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2026年陕西省辅警(协警)招聘考试题库及答案一、判断题(共20题,正确选“A”,错误选“B”)1.陕西省辅警招聘应当遵循公开、平等、竞争、择优的原则,统一招聘标准和程序,严格选拔聘用。(A)2.辅警可以单独从事涉及国家秘密的执法执勤工作,只要事后向所属公安机关报备即可。(B)3.公民的合法私有财产不受侵犯,国家为了公共利益的需要,可以依照法律规定对公民的私有财产实行征收或者征用并给予补偿。(A)4.已满14周岁不满16周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。(A)5.治安管理处罚的种类包括警告、罚款、行政拘留、吊销公安机关发放的许可证、限期出境或者驱逐出境。(A)6.辅警在履行职责过程中,遇有与本人有利害关系的情形,应当主动回避,当事人或者其法定代理人无权要求回避。(B)7.上级公安机关对下级公安机关的执法活动进行监督,发现错误的,应当予以撤销或者变更,但不能指令下级公安机关予以纠正。(B)8.醉酒的人在醉酒状态中,对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的,应当对其采取保护性措施约束至酒醒。(A)9.陕西省行政区域内辅警的招聘、使用、管理、监督和保障,适用《陕西省警务辅助人员条例》。(A)10.对于投案自首或者群众扭送的违法嫌疑人,公安机关应当立即进行询问查证,询问查证的时间最长不得超过24小时。(A)11.辅警可以根据工作需要,保管和使用武器、警械。(B)12.宪法规定,中华人民共和国公民有劳动的权利和义务,也有休息的权利。(B,休息权是劳动者的权利,并非全体公民)13.对违反治安管理的外国人,可以附加适用限期出境或者驱逐出境。(A)14.辅警的薪酬标准应当与当地经济社会发展水平、财政状况相适应,不低于当地上年度全社会单位在岗职工平均工资水平。(B,根据《陕西省警务辅助人员条例》,辅警薪酬标准不低于当地上年度城镇非私营单位在岗职工平均工资的60%,部分岗位结合职责可适当提高)15.人民警察在执行职务中,侵犯公民或者组织的合法权益造成损害的,应当依照《中华人民共和国国家赔偿法》和其他有关法律、法规的规定给予赔偿。(A)16.公安机关可以根据工作需要,安排辅警从事裁决行政处罚、出具鉴定报告等执法工作。(B,上述工作属于人民警察法定职责,辅警不得从事)17.违反治安管理行为在6个月内没有被公安机关发现的,不再处罚。(A)18.辅警依法履行职责的行为受法律保护,履行职责的行为后果由所属公安机关承担。(A)19.公安机关应当为辅警购买人身意外伤害保险,建立健康档案,定期组织健康检查。(A)20.治安案件由违法行为人居住地公安机关管辖更为适宜的,可以由违法行为人居住地公安机关管辖,但是涉及卖淫、嫖娼、赌博、毒品的案件除外。(A)二、单项选择题(共30题)1.2026年陕西省辅警招聘工作的组织主体是()A.各用人单位自行组织B.县级以上公安机关会同人力资源和社会保障部门统一组织C.市级以上人民政府统一组织D.省级公安机关统一组织答案:B解析:根据《陕西省警务辅助人员条例》规定,县级以上公安机关会同同级人力资源和社会保障部门统一组织实施本行政区域内辅警招聘工作,也可以委托设区的市级以上公安机关统一组织。2.下列人员中,可以报考陕西省辅警的是()A.曾被行政拘留的张某,30周岁,陕西省户籍,大专学历B.曾因犯罪被免予刑事处罚的李某,25周岁,本科学历C.被列入失信联合惩戒对象的王某,28周岁,高中学历D.曾被开除公职的赵某,35周岁,退役军人答案:A解析:辅警招聘禁止性条件包括:曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职、被列为失信联合惩戒对象、被开除中国共产党党籍等,行政拘留不属于刑事处罚,不影响报考。3.我国的根本政治制度是()A.社会主义制度B.人民代表大会制度C.民主集中制D.基层群众自治制度答案:B解析:社会主义制度是我国的根本制度,人民代表大会制度是我国的根本政治制度。4.已满()周岁的人犯罪,应当负刑事责任。A.14B.16C.18D.20答案:B解析:《刑法》规定,已满16周岁的人犯罪,应当负刑事责任,为完全刑事责任年龄。5.对违反治安管理行为人处()以下罚款,且被处罚人对罚款无异议的,人民警察可以当场收缴罚款。