2026年国家电网职称考试(政工)中级真题（附答案解析）(湖北武汉)

2026年国家电网职称考试(政工)中级真题（附答案解析）(湖北武汉)一、单项选择题（每题1分，共20分）1.党的二十大报告指出，坚持和发展中国特色社会主义的总体任务是（）。A.实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴B.全面建成小康社会C.全面深化改革D.建设社会主义现代化强国答案：A解析：党的二十大报告明确指出，坚持和发展中国特色社会主义的总体任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴。这是中国共产党的历史使命，也是全党全国各族人民的共同奋斗目标。B项是已经完成的历史任务，C项是全面深化改革，是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要方面，D项是第二个百年奋斗目标的核心内容，但总体任务是涵盖更长远、更根本的奋斗目标。2.关于新时代党的建设总要求，下列说法错误的是（）。A.坚持和加强党的全面领导B.坚持党要管党、全面从严治党C.以党的思想建设为统领D.全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设答案：C解析：新时代党的建设总要求强调，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中。因此，以党的“政治建设”为统领，而非“思想建设”，C项错误。3.国家电网有限公司的企业使命是（）。A.人民电业为人民B.努力超越、追求卓越C.为美好生活充电，为美丽中国赋能D.建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业答案：C解析：国家电网有限公司的企业使命是“为美好生活充电，为美丽中国赋能”，这深刻诠释了公司存在的价值和责任，体现了以人民为中心的发展思想和服务国家战略的担当。A项是公司宗旨，B项是企业精神，D项是战略目标。4.根据《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，国有企业重大经营管理事项必须经（）研究讨论后，再由董事会或者经理层作出决定。A.党委（党组）B.总经理办公会C.职工代表大会D.股东会答案：A解析：《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》明确规定，国有企业重大经营管理事项必须经党委（党组）研究讨论后，再由董事会或者经理层作出决定。这体现了党组织在法人治理结构中的法定地位，是加强党对国有企业领导的重要制度安排。5.思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，其根本任务是（）。A.服务中心工作B.开展形势政策教育C.巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础D.解决职工思想问题答案：C解析：思想政治工作的根本任务是“巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础”。这是对思想政治工作地位作用的深刻揭示。A、B、D项都是思想政治工作的重要内容和具体目标，但并非根本任务。6.社会主义核心价值观中，属于公民个人层面价值准则的是（）。A.富强、民主、文明、和谐B.自由、平等、公正、法治C.爱国、敬业、诚信、友善D.团结、互助、奉献、进取答案：C解析：社会主义核心价值观分为国家、社会、公民个人三个层面。国家层面的价值目标是“富强、民主、文明、和谐”；社会层面的价值取向是“自由、平等、公正、法治”；公民个人层面的价值准则是“爱国、敬业、诚信、友善”。因此C项正确。7.国家电网有限公司“一体四翼”发展布局中，“一体”是指（）。A.电网业务B.国际业务C.支撑产业D.战略性新兴产业答案：A解析：国家电网有限公司“一体四翼”发展布局中，“一体”是指以电网业务为主体，这是公司发展的根基和主导产业。