版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2/2收集整理,仅供参考乐山职业技术学院助学助管员招用考试真题2025(满分100分时间120分钟)一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)1.大学生心理咨询的主要内容包括()A.择业与发展咨询B.精神疾病与发展咨询C.心理健康与发展咨询D.学业与发展咨询【答案】:ACD2.大学生思想政治教育的主渠道是()A.形势政策教育B.校园文化活动C.思想政治理论课D.党团活动【答案】:C3.教育政策与教育法规之间的关系,叙述错误的是()。A.制定的主体不同B.调整的教育社会关系相同C.稳定性不同D.实施的方式不同【答案】:B4.根据《普通高等学校学生年限内(含休学)未完成学业的,应予()A.记过B.开除C.留校察看D.退学【答案】:D5.在实际工作中,辅导员不可能对某些理论问题有深入的研究,为解答学生的困惑,辅导员可以借助专家的力量来满足学生的需求。辅导员在此扮演的是()角色。A.中介B.管理者C.组织者D.解惑者【答案】:A6.高校教师职业道德基本原则的确立应坚持以()为落脚点A.社会准则B.高等教育的特殊性C.公序良俗D.主观意愿【答案】:B7.不属于大学生亲和行为的特点是()。A.人际交往需要骤增B.亲和行为受到外貌、距离、熟悉性和相似性等的影响C.人际交往是大学生社会化过程的关键D.亲和行为都会顺利进行【答案】:D8.大学生之间的关系更多的是一种团结友爱、平等互助的关系。这说明其人际关系具有的特点是()。A.交往内容的多样性B.交往目的的单纯性C.交往动机的迫切性D.交往心理的差异性【答案】:B9.大学生正处于认知发展的()。A.平稳期B.高原期C.下降期D.高峰期【答案】:D10.在高等学校教育中,大学生对客观世界的认识主要借助的是()。A.直接知识B.生产经验C.间接知识D.生活经验【答案】:C11.高等学校教师专业素养的基本要素是()。A.专业精神B.专业信仰C.专业人格D.专业知识【答案】:D12.教师在求知和传授知识和学问的过程中要做到严密谨慎、严格细致。这就要求教师必须()。A.实事求是B.与时俱进C.严谨治学D.理论联系实际【答案】:C13.大学教师的()能力具有加速器或催化剂的功能,合理使用可以收到1+1>2的功效A.组织管理能力B.研究能力C.教学能力D.沟通能力【答案】:A14.在教学活动中,大学教师不能侵犯学生的权利,学生也可以对教师实施监督这表明教师与学生之间是()A.道德关系B.人格关系C.法律关系D.教学关系【答案】:C15.大学生在运用知识解决问题的过程中,能够迅速、灵活地提取信息,反映了其良好的()。A.思维特征B.年龄特征C.感知觉特征D.记忆特征【答案】:D16.2004年中国教育部发布的()被评价为中国学术界第一部“学术宪章”。A.《高等学校哲学社会科学研究学术规范》(试行)B.《高等学校教师职业道德规范》C.《关于进一步加强和改进师德建设的意见》D.《关于加强我国科研道德建设的意见》【答案】:A17.对于头脑风暴的基本原则,描述不正确的是()。A.鼓励批评B.延迟评判C.求异创新D.自由畅想【答案】:A18.持有能力增长观的学生具有的成就目标是()。A.趋近目标B.掌握目标C.表现目标D.回避目标【答案】:B19.人际关系的建立需要经过一系列变化过程,下列选项不属于这一过程状态的是()。A.零接触状态B.关注状态C.直接接触状态D.间接接触状态【答案】:D20.“举一反三”和“触类旁通”所说的迁移类型是()。A.逆向迁移B.水平迁移C.垂直迁移D.负迁移【答案】:B21.工具理性的膨胀,导致了人文价值的失落。这体现的是()。A.技术社会自由丧失B.