卫生院运营公司医疗信息系统接入管理制度_第1页
卫生院运营公司医疗信息系统接入管理制度_第2页
卫生院运营公司医疗信息系统接入管理制度_第3页
卫生院运营公司医疗信息系统接入管理制度_第4页
卫生院运营公司医疗信息系统接入管理制度_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

卫生院运营公司医疗信息系统接入管理制度1总则1.1制定目的为规范公司所辖各卫生院各类新增、外接、改造医疗信息系统的接入管理工作,统一系统接入标准、审批流程、测试规范与上线要求,杜绝未经审批私自接入第三方系统、外接硬件设备、非法网络接口等违规行为,防范因不合规接入引发的网络入侵、数据泄露、系统冲突、业务瘫痪等安全风险,保障院内整体信息化环境稳定、数据互通合规、诊疗业务连续运行,依据《医疗卫生机构网络安全管理办法》《医院信息系统互联互通标准》《网络安全等级保护基本要求》等行业规范,结合基层卫生院信息化接入场景及公司运营管理实际,制定本管理制度。1.2适用范围本制度适用于公司下辖所有卫生院、门诊部的全部医疗信息系统接入工作,涵盖新增业务系统、第三方外接系统、软硬件设备接入、跨机构数据接口对接、临时信息化设备联网、系统升级后重新接入、公卫及医保新接口接入等各类场景。制度约束范围包含公司各职能管理部门、各卫生院全体科室、信息化运维人员、业务操作人员及所有合作第三方技术服务商,覆盖接入申请、资质审核、方案评审、测试联调、试运行、正式上线、备案归档、退出注销等全流程工作。1.3核心定义1.3.1合规系统接入:指经过正式审批、技术测试、安全检测、业务联调,符合医疗网络安全标准、数据互通规范、院内信息化架构要求的系统及设备联网接入行为,接入后可稳定融入院内现有医疗信息化体系。1.3.2第三方外接系统:指非院内原有配套建设的信息化系统,包含第三方随访系统、体检系统、医保辅助结算系统、公共卫生辅助上报系统、影像传输系统等外部商用信息化平台。1.3.3临时接入:指因专项工作、短期业务需求,临时接入的软硬件设备或临时开通的数据对接接口,具备使用周期短、业务针对性强、到期立即注销的特点。1.4管理原则1.4.1统一准入原则:所有系统、设备、接口接入工作实行公司统一准入标准,严禁各卫生院、各科室私自制定接入标准、私自对接外部系统,确保全院信息化接入工作标准统一、管控统一。1.4.2安全优先原则:系统接入前优先开展网络安全、数据安全、病毒防护、系统兼容性检测,任何存在安全漏洞、数据风险、架构冲突的项目一律不予接入,从源头规避信息化安全隐患。1.4.3业务适配原则:接入项目必须贴合基层诊疗、公共卫生、医保结算、健康管理等实际业务需求,能够有效辅助业务开展,杜绝无实际价值、功能冗余、重复建设的系统接入行为。1.4.4全程留痕原则:所有接入申请、审核、测试、上线、变更、注销环节全部留存书面及电子台账,全程可追溯、可核查,实现接入工作闭环管理。1.4.5最小权限原则:系统接入后严格限定数据访问范围、接口调用权限、网络访问区域,仅开放业务必需权限,杜绝超范围数据互通、无限制网络访问。2管理职责与流程2.1公司层级管理职责2.1.1公司信息管理部:作为系统接入归口管理部门,负责制定统一的系统接入技术标准、安全规范、审批流程与验收标准;全权负责所有接入项目的立项审核、方案评审、安全检测、技术联调、上线验收与备案管理;建立全公司系统接入台账,动态更新接入项目状态;每季度开展接入项目专项排查,清理违规接入、过期临时接入项目。2.1.2公司医务管理部:负责从临床业务角度审核接入系统的功能适配性,核查新增系统是否符合病历书写、诊疗流程、护理管理、医技检查等业务规范,评估系统接入后对临床工作的辅助作用,否决与医疗业务冲突、不符合行业诊疗规范的接入项目。2.1.3公司运营管理部:负责审核医保结算、收费对账、运营统计类接入系统的合规性,核查接口对接是否符合医保政策、收费规范,杜绝因系统接入导致的医保违规、收费数据错乱等问题。2.1.4公司合规督查部:负责监督系统接入全流程合规性,核查是否存在先接入后审批、私自接入、违规开通接口等行为,对各类违规接入问题开展督查问责。2.2卫生院层级管理职责2.2.1卫生院院长:为本院系统接入管理第一责任人,负责审核院内接入需求的真实性与必要性,统筹协调院内各科室配合系统接入测试与落地工作,对本院所有接入项目的安全性、合规性、实用性负总责。2.2.2卫生院信息运维人员:负责本院接入项目的现场对接、施工监管、测试配合、日常运维;严格执行公司接入标准,严禁私自放行外部系统接入;每日监测已接入系统运行状态,发现异常立即上报并暂停相关接口服务。2.2.3院内各业务科室:负责根据本科室业务痛点合理提报接入需求,严禁为简化工作私自对接外部工具、第三方系统;配合完成系统测试、业务联调、试用反馈工作,及时上报接入后出现的业务适配问题。2.3系统接入核心管理流程2.3.1需求提报与立项审批流程:各卫生院因业务工作需要接入新系统、新设备、新接口时,需由对应业务科室填写《医疗信息系统接入立项申请表》,详细注明接入用途、系统功能、对接范围、使用周期、风险预判,经院内院长审核签字后上报公司信息管理部。