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文档简介

资产管理制度一、总则(一)目的与依据为规范公司资产管理,提高资产使用效益,保障公司资产的安全、完整与合理配置,防止资产流失,依据国家相关法律法规及公司实际经营情况,特制定本制度。本制度旨在明确资产管理各环节的责任与流程,确保公司资产得到有效管理和利用,为公司的持续健康发展提供坚实保障。(二)适用范围本制度适用于公司及所属各部门、分支机构的全部资产,包括但不限于固定资产、无形资产、存货及其他长期资产。公司所有员工在涉及资产管理的相关活动中,均须遵守本制度的规定。(三)基本原则1.统一领导、分级管理:资产管理工作在公司统一领导下,由各相关部门分工负责,落实到具体责任人。2.全面覆盖、全程控制:资产管理应覆盖资产的购置、验收、登记、领用、使用、维护、盘点、转移、处置等全生命周期过程。3.安全完整、注重效益:在确保资产安全、防止流失的前提下,追求资产使用效益最大化,避免闲置和浪费。4.规范有序、责任到人:资产管理流程应规范清晰,各项职责明确,确保每一项资产都有专人负责。二、管理机构与职责(一)管理部门公司行政部(或指定专门的资产管理部门,下同)是公司资产管理的归口管理部门,负责统筹、协调、监督全公司的资产管理工作。各业务部门为资产的使用和保管部门,应指定专人(资产管理员)负责本部门资产的日常管理工作。(二)职责分工1.行政部(资产管理部门)职责:*组织制定和修订公司资产管理相关制度和流程。*负责公司资产的分类、编码、台账建立与维护。*监督资产购置、验收、入库、领用、转移、盘点、处置等环节的执行情况。*组织或参与公司定期及不定期的资产盘点工作,对盘盈、盘亏情况进行处理和上报。*负责或指导重要资产的处置审批与备案工作。*对各部门资产管理工作进行指导、检查与考核。2.各业务部门职责:*严格执行公司资产管理的各项制度和流程。*负责本部门资产的申购、验收、领用、日常保管、维护保养和安全使用。*及时上报本部门资产的变动情况(如转移、损坏、报废等)。*配合公司资产管理部门进行资产盘点和清查工作。*指定本部门资产管理员,明确其职责,并确保其工作的连续性。3.资产管理员职责:*具体负责本部门资产台账的登记、更新与保管,确保账实相符。*办理本部门资产的领用、借用、归还、转移等手续。*定期检查本部门资产的使用状况,及时上报资产损坏、遗失等情况,并协助进行处理。*参与本部门资产的盘点工作,编制盘点报表。三、资产的分类与编码(一)资产分类公司资产根据其性质、用途及价值等因素进行分类管理。具体分类标准由行政部(资产管理部门)会同财务部共同制定,并根据公司发展情况适时调整。常见的资产分类包括:1.固定资产:指使用期限较长、单位价值较高,在使用过程中保持原有实物形态的资产,如房屋建筑物、机器设备、办公设备、交通工具等。2.无形资产:指公司拥有或控制的没有实物形态的可辨认非货币性资产,如专利权、商标权、著作权、土地使用权、软件等。3.存货:指公司在日常经营过程中持有以备出售,或者仍然处在生产过程,或者在生产或提供劳务过程中将消耗的材料或物料等。4.其他资产:指除上述类别以外的其他具有一定价值的资产。(二)资产编码为便于资产的识别、追踪与管理,所有纳入本制度管理范围的资产均需进行统一编码。资产编码规则由行政部(资产管理部门)制定,编码应具有唯一性、系统性和可扩展性。资产编码一经确定,不得随意变更。资产标签应清晰标明资产名称、编码、规格型号、购置日期、使用部门等信息,并粘贴于资产的显著位置。四、资产的购置与入库(一)资产购置1.各部门因工作需要购置资产时,应填写《资产购置申请表》,详细说明购置资产的名称、规格型号、数量、预估单价、总价、用途及必要性等,按审批权限报请相关领导审批。2.审批通过后,由采购部门(或行政部根据职责划分)按照公司采购管理制度的规定统一组织采购。大额或重要资产的购置应履行招标或比价程序。3.资产购置过程中,应坚持经济适用、性价比最优的原则,确保采购行为的合规性与经济性。(二)资产验收与入库1.资产购置后,由申购部门、采购部门(或行政部)及相关技术人员共同对资产进行验收。验收内容包括资产的数量、规格型号、质量状况、技术资料是否齐全等。2.验收合格后,由行政部(资产管理部门)为资产进行编码、制作资产标签,并办理入库手续,登记《资产台账》。3.财务部根据验收合格单、采购合同、发票等原始凭证办理付款及固定资产入账手续。五、资产的日常管理(一)资产领用与借用1.员工因工作需要领用资产时,应填写《资产领用单》,经部门负责人批准后,到行政部(资产管理部门)办理领用手续。资产管理员应及时更新资产台账,明确资产使用人。2.