“四翼”分别指金融业务、国际业务、支撑产业、战略性新兴产业，它们与“一体”协同发展，共同构成公司发展的总体格局。8.关于新发展阶段、新发展理念、新发展格局，下列表述正确的是（）。A.新发展阶段是全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的阶段B.新发展理念是解决发展不平衡不充分问题的根本途径C.构建新发展格局的关键在于经济循环的畅通无阻D.以上都正确答案：D解析：A项正确，新发展阶段是我国发展的历史方位。B项正确，新发展理念是指导原则，是管全局、管根本、管长远的导向。C项正确，构建新发展格局是路径选择，关键在于实现经济循环的畅通无阻。因此D项为最佳选项。9.《中国共产党纪律处分条例》规定，对于受到撤销党内职务以上（含撤销党内职务）处分的，应当在（）内办理职务、工资、工作及其他有关待遇等相应变更手续。A.一个月B.三个月C.六个月D.一年答案：A解析：《中国共产党纪律处分条例》第四十二条规定，党纪处分决定作出后，应当在一个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，是领导班子成员的还应当向所在党组织领导班子宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案；对于受到撤销党内职务以上（含撤销党内职务）处分的，还应当在一个月内办理职务、工资、工作及其他有关待遇等相应变更手续。10.国家电网有限公司推动能源转型，构建新型电力系统的核心特征是（）。A.电网更加坚强B.服务更加优质C.电网智能化水平高D.新能源成为装机主体和电量主体答案：D解析：构建以新能源为主体的新型电力系统，是推动能源清洁低碳转型、实现“双碳”目标的关键举措。其核心特征是新能源（如风电、光伏）将成为电力供应的装机主体和电量主体，电网形态、技术基础、运行特性等都将发生深刻变革。A、B、C项都是重要方面，但非最核心特征。11.工会组织履行参与职能的基本途径是（）。A.组织劳动竞赛B.开展文体活动C.参与企业民主管理D.帮扶困难职工答案：C解析：工会的参与职能主要指代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业单位和机关的民主管理。参与企业民主管理（如职工代表大会制度、厂务公开等）是工会履行参与职能最基本、最直接的途径。A项属于建设职能，B项属于教育或文体职能，D项属于维护职能的具体体现。12.根据《国家电网有限公司职工代表大会实施办法》，职工代表大会每届任期一般为（）。A.一年B.三年C.五年D.与同级工会任期一致答案：C解析：《国家电网有限公司职工代表大会实施办法》规定，职工代表大会每届任期一般为五年，与公司制企业董事会任期保持一致，有利于职工民主管理的连续性和稳定性。13.意识形态工作的根本原则是（）。A.坚持党性原则B.坚持正面宣传为主C.坚持党管媒体D.坚持正确舆论导向答案：A解析：坚持党性原则是意识形态工作的根本原则。党性原则要求所有宣传思想战线的工作都要体现党的意志、反映党的主张，维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。B、C、D项都是意识形态工作的重要方针和要求，但根本原则是党性原则。14.在公文格式中，发文字号由（）组成。A.机关代字、年份、序号B.机关代字、序号、年份C.年份、机关代字、序号D.机关全称、年份、序号答案：A解析：《党政机关公文格式》国家标准规定，发文字号由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入；序号不编虚位（即1不编为01），不加“第”字。15.下列不属于“四个意识”的是（）。A.政治意识B.大局意识C.核心意识D.规矩意识答案：D解析：“四个意识”是指政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。规矩意识是重要的政治要求，但并非“四个意识”的特定内容。D项错误。16.国家电网有限公司“旗帜领航”党建工程的重点任务是（）。A.实施“党建+”工程B.推动党建与生产经营深度融合C.提升基层组织力D.