公司信息管理部联合对应业务职能部门在3个工作日内完成需求审核,判定是否具备接入必要性,对重复建设、无实际用途、存在安全隐患的项目直接驳回,符合要求的项目予以立项。2.3.2方案评审与资质审核流程:项目立项后,第三方服务商需提交完整的接入实施方案、安全测评报告、企业资质、软件著作权、数据保密协议等资料,明确对接接口方式、数据传输范围、网络访问权限、安全防护措施。公司信息管理部在5个工作日内完成技术方案与资质审核,重点核查数据脱敏机制、接口加密方式、访问权限管控措施,资质不全、方案不合规、安全措施缺失的项目严禁进入测试阶段。2.3.3隔离测试与安全检测流程:正式上线前所有接入项目必须在隔离测试环境完成全功能联调,严禁直接在生产环境接入测试。运维人员需逐项测试系统兼容性、数据传输准确性、接口稳定性、病毒防护能力,重点排查是否存在越权读取院内数据、私自上传院内数据、占用内网带宽、干扰原有系统运行等问题。测试周期不得少于3个工作日,测试无任何安全隐患、业务冲突、数据异常后方可申请试运行。2.3.4试运行与问题整改流程:测试合格的系统可申请院内试运行,试运行周期不少于7个工作日。试运行期间,院内运维人员全程监控系统运行状态、数据流转情况、内网安全状态,各业务科室同步反馈业务适配问题。对试运行期间出现的系统卡顿、数据错乱、接口报错、安全弹窗、业务不匹配等问题,要求服务商24小时内响应整改,所有问题闭环解决后方可正式上线。2.3.5正式上线与备案归档流程:试运行合格后,由公司信息管理部、对应业务部门、卫生院联合开展竣工验收,核对接入方案、测试记录、整改台账、安全资料,验收通过后出具接入验收报告。验收完成后3个工作日内完成全公司信息化台账备案,归档所有资质文件、方案资料、测试记录、验收报告,实现一项一档、全程可查。2.3.6临时接入与到期注销流程:短期临时接入项目需明确使用截止日期,由运维人员单独建立临时接入台账,到期前3个工作日提醒业务科室及服务商完成下线。使用到期后立即关闭接口、断开网络连接、清理设备接入权限,杜绝临时设备、临时接口长期留存内网,防止形成隐性安全风险。2.3.7变更与重启接入流程:已接入系统如需调整接口权限、扩大数据范围、变更对接模块、升级版本,必须重新提交变更申请,经公司审核、复测合格后方可变更,严禁服务商私自后台调整接入参数、修改数据对接规则。3监督考核3.1监督检查机制3.1.1日常自查:卫生院运维人员每日自查已接入系统运行状态、接口访问日志、内网接入设备清单,及时发现私自接入、异常访问、违规传输数据等问题,做到当日问题当日处置。3.1.2月度排查:公司信息管理部每月开展全网接入排查,扫描内网未知设备、陌生接口、外部访问终端,核对备案接入台账,排查未审批私自接入、过期临时接入、权限超标接入等违规情况,形成月度排查通报。3.1.3季度专项督查:公司合规督查部联合各业务部门每季度开展专项督查,核查接入项目审批流程完整性、资料归档规范性、安全管控落实情况、问题整改闭环情况,对存在重大风险隐患的卫生院开展专项督导。3.1.4年度综合考评:公司结合全年排查结果、问题整改情况、合规接入情况,将系统接入管理工作纳入卫生院年度绩效考核及负责人履职评价。3.2量化考核标准3.2.1流程合规性(35分):所有系统接入100%完成立项、审核、测试、验收、备案全流程,无先接入后审批、私自接入情况,每出现1次违规接入行为本项不得分;接入资料、台账、报告完整规范,每缺失1项关键资料扣3分。3.2.2安全管控性(30分):接入系统无安全漏洞、数据泄露、异常访问、内网干扰问题,每出现1次轻微安全隐患扣5分,出现数据异常、网络扰动等严重问题本项不得分。3.2.3运维规范性(20分):临时接入按期注销、接入变更按流程审批,台账更新及时、准确,每出现1项过期未注销、变更未审批问题扣4分。3.2.4问题整改率(15分):各级检查发现的接入问题按期闭环整改,整改到位率100%,逾期整改、整改不彻底1次扣3分。3.3奖惩管理规定3.3.1奖励规定:年度考核90分及以上、全年无任何违规接入、无接入安全隐患的卫生院,评为信息化接入管理先进单位,给予绩效加分及公司内部通报表扬;运维人员履职到位、及时排查重大接入风险的,优先纳入年度评优评先范围。3.3.2常规处罚:月度排查发现轻微接入违规、资料不完善、台账更新不及时的,对卫生院予以口头警示,限期3个工作日整改到位;同一问题重复出现的,扣减卫生院月度绩效分值。3.3.3专项问责:出现私自接入第三方系统、私自开通外网接口、放任违规设备接入内网等严重违规行为的,对卫生院负责人及直接责任人予以通报批评、扣减年度绩效、取消评优资格;因违规接入导致网络瘫痪、数据泄露、医保处罚、监管通报及经济损失的,依规严肃追责,情节严重的移交相关部门处理。4附则4.1制度修订本制度由公司信息管理部牵头动态管理,根据国家网络安全新规、医疗信息化互联互通标准

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论