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文档简介
2026年金属冶炼企业职业健康管理人员年度再培训试卷及答案一、单项选择题(共40题,每题1分,共40分)1.依据《中华人民共和国职业病防治法》,职业病防治工作坚持的方针是()。A.安全第一,预防为主,综合治理B.预防为主,防治结合C.分类管理,综合治理D.职业健康优先,生命至上2.2026年最新修订的《工作场所职业卫生管理规定》中,对于存在或者产生职业病危害的工作场所,用人单位应当设置专门的机构或者配备专职人员,负责本单位的职业病防治工作,专职人员数量不得少于()。A.1名B.2名C.3名D.产生严重职业病危害的,不得少于5名3.在金属冶炼过程中,最常见的导致尘肺病的粉尘类型是()。A.有机粉尘B.混合性粉尘C.矽尘(游离二氧化硅含量超过10%的无机性粉尘)D.石棉粉尘4.工业企业设计卫生标准中,关于夏季工作地点温度,当热辐射强度大于350W/m²时,其WBGT指数限值为()。A.25℃B.28℃C.30℃D.32℃5.铅冶炼过程中,铅烟和铅尘主要通过什么途径进入人体()。A.消化道B.呼吸道C.皮肤接触D.皮下注射6.根据GBZ2.1-2019《工作场有害因职业接触限值第1部分:化学有害因素》,化学有害因素的职业接触限值不包括()。A.MAC(最高容许浓度)B.PC-TWA(时间加权平均容许浓度)C.PC-STEL(短时间接触容许浓度)D.IDLH(立即致死浓度)7.金属冶炼企业中,炼钢厂炉前工接触的主要职业病危害因素是()。A.苯、甲苯B.一氧化碳、高温、热辐射、噪声C.锰及其化合物D.氟化物8.职业健康监护档案中,不需要保存的资料是()。A.劳动者的职业史B.职业病危害接触史C.家庭成员的遗传病史D.职业健康检查结果及处理情况9.对于确诊为职业病的病人,用人单位应当按照国家有关规定,给予()。A.工伤保险待遇B.商业保险赔偿C.基本医疗保险待遇D.一次性经济补偿10.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度,应当符合()。A.国际劳工组织标准B.国家职业卫生标准C.行业协会推荐标准D.企业内部制定的参考标准11.在铜冶炼过程中,砷及其化合物是主要的职业危害之一,慢性砷中毒的主要临床表现是()。A.肝脏损害和周围神经炎B.肾脏损害C.白细胞减少D.哮喘12.铝电解生产过程中,最主要的职业病危害因素是()。A.氟化物B.硫化物C.氮氧化物D.氯气13.噪声聋的诊断分级标准中,语频听力损失和高频听力损失达到一定程度,且符合噪声接触史,方可诊断。关于噪声的特性,下列说法错误的是()。A.噪声不仅损害听力,还可对心血管系统产生影响B.只要是高频噪声,就一定会导致耳聋C.脉冲噪声比稳态噪声危害更大D.噪声强度越大、频率越高、接触时间越长,危害越严重14.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当()。A.予以辞退B.调离原岗位,并妥善安置C.降级使用D.保留原岗位,发放津贴15.职业病危害因素检测中,采样点的设置原则是()。A.随机设置B.选择有代表性的工作地点C.只在操作岗位设置D.只在车间角落设置16.金属冶炼作业中,高温作业的分级依据是()。A.温度高低B.湿度大小C.WBGT指数和劳动者接触高温作业的时间D.劳动者的主观感受17.一氧化碳是一种无色无味的有毒气体,它与血红蛋白的亲和力比氧气的亲和力大()倍。A.100B.200C.240D.30018.根据职业病防治法,用人单位应当如实告知劳动者职业病危害,告知的内容不包括()。A.职业病危害及其后果B.职业病防护措施C.企业的商业机密D.职业病待遇19.下列哪种防毒面具适用于缺氧环境及挥发性有机物浓度较高但种类不明确的环境()。A.半面罩防毒面具B.全面罩防毒面具C.正压式空气呼吸器D.过滤式防毒面具20.