制造企业生产安全责任制范文

制造企业生产安全责任制范文一、总则（一）目的与依据为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实保障企业员工生命财产安全，规范生产经营活动中的安全管理行为，明确各层级、各岗位在生产安全工作中的责任，依据国家相关法律法规及本企业实际情况，特制定本责任制。（二）适用范围本责任制适用于企业内部所有部门、车间、班组及全体从业人员，涵盖生产经营活动的全过程及所有相关环节。（三）基本原则1.安全优先原则：在各项生产经营活动中，必须优先考虑安全因素，做到不安全不生产。2.谁主管谁负责原则：各部门负责人对本部门的安全生产工作负全面责任，各级管理人员对其分管范围内的安全生产工作负责。3.一岗双责原则：各级管理人员及从业人员在履行本职工作职责的同时，必须履行相应的安全生产职责。4.全员参与原则：企业全体员工均有责任和义务参与安全生产工作，共同维护安全生产秩序。5.权责对等原则：赋予各级人员相应安全管理职责的同时，明确其应承担的安全责任。二、组织机构与职责（一）企业主要负责人职责企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作全面负责，履行下列职责：1.建立、健全本单位安全生产责任制，并组织落实和考核。2.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程。3.保证本单位安全生产投入的有效实施，确保安全资金足额、专款专用。4.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救，配合事故调查处理。7.组织开展安全生产宣传教育和培训，提升全员安全意识和技能。（二）分管安全生产负责人职责分管安全生产负责人协助主要负责人负责安全生产管理工作，对安全生产工作负直接领导责任，履行下列职责：1.组织实施本单位安全生产规章制度和操作规程的落实。2.组织开展安全生产检查，及时发现并督促整改事故隐患。3.组织制定并实施安全生产教育和培训计划。4.协助主要负责人组织编制安全生产应急预案并组织演练。5.负责安全生产管理机构的日常管理工作，指导各部门、车间的安全生产工作。6.发生生产安全事故时，协助主要负责人组织抢救，参与事故调查处理。（三）安全生产管理部门职责安全生产管理部门是企业安全生产工作的专职管理机构，履行下列职责：1.具体组织落实企业安全生产责任制和各项安全生产管理制度。2.组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。3.组织或参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。4.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。5.组织或参与本单位应急救援演练。6.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。7.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。8.督促落实本单位安全生产整改措施。9.参与或协助事故的调查处理。（四）各车间/部门负责人职责各车间/部门负责人是本车间/部门安全生产第一责任人，对本车间/部门的安全生产工作负全面责任，履行下列职责：1.认真执行企业安全生产的各项规章制度，组织制定本车间/部门的安全生产细则。2.组织本车间/部门员工进行安全教育和培训，提高员工安全意识和操作技能。3.定期组织本车间/部门的安全生产检查，及时发现和消除事故隐患。4.保证本车间/部门的设备设施、安全防护装置处于良好状态。5.合理安排劳动组织，严禁违章指挥和强令冒险作业。6.发生生产安全事故时，立即组织抢救，保护现场，并按规定上报。（五）班组长职责班组长是本班组安全生产的直接管理者，对本班组的安全生产负直接责任，履行下列职责：1.组织班组员工学习和执行企业及车间的安全生产规章制度和操作规程。2.每日开展班前安全喊话，强调作业中的安全注意事项，检查员工劳动防护用品佩戴情况。3.组织班中安全巡查，及时发现和处理不安全因素，不能处理的立即上报。4.监督指导班组员工正确操作设备，合理使用劳动防护用品和消防器材。5.发生事故时，立即组织抢救伤员、控制事态，并向车间负责人报告。6.做好本班组安全记录和隐患上报工作。（六）从业人员职责全体从业人员是本岗位安全生产的直接责任人，对本岗位的安全生产负直接责任，履行下列职责：1.严格遵守企业的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。2.积极参加企业组织的安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。3.正确佩戴和使用劳动防护用品。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。5.发现事故隐患或其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。6.爱护和正确使用机器设备、工具及消防器材。7.发生生产安全事故时，应积极参与抢救，并配合事故调查。三、责任追究对于在生产经营活动中，因未履行或未正确履行安全生产职责，导致发生生产安全事故或造成不良影响的，企业将根据事故性质、情节轻重和造成的后果，按照有关规定对相关责任人进行责任追究，包括但不限于批评教育、经济处罚、行政处分等；构成犯罪的，依法追究刑事责任。责任追究坚持实事求是、客观公正、教育与惩戒相结合的原则。四