资产领用人即为该资产的直接保管责任人,负责资产的日常维护和安全,离职或调动时须办理资产交接手续。3.确因工作需要借用资产的,应填写《资产借用单》,注明借用期限、用途,经部门负责人及资产所属部门负责人批准。借用期满应及时归还,如需续借,应办理续借手续。(二)资产转移与调拨1.资产在公司内部部门之间转移时,应由移出部门填写《资产转移单》,经移入、移出部门负责人及行政部(资产管理部门)批准后,办理转移手续。行政部(资产管理部门)应及时更新资产台账中的使用部门及责任人信息。2.资产转移过程中,应确保资产状态完好,并办理清晰的交接手续。(三)资产维护与保养1.各部门及资产使用人应爱护所使用的资产,按照操作规程正确使用,并进行必要的日常维护和保养,延长资产使用寿命。2.对于需要专业维护的资产,应联系专业机构进行定期维护。发生故障时,应及时报修。(四)资产损坏、遗失与报废1.资产发生损坏时,使用人应立即向本部门负责人及资产管理员报告,并说明原因。部门应组织调查,明确责任,并根据损坏程度和责任情况,提出处理意见,报行政部(资产管理部门)审批。2.资产发生遗失或被盗时,使用人及部门负责人应立即报告行政部(资产管理部门)和公司安保部门(如有),并协助调查处理。同时,按公司规定追究相关人员责任。3.资产因使用年限到期、技术落后、损坏无法修复或修复成本过高等原因需要报废时,由使用部门填写《资产报废申请表》,说明报废原因、资产现状等,附相关技术鉴定资料,经行政部(资产管理部门)、财务部审核后,按审批权限报请公司领导审批。六、资产的盘点与清查(一)盘点周期与范围1.公司实行定期与不定期相结合的资产盘点制度。定期盘点每年至少进行一次,通常在年末进行;不定期盘点可根据管理需要随时组织。2.盘点范围包括公司所有部门、所有地点的全部资产。(二)盘点组织与实施1.定期盘点由行政部(资产管理部门)牵头组织,各部门配合实施。成立盘点工作小组,明确盘点人员及分工。2.盘点前,行政部(资产管理部门)应准备好资产台账、盘点表等资料,各部门应整理好本部门资产,确保账实核对工作顺利进行。3.盘点过程中,应采用实地盘点法,逐一核对资产的数量、型号、状态等与台账记录是否一致,并做好盘点记录。对盘盈、盘亏、毁损、闲置的资产,应查明原因,注明情况。(三)盘点结果处理1.盘点结束后,各部门应及时编制《资产盘点报告表》,报送行政部(资产管理部门)汇总。2.行政部(资产管理部门)对盘点差异进行核实、分析,查明原因,提出处理意见,按审批权限报请公司领导审批后,进行账务调整及资产台账更新。3.对于盘盈资产,应及时补办入账手续;对于盘亏、毁损资产,应按规定追究相关责任人责任,并进行相应的账务处理;对于闲置资产,应提出盘活或处置建议。七、资产的处置(一)处置范围与方式资产处置包括但不限于资产的报废、出售、转让、捐赠、报损等。处置方式应根据资产的实际状况、价值及相关规定确定。(二)处置审批与程序1.资产处置应由使用部门提出申请,填写《资产处置申请表》,详细说明处置资产的名称、编码、规格型号、购置日期、原值、已提折旧、处置原因、处置方式及预估残值等。2.《资产处置申请表》经部门负责人签字后,报行政部(资产管理部门)审核。行政部(资产管理部门)应对处置资产的状况、处置方式的合规性等进行审核,并提出审核意见。3.大额或重要资产的处置,需报请公司总经理办公会或董事会审议批准。4.审批通过后,由行政部(资产管理部门)牵头,相关部门配合,按照批准的处置方式组织实施。处置过程中应坚持公开、公正、公平的原则,防止国有资产流失。5.资产处置完毕后,行政部(资产管理部门)应及时更新资产台账,财务部相应进行账务处理。八、资产的信息化管理公司鼓励采用资产管理信息系统对资产进行动态管理,以提高管理效率和水平。资产管理信息系统应具备资产信息录入、查询、统计、预警、报表生成等功能,实现资产全生命周期的信息化跟踪与控制。各部门资产管理员应及时将资产变动信息录入系统,确保系统数据的准确性和时效性。九、监督与责任追究(一)监督检查行政部(资产管理部门)应定期或不定期对各部门资产管理情况进行监督检查,对发现的问题及时提出整改意见,并跟踪整改落实情况。检查结果可作为部门及相关人员绩效考核的参考依据之一。(二)责任追究对于在资产管理工作中出现下列行为之一的,公司将视情节轻重对相关责任人进行批评教育、经济处罚直至纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:1.未按规定办理资产购置、验收、入库、领用、转移、处置等手续的;2.擅自购置、处置资产或化整为零规避审批的;3.资产管理混乱,造成资产账实不符、严重失实的;4.因管理不善、使用不当或玩

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