以上都是答案：D解析：国家电网有限公司“旗帜领航”党建工程是一个系统工程，其重点任务包括持续深化“党建+”工程，推动党建工作与生产经营深度融合，着力提升基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力等。A、B、C项都是其重要组成部分，因此D项正确。17.信访工作的核心是（）。A.解决问题B.解释政策C.登记转办D.维护稳定答案：A解析：信访工作的核心是解决问题、化解矛盾，维护群众合法权益。解释政策、登记转办是工作流程，维护稳定是重要目标，但最终都要落脚到推动问题解决上，这是信访工作的出发点和落脚点。18.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者连续工作（）以上的，享受带薪年休假。A.六个月B.一年C.两年D.三年答案：B解析：《中华人民共和国劳动法》第四十五条规定，国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。19.企业文化建设的中心环节是（）。A.制定文化理念B.开展文化活动C.价值观的培育与践行D.设计视觉识别系统答案：C解析：企业文化建设是一项系统工程，其中心环节是价值观的培育与践行。价值观是企业文化的核心，决定了企业的精神风貌和行为准则。A、B、D项都是企业文化建设的具体工作，但都必须围绕价值观的培育与践行来展开。20.在突发事件新闻发布中，应遵循的首要原则是（）。A.及时准确B.统一口径C.公开透明D.以人为本答案：A解析：在突发事件新闻发布中，“及时准确”是首要原则。第一时间发布权威信息，有助于抢占舆论先机，遏制谣言传播，稳定社会情绪。统一口径、公开透明、以人为本都是重要原则，但必须在及时准确的前提下进行。二、多项选择题（每题2分，共20分。多选、少选、错选均不得分）1.下列属于“两个维护”内涵的是（）。A.坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位B.坚决维护党中央权威和集中统一领导C.坚决维护党章的权威D.坚决维护国家法律法规答案：AB解析：“两个维护”是党的十八大以来我们党的重大政治成果和宝贵经验，是最重要的政治纪律和政治规矩。其特指“坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导”。C、D项是重要的政治要求和法治要求，但不是“两个维护”的特定政治内涵。2.国家电网有限公司的企业核心价值观包括（）。A.以客户为中心B.专业专注C.持续改善D.追求卓越答案：ABC解析：国家电网有限公司的企业核心价值观是“以客户为中心，专业专注，持续改善”。这是全体员工共同信奉和践行的价值标准。D项“追求卓越”是企业精神“努力超越、追求卓越”的一部分，不属于核心价值观的表述。3.党委（党组）落实全面从严治党主体责任，应当遵循的原则有（）。A.坚持紧紧围绕加强和改善党的全面领导B.坚持全面从严治党各领域各方面各环节全覆盖C.坚持真管真严、敢管敢严、长管长严D.坚持全面从严治党过程和效果相统一答案：ABCD解析：《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》第四条规定了上述四项原则，全面涵盖了落实主体责任的政治方向、范围、力度和效果要求。4.思想政治工作的主要方式方法包括（）。A.理论教育和理论武装B.形势政策教育C.先进典型示范和警示教育D.人文关怀和心理疏导E.运用新媒体新技术答案：ABCDE解析：新时代思想政治工作需要继承优良传统，又需与时俱进。上述五项都是被实践证明有效的主要方式方法。A项是基础，B项是重要内容，C项是重要抓手，D项体现了以人为本，E项是创新手段。5.构建中国特色现代国有企业制度，“特”就特在（）。A.把党的领导融入公司治理各环节B.把企业党组织内嵌到公司治理结构之中C.明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位D.实行完全的市场化选人用人机制答案：ABC解析：中国特色现代国有企业制度，“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位。