A.50元B.100元C.200元D.500元答案:C解析:《治安管理处罚法》规定,当场收缴的适用情形包括:处50元以下罚款且被处罚人无异议,或者在边远、水上、交通不便地区,被处罚人向指定银行缴纳确有困难经被处罚人提出,或者被处罚人在当地没有固定住所,不当场收缴事后难以执行的。2021年修订后的《行政处罚法》调整当场收缴罚款额度为200元以下,治安管理处罚适用该调整。6.下列不属于辅警应当履行的义务的是()A.服从公安机关管理,听从人民警察指挥B.保守国家秘密和工作秘密C.可以不按规定穿着辅警制式服装、佩戴标识D.遵守社会公德,尊重民族风俗习惯答案:C解析:辅警应当按规定穿着制式服装、佩戴辅警标识,这是法定履职要求。7.公民在遇到()的情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利。A.失业B.年老、疾病或者丧失劳动能力C.遭受经济损失D.未成年答案:B解析:《宪法》第四十五条规定,中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力的情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利。8.治安管理处罚决定书应当在宣告后当场交付被处罚人;无法当场交付的,应当在()内送达被处罚人。A.2日B.3日C.5日D.7日答案:A解析:《治安管理处罚法》第九十七条规定,公安机关应当向被处罚人宣告治安管理处罚决定书,并当场交付被处罚人;无法当场向被处罚人宣告的,应当在二日内送达被处罚人。9.陕西省辅警分为勤务辅警和()两大类。A.执法辅警B.行政辅警C.文职辅警D.综合辅警答案:C解析:《陕西省警务辅助人员条例》明确将辅警分为勤务辅警和文职辅警两类,分别承担不同的辅助工作职责。10.下列情形中,人民警察不可以使用制服性警械的是()A.结伙斗殴的B.袭击人民警察的C.以暴力方法抗拒人民警察依法履行职责的D.侮辱妇女,经警告无效的答案:B解析:《人民警察使用警械和武器条例》第七条规定,人民警察遇有下列情形之一,经警告无效的,可以使用警棍、催泪弹、高压水枪、特种防暴枪等驱逐性、制服性警械:(一)结伙斗殴、殴打他人、寻衅滋事、侮辱妇女或者进行其他流氓活动的;(二)聚众扰乱车站、码头、民用航空站、运动场等公共场所秩序的;(三)非法举行集会、游行、示威的;(四)强行冲越人民警察为履行职责设置的警戒线的;(五)以暴力方法抗拒或者阻碍人民警察依法履行职责的;(六)袭击人民警察的;(七)危害公共安全、社会秩序和公民人身安全的其他行为,需要当场制止的;(八)法律、行政法规规定可以使用警械的其他情形。题目中未注明“经警告无效”,因此B选项不符合适用条件。11.辅警劳动合同的期限一般为(),首次签订劳动合同的试用期为()。A.1-3年,1个月B.2-4年,2个月C.3-5年,6个月D.5年以上,1年答案:C解析:根据陕西省辅警管理相关规定,辅警劳动合同期限一般为3至5年,试用期按劳动合同法规定确定,首次签订合同的试用期通常为6个月,试用期包含在劳动合同期限内。12.我国刑法规定,醉酒的人犯罪,()负刑事责任。A.可以B.应当C.酌情D.不答案:B解析:《刑法》第十八条明确规定,醉酒的人犯罪,应当负刑事责任。13.对被盘问人的留置时间自带至公安机关之时起不超过(),在特殊情况下,经县级以上公安机关批准,可以延长至48小时。A.12小时B.24小时C.36小时D.72小时答案:B解析:《人民警察法》第九条规定,对被盘问人的留置时间自带至公安机关之时起不超过二十四小时,在特殊情况下,经县级以上公安机关批准,可以延长至四十八小时,并应当留有盘问记录。14.下列不属于治安管理处罚公开原则内容的是()A.处罚依据公开B.处罚程序公开C.处罚结果公开D.被处罚人隐私公开答案:D解析:治安管理处罚公开原则要求依据、程序、结果公开,但不得公开被处罚人的隐私,否则侵犯公民合法权益。15.陕西省辅警的薪酬、社保、抚恤等经费保障来源是()A.公安机关自行创收B.同级财政预算全额保障C.社会捐赠D.辅警个人缴纳答案:B解析:《陕西省警务辅助人员条例》规定,辅警经费保障列入本级财政预算,由同级财政全额保障,确保薪酬、社保、装备等需求落实。16.下列行为中,属于妨害公共安全行为的是()A.盗窃井盖、照明等公共设施的B.散布谣言,谎报险情的C.结伙斗殴的D.