移、用户权限分配等。上线过程中，乙方应确保系统稳定运行。16.系统维护：本合同有效期内，乙方应提供以下系统维护服务：,-每月对系统进行一次全面检查，确保系统运行正常；,-每季度对系统进行一次升级，提高系统性能；-针对甲方提出的系统优化需求，乙方应在2个工作日内给出解决方案，并在5个工作日内完成优化。17.系统安全保障：乙方应确保系统数据安全，采取以下措施：,-对系统进行加密处理，防止数据外泄；,-定期对系统进行恶意程序扫描，防止恶意冲击；-对系统进行备份，确保数据安全。18.系