电子档案管理制度_第1页
电子档案管理制度_第2页
电子档案管理制度_第3页
电子档案管理制度_第4页
电子档案管理制度_第5页
已阅读5页,还剩8页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

电子档案管理制度第一章总则第一条目的与依据为规范本单位电子档案的管理工作,确保电子档案的真实、完整、可用与安全,充分发挥电子档案在各项业务活动中的凭证价值与情报价值,依据国家有关档案管理及信息化建设的法律法规与相关标准,结合本单位实际情况,特制定本制度。第二条定义与范围本制度所称电子档案,是指本单位在各项职能活动中直接形成的,具有保存价值的数字形态的记录。其载体包括但不限于磁盘、光盘、磁带、服务器存储以及各类云存储介质。电子档案的范畴涵盖了文本、图像、音频、视频、数据库等多种类型。本制度适用于本单位所有部门及员工在工作中产生、接收和管理的电子档案。第三条基本原则电子档案管理遵循以下原则:(一)统一管理原则:电子档案实行集中统一管理,确保档案的完整与规范。(二)全程管理原则:对电子档案的形成、收集、整理、归档、保管、利用、鉴定、销毁等各个环节进行全过程控制与管理。(三)真实性与可靠性原则:采取有效措施保障电子档案的内容真实、来源可靠、形成过程可追溯。(四)完整性与有效性原则:确保电子档案的内容信息、背景信息和结构信息完整无缺,并能被正确读取和理解。(五)安全保密原则:建立健全安全保密制度,防范电子档案信息泄露、丢失、篡改和损坏。(六)依法管理原则:遵守国家关于档案管理、信息安全、知识产权等方面的法律法规。第二章管理机构与职责第四条管理机构本单位档案管理部门(或指定的综合管理部门,下同)是电子档案管理的职能部门,负责统筹规划、组织协调和监督指导本单位电子档案管理工作。各业务部门应指定专人(档案员或信息员)负责本部门电子档案的形成、收集、整理和预归档工作。第五条档案管理部门职责档案管理部门在电子档案管理方面履行以下主要职责:(一)贯彻执行国家有关电子档案管理的法律法规和方针政策,制定和完善本单位电子档案管理的规章制度和工作细则。(二)组织实施电子档案管理工作,指导和督促各业务部门做好电子档案的形成、积累、整理和归档工作。(三)负责电子档案的接收、审核、著录、保管、统计、利用和鉴定销毁工作。(四)负责电子档案管理系统的规划、建设、维护和安全保障,确保系统正常运行。(五)组织开展电子档案管理的业务培训和宣传教育工作,提高全员电子档案管理意识和能力。(六)组织研究和推广电子档案管理的新技术、新方法。第六条业务部门职责各业务部门在电子档案管理方面履行以下主要职责:(一)严格执行本单位电子档案管理的各项规章制度,确保本部门产生的电子文件材料符合归档要求。(二)负责本部门电子文件的形成、收集、积累和初步整理工作,确保电子文件的真实性、完整性和有效性。(三)按照规定的时限和要求,向档案管理部门移交符合规范的电子档案及其元数据。(四)配合档案管理部门开展电子档案的鉴定、利用等工作。(五)对本部门电子档案的形成过程进行规范管理,防止信息丢失或损坏。第三章电子档案的形成与收集第七条电子文件的形成各部门在业务活动中形成的各类电子文件,应符合国家及本单位关于电子文件格式、命名规则、元数据著录等方面的要求。电子文件的形成者应对文件内容的真实性、准确性负责。第八条元数据的捕获在电子文件形成过程中,应同步捕获和记录必要的元数据,如文件名称、编号、形成时间、形成部门、形成人、版本号、关联文件、存储路径、软硬件环境等。元数据应与电子文件一同管理,确保其准确性和完整性。第九条电子文件的收集业务部门应指定专人负责本部门电子文件的日常收集工作。收集范围应全面覆盖本部门各项业务活动中形成的具有保存价值的电子文件,包括正文、附件、图表、数据、音视频等。收集工作应及时、准确,避免遗漏。对于重要的电子文件,应进行备份。第十条格式要求电子文件的存储格式应选择通用性强、稳定性好、易于长期保存的开放格式或本单位认可的标准格式。如确需使用专用格式,应同时保存其读取软件或相关说明。第四章电子档案的整理与归档第十一条整理原则电子档案的整理应遵循文件的形成规律和内在联系,保持文件之间的有机联系,便于保管和利用。整理工作包括分类、排列、编号、著录等环节。