多次发送淫秽信息,干扰他人正常生活的答案:A解析:盗窃公共设施可能危害不特定多数人的人身、财产安全,属于妨害公共安全行为;B、C、D分别属于扰乱公共秩序、侵犯人身权利行为。17.辅警在工作中表现突出、有显著成绩和贡献的,()可以按照有关规定给予表彰奖励。A.仅所在单位B.县级以上人民政府或者公安机关C.仅市级公安机关D.仅省级公安机关答案:B解析:陕西省辅警管理规定明确,对表现突出的辅警,县级以上人民政府或者公安机关可以按规定给予表彰、奖励,特别优秀的辅警报考公安机关人民警察职位时可享受适当倾斜政策。18.宪法的修改,由全国人民代表大会常务委员会或者五分之一以上的全国人民代表大会代表提议,并由全国人民代表大会以全体代表的()以上的多数通过。A.二分之一B.三分之二C.四分之三D.五分之四答案:B解析:《宪法》第六十四条明确了宪法修改的特殊程序要求,需全体代表三分之二以上多数通过,普通法律仅需过半数通过。19.公安机关办理治安案件的期限,自受理之日起不得超过();案情重大、复杂的,经上一级公安机关批准,可以延长三十日。A.15日B.30日C.60日D.90日答案:B解析:《治安管理处罚法》第九十九条规定,公安机关办理治安案件的期限,自受理之日起不得超过三十日;案情重大、复杂的,经上一级公安机关批准,可以延长三十日。为了查明案情进行鉴定的期间,不计入办理治安案件的期限。20.下列情形中,辅警应当被依法解除劳动关系的是()A.一年内累计旷工达到5天的B.工作中出现一般性失误的C.被依法追究刑事责任的D.年度考核被评为基本合格的答案:C解析:《陕西省警务辅助人员条例》规定,辅警被依法追究刑事责任或者符合其他法定解除情形的,公安机关应当依法解除劳动合同,A选项旷工需连续超过15天或累计超过30天方可解除,B、D选项不属于直接解除情形。21.行政机关作出下列哪种行政处罚决定之前,应当告知当事人有要求举行听证的权利?()A.警告B.行政拘留C.吊销许可证或者较大数额罚款D.没收违法所得答案:C解析:《行政处罚法》第六十三条规定,行政机关拟作出下列行政处罚决定,应当告知当事人有要求听证的权利,当事人要求听证的,行政机关应当组织听证:(一)较大数额罚款;(二)没收较大数额违法所得、没收较大价值非法财物;(三)降低资质等级、吊销许可证件;(四)责令停产停业、责令关闭、限制从业;(五)其他较重的行政处罚;(六)法律、法规、规章规定的其他情形。22.下列关于辅警履职的说法,正确的是()A.辅警可以在无人民警察带领下单独开展接处警工作B.辅警履职时应当主动出示工作证件,表明身份C.辅警作出的行政行为效力等同于人民警察D.辅警履职造成损害的,由本人承担赔偿责任答案:B解析:辅警履职必须在人民警察的指挥、带领下开展,作出的行为后果由所属公安机关承担,履职时需主动出示证件、表明身份,不得单独从事执法执勤工作。23.已满14周岁不满18周岁的人违反治安管理的,()处罚。A.免予B.从轻C.减轻D.从轻或者减轻答案:D解析:《治安管理处罚法》第十二条规定,已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚;不满十四周岁的人违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其监护人严加管教。24.陕西省辅警的层级共分为()个层级。A.3B.5C.7D.9答案:C解析:陕西省辅警层级由高至低分为一级高级辅警长、二级高级辅警长、三级高级辅警长、一级辅警长、二级辅警长、三级辅警长、一级辅警、二级辅警、三级辅警共9个层级?不对,更正:根据2023年实施的《陕西省警务辅助人员层级管理办法》,辅警层级分为7个:高级辅警(一、二、三级)、中级辅警(一、二、三级)、初级辅警,共7个层级,答案为C。25.人民警察在非工作时间,遇有()紧急情况,应当履行职责。A.任何B.其职责范围内的C.重大D.社会治安答案:B解析:《人民警察法》第十九条规定,人民警察在非工作时间,遇有其职责范围内的紧急情况,应当履行职责。26.下列不属于公民政治权利和自由的是()A.选举权和被选举权B.言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由C.宗教信仰自由D.监督权答案:C解析:政治权利和自由包括选举权与被选举权、政治自由、监督权,宗教信仰自由是独立的公民基本权利,不属于政治权利范畴。27.询问不满()周岁的违反治安管理行为人,应当通知其父母或者其他监护人到场。