锰中毒是电焊作业和锰铁冶炼工人的常见职业病,其主要损害的神经系统部位是()。A.大脑皮层B.基底节(锥体外系)C.脊髓D.周围神经21.职业卫生管理部门对用人单位进行监督检查时,用人单位应当()。A.拒绝检查,保守商业秘密B.提供虚假资料以应付检查C.如实提供有关情况和资料D.仅提供允许公开的资料22.工作场所空气中化学物质采样,若要检测PC-TWA(时间加权平均容许浓度),应采用()。A.短时间采样B.长时间采样C.瞬时采样D.个体采样23.下列关于局部排风罩的描述,正确的是()。A.密闭罩比外部吸气罩控制效果好B.伞形罩适用于所有产尘点C.侧吸罩不适用于高温产尘源D.吹吸式罩主要用于控制大范围污染24.冶炼企业中,职业健康检查费用由()承担。A.劳动者个人B.劳动者和用人单位共同C.用人单位D.社会保险基金25.属于Ⅰ级(极度危害)毒性危害程度的毒物是()。A.苯B.硫化氢C.铅D.汞及其化合物26.在职业病诊断与鉴定过程中,用人单位对职业病诊断结果有异议的,可以在接到职业病诊断证明书之日起()日内,向职业病诊断鉴定委员会申请鉴定。A.10B.15C.30D.6027.高频电磁场对人体的主要影响是()。A.致癌B.造成白内障C.引起中枢神经系统和植物神经系统功能紊乱D.造成皮肤灼伤28.铸造作业中的“热害”是指()。A.高温、强热辐射B.粉尘C.噪声D.振动29.某炼铁厂高炉车间工人,怀疑自己患上了矽肺,应当去哪里进行诊断()。A.综合性医院B.疾病预防控制中心C.取得职业病诊断资质的医疗卫生机构D.社区卫生服务中心30.用人单位未按照规定组织职业健康检查的,卫生行政部门可以给予警告,并责令限期改正,逾期不改正的,处()的罚款。A.1万元以上5万元以下B.5万元以上20万元以下C.5万元以上30万元以下D.10万元以上50万元以下31.铬酸盐在金属冶炼和电镀中常见,六价铬化合物主要危害是()。A.损害肝脏B.损害肾脏C.致癌和皮肤溃疡(铬疮)D.引起肺炎32.职业卫生管理人员在制定防护措施时,应遵循的优先顺序是()。A.工程技术措施->个体防护措施->组织管理措施B.消除替代->工程控制->行政管理->个体防护C.个体防护->工程控制->组织管理D.行政管理->工程控制->个体防护33.炼钢厂转炉炼钢过程中产生的大量烟气,其主要成分除氧化铁粉尘外,还有()。A.大量二氧化碳B.一氧化碳和二氧化碳C.氮氧化物D.硫氧化物34.职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和()的健康检查。A.康复后B.应急暴露C.休假期间D.季节性35.下列哪项不属于职业卫生“三同时”的内容()。A.职业病防护设施与主体工程同时设计B.职业病防护设施与主体工程同时施工C.职业病防护设施与主体工程同时投入生产和使用D.职业卫生培训与人员招聘同时进行36.硫化氢具有臭鸡蛋气味,当浓度极高时,嗅觉会()。A.变得更加灵敏B.迅速麻痹,闻不到气味C.适应该气味D.导致打喷嚏37.冶金企业高温作业工人的饮水制度是()。A.口渴时随意饮用B.定时、定量、少量多次C.每天上班前喝足量水D.禁止饮用含盐饮料38.职业病危害项目申报实行()。A.年度申报制度B.初始申报和变更申报制度C.随机抽查申报制度D.许可申报制度39.某工作场所存在苯、甲苯、二甲苯三种毒物,且浓度均不高,但联合作用可能导致危害增加,这种毒物的联合作用称为()。A.独立作用B.相加作用C.协同作用D.拮抗作用40.职业健康管理人员在对应急救援预案进行评估时,应重点检查()。A.预案的文档格式是否规范B.预案的演练频率C.预案的可操作性及针对金属冶炼特定毒物的应急措施D.预案是否由领导签字二、多项选择题(共15题,每题2分,共30分。多选、少选、错选不得分)41.金属冶炼企业常见的职业病危害因素包括()。A.生产性粉尘(如矽尘、金属尘)B.化学毒物(如铅、汞、砷、一氧化碳、氟化物)C.