托管兼职招聘合同

PAGE托管兼职招聘合同甲方（委托方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（受托方）：名称：统一社会信用代码：法定代表人：联系地址：联系电话：鉴于甲方有托管兼职人员招聘的需求，乙方具备相关的专业能力和资源，能够为甲方提供招聘服务。甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，就甲方委托乙方进行托管兼职招聘事宜达成如下协议：一、委托事项1.1甲方委托乙方负责招聘托管兼职人员，具体岗位要求、工作内容、工作地点等信息详见附件[岗位说明书]。1.2乙方应按照甲方的要求，通过合法、有效的渠道进行招聘活动，筛选出符合条件的候选人，并组织面试等相关环节，协助甲方确定最终录用人员。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务2.1甲方有权对乙方的招聘工作进行监督和检查，提出合理的意见和建议。2.2甲方应向乙方提供准确、详细的招聘需求信息，包括但不限于岗位要求、薪资待遇、工作时间等，并确保所提供信息的真实性和合法性。2.3甲方应积极配合乙方的招聘工作，安排合适的人员参与面试、录用决策等环节。2.4甲方应按照本合同约定向乙方支付招聘服务费用。（二）乙方权利与义务2.5乙方有权按照本合同约定收取招聘服务费用。2.6乙方应按照甲方的要求和法律法规的规定，制定合理的招聘计划和方案，并严格按照计划和方案开展招聘工作。2.7乙方应勤勉尽责地履行招聘职责，通过多种渠道广泛招募候选人，确保候选人的数量和质量。2.8乙方应严格遵守法律法规，对招聘过程中涉及的个人信息予以保密，不得泄露给任何第三方。2.9乙方应组织面试等相关环节，确保面试过程的公平、公正、公开。在面试过程中，应如实向候选人介绍甲方的情况和岗位要求，不得隐瞒或虚假宣传。2.10乙方应协助甲方对候选人进行背景调查，确保录用人员的背景符合甲方要求。2.11乙方应在招聘工作完成后，向甲方提供完整的招聘工作报告，包括但不限于候选人简历、面试记录、录用建议等。三、招聘服务费用及支付方式3.1甲方应向乙方支付的招聘服务费用为人民币[X]元（大写：[大写金额]）。3.2支付方式：甲方应在本合同签订之日起[X]个工作日内，向乙方支付招聘服务费用的[X]%作为预付款，即人民币[X]元（大写：[大写金额]）；在乙方完成全部招聘工作并向甲方提交合格的招聘工作报告后，甲方应在[X]个工作日内支付剩余的招聘服务费用，即人民币[X]元（大写：[大写金额]）。3.3乙方应在收到甲方支付的款项后，向甲方开具合法有效的发票。四、招聘期限4.1本合同约定的招聘期限自合同签订之日起至[结束日期]止。4.2如因甲方原因导致招聘工作延误或需要延长招聘期限的，甲方应提前书面通知乙方，并与乙方协商确定延长后的招聘期限及相关费用的调整事宜。五、违约责任5.1若甲方未按照本合同约定向乙方支付招聘服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付已完成工作对应的费用及违约金。5.2若乙方未按照本合同约定履行招聘职责，导致招聘工作未能按时完成或未能达到甲方要求的，乙方应承担违约责任，退还甲方已支付的预付款，并按照招聘服务费用的[X]%向甲方支付违约金。如因乙方原因给甲方造成损失的，乙方还应承担赔偿责任。5.3任何一方违反本合同约定的保密义务，应向对方支付违约金人民币[X]元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。5.4如一方违反本合同约定，另一方有权通过法律途径追究违约方的责任，违约方应承担对方因维权而产生的全部费用，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等。六、保密条款6.1双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、个人信息等予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。6.2本条款的保密期限为自本合同生效之日起[X]年。七、合同变更与解除7.1本合同的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。7.2在履行本合同过程中，如一方提出解除合同，需提前[X]日书面通知对方，并经对方书面同意。因解除合同给对方造成损失的，提出解除合同方应承担赔偿责任。7.3如因不可抗力或法律法规政策变化等原因导致本合同无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并提供相关证明文件。双方应协商解决善后事宜。八、争议解决8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效