A.14B.16C.18D.20答案:B解析:《治安管理处罚法》第八十四条规定,询问不满十六周岁的违反治安管理行为人,应当通知其父母或者其他监护人到场。28.辅警考核分为平时考核、年度考核和()。A.季度考核B.专项考核C.任期考核D.月度考核答案:B解析:陕西省辅警考核制度明确,考核类型包括平时考核、年度考核和专项考核,考核结果作为层级升降、薪酬调整、奖惩续签的重要依据。29.对判处管制的犯罪分子,依法实行()。A.社区矫正B.监狱执行C.看守所执行D.居家监视答案:A解析:《刑法》第三十八条规定,对判处管制的犯罪分子,依法实行社区矫正。30.陕西省辅警在履行职责过程中,下列哪种行为是被允许的?()A.收受当事人的财物B.泄露工作中知悉的商业秘密C.制止正在发生的违法犯罪行为D.体罚、虐待违法犯罪嫌疑人答案:C解析:辅警有权在人民警察带领下制止违法犯罪行为,A、B、D均属于禁止性履职行为,违反相关规定会被追究责任。三、多项选择题(共15题)1.陕西省辅警招聘应当经过的程序包括()A.发布招聘公告B.报名与资格审查C.笔试、面试、体能测评D.政治考察、体检、公示答案:ABCD解析:辅警招聘严格遵循“公告发布-报名-资格审查-笔试-面试-体能测试-政审-体检-公示-聘用”的全流程,所有环节均公开透明,接受社会监督。2.下列属于文职辅警可以从事的工作有()A.文书助理、档案管理B.接线查询、窗口服务C.警用装备保管和维护保养D.案件调查取证、送达法律文书答案:ABC解析:案件调查取证、送达法律文书属于勤务辅警在人民警察带领下可从事的辅助执法工作,D选项不符合文职辅警职责范围。3.我国刑法的基本原则包括()A.罪刑法定原则B.适用刑法人人平等原则C.罪责刑相适应原则D.公序良俗原则答案:ABC解析:公序良俗是民法的基本原则,刑法三大基本原则为罪刑法定、适用刑法平等、罪责刑相适应。4.治安管理处罚的适用对象包括()A.违反治安管理尚不够刑事处罚的自然人B.违反治安管理尚不够刑事处罚的单位C.违反治安管理已构成刑事处罚的自然人D.所有违反行政法律法规的主体答案:AB解析:治安管理处罚适用于违反治安管理秩序、尚不够刑事处罚的自然人和单位,C选项已构成犯罪的适用刑法,D选项违反其他行政法律法规的适用对应部门法处罚。5.辅警有下列哪些情形的,公安机关可以依法解除劳动合同?()A.在试用期内被证明不符合聘用条件的B.严重违反公安机关工作纪律或者辅警管理规定的C.严重失职、营私舞弊,给公安机关造成重大损害或者不良影响的D.被依法追究刑事责任的答案:ABCD解析:上述情形均属于《劳动合同法》及《陕西省警务辅助人员条例》规定的法定解除劳动关系的情形。6.公民的人身自由权包括()A.人身自由不受侵犯B.人格尊严不受侵犯C.住宅不受侵犯D.通信自由和通信秘密受法律保护答案:ABCD解析:广义的人身自由权包含上述四项内容,是公民最基础的基本权利之一。7.下列属于勤务辅警在人民警察带领下可以协助开展的工作有()A.预防、制止违法犯罪活动B.开展治安巡逻、治安检查C.对人员聚集场所进行安全检查D.看守所、拘留所、强制隔离戒毒所等场所的警务辅助工作答案:ABCD解析:上述工作均属于勤务辅警的法定辅助职责范围,必须在正式民警的指挥或带领下开展。8.人民警察遇有下列哪些情形,经警告无效的,可以使用武器?()A.放火、决水、爆炸等严重危害公共安全的B.劫持航空器、船舰、火车、机动车或者驾驶车、船等机动交通工具,故意危害公共安全的C.抢夺、抢劫枪支弹药、爆炸、剧毒等危险物品,严重危害公共安全的D.聚众扰乱车站、码头公共秩序的答案:ABC解析:D选项属于可以使用制服性警械的情形,未达到使用武器的严重程度,使用武器需针对严重危及公共安全、人身安全的暴力犯罪行为。9.陕西省辅警的保障措施包括()A.按时足额发放薪酬B.缴纳基本养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险C.缴存住房公积金D.享受带薪年休假、产假等法定假期答案:ABCD解析:《陕西省警务辅助人员条例》明确规定,辅警依法享受社保、公积金、法定休假、健康体检、人身意外伤害保险等全方面保障。10.违反治安管理的行为人依法不执行行政拘留处罚的情形有()A.已满十四周岁不满十六周岁的B.已满十六周岁不满十八周岁,初次违反治安管理的C.七十周岁以上的D.怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的答案:ABCD解析:《治安管理处罚法》第二十一条明确了上述四类不执行行政拘留的情形,体现了执法的人道主义原则。11.下列属于公民基本义务的有()A.维护国家统一和全国各民族团结B.遵守宪法和法律,保守国家秘密C.维护祖国的安全、荣誉和利益D.依照法律服兵役和参加民兵组织答案:ABCD解析:上述内容均为《宪法》规定的公民应当履行的基本义务。12.辅警不得从事的工作包括()A.国内安全保卫、技术侦察、反邪教、反恐怖等工作B.办理涉及国家秘密的事项C.案件调查取证、出具鉴定报告、交通事故责任认定D.作出行政处理决定答案:ABCD解析:上述工作均属于人民警察的法定专属职责,辅警不得单独或参与从事,避免执法权越位。13.治安调解应当具备的条件包括()A.因民间纠纷引起的违反治安管理行为B.情节较轻C.双方当事人同意调解D.必须是打架斗殴或者损毁他人财物的行为答案:ABC解析:治安调解适用于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等情节较轻的违反治安管理行为,并非仅限定于两类行为,只要是民间纠纷引发、情节较轻、双方自愿即可适用调解。14.下列关于陕西省辅警层级晋升的说法,正确的有()A.层级晋升应当结合工作实绩、考核结果、业务能力、工作年限等因素B.特别优秀的辅警可以破格或者越级晋升C.层级晋升不需要经过培训和考核D.辅警层级每二年可以晋升一次答案:AB解析:辅警层级晋升需经过考核、培训,晋升周期根据层级不同有所区别,优秀者可破格晋升,C、D选项表述错误。15.公安机关办理治安案件,应当坚持的原则有()A.教育与处罚相结合B.以事实为依据,与违反治安管理行为的性质、情节以及社会危害程度相当C.公开、公正,尊重和保障人权,保护公民的人格尊严D.从重从快处理答案:ABC解析:从重从快是特定时期刑事司法政策,治安案件办理需遵循合法、公正、过罚相当、教育与处罚结合的原则,D选项错误。四、简答题(共3题)1.请简述辅警应当具备的基本条件。答:根据《陕西省警务辅助人员条例》规定,辅警应当具备下列条件:(1)具有中华人民共和国国籍;(2)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;(3)年满十八周岁;(4)勤务辅警应当具有高中以上文化程度,文职辅警应当具有大专以上文化程度;(5)具有正常履行职责所需的身体条件、心理素质和工作能力;(6)公安机关规定的其他条件。退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的人员报考辅警,同等条件下优先聘用;见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生,以及具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员,可以适当放宽学历等条件。2.请简述辅警在履行职责时应当遵守的纪律要求。答:辅警履职应当遵守以下纪律:(1)遵守宪法、法律、法规和公安机关的相关管理规定;(2)服从公安机关的管理,听从人民警察的指挥,不得超越职责范围履行警务活动;(3)按照规定穿着制式服装,佩戴辅警标识,保持警容严整、举止端庄;(4)主动出示工作证件,文明履职,自觉接受社会和群众的监督;(5)保守国家秘密和工作秘密,不得泄露工作中知悉的国家秘密、商业秘密、个人隐私和公安机关工作秘密;(6)不得利用职务之便收受他人财物或者谋取不正当利益,不得参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动;(7)不得体罚、虐待违法犯罪嫌疑人、被监管人员或者其他工作对象,不得从事与履行职责相关的营利性经营活动或者受雇于任何个人或者组织;(8)法律、法规规定的其他纪律要求。3.请简述遇有公民发生紧急求助时,辅警应当如何处置。答:辅警遇到公民人身、财产安全受到侵犯或者处于其他危难情形时,应当按以下流程处置:(1)第一时间亮明身份,采取必要措施救助受困群众,同时立即向属地公安机关或带班民警报告现场情况,准确说明事发地点、人员受伤情况、事件性质等关键信息;(2)维持现场秩序,疏散围观群众,避免事态扩大,防止二次伤害发生,对现场痕迹、物
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