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文档简介

国庆安全环保工作一、组织领导与责任落实(一)权责划定。各单位主要负责人是第一责任人,分管领导具体负责,安全环保部门统筹协调,各业务部门协同配合,形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。各部门负责人必须在节前召开专题会议,传达本文件精神,并制定具体实施方案,确保责任到人、措施到位。(二)应急值守。严格执行24小时值班制度,节日期间所有值班人员必须坚守岗位,严禁脱岗、漏岗。值班领导要切实负起责任,及时处理各类突发事件。同时,要确保通讯畅通,遇有紧急情况必须第一时间上报,不得延误。(三)督导检查。成立由主要领导任组长的督导检查组,采取明察暗访、随机抽查等方式,对各单位安全环保工作进行全覆盖检查。检查结果将作为年度考核的重要依据,对发现的问题必须限期整改,整改不力的要严肃追究相关责任人的责任。二、安全隐患排查治理(一)全面排查。各单位必须在节前对生产设备、消防设施、电气线路、危化品储存、高空作业等关键环节进行全面排查,不留死角、不留盲区。排查要结合季节特点,重点关注防冻、防暑、防汛等安全措施落实情况。(二)重点整治。针对排查出的隐患,要制定整改方案,明确整改措施、责任人和完成时限。对重大隐患必须立即停产整改,整改合格前不得恢复生产。整改过程要全程记录,确保整改到位。(三)验收销号。整改完成后,要组织专业人员进行检查验收,验收合格后才能销号。同时,要建立隐患排查治理台账,实行动态管理,防止隐患反弹。三、消防安全管理(一)加强巡查。节日期间,要增加消防巡查频次,重点检查消防设施是否完好、通道是否畅通、消防器材是否齐全。发现异常情况必须立即处理,不得拖延。(二)严禁违规用火。要严禁在厂区内吸烟、动用明火,确需动火的必须办理动火许可证,并采取严格的防火措施。同时,要加强对易燃易爆物品的管理,确保储存安全。(三)应急演练。各单位要结合实际情况,组织开展消防应急演练,提高员工的应急处置能力。演练要注重实效,检验预案的可行性和可操作性,演练结束后要及时总结,不断完善应急预案。四、环境保护措施(一)污染物排放控制。要严格执行国家环保法律法规,确保污染物达标排放。节日期间,要加强对污水处理、废气治理等设施的运行管理,防止污染物排放超标。(二)固体废物管理。要加强对危险废物、一般工业固废的收集、贮存、处置管理,确保符合环保要求。严禁随意倾倒、堆放固体废物,防止污染环境。(三)环境风险防控。要加强对环境风险源的排查和管控,制定环境应急预案,做好应急准备。遇有突发环境事件,必须立即启动应急预案,及时控制污染,防止事态扩大。五、交通安全保障(一)车辆检查。节前要对所有车辆进行全面检查,确保车辆状况良好。重点检查制动、转向、轮胎等关键部位,发现问题的必须立即维修,不得带病上路。(二)驾驶员管理。要加强对驾驶员的教育培训,提高驾驶员的安全意识。节日期间,要合理安排行车路线,避免疲劳驾驶。同时,要严禁酒后驾驶、超速行驶等违法行为。(三)交通安全宣传。要通过多种形式,加强对员工的交通安全宣传教育,提高员工的交通安全意识。同时,要提醒员工节日期间注意出行安全,遵守交通规则。六、节日期间工作安排(一)坚守岗位。节日期间,所有值班人员必须坚守岗位,认真履行职责。不得擅离职守,不得从事与工作无关的活动。(二)加强联系。值班人员要密切关注工作动态,保持通讯畅通,及时处理各类问题。同时,要加强与相关部门的联系,遇有需要协调的事项,要及时沟通解决。(三)做好记录。值班人员要做好值班记录,详细记录值班期间的工作情况,包括接到的电话、处理的事项、上报的情况等。值班记录要完整、准确,不得弄虚作假。七、宣传教育与氛围营造(一)安全环保教育。要通过多种形式,加强对员工的安全环保教育,提高员工的安全环保意识。节前,要组织员工学习本文件精神,并结合实际开展安全环保知识培训。(二)营造氛围。要利用宣传栏、电子屏、横幅等多种形式,营造浓厚的安全环保氛围。要通过宣传,引导员工自觉遵守安全环保规定,共同维护安全环保环境。(三)表彰先进。对节日期间表现突出的单位和个人,要给予表彰奖励。要通过表彰先进,树立典型,激励广大员工积极参与安全环保工作。八、附则(

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