版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第5章图层主要内容:
5·0图层的概念
5·1建立和管理图层
5·2修改实体特性
5.3小结
5.4练习5·0图层的概念
图层是AutoCAD组织和管理图形的一种方式。
图层是怎样组织和管理图形的呢?5·1建立和管理图层(layer)例:建立下表所示3个图层:图层图层名称图层颜色图层线型粗实线层OutlWhiteContinuous虚线层HidlBlueHIDDEN中心线层CenlRedCENTER输入Layer命令,在图层特性管理器中建立和管理图层。5.1.1建立新图层新图层的命名原则:(1)每一层都有一个不相同的名字,以便调用和区别不同的图层。(2)图层的名称可以使用汉字、英文字母、数字等符号,最长可有255个字母,或127个汉字。但为了调用方便,图层名必须能够体现图层的特色,且易于记忆。例如,“轮廓线”、“虚线”、“中心线”、“尺寸”等都是很好的图层名称。注意:“0”层、当前层(正在使用的层)、含有图形对象的层不能被删除。5.1.2修改图层名称和删除图层5.1.3设置图层颜色5.1.4设置图层的线型几种常用线型名称如下:虚线——HIDDEN
点划线——CENTER
双点划线——PHANTOM5.1.5设置当前层2.打开图层下拉列表设置当前层。
3.使实体层变为当前层——点击按钮,选择一个对象,则该对象所在的图层即刻变为当前层。
1.在[LayerPropertiesManager]对话框中设置当前层。5.1.6图层的线宽设置与显示5.1.7设置图层的可打印性
设置方法:
1.在[LayerPropertiesManager]对话框中设置。
2.在图层下拉列表中设置。5.1.8打开/关闭图层被关闭的图层不再显示在屏幕上,不能被编辑,不能被打印输出。被关闭的图层可以被重新打开。
5.1.9冻结/解冻图层
被冻结的图层不再显示在屏幕上,不能被编辑,不能被打印输出。被冻结的图层可从解冻恢复到原来的状态。冻结图层与关闭图层的区别在于:冻结图层可以减少系统的重新生成图形的计算时间。
5.1.10锁定/解锁图层
被锁定的图层仍然显示在屏幕上,但不能够被修改。用户即可以在被锁定的图层上绘制新图形,也可以调用目标捕捉命令捕捉目标点,还可以被打印输出。5·2修改实体特性
5.2.1特性匹配——是将一个对象的特性赋予另一个对象。前者叫源对象,后者叫目标对象。可以复制的特性一般有图层、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 产品质量改进计划报告递交函(7篇)
- 2026年度供应商评估及合作续约告知7篇范本
- 尊重他人建立和谐校园小学主题班会课件
- 提升心理素质,构筑阳光心态,小学主题班会课件
- 技术文档翻译进度更新函(3篇)范文
- 办公内控流程设计与实施方案
- 2026广西青少年发展基金会公开招聘2人备考题库(考点梳理)附答案详解
- 2026广安安农发展集团有限公司第四批次招聘劳务派遣制员工7人模拟试卷及答案详解(名校卷)
- 2026福建泉州市仰恩大学招聘总务处人员2人模拟试卷及完整答案详解
- 2026中国科学院软件所基础软件与系统重点实验室招聘1人参考题库及参考答案详解【能力提升】
- 2025天津泰达产业发展集团所属企业员工岗位社会化公开招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026年四川省成都市天府新区数学八上期末学业质量监测模拟试题含解析
- 2026年中国邮政集团有限公司吉林省分公司纪检干部社会招聘1人笔试历年典型考点题库附带答案详解
- 昆山啤酒节策划方案
- 国家卫生健康委员会中国结直肠癌诊疗规范(2025版)
- (2026年)围手术期血压管理课件
- 国企工程管理岗笔试试题及答案
- 诊所医学检验科工作制度
- 心房颤动诊断和治疗中国指南
- 2025年香港苏浙公学笔试面试及答案
- 海军与海洋知识进校园
评论
0/150
提交评论