技术手段的目的化C.技术工具化D.技术异化的显现【答案】:A22.根据工作方式和任务,可以将人才划分为()A.学术型人才与应用型人才B.通才与专才C.杰出人才与通用人才D.精英人才与合格人才【答案】:A23.根据科尔伯格的道德发展阶段理论,"好孩子"的道德取向属于()A.后习俗水平B.道德水平C.前习俗水平D.习俗水平【答案】:D24.高校教学过程是学生由学习活动向()过渡的过程。A.脑力劳动B.复杂劳动C.职业劳动D.体力劳动【答案】:C25.高校课程改革中,牛津模式的主要特征是()A.通过复合课程将文、理学科融为一体B.以学群、学类为组织进行综合知识教学C.加强基础,淡化专业D.跨学科选课【答案】:A26.新知识的生长点,也是学生学习迁移的前提的是()。A.丰富的知识经验B.积极的心理准备C.结构化的教学内容D.科学的学习策略【答案】:A27.教师做好沟通的必不可少的"润滑剂"是()。A.反语B.幽默C.含蓄D.委婉【答案】:D28.1952年底全国()的学院已经完成调整工作。A.2/3B.3/5C.3/4D.1/3【答案】:C29.在人性的叙述中,认为人拥有自觉和自由以作出人生基本的抉择的是()。A.认知主义B.行为主义C.存在主义D.人本主义【答案】:C30.幼儿园适龄幼儿一般为A.3周岁至6周岁B.3周岁至8周岁C.4周岁至6周岁D.3周岁至7周岁【答案】:A31.在学习新材料时,先对材料进行系统的分析、归纳和总结,然后,用简要的语词,按材料中的逻辑关系,写下主要和次要观点,这属于()。A.理解一控制策略B.精加工策略C.组织策略D.复述策略【答案】:C32.二因素说认为品德构成的要素是道德行为和()。A.道德认识B.道德意志C.道德情感D.道德意识【答案】:D33.教师职业不属于()A.普通职业范畴B.第三产业C.专门职业范畴D.脑力劳动【答案】:A34."举一反三"和"触类旁通"所说的是()A.创造性B.学习迁移C.学会学习D.发现教学法【答案】:B35.根据科尔伯格的道德发展阶段理论,“好孩子”的道德取向属于()。A.后习俗水平B.习俗水平C.道德水平D.前习俗水平【答案】:B二、多选题(每题有多个正确答案,错选、多选、漏选均不得分)36.20世纪50年代以来各国高校课程改革出现的课程内容综合化的趋势,归纳起来有以下模式()。A.牛津模式B.哈佛模式C.剑桥模式D.筑波模式E.麻省理工学院(MIT)模式【答案】:ADE37.转变后进生应注意()A.对后进生要满怀期望并给予更多的关爱B.树立一分为二的观点C.建议后进生转学以改变教育环境D.分析后进生的形成原因【答案】:ABD38.下列哪些方法可以促进职业道德修养的提高()。A.自我批评的方法B.积善的方法C.慎独的方法D.学习的方法【答案】:ABD39.促进大学教师教育能力发展的途径有()。A.观摩与分析B.把握学生心理C.教学决策训练D.掌握学习理论【答案】:AC40.在高等学校中,派出培训模式的形式主要包括()。A.出国访问B.学校之间的相互交流C.学位进修D.学历进修【答案】:ABCD41.平衡是事物发展的一种状态,世间的万事万物,之所以能不停的运动、发展、前进,一个重要原因就在于保持了平衡。要使平衡成为人们的大智慧,就要()。A.善于协调事物内部各种因素的相互关系B.全面理解绝对运动和相对静止的辩证关系C.精确把握事物的度D.准确掌握辩证否定的方式和方向【答案】:ABCD42.运用比较研究法的基本要求是()。A.资料的准确性和可靠性B.要保证可比性C.资料的可靠性D.坚持全面本质、科学的比较E.深入到事物的本质中去【答案】:ABCDE43.[]教师尊重家长的正确方式方法包括()A.听取建议积极配合B.学生犯了错误,让家长来学校惩罚学生C.主动联系及时沟通D.将“调皮捣蛋”的学生教给家长,管教好了再送回来【答案】:AC44.