关于2026年人力资源合作的确认函(5篇范文)

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）PAGE关于2026年人力资源合作的确认函(5篇范文)关于2026年人力资源合作的确认函第1篇公司名称____姓名____职位____日期____尊敬的____：我代表____公司，就我们双方于近期达成的2026年人力资源合作事宜，特此发出此确认函。一、合作内容1.人员派遣：根据双方协议，____公司将在2026年向____公司派遣____名具备相关资质和经验的人力资源管理专业人才，具体人力资源经理：1名人力资源专员：2名培训与发展专员：1名2.服务范围：派遣人员将负责以下工作内容：人力资源规划与招聘员工培训与发展薪酬福利管理劳动关系处理3.合作期限：本合作期限自2026年1月1日起至2026年12月31日止。二、合作条件1.费用结算：根据协议，____公司将为派遣人员支付月薪及各项社会保险、公积金等费用，具体金额人力资源经理：人民币____元/月人力资源专员：人民币____元/月培训与发展专员：人民币____元/月2.工作地点：派遣人员将在____公司指定的工作地点开展工作。3.保密协议：双方同意在合作期间及合作结束后，对彼此的商业秘密和客户信息进行保密。三、后续事宜1.请____公司在收到本确认函后____个工作日内，将派遣人员的具体工作安排及入职手续等相关事宜通知____公司。2.双方应严格按照协议约定，履行各自的权利和义务，保证合作顺利进行。特此确认，敬请予以回复。此致敬礼！____公司（盖章）____年____月____日关于2026年人力资源合作的确认函篇2公司名称____姓名____职位____日期____尊敬的______：我方在此正式确认，我方与贵公司就2026年人力资源合作事宜已达成一致意见。为保证双方合作顺利进行，现就具体事项进行详细说明1.背景与目的说明我方公司______（公司名称）作为一家专注于______（行业领域）的企业，始终重视人才队伍建设与优化。为满足公司发展需求，提升人力资源管理水平，我方决定与贵公司______（贵公司名称）在2026年度开展人力资源深入合作。2.具体事项详细描述（1）合作内容：贵公司将为我方提供包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面的专业人力资源服务。（2）服务周期：自2026年1月1日起至2026年12月31日止。（3）服务模式：采用线上线下相结合的服务模式，贵公司派遣专业团队到我方公司驻点服务。（4）费用结算：按照双方签订的《人力资源服务合同》执行，具体费用以合同约定为准。3.数据事实支撑我方公司自成立以来，已累计招聘各类人才______（具体数字）名，其中______（具体职位）职位招聘需求尤为突出。为提升员工综合素质，我方已开展______（具体数字）次内部培训，培训覆盖率达______（具体百分比）。4.明确的行动建议或要求请贵公司于______（具体日期）前向我方提供以下资料：（1）贵公司授权代表签字的《人力资源服务合同》副本；（2）贵公司服务团队的详细名单及联系方式；（3）贵公司过往服务项目的成功案例及客户评价。5.时间节点和后续安排（1）请贵公司在______（具体日期）前与我方签订《人力资源服务合同》。（2）合同签订后，双方将按照合同约定开展具体合作事宜。（3）我方将在合同签订后______（具体时间）内安排贵公司服务团队到我公司驻点。6.联系方式联系人：______（人员姓名）地址：______（联系地址）联系方式：______（联系方式）敬请贵公司予以重视，并按期完成相关事宜。感谢贵公司对我方公司的信任与支持，期待双方在2026年度的合作取得圆满成功！此致敬礼！公司名称____姓名____职位____日期____关于2026年人力资源合作的确认函篇3尊敬的____：本人代表____公司（以下简称“我方”），就2026年与贵公司的人力资源合作事宜，特此确认如下事项：一、合作内容1.