物理因素(如噪声、高温、热辐射、电磁辐射)D.生物因素(如炭疽杆菌)42.根据《工作场所职业卫生管理规定》,用人单位应当承担的职业病防治主体责任主要包括()。A.设置或者指定职业卫生管理机构组织B.制定职业病危害防治计划和实施方案C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程D.组织劳动者进行职业卫生培训43.下列哪些情况,用人单位应当对劳动者进行离岗时的职业健康检查()。A.劳动者申请辞职B.劳动者退休C.劳动者劳动合同到期不再续签D.劳动者内部调岗到非接触危害岗位44.铅中毒的临床表现主要包括()。A.神经衰弱综合征B.周围神经炎(表现为手套、袜套样感觉障碍)C.腹绞痛(铅绞痛)D.贫血(低色素性正常细胞型贫血)45.关于一氧化碳中毒的预防措施,正确的有()。A.在产生一氧化碳的作业场所设置CO报警器B.严格执行检修作业审批制度,落实通风置换C.进入高浓度区域佩戴正压式空气呼吸器D.加强设备维护,防止跑冒滴漏46.职业健康检查结果中,发现下列哪些情况时,用人单位需要及时处理()。A.疑似职业病B.职业禁忌证C.与职业有关的健康损害D.常见感冒发烧47.金属冶炼作业中,控制粉尘危害的工程措施包括()。A.湿式作业(如湿式凿岩)B.密闭尘源C.局部排风除尘D.设置水幕净化48.噪声控制的技术措施主要有()。A.消声(在气流通道上安装消声器)B.吸声(利用吸声材料降低混响声)C.隔声(利用隔声罩、隔声室)D.隔振(在设备基础下安装减振器)49.职业病诊断鉴定需要综合分析的因素包括()。A.病人的职业史B.职业病危害接触史和现场危害调查与评价C.临床表现以及辅助检查结果D.病人的家庭经济状况50.下列关于PPE(个人防护用品)使用的说法,正确的有()。A.PPE是最后一道防线,不能替代工程控制B.必须定期检查、维护和更换C.使用前应检查密封性、完好性D.口罩佩戴越紧密越好,不管是否有呼吸阻力51.高温作业防暑降温措施包括()。A.合理设计工艺流程,采取隔热措施B.设置工间休息室,并保证清凉饮料供应C.实行轮换作业,缩短持续接触高温时间D.穿戴透气、防热的个人防护服52.职业卫生管理人员在开展风险评估时,常用的方法有()。A.经验判断法B.检查表法C.作业条件危险性评价法(LEC法)D.定量检测评价法53.冶炼企业中,可能产生砷化氢气体的作业场所或操作包括()。A.含砷矿石的冶炼B.含砷酸渣的清理C.含砷金属设备的酸洗D.炉渣的湿法处理54.职业健康监护档案应当包括()。A.劳动者的职业史、既往史B.职业病危害接触史C.历次职业健康检查结果及处理情况D.职业病诊疗资料55.用人单位在发生或者可能发生急性职业病危害事故时,应当立即采取()。A.应急救援和控制措施B.及时报告卫生行政部门C.通知所有员工放假D.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,及时组织救治、进行健康检查和医学观察三、判断题(共20题,每题1分,共20分)56.金属冶炼企业的职业健康管理人员只要懂安全生产知识即可,不需要专门学习职业卫生知识。57.职业病危害因素检测必须由取得资质的职业卫生技术服务机构承担,用人单位可以自行检测。58.劳动者在离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供。59.矽肺病一旦发生,目前尚无根治方法,因此预防显得尤为重要。60.只要佩戴了防毒面具,就可以在任何浓度的有毒环境中工作。61.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。62.噪声对人体的伤害只取决于声音的响度,与接触时间无关。63.铅冶炼工人尿铅升高,即使没有临床症状,也应当视为职业健康损害,需要密切观察或驱铅治疗。64.职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病,因而不能从事该职业。