这是中国国有企业的独特优势。D项是国有企业改革的内容，但不是“特”的核心体现。6.下列属于党的“六大纪律”的是（）。A.政治纪律B.组织纪律C.廉洁纪律D.工作纪律E.生活纪律F.群众纪律答案：ABCDEF解析：《中国共产党纪律处分条例》将党的纪律划分为政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”，涵盖了党员工作生活的各个方面。7.国家电网有限公司服务“双碳”目标，在电网侧的重点工作包括（）。A.提升电网资源配置能力B.提高电网智能化水平C.增强电网安全保供能力D.积极发展抽水蓄能电站答案：ABCD解析：电网是能源转型的中心环节。服务“双碳”目标，电网侧需要多措并举：A项是发挥大电网平台作用，促进新能源消纳；B项是适应分布式电源、电动汽车等发展需求；C项是保障高比例新能源接入下的电网安全稳定运行；D项是提升系统调节能力的重要举措。四项均属重点工作。8.加强基层党组织建设，提升组织力，要突出（）。A.政治功能B.服务功能C.管理功能D.监督功能答案：A解析：提升基层党组织组织力，要突出政治功能。基层党组织是政治组织，政治功能是其最核心、最本质的功能。服务功能、管理功能等都应围绕强化政治功能来展开。因此，最突出的应是政治功能。本题为单选题型，但置于多选题位置，原题可能有误。若按多选题理解，突出政治功能是根本，但B、C项也常被提及。严谨依据党章和党内法规，首要和突出的是政治功能。此处按题干“突出”，应主要选A。9.公文处理工作应当坚持的原则有（）。A.实事求是B.准确规范C.精简高效D.安全保密答案：ABCD解析：《党政机关公文处理工作条例》第五条规定，公文处理工作应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则。10.新时代“枫桥经验”的内涵主要包括（）。A.党建引领B.人民主体C.自治、法治、德治“三治融合”D.人防、物防、技防、心防“四防并举”答案：ABC解析：新时代“枫桥经验”的核心内涵是坚持党建引领，坚持人民主体，坚持自治、法治、德治“三治融合”，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。D项“四防并举”是基层治安防控的具体手段，不是“枫桥经验”最核心的普遍性内涵。三、判断题（每题1分，共10分）1.民主集中制是党的根本组织原则，是党内政治生活正常开展的重要制度保障。（）答案：√解析：党章总纲明确规定，民主集中制是党的根本组织原则。它规范了党内关系、党内生活、领导体制和决策机制，是保证党的团结统一和生机活力的关键制度。2.国家电网有限公司的战略目标是“建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业”。（）答案：√解析：这是国家电网有限公司党组确立的、引领公司长远发展的战略目标，深刻回答了“建设一个什么样的国家电网、怎样建设国家电网”的重大问题。3.思想政治工作只是政工部门的事情，与其他业务部门关系不大。（）答案：×解析：思想政治工作是一切工作的生命线，必须贯穿于各项工作和活动之中。各级党组织、所有管理部门和业务部门都负有做思想政治工作的责任，需要齐抓共管，形成合力。4.工会会员代表大会是工会的最高领导机关。（）答案：√解析：根据《中国工会章程》，工会的最高领导机关，是工会的全国代表大会和它所产生的中华全国总工会执行委员会。各级地方、产业、基层工会的最高领导机关是其相应的会员（代表）大会和它所产生的工会委员会。5.对党员的纪律处分，必须经过支部大会讨论决定，报党的基层委员会批准。（）答案：√解析：《中国共产党纪律处分条例》第七条规定，对党员的纪律处分，一般应当经过支部大会讨论决定，报党的基层委员会批准。如果涉及的问题比较重要或复杂，或给予开除党籍处分，应分别不同情况，报县级或县级以上党的纪律检查委员会审查批准。6.“一体四翼”中的“四翼”是独立于“一体”发展的。（）答案：×解析：“一体”与“四翼”是协同发展、相互促进的关系。“四翼”的发展要支撑和服务“一体”的发展，“一体”的发展要为“四翼”创造更广阔的空间和市场，它们共同构成公司发展的有机整体，不是相互独立、割裂发展的。