我方将为贵公司提供专业的人力资源服务，包括但不限于员工招聘、薪酬福利管理、员工培训与发展、员工关系管理等方面。2.贵公司同意接受我方提供的人力资源服务，并按照双方协商确定的收费标准支付服务费用。二、合作期限本合作期限自2026年1月1日起至2026年12月31日止。三、服务费用1.我方根据贵公司实际需求，制定了以下服务费用方案：（1）员工招聘费用：按成功招聘人数及岗位类别收取不同费用。（2）薪酬福利管理费用：按月收取固定费用。（3）员工培训与发展费用：根据培训课程及参训人数收取费用。（4）员工关系管理费用：按月收取固定费用。2.以上费用明细请详见附件《2026年人力资源服务费用明细表》。四、合作保障1.我方将严格按照我国相关法律法规，保证人力资源服务的合规性。2.我方承诺，在合作期间，为贵公司提供优质、高效的人力资源服务。3.双方应保持密切沟通，及时解决合作过程中出现的问题。五、联系方式1.我方联系人：____2.联系方式：____3.电子邮箱：____4.地址：____请贵公司予以确认，如有任何疑问，请及时与我方联系。感谢贵公司对我方服务的信任与支持！特此函告！公司名称____姓名____职位____日期____关于2026年人力资源合作的确认函第4篇公司名称____姓名____职位____日期____尊敬的____：我代表____公司，就2026年人力资源合作事宜，特此致函贵公司，以确认双方合作的具体细节一、合作项目本次合作主要围绕人力资源招聘、培训与发展、薪酬福利管理等方面展开，旨在提升双方公司的员工素质和团队效能。二、合作期限本合作期限自2026年1月1日起，至2026年12月31日止。三、合作内容1.招聘服务：贵公司提供招聘渠道、简历筛选、面试安排等服务，我公司将根据需求提供岗位需求信息。2.培训与发展：双方共同制定培训计划，包括新员工入职培训、在职员工技能提升培训等。3.薪酬福利管理：根据双方协商，共同制定合理的薪酬福利体系，保证员工权益。四、合作费用1.招聘服务费用：根据实际招聘人数及岗位性质，双方另行协商确定。2.培训与发展费用：根据培训计划及参训人数，双方另行协商确定。3.薪酬福利管理费用：根据实际实施情况，双方另行协商确定。五、合作双方责任1.贵公司负责提供招聘渠道、简历筛选、面试安排等服务，保证招聘工作的顺利进行。2.我公司将配合贵公司完成招聘、培训与发展、薪酬福利管理等工作，保证各项工作的顺利实施。六、沟通与协调双方将设立专门联系人，负责日常沟通与协调工作，保证合作顺利进行。请贵公司予以确认，如有任何疑问或需要进一步协商的事项，请随时与我联系。感谢贵公司对我公司业务的关注与支持，期待双方在2026年的人力资源合作中取得丰硕成果。敬请予以回复，并告知是否同意以上合作内容。顺祝商祺！公司名称______姓名______职位______日期______关于2026年人力资源合作的确认函第5篇尊敬的____：我方在此正式确认，贵公司与我方就2026年度的人力资源合作事宜已达成一致。以下为具体合作细节：一、合作内容1.人才招聘：我方将为贵公司提供专业的人才招聘服务，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排等。2.员工培训：我方将为贵公司提供定制化的员工培训课程，旨在提升员工的专业技能和综合素质。3.人力资源咨询：我方将为贵公司提供人力资源管理的专业咨询服务，包括但不限于薪酬福利设计、绩效考核、员工关系管理等。二、合作期限本合作期限自2026年1月1日起至2026年12月31日止。三、费用及支付方式1.人才招聘服务费用：人民币____元/年。2.员工培训服务费用：人民币____元/年。3.人力资源咨询服务费用：人民币____元/年。四、服务保障1.我方承诺提供高质量的服务，保证贵公司的人才需求得到满足。2.我方将严格按照合同约定，保证培训课程的实用性和有效性。3.我方将提供专业的人力资源管理咨询服务，协助贵公司解决