第十二条分类与编号电子档案的分类应参照本单位的档案分类方案进行,确保分类体系科学合理。归档的电子档案应按照分类方案进行系统排列,并赋予唯一、规范的档号。第十三条著录档案管理部门应按照国家及行业标准对接收的电子档案进行著录,著录项目应包括但不限于档案的基本标识、内容特征、形式特征和管理特征等。著录信息应准确、规范,录入电子档案管理系统。第十四条归档要求与时限电子文件形成部门应在规定的期限内(如项目结束后、年度终了后等),将经过整理的电子档案及其元数据向档案管理部门移交归档。档案管理部门应对接收的电子档案进行审核,审核合格后方可正式归档。归档过程应有交接记录。第十五条双套制与双备份对于具有永久和长期保存价值的电子档案,根据需要可采取电子档案与纸质档案双套制管理。电子档案本身应进行至少两套备份,分别存储在不同的物理介质或存储位置,并定期进行校验。第五章电子档案的保管与保护第十六条存储介质与环境电子档案的存储介质应选择质量可靠、性能稳定的产品,并符合长期保存的要求。存储环境应保持适宜的温度、湿度,避免阳光直射、磁场干扰、灰尘污染和机械震动。第十七条保管措施档案管理部门应建立严格的电子档案保管制度,对存储介质进行统一登记、标识和管理。定期对电子档案的存储状况进行检查,发现问题及时处理。对重要的电子档案管理系统,应采取容灾备份措施。第十八条定期迁移与转换为应对技术更新和存储介质老化问题,档案管理部门应根据技术发展情况和存储介质的生命周期,制定电子档案的定期迁移和格式转换计划,并组织实施。迁移和转换过程中,应确保电子档案的内容、结构和元数据信息不发生改变,并做好详细记录。第十九条防病毒与防篡改电子档案管理系统及存储设备应安装必要的防病毒软件和安全防护设施,定期进行病毒查杀和安全漏洞扫描。采取技术措施和管理手段,防止电子档案被非法篡改、删除或损坏,确保电子档案的原始性和真实性。第六章电子档案的利用与开发第二十条利用原则电子档案的利用应遵循“按需提供、严格审批、确保安全”的原则,在满足工作需要的同时,严格保护国家秘密、商业秘密和个人隐私。第二十一条利用权限与审批第二十二条利用方式电子档案的利用可通过电子档案管理系统在线查阅,或根据需要提供打印件、拷贝件等。提供拷贝件时,档案管理部门应在其上注明出处和使用范围。第二十三条档案信息开发档案管理部门应在确保安全保密的前提下,积极开展电子档案信息资源的开发利用工作,通过编研、专题数据库建设等形式,为单位决策和各项业务活动提供有价值的档案信息服务。第七章电子档案的鉴定与销毁第二十四条鉴定组织电子档案的鉴定工作由档案管理部门牵头,会同相关业务部门和单位领导组成鉴定小组进行。鉴定小组负责对电子档案的保存价值、保管期限进行鉴定,并提出销毁意见。第二十五条鉴定程序电子档案鉴定应按照规定的程序进行,对已到保管期限的电子档案,由档案管理部门提出鉴定清单,经鉴定小组审核鉴定后,对确无继续保存价值的电子档案,提出销毁意见,报单位分管领导批准后实施销毁。第二十六条销毁管理销毁电子档案时,必须严格按照批准的销毁清单进行,由两人以上负责监销,并对销毁过程进行详细记录。销毁电子档案的存储介质应采取物理或技术手段进行彻底清除,确保信息无法恢复。严禁私自销毁电子档案或随意丢弃存储介质。第八章安全与保密管理第二十七条安全体系建立健全电子档案安全保密管理体系,落实安全保密责任制,确保电子档案从形成、流转到保管、利用的全过程安全可控。第二十八条访问控制电子档案管理系统应建立严格的用户身份认证和访问控制机制,根据用户的职责和权限分配不同的操作权限,实现对电子档案访问和操作的全程日志记录与审计。第二十九条保密管理涉及国家秘密、商业秘密和工作秘密的电子档案,其制作、存储、传递、使用等环节必须严格遵守国家有关保密法律法规的规定,采取加密、权限控制等保密措施,严防泄密事件发生。第三十条应急处置档案管理部门应制定电子档案安全突发事件应急预案,并定期组织演练。一旦发生电子档案损坏、丢失或泄密等突发事件,应立即启动应急预案,采取有效措施降低损失,并按规定上报。第九章责任追究第三十一条奖励与处罚对在电子档案管理工作中认真负责、做出显著成绩的部门和个人,本单位将给予表彰和奖励。对违反本制度规定,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论