7.公文标题中，除法规、规章名称加书名号外，一般不用标点符号。（）答案：√解析：《党政机关公文格式》规定，公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用标点符号。这是公文规范性的体现。8.企业文化的理念层、制度层、行为层、物质层是相互独立、互不影响的。（）答案：×解析：企业文化的四个层次（理念层、制度层、行为层、物质层）是一个有机整体。理念层是核心，决定和影响着其他层次；制度层是保障；行为层是表现；物质层是载体。它们相互联系、相互作用、相互渗透。9.新闻宣传工作中，可以适当使用“可能”、“大概”等模糊性词语，以留有余地。（）答案：×解析：新闻宣传，特别是涉及事实、数据、政策等内容时，必须力求准确、清晰、严谨。使用模糊性词语容易造成信息失真、公众误解，甚至给谣言传播留下空间，不符合新闻真实性和准确性的原则。10.职工代表实行常任制，在职工代表大会闭会期间，可以组织职工代表开展巡视检查等活动。（）答案：√解析：职工代表实行常任制，任期与职工代表大会届期相同。闭会期间，职工代表有责任了解和反映职工的意见建议，工会可以组织职工代表进行巡视检查、质询、提案征集等活动，这是职工民主管理持续发挥作用的重要形式。四、简答题（每题5分，共20分）1.简述新时代国有企业坚持党的领导、加强党的建设的重要意义。答案要点：（1）坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。（2）是保证国有企业改革发展正确方向的根本政治保证，确保党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行。（3）是做强做优做大国有资本，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力的内在要求和重要保障。（4）是深化国有企业改革，完善中国特色现代国有企业制度的本质要求和核心内容。（5）是培养高素质专业化企业领导人员队伍和人才队伍，夯实党执政基础的重要途径。解析：本题考察对国企党建重要性认识的系统性。需从政治属性、发展方向、做强做优做大、深化改革、队伍建设等多个维度进行阐述。2.国家电网有限公司政工人员应具备哪些基本素质和能力？答案要点：（1）政治素质：坚定的政治立场，较高的政治理论水平，强烈的政治责任感和政治鉴别力、政治敏锐性。（2）理论素养：掌握马克思主义基本原理及其中国化时代化最新成果，熟悉党的路线方针政策。（3）业务能力：精通党建、思想政治、企业文化、工会、共青团、品牌宣传、信访维稳等政工专业知识和工作方法。（4）组织协调能力：善于沟通协调，整合资源，凝聚共识，推动工作落实。（5）群众工作能力：密切联系职工群众，了解职工思想动态，有效疏导情绪、化解矛盾。（6）文字和口头表达能力：能撰写高质量公文、报告、宣传材料，能进行有效的宣传动员和思想引导。（7）学习创新能力：适应新形势新要求，不断学习新知识，创新工作理念和方式方法。解析：政工人员是专业队伍，其素质能力要求具有复合性。需涵盖政治、理论、业务、实践技能以及个人修养等多个方面。3.简述如何推动党建工作与生产经营深度融合。答案要点：（1）思想融合：强化“抓好党建是最大政绩、推动发展是第一要务”的理念，破除“两张皮”思想。（2）机制融合：完善“双向进入、交叉任职”领导体制；健全党组织研究讨论作为企业决策重大经营管理事项前置程序的机制；建立党建与生产经营同谋划、同部署、同落实、同考核的工作机制。（3）载体融合：深化“党建+”工程，围绕安全生产、电网建设、优质服务、科技创新、提质增效等设置党员责任区、示范岗、突击队，开展主题实践活动。（4）考核融合：将生产经营成效作为检验党建工作成效的重要标准，将党建工作考核结果与企业领导班子及成员绩效考评、任免奖惩挂钩。解析：深度融合是国企党建的生命力所在。需要从思想认识、制度设计、工作载体、考核评价等关键环节入手，实现目标同向、部署同步、工作同力。4.开展职工思想政治教育工作，应重点把握哪些内容？答案要点：（1）党的创新理论教育：用习近平新时代中国特色社会主义思想武装职工头脑，统一思想行动。