65.在铝电解过程中,电解槽烟气中含有大量的氟化氢,对工人骨骼和牙齿有损害。66.职业卫生技术服务机构所作出的检测、评价报告应当客观、真实,并对该报告负责。67.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当给予岗位津贴。68.高温作业工人在夏季应当多喝糖水,以补充能量。69.局部排风设施的排风量越大,排毒效果越好,不需要考虑控制风速。70.职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求。71.金属冶炼产生的废渣中,往往含有重金属,属于危险废物,需要专门处理。72.应急演练每年至少进行一次,演练结束后无需评估,只要做了就行。73.长期吸入锰烟尘可导致锰中毒,典型表现为肌张力增高、震颤麻痹症状。74.用人单位变更名称、法定代表人或者主要负责人的,不需要变更职业病危害项目申报内容。75.在岗期间职业健康检查,目的是及时发现健康损害和健康隐患,早期诊断和治疗。四、填空题(共10题,每空1分,共10分)76.我国职业病防治工作的基本原则是“__________、防治结合”。77.职业病危害因素按其性质可分为化学因素、__________和生物因素。78.时间加权平均容许浓度(PC-TWA)是指以时间为权数规定的__________工作日、__________工作周的平均容许接触浓度。79.铅及其化合物进入人体后,主要蓄积在__________、骨骼和肾脏等部位。80.在生产过程中,控制噪声传播的三大技术措施是吸声、__________和消声。81.高温作业是指工作场所有生产性热源,其WBGT指数等于或大于__________℃的作业。82.职业健康检查分为上岗前检查、在岗期间定期检查、离岗时检查和__________检查。83.一氧化碳中毒的特效解毒剂是__________。84.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当给予__________津贴。85.职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价由依法设立的取得__________认证的职业卫生技术服务机构进行。五、简答题(共5题,每题4分,共20分)86.简述金属冶炼企业职业健康管理人员的主要职责。87.什么是职业禁忌证?请列举两个金属冶炼行业中常见的职业禁忌证(针对特定危害因素)。88.简述防尘“八字方针”的内容及其含义。89.某铜冶炼厂工人因接触砷及其化合物出现疑似中毒症状,作为管理人员应如何进行现场应急处置?90.简述在职业健康检查中,发现目标疾病患者时,用人单位应采取的处理措施。六、综合应用题(共3题,每题20分,共60分)91.某炼钢厂转炉车间,主要职业病危害因素为一氧化碳、高温、热辐射和噪声。车间内设有多个固定式一氧化碳报警探头。2026年某日,车间进行炉役检修,一名维修工在进入转炉烟道内部进行补焊作业前,未进行气体检测,也未佩戴呼吸防护用品,工作约10分钟后晕倒,随后进入救援的2名工人在未采取防护措施的情况下也相继晕倒。(1)请分析该事故中暴露出的职业卫生管理漏洞。(2)针对一氧化碳中毒风险,请列出进入受限空间作业必须履行的程序和安全要求。(3)如果现场发现一氧化碳中毒者,应如何正确实施现场急救?92.某铅锌冶炼厂,破碎车间粉尘浓度较高,经检测,游离二氧化硅含量为25%,粉尘时间加权平均浓度为4mg/m³(设定该岗位矽尘PC-TWA为1mg/m³)。工人佩戴的防尘半面罩过滤效率为95%,但因佩戴不规范,实际泄漏率为20%。(1)请计算该岗位粉尘危害程度(超标倍数)。(2)评价仅依靠个人防护用品控制粉尘风险的局限性。(3)作为职业健康管理人员,请制定一套综合性的粉尘治理整改方案(包括工程、管理、个体防护三个方面)。93.某铝电解厂电解车间,工作场所存在氟化物(以HF计)、强磁场、高温和噪声。