大学生自我认识方面的主要特点是()。A.广度和深度发展迅速B.主动性增强C.自我评价能力提高D.自觉性增强【答案】:ABCD45.()和()不仅是对受教育者学习经历、道德素质、专业知识和技能的公正评价,而且对其将来的学习和工作意义重大。A.技能证书B.学位证书C.结业证书.D.学业证书【答案】:BD46.联合国教科文组织在《教育——财富蕴藏其中》中对21世纪人才提出的要求是()。A.学会共同生活B.学会生存C.学会做事D.学会认知【答案】:ABCD47.蔡元培先生重视教师职业道德,他认为教师应当具有的品质包括()。A.自由、平等、博爱B.谦虚、正直、爱国、爱生C.知识渊博D.忠党、爱国、爱生【答案】:ABC48.教师绩效考核应当遵循如下原则()。A.注重实效B.科学合理C.客观公正D.分类考核E.量化为主【答案】:ABCD49.职业道德行为评价的基本方式()。A.社会舆论B.职业习俗C.内心信念D.法律规范【答案】:ABC50.根据美国心理学家柯尔伯格的道德发展阶段论,后习俗水平包括以下哪两个阶段?()A.惩罚与服从的道德取向B.普遍原则的道德取向C.“好孩子”的道德取向D.社会契约的道德取向【答案】:BD51.学生最喜欢上肖老师的课,因为他上课的时候学生可以自由看小说、玩手机或者睡觉。肖老师认为自己只要认真把知识讲清楚就行了,学生听不听课是他们自己的事,纪律管理应该是班主任的负责。他的这种做法()A.没有认真履行教师的权利B.没有落实教育教学任务C.没有认真履行教师的职责D.没有认真履行教师的义务【答案】:BCD52.职业道德与法律的区别()。A.调整范围不同B.职业道德注重事前对人们进行教育,而法律却注重事后的判决和惩戒性C.实施方法不同D.职业道德几乎与人类社会一起产生,法律却是阶级社会的产物【答案】:ABCD53.下列选项中,体现诚实守信的有()。A.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026广东佛山市季华实验室科研及公共技术部门招聘10人备考题库附答案详解(综合题)
- 2026中国海洋大学教师招聘165人(山东)参考题库附完整答案详解(历年真题)
- 2026内蒙古苏尼特农文旅投资发展有限公司总经理招聘1人笔试题库及完整答案详解(名师系列)
- 2026年安徽财经大学管理岗位、专业技术辅助岗位人才派遣人员公开招聘6名模拟试卷附参考答案详解【基础题】
- 2026华东交通大学交通运输工程学院科研助理岗位招聘3人(江西)备考题库参考答案详解
- 2026浙江温州市瑞安市公办幼儿园招聘劳动合同制教师12人笔试题库含完整答案详解(夺冠)
- 合规不起诉制度中检察裁量权行使困境与规制-基于合规不起诉司法实践案例的实证分析
- 2026新疆天山实验室第一批高层次人才引进16人模拟试卷及完整答案详解【名师系列】
- 不同城市尺度廊道规划研究课题申报书
- 物业用房 销售方案范本
- 2026年甘肃省金昌市公务员招聘笔试参考试题及答案详解
- 2026年浙江省永康市高一化学上册期末考试模拟试卷附完整答案【必刷】
- 2025年规范性文件合法性审核人员招聘考试真题(附答案)
- 2026江苏有线苏州分公司劳务派遣制员工招聘备考题库及答案详解(典优)
- (2025版)中国成人患者围手术期静脉输注利多卡因临床实践专家共识课件
- 《家具设计与制造》考试复习题库(带答案)
- 2.1 化学键与物质构成教学设计 2023-2024学年高一下学期化学鲁科版(2019)必修2
- 爸爸我要月亮
- 气相色谱-质谱联用法测定纺织品中多氯联苯残留量的不确定度评定报告
- 航信离港系统静态数据维护手册
- JJG 52-2013弹性元件式一般压力表、压力真空表和真空表
评论
0/150
提交评论