（2）形势政策教育：宣传解读党和国家大政方针、能源电力行业发展趋势、公司战略部署和改革发展任务。（3）理想信念教育：加强“四史”学习教育，弘扬爱国主义、集体主义、社会主义精神。（4）企业核心价值观和职业精神教育：宣贯公司企业文化，培育敬业奉献、精益求精、团结协作的职业风尚。（5）法治教育和职业道德教育：增强职工法治观念、规则意识，恪守职业操守。（6）人文关怀和心理疏导：关注职工思想动态和实际困难，加强心理关爱，营造和谐氛围。解析：职工思想政治教育内容广泛，需紧扣时代要求、企业特点和职工需求，突出政治性、时代性、针对性和实效性。五、案例分析题（15分）【案例材料】某供电公司检修工区党支部在年度组织生活会上，党员小张对支部书记老李提出了批评意见：“李书记，您平时抓安全生产、抓检修任务没得说，雷厉风行。但是我觉得支部在组织理论学习方面，形式比较单一，就是念念文件、读读报纸，大家参与讨论不深，联系咱们工区高空作业多、安全压力大的实际思考不够，理论学习的吸引力、实效性有待加强。”其他几位党员也附和，表示有同感。老李听后，脸色有些不好看，解释说：“工区生产任务这么重，大家能坐下来学习就不错了，形式太花哨反而影响工作。理论学习嘛，关键在内容，形式是次要的。”问题：请结合案例，分析该党支部在理论学习中存在的问题，并提出改进建议。答案与解析：存在问题：1.认识存在偏差：支部书记老李将理论学习与生产任务对立起来，存在“重业务、轻党建”的思想倾向，未能认识到高质量的理论学习对统一思想、指导实践、推动工作（包括安全生产）的积极作用。把理论学习视为“软任务”，甚至认为是负担。2.学习方法僵化单一：学习形式局限于“念文件、读报纸”的传统模式，缺乏互动性、启发性，导致党员参与度低，学习过程枯燥，难以入脑入心。3.学用结合不紧：理论学习未能紧密联系工区“高空作业多、安全压力大”等实际工作，未能运用党的创新理论中蕴含的立场观点方法（如以人民为中心的发展思想、底线思维、系统观念等）来分析和解决安全生产中的深层次问题，导致学习与实际工作“两张皮”。4.组织引导不力：支部书记作为第一责任人，对如何创新学习方式、提升学习效果思考谋划不足，对党员提出的合理批评意见未能虚心接受并反思改进，反而进行辩解，不利于党内民主生活的健康开展和支部建设。改进建议：1.端正学习态度，强化思想引领：支部书记应带头转变观念，深刻认识理论学习是提升政治能力、指导工作实践的根本途径。通过支委会、党员大会等，引导党员认识到理论学习对于保障安全生产、提升业务能力的极端重要性，变“要我学”为“我要学”。2.创新学习形式，增强吸引力感染力：打破单一读念模式，探索采用专题研讨、案例教学、情景模拟、知识竞赛、微党课、利用“学习强国”等线上平台、结合检修现场开展“工地课堂”等多种形式。邀请安全生产专家、先进模范结合理论讲实践。3.紧密联系实际，推动学用相长：聚焦工区安全生产核心任务，围绕“如何运用系统观念统筹安全与发展”、“如何在作业中践行以人民为中心思想保障生命安全”、“如何发挥党员在安全生产中的先锋模范作用”等主题开展深度研讨。引导党员运用理论武器分析安全风险隐患，提出改进措施，将学习成果转化为保障安全、提升效率的具体行动。4.健全学习机制，提升学习质量：制定系统化的学习计划，明确学习重点和研讨主题。建立学习考勤、交流发言、成果汇报等制度。支部书记带头研讨发言，鼓励党员积极互动。定期评估学习效果，听取党员意见，持续改进。5.发扬党内民主，营造良好氛围：支部书记应正确对待党员批评，将其视为改进工作的动力。在组织生活中鼓励畅所欲言，形成互相帮助、共同提高的生动局面，提升党支部的组织力和凝聚力。解析：本题考察运用党建基本原理分析和解决实际问题的能力。需从案例细节中准确识别问题（认识、方法、结合、组织），然后针对性地提出具体、可操作的改进建议，体现理论联系实际的原则。六、论述题（15分）结合国家电网有限公司实际，论述在推动能源转型、构建新型电力系统背景下，政工工作如何发挥服务保障作用。答案要点：在推动能源转型、构建新型电力系统的深刻变革中，政工工作必须主动融入中心、服务大局，发挥不可替代的服务保障作用。一、强化思想引领，凝聚转型共识1.加强理论武装和政策宣贯：深入宣传习近平生态文明思想和能源安全新战略，解读“双碳”