一名工人在岗期间职业健康检查结果显示,尿氟含量偏高,且骨密度测定值低于正常范围下限,X光片显示骨质有密度改变。(1)该工人可能患上了何种职业病或职业相关疾病?其致病因素是什么?(2)请写出氟及其化合物(无机氟)对人体的主要健康危害。(3)针对铝电解车间的氟化物危害,应采取哪些工程控制技术措施?参考答案及解析一、单项选择题1.B解析:《中华人民共和国职业病防治法》第三条规定,职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针。2.B解析:依据《工作场所职业卫生管理规定》,劳动者人数超过100人的,应当设置专门的机构或配备专职人员,且专职人员不得少于2人。3.C解析:金属冶炼(如炼铁、炼钢)矿石中含有大量游离二氧化硅,产生的粉尘主要为矽尘,是导致矽肺病的主要原因。4.D解析:根据GBZ2.2-2014《工作场所有害因素职业接触限值第2部分:物理因素》,当热辐射强度大于350W/m²时,WBGT指数限值为32℃。5.B解析:铅烟和铅尘颗粒细小,主要经呼吸道吸入进入人体,其次是消化道。6.D解析:IDLH(立即致死浓度)主要用于应急防护用品的选择,不属于常规职业接触限值(PC-TWA,PC-STEL,MAC)。7.B解析:炼钢厂炉前工紧贴高温炉体,接触强烈的热辐射和高温,同时钢铁冶炼产生大量CO,且机械运转噪声大。8.C解析:职业健康监护档案主要关注职业相关健康信息,家庭成员遗传病史虽在流行病学调查中有用,但不是档案必须保存的核心内容(除非有家族性职业病因素)。9.A解析:职业病属于工伤,应享受工伤保险待遇。10.B解析:必须符合国家职业卫生标准(GBZ系列)。11.A解析:慢性砷中毒主要表现为周围神经炎(感觉障碍、四肢麻木疼痛)和皮肤病变,严重者导致肝脏损害和皮肤癌。12.A解析:铝电解使用冰晶石熔剂,产生大量氟化氢和含氟粉尘,氟化物是主要危害。13.B解析:噪声聋是长期接触的结果,不仅取决于频率,还取决于强度和时间。高频噪声危害大,但不是说“只要接触就一定会导致耳聋”,还受个体差异和接触剂量影响。14.B解析:依据《职业病防治法》,对不适宜继续从事原工作的职业病病人,用人单位应当调离原岗位,并妥善安置。15.B解析:采样点应选择在有代表性的工作地点,即劳动者经常操作或停留、且危害因素浓度/强度最高的地点。16.C解析:高温作业分级依据WBGT指数和接触时间。17.C解析:CO与血红蛋白亲和力约为氧气的240倍,导致组织缺氧。18.C解析:告知义务包括危害、后果、防护措施和待遇,不涉及商业机密。19.C解析:正压式空气呼吸器(SCBA)供气源来自环境空气,适用于缺氧及未知高浓度毒物环境;过滤式面具不适用于缺氧环境。20.B解析:锰主要损害锥体外系(基底节),导致类似帕金森综合征的表现。21.C解析:用人单位有义务如实提供情况,不得拒绝、隐瞒或提供虚假资料。22.D解析:PC-TWA反映8小时平均暴露,应采用长时间采样或个体采样方法。23.A解析:密闭罩将尘源完全隔离,控制效果最好,能耗最低;外部罩依靠罩口吸气,效果相对较差。24.C解析:职业健康检查费用由用人单位承担。25.D解析:汞及其化合物属于极度危害(Ⅰ级)毒物,苯、硫化氢、铅也是高毒,但汞的毒性分级在标准中通常列为Ⅰ级。26.B解析:当事人对诊断有异议,可在接到证明书之日起15日内向鉴定委员会申请鉴定。27.C解析:高频电磁场主要引起神经功能紊乱(头晕、乏力、记忆力减退)。28.A解析:铸造业典型的“热害”是指高温和强热辐射。29.C解析:职业病诊断必须由省级卫生行政部门批准的职业病诊断机构进行。30.C解析:未组织职业健康检查,逾期不改,处5万以上30万以下罚款。31.C解析:六价铬强氧化性,导致皮肤溃疡(铬疮),且是确认致癌物。32.B解析:层级控制原则:消除/替代(优先)->工程控制->行政管理->个体防护(最后)。33.B解析:转炉吹氧产生大量CO和铁粉尘,烟气中CO含量很高。34.B解析:包括应急暴露(或称应急健康检查)。35.D解析:“三同时”指职业病防护设施与主体工程同时设计、施工、投入生产和使用。培训不属于三同时范畴。36.B解析:极高浓度硫化氢会迅速麻痹嗅觉神经,使人闻不到臭味,从而丧失警惕。37.B解析:高温作业应补充含盐清凉饮料,遵循少量多次原则。38.B解析:实行初始申报和变更申报制度。39.B解析:苯、甲苯、二甲苯化学结构相似,毒作用机理相似,联合作用通常表现为相加作用。40.C解析:预案评估重点是针对性和可操作性,特别是针对特定危害(如CO、氟化物)的应急措施。二、多项选择题41.ABCD解析:金属冶炼涉及粉尘、毒物、物理因素,部分矿石(如皮毛混入)可能含炭疽杆菌,但主要危害是ABC。42.ABCD解析:均为用人单位的法定主体责任。43.ABC解析:离岗时检查适用于结束职业接触的任何情形,包括辞职、退休、合同终止。内部调岗若脱离危害岗位也应做,但D选项“调岗到非接触岗位”属于脱离接触,也应做离岗检查(或以离岗检查代替在岗检查)。故全选。44.ABCD解析:铅中毒典型表现为神经衰弱、周围神经炎、腹绞痛和贫血。45.ABCD解析:预防CO中毒需技术、管理、个体防护和设备维护多管齐下。46.ABC解析:发现疑似职业病、职业禁忌证、健康损害必须及时处理。感冒非职业相关,按常规医疗处理。47.ABCD解析:湿式作业、密闭、局部排风、水幕均为有效除尘措施。48.ABCD解析:消声、吸声、隔声、隔振是噪声控制的四大技术措施。49.ABC解析:诊断依据职业史、接触史、现场调查和临床表现。经济状况不是诊断依据。50.ABC解析:PPE是最后防线,需维护检查,佩戴前检查。D错误,阻力应在合理范围内,过紧则阻力过大。51.ABCD解析:隔热、休息室、轮换作业、防热服均为有效防暑措施。52.ABCD解析:定性、定量方法均可用于风险评估。53.BCD解析:砷化氢通常由含砷物质遇酸产生,如酸洗含砷设备、处理含砷酸渣。单纯冶炼矿石主要产生三氧化二砷(砒霜),不一定产生砷化氢(除非有酸参与)。A选项中冶炼过程可能产生砷化氢(若有酸洗环节),但BCD更为典型。修正:冶炼矿石主要产生砷烟,砷C化氢主要产生于酸洗等还原环境。故选BCD更准确。54.ABCD解析:职业健康监护档案包含所有与职业健康相关的历史记录。55.ABD解析:发生急性危害事故,应立即应急控制、报告、救治和观察。C选项“通知放假”非必要且可能延误救援。三、判断题56.错误解析:职业健康管理人员必须具备专业的职业卫生知识,并经过培训考核。57.错误解析:定期检测需由资质机构进行;日常检测用人单位若具备条件和资质可自行,但通常也需资质。题目说“必须由...承担,用人单位可以自行检测”表述矛盾,且定期检测法律规定必须由技术服务机构进行。58.正确解析:劳动者有权索取复印件,用人单位不得拒绝。59.正确解析:矽肺是不可逆病变,目前无法治愈,关键在于预防。60.错误解析:过滤式防毒面具不适用于缺氧环境及毒物浓度超过IDLH的环境。61.正确解析:法律禁止安排未经上岗前检查的劳动者从事危害作业。62.错误解析:噪声危害与强度、频率和接触时间都有关。63.正确解析:尿铅升高是铅吸收或铅中毒的指标,需处理。64.正确解析:职业禁忌证的定义。65.正确解析:氟化氢长期接触导致工业性氟病,损害骨骼和牙齿(氟斑牙、氟骨症)。66.正确解析:技术服务机构对报告的客观、真实性负责。67.正确解析:用人单位应给予岗位津贴。68.错误解析:应补充含盐清凉饮料,不仅仅是糖水。69.错误解析:排风量需设计合理,关键是控制风速达到要求,且需考虑能耗和气流组织。70.正确解析:职业病病人除工伤外,还可向用人单位提出民事赔偿。71.正确解析:冶炼废渣多属危险废物(HW48)。72.错误解析:演练后必须进行评估和总结,以改进预案。73.正确解析:锰中毒典型表现为锥体外系损害,震颤麻痹。74.错误解析:用人单位名称、法人等变更,需在规定时间内进行变更申报。75.正确解析:在岗检查目的是早期发现健康损害。四、填空题76.预防为主77.物理因素78.8小时、40小时79.血液(或软组织)80.隔声81.2582.应急(或离岗后医学随访)83.亚甲蓝(美蓝)(注:主要针对亚硝酸盐等中毒引起的高铁血红蛋白血症,CO中毒无特效解毒剂,主要依靠氧疗。题目若问CO中毒特效药,严格来说没有,高压氧是主要治疗手段。若问一般化学中毒解毒剂概念,常考亚甲蓝或二巯基丙醇等。针对CO,答案填“高压氧”或“无特效药”视题目意图。此处题目问“一氧化碳中毒的特效解毒剂”,标准答案通常认为是“无特效药”或“氧疗(高压氧)”。但若按填空题惯例,若题目是通用问法,可能考察“亚甲蓝”(针对其他)。鉴于本题明确问CO,最严谨答案是“无(或氧疗)”。但为了符合一般考试习惯,此处可能考察“氧疗”。修正:CO中毒无特效解毒剂,主要治疗为氧疗。此处填“无”或“氧疗”均可,但“无特效药”更准确。若题目是指一般重金属,则为二巯基丁二酸等。考虑到出题严谨性,答案定为“无特效药(主要依靠氧疗)”。若必须填药物名称,此题可能存在陷阱。但在职业卫生考试中,CO中毒常考点为“无特效解毒剂”。)自我修正:为了避免歧义,答案填写“无特效药(主要依靠氧疗)”。84.岗位津贴(或职业危害岗位津贴)85.CMA五、简答题86.答:(1)组织制定职业卫生管理制度和操作规程。(2)组织开展职业病危害因素日常监测、定期检测与评价。(3)组织开展职业健康宣传教育和培训。(4)组织落实职业健康监护,建立并管理职业健康监护档案。(5)督促指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人防护用品。(6)参与职业病危害事故的应急救援与调查处理。87.答:职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病,因而不能从事该职业。常见例子:(1)活动性肺结核、慢性阻塞性肺病(禁忌接触粉尘)。(2)中枢神经系统器质性疾病、明显的植物神经功能紊乱(禁忌接触锰、汞等神经毒物)。(3)贫血、卟啉病(禁忌接触铅)。(4)听觉损伤(禁忌接触噪声)。88.答:防尘“八字方针”是:革、水、密、风、护、管、教、查。(1)革:技术革新,改革工艺过程,革新生产设备。(2)水:湿式作业,利用水来降尘。(3)密:密闭尘源,将产生粉尘的设备或地点密闭起来。(4)风:通风除尘,采取局部排风或全面通风。(5)护:个人防护,佩戴防尘口罩等。(6)管:维护管理,建立防尘管理制度,维护设备。(7)教:宣传教育,对职工进行防尘知识教育。(8)查:监督检查,定期检测环境粉尘浓度和进行健康检查。89.答:(1)立即停止作业,迅速将中毒者移离现场至上风向空气新鲜处。(2)立即报告企业负责人和职业卫生/安全部门。(3)保持呼吸道通畅,如出现呼吸心跳骤停,立即进行心肺复苏。(4)脱去被污染的衣物,清洗皮肤(如皮肤有污染)。(5)及时送医,并说明毒物种类为砷及其化合物,提供MSDS等信息。(6)封锁现场,禁止无关人员进入,等待专业人员进行环境检测和清理。90.答:(1)对疑似职业病病人,应及时安排进行职业病诊断,并如实提供相关资料。(2)对确诊的职业病病人,应按规定申请工伤认定和劳动能力鉴定,保障其待遇。(3)对有职业禁忌的劳动者,应及时调离原工作岗位,并妥善安置。(4)对需要复查或医学观察的劳动者,应按要求安排复查或医学观察。(5)对与职业有关的健康损害,应采取相应的治疗和干预措施。六、综合应用题91.答:(1)管理漏洞:①违反受限空间作业规定,未执行“先通风、再检测、后作业”原则。②未开展有效的职业卫生培训,员工缺乏CO中毒风险意识和自救互救知识。③缺乏有效的现场监护,未及时发现异常。④应急预案缺失或演练不足,救援人员盲目施救导致伤亡